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2024年能源管理师考试(二级)综合练习题及答案—全国职业技能鉴定一、单项选择题1.以下哪种能源属于可再生能源()A.煤炭B.石油C.太阳能D.天然气答案:C解析:可再生能源是指在自然界中可以不断再生、永续利用的能源。太阳能可以通过太阳的辐射持续获取,属于可再生能源。而煤炭、石油、天然气是经过漫长地质年代形成的化石能源,其储量是有限的,属于不可再生能源。2.能源管理体系的核心思想是()A.节能B.提高能源利用效率C.降低能源消耗D.以上都是答案:D解析:能源管理体系的核心思想包括节能、提高能源利用效率以及降低能源消耗。节能是减少能源的浪费和不合理使用;提高能源利用效率是使能源在使用过程中发挥更大的作用;降低能源消耗则是直接减少能源的用量。这几个方面相互关联,共同构成了能源管理体系的核心。3.以下哪种设备不属于电力需求侧管理的常用设备()A.智能电表B.无功补偿装置C.变压器D.蓄冷蓄热设备答案:C解析:电力需求侧管理是指通过采取有效的激励措施,引导电力用户改变用电方式,提高终端用电效率,优化资源配置。智能电表可以实现对用电数据的精确计量和监控,便于用户合理安排用电;无功补偿装置可以提高功率因数,减少无功损耗;蓄冷蓄热设备可以在低谷时段储存能量,高峰时段释放,起到削峰填谷的作用。而变压器主要是用于改变电压,不属于电力需求侧管理的常用设备。4.能源审计的目的不包括以下哪一项()A.摸清用能单位的能源消费状况B.查找用能单位的节能潜力C.为用能单位提供能源价格信息D.提出节能措施和建议答案:C解析:能源审计是对用能单位能源利用的物理过程和财务过程进行检测、核查、分析和评价的活动。其目的包括摸清用能单位的能源消费状况,了解能源的使用情况和流向;查找用能单位的节能潜力,发现能源浪费的环节;提出节能措施和建议,帮助用能单位降低能源消耗。而能源价格信息是由市场和相关政策决定的,不是能源审计的目的。5.以下关于能源计量器具的说法,错误的是()A.能源计量器具应定期进行校准和检定B.能源计量器具的精度越高越好C.能源计量器具应满足能源管理的要求D.能源计量器具应建立档案进行管理答案:B解析:能源计量器具的精度应根据实际需要和测量要求来选择,并不是越高越好。过高的精度可能会增加成本,而且在某些情况下,过高的精度也不一定能带来实际的效益。能源计量器具应定期进行校准和检定,以确保其测量的准确性;应满足能源管理的要求,为能源管理提供可靠的数据;同时应建立档案进行管理,便于对其使用情况和维护情况进行跟踪。6.企业能源管理的基础工作是()A.能源计量B.能源统计C.能源定额管理D.以上都是答案:D解析:能源计量是获取能源数据的基础,通过准确的计量才能了解能源的使用情况;能源统计是对能源计量数据进行整理和分析,为能源管理提供决策依据;能源定额管理是根据企业的生产情况和能源消耗水平,制定合理的能源消耗定额,以控制能源消耗。这三项工作相互关联,共同构成了企业能源管理的基础。7.以下哪种节能措施属于管理节能()A.采用高效的节能设备B.优化生产工艺流程C.加强能源计量管理D.对设备进行节能改造答案:C解析:管理节能是通过加强能源管理的制度、方法和措施来实现节能的目的。加强能源计量管理可以准确掌握能源消耗情况,为节能决策提供数据支持,属于管理节能措施。采用高效的节能设备、对设备进行节能改造属于技术节能措施;优化生产工艺流程属于工艺节能措施。8.能源管理体系标准GB/T23331-2020中,强调的能源管理的PDCA循环不包括以下哪个阶段()A.策划(Plan)B.实施(Do)C.检查(Check)D.创新(Innovate)答案:D解析:能源管理体系标准GB/T23331-2020中强调的PDCA循环包括策划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)和处置(Act)四个阶段。创新(Innovate)并不在PDCA循环的阶段范围内。9.以下哪种能源管理方法适用于分析能源消耗与产量之间的关系()A.因素分析法B.对比分析法C.回归分析法D.平衡分析法答案:C解析:回归分析法是一种统计分析方法,它可以研究两个或多个变量之间的关系。在能源管理中,通过回归分析法可以分析能源消耗与产量之间的定量关系,建立回归模型,从而预测能源消耗情况。因素分析法主要用于分析各个因素对能源消耗的影响程度;对比分析法是将不同时期或不同对象的能源消耗情况进行对比;平衡分析法主要用于分析能源的收入、支出和储存之间的平衡关系。10.企业能源管理负责人应具备的能力不包括()A.熟悉国家能源政策和法规B.具备一定的财务管理能力C.精通能源技术研发D.掌握能源管理的方法和工具答案:C解析:企业能源管理负责人需要熟悉国家能源政策和法规,以便企业能够合法合规地进行能源管理工作;具备一定的财务管理能力,能够对能源成本进行核算和控制;掌握能源管理的方法和工具,有效地开展能源管理活动。而精通能源技术研发并不是能源管理负责人必须具备的能力,能源管理负责人更侧重于能源管理的组织、协调和决策等方面。二、多项选择题1.以下属于一次能源的有()A.水能B.电能C.风能D.生物质能答案:ACD解析:一次能源是指直接取自自然界没有经过加工转换的各种能量和资源。水能、风能、生物质能都是直接从自然界获取的能源,属于一次能源。电能是由一次能源经过加工转换得到的二次能源。2.能源管理体系的主要要素包括()A.能源方针B.策划C.实施与运行D.检查与纠正措施答案:ABCD解析:能源管理体系的主要要素包括能源方针,它是组织在能源管理方面的宗旨和方向;策划阶段要确定能源目标、指标和管理方案等;实施与运行是将策划的内容付诸实践;检查与纠正措施是对能源管理体系的运行情况进行检查,并对发现的问题进行纠正和改进。3.以下哪些措施可以提高电机的运行效率()A.合理选择电机容量B.采用高效电机C.对电机进行调速控制D.定期对电机进行维护保养答案:ABCD解析:合理选择电机容量可以避免电机“大马拉小车”的现象,提高电机的负载率,从而提高运行效率;采用高效电机本身具有更高的效率;对电机进行调速控制可以根据负载的变化调整电机的转速,减少不必要的能量消耗;定期对电机进行维护保养可以保证电机的正常运行,减少故障和损耗,提高运行效率。4.能源审计的类型包括()A.初步能源审计B.专项能源审计C.详细能源审计D.设备能源审计答案:ABC解析:能源审计的类型主要有初步能源审计、专项能源审计和详细能源审计。初步能源审计是对企业能源管理和使用情况进行初步的调查和分析;专项能源审计是针对特定的能源问题或能源系统进行深入审计;详细能源审计则是对企业的能源管理和能源使用情况进行全面、深入的审计。设备能源审计并不是一种独立的能源审计类型。5.以下哪些属于能源管理的经济手段()A.能源价格政策B.能源税收政策C.能源补贴政策D.能源配额制度答案:ABC解析:能源价格政策可以通过调整能源价格来引导用户合理使用能源;能源税收政策可以通过税收的调节作用,鼓励节能和新能源的发展;能源补贴政策可以对节能项目或新能源项目给予资金支持,促进能源的合理利用。能源配额制度属于行政手段,通过规定企业或用户的能源使用额度来控制能源消耗。6.以下关于能源计量器具配备的说法正确的有()A.应根据能源种类和用能环节进行配备B.应满足能源管理和核算的要求C.可以只配备部分关键的能源计量器具D.能源计量器具的精度应符合相关标准答案:ABD解析:能源计量器具的配备应根据能源种类和用能环节进行,确保对各种能源的使用情况都能进行准确计量;要满足能源管理和核算的要求,为能源管理提供可靠的数据;能源计量器具的精度应符合相关标准,以保证测量的准确性。只配备部分关键的能源计量器具不能全面准确地掌握能源消耗情况,是不可取的。7.企业实施能源管理体系的好处有()A.降低能源消耗,节约成本B.提高企业的能源管理水平C.增强企业的市场竞争力D.满足国家能源政策和法规的要求答案:ABCD解析:企业实施能源管理体系可以通过优化能源使用、采取节能措施等降低能源消耗,从而节约成本;通过建立完善的能源管理体系,提高企业的能源管理水平;降低能源成本和提高能源利用效率可以增强企业的市场竞争力;同时,实施能源管理体系也有助于企业满足国家能源政策和法规的要求。8.以下哪些属于节能技术措施()A.采用高效照明灯具B.优化空调系统的运行参数C.加强能源管理培训D.对工业炉窑进行节能改造答案:ABD解析:采用高效照明灯具、对工业炉窑进行节能改造属于直接采用节能设备和对设备进行节能改造的技术措施;优化空调系统的运行参数可以提高空调系统的能源利用效率,也属于节能技术措施。加强能源管理培训属于管理措施,不属于节能技术措施。9.能源管理中的数据分析可以用于()A.发现能源消耗的规律B.评估节能措施的效果C.预测能源消耗趋势D.确定能源管理的目标答案:ABCD解析:通过对能源管理中的数据进行分析,可以发现能源消耗随时间、产量等因素变化的规律;评估节能措施实施前后能源消耗的变化情况,从而评估节能措施的效果;根据历史数据和相关因素预测未来的能源消耗趋势;同时,根据数据分析的结果确定合理的能源管理目标。10.以下哪些是能源管理体系文件应包括的内容()A.能源方针和目标B.能源管理手册C.程序文件D.作业指导书答案:ABCD解析:能源管理体系文件应包括能源方针和目标,明确组织在能源管理方面的宗旨和方向以及具体的目标;能源管理手册是对能源管理体系的总体描述;程序文件规定了能源管理活动的流程和方法;作业指导书则为具体的操作提供详细的指导。三、判断题1.天然气是一种清洁能源,使用过程中不会产生任何污染物。()答案:×解析:天然气虽然是相对清洁的能源,但在使用过程中也会产生一定的污染物,如燃烧时会产生少量的氮氧化物、二氧化碳等。只是相比煤炭、石油等传统能源,其污染物排放量较少。2.能源管理体系只适用于大型企业,小型企业不需要建立能源管理体系。()答案:×解析:能源管理体系适用于各种类型和规模的组织,包括小型企业。小型企业同样面临能源成本和能源利用效率的问题,建立能源管理体系可以帮助小型企业降低能源消耗、节约成本、提高能源管理水平。3.提高能源利用效率就是要尽可能地减少能源的使用量。()答案:×解析:提高能源利用效率是指在获得相同的能源服务或产出的情况下,减少能源的投入量。但并不是简单地减少能源使用量,如果为了减少能源使用量而降低了生产效率或服务质量,那就不是真正意义上的提高能源利用效率。4.能源计量器具只要安装上就可以正常使用,不需要进行校准和维护。()答案:×解析:能源计量器具在使用过程中,其测量精度会受到各种因素的影响而发生变化。为了保证测量的准确性,需要定期对能源计量器具进行校准和维护。5.节能就是要完全停止使用能源。()答案:×解析:节能是指加强用能管理,采取技术上可行、经济上合理以及环境和社会可以承受的措施,减少从能源生产到消费各个环节中的损失和浪费,更加有效、合理地利用能源,而不是完全停止使用能源。6.企业能源管理的目标就是降低能源消耗。()答案:×解析:企业能源管理的目标不仅仅是降低能源消耗,还包括提高能源利用效率、优化能源结构、降低能源成本、满足国家能源政策和法规的要求等多个方面。7.能源管理体系的建立和实施不需要全体员工的参与。()答案:×解析:能源管理体系的建立和实施需要全体员工的参与。员工是能源使用的直接执行者,他们的节能意识和行为对能源管理的效果有着重要影响。只有全体员工积极参与,能源管理体系才能有效地运行。8.采用节能设备就一定能实现节能。()答案:×解析:采用节能设备只是节能的一个方面。节能设备能否实现节能还取决于设备的正确选型、合理安装、科学运行和维护等因素。如果设备选型不当、运行不合理,即使采用了节能设备也不一定能达到节能的效果。9.能源审计只是对企业能源消耗情况进行一次检查,不需要持续跟踪。()答案:×解析:能源审计不仅仅是对企业能源消耗情况进行一次检查,还需要对审计中发现的问题提出改进措施,并对改进措施的实施情况进行持续跟踪和评估,以确保节能效果的实现。10.能源管理中的PDCA循环是一个不断循环、持续改进的过程。()答案:√解析:能源管理中的PDCA循环(策划、实施、检查、处置)是一个不断循环、持续改进的过程。通过不断地循环,企业可以不断发现能源管理中存在的问题,采取措施进行改进,从而提高能源管理水平和能源利用效率。四、简答题1.简述能源管理体系的概念和作用。(1).概念:能源管理体系是从体系的全过程出发,遵循系统管理原理,通过实施一套完整的标准、规范,在组织内建立起一个完整有效的、形成文件的能源管理体系。该体系注重建立和实施过程的控制,使组织的活动、过程及其要素不断优化,通过例行节能监测、能源审计、能效对标、内部审核、管理评审、自我评价、节能技改、节能考核等措施,不断提高能源管理水平和能源利用效率。(2).作用:(1).有助于企业提高能源利用效率,降低能源消耗和成本。通过对能源使用过程的全面管理和优化,发现节能潜力并采取相应措施。(2).提高企业的能源管理水平,规范能源管理行为。建立完善的能源管理流程和制度,明确各部门和人员的职责。(3).增强企业的市场竞争力。降低能源成本可以使企业在市场上更具价格优势,同时良好的能源管理形象也有助于提升企业的声誉。(4).满足国家能源政策和法规的要求。帮助企业合法合规地开展生产经营活动,避免因违反能源相关法规而受到处罚。(5).促进企业的可持续发展。合理利用能源资源,减少对环境的影响,实现经济、社会和环境的协调发展。2.列举三种常见的节能技术,并简要说明其原理。(1).高效照明技术:原理是采用高效的照明灯具,如LED灯。LED灯是一种固态半导体器件,它通过电子与空穴复合释放能量发光。与传统的白炽灯和荧光灯相比,LED灯具有发光效率高、能耗低、寿命长等优点。它能将更多的电能转化为光能,减少了因发热等造成的能量损耗。(2).变频调速技术:原理是通过改变电机供电电源的频率来调节电机的转速。在许多工业生产和民用设备中,电机的负载是经常变化的。传统的电机是恒速运行的,当负载较小时,电机仍然以固定的速度运行,会造成能量的浪费。而变频调速技术可以根据负载的大小自动调整电机的转速,使电机在不同负载下都能保持较高的效率,从而达到节能的目的。(3).余热回收技术:原理是将工业生产过程中产生的余热进行回收利用。在许多工业生产中,如冶金、化工等行业,会产生大量的高温废气、废水等。余热回收技术通过热交换器等设备,将余热传递给需要加热的介质,如空气、水等,使这些介质升温,从而替代部分能源的使用。这样既减少了余热的排放对环境的热污染,又回收了能源,提高了能源利用效率。3.简述能源计量的重要性。(1).能源计量是能源管理的基础。准确的能源计量数据是企业了解能源消耗情况、制定能源管理目标和计划的依据。通过对能源的准确计量,企业可以清楚地知道各个用能环节的能源消耗数量和比例,从而有针对性地采取节能措施。(2).能源计量有助于节能评估。在实施节能措施前后,通过能源计量可以对比能源消耗的变化情况,评估节能措施的效果。只有准确的计量数据,才能科学地判断节能措施是否有效,以及节能的程度如何。(3).能源计量是成本核算的关键。能源是企业生产经营中的重要成本之一,准确的能源计量可以为企业的成本核算提供准确的数据。企业可以根据能源计量数据计算能源成本,合理控制能源费用,提高经济效益。(4).能源计量满足国家监管要求。国家对企业的能源消耗有相关的政策和法规要求,企业需要通过准确的能源计量来证明其能源消耗符合国家的标准和要求。同时,能源计量数据也是国家进行能源统计和宏观调控的重要依据。(5).能源计量促进技术创新。准确的能源计量数据可以帮助企业发现能源利用过程中的问题和潜力,为节能技术的研发和应用提供方向。企业可以根据计量数据对能源系统进行优化和改进,推动节能技术的不断创新。4.说明企业能源管理的主要内容。(1).能源管理组织与制度建设:(1).建立能源管理组织机构,明确各部门和人员在能源管理中的职责和权限。(2).制定能源管理制度,包括能源采购、计量、统计、定额管理、设备管理等方面的制度,确保能源管理工作有章可循。(2).能源规划与目标设定:(1).制定企业的能源发展规划,明确企业在一定时期内的能源发展方向和战略。(2).根据企业的生产经营目标和能源消耗现状,设定合理的能源管理目标,如能源消耗降低率、能源利用效率提高率等。(3).能源采购管理:(1).选择合适的能源供应商,确保能源的质量和供应的稳定性。(2).优化能源采购策略,根据能源市场价格波动情况,合理安排能源采购量和采购时间,降低能源采购成本。(4).能源计量与统计:(1).配备完善的能源计量器具,对各种能源的输入、输出和使用情况进行准确计量。(2).建立能源统计制度,对能源计量数据进行收集、整理和分析,定期编制能源统计报表,为能源管理决策提供数据支持。(5).能源消耗定额管理:(1).制定合理的能源消耗定额,根据企业的生产工艺、设备状况和历史能源消耗数据,为各部门、各工序或产品制定能源消耗指标。(2).对能源消耗定额的执行情况进行考核和分析,及时发现能源消耗异常情况,并采取措施进行调整和改进。(6).能源设备管理:(1).建立能源设备档案,记录设备的基本信息、运行状况、维护保养情况等。(2).定期对能源设备进行维护保养和检修,确保设备的正常运行和高效使用。(3).对能源设备进行更新改造,淘汰落后的高耗能设备,采用高效节能的设备。(7).节能技术应用与管理:(1).研究和推广应用节能新技术、新工艺、新设备,提高企业的能源利用效率。(2).对节能项目进行评估和管理,确保节能项目的可行性和有效性。(8).能源审计与分析:(1).定期开展能源审计,对企业的能源管理和能源使用情况进行全面、深入的检查和分析。(2).根据能源审计结果,找出能源管理和能源使用中存在的问题和潜力,提出改进措施和建议。(9).能源管理培训与宣传:(1).开展能源管理培训,提高员工的能源管理意识和技能。(2).加强能源管理宣传,营造全员参与节能的良好氛围。5.简述电力需求侧管理的概念和主要措施。(1).概念:电力需求侧管理是指通过采取有效的激励措施,引导电力用户改变用电方式,提高终端用电效率,优化资源配置,改善和保护环境,实现最小成本电力服务所进行的用电管理活动。它是一种基于市场机制的能源管理模式,旨在通过对电力需求的管理和调节,实现电力资源的优化配置,提高电力系统的运行效率和可靠性。(2).主要措施:(1).负荷管理:(1).峰谷电价政策:通过制定不同时段的电价,鼓励用户在低谷时段用电,减少高峰时段的用电需求,实现削峰填谷。(2).可中断负荷控制:与用户签订可中断负荷协议,在电力供应紧张时,通过经济补偿等方式,要求用户中断部分非关键负荷的用电,以保障电力系统的安全稳定运行。(2).节能措施:(1).推广高效节能设备:如高效电机、高效照明灯具、节能空调等,提高终端用电设备的能源利用效率。(2).优化用电设备的运行:通过合理调整用电设备的运行参数、控制设备的启停时间等,减少不必要的能源消耗。(3).分布式能源系统:(1).鼓励用户建设分布式能源发电系统,如太阳能光伏发电、风力发电、生物质能发电等。这些分布式能源可以在用户侧就近发电,减少电力传输过程中的损耗,同时也可以在一定程度上满足用户自身的用电需求。(2).实现分布式能源与大电网的互补运行,提高电力供应的可靠性和稳定性。(4).能源管理与服务:(1).为用户提供能源审计、节能咨询等服务,帮助用户了解自身的用电情况,发现节能潜力,并制定合理的节能方案。(2).建立能源管理信息系统,对用户的用电数据进行实时监测和分析,为用户提供个性化的能源管理建议。五、论述题1.请论述企业如何建立和实施能源管理体系,以提高能源利用效率和降低能源消耗。(1).领导承诺与能源方针制定:(1).企业高层领导应做出明确的能源管理承诺,将能源管理纳入企业的战略规划和日常管理中。领导的重视和支持是能源管理体系成功建立和实施的关键。(2).制定能源方针,明确企业在能源管理方面的宗旨和方向。能源方针应体现企业的战略目标、遵守法律法规的承诺以及持续改进能源绩效的决心。例如,企业可以提出“降低能源消耗,提高能源利用效率,实现可持续发展”的能源方针。(2).策划阶段:(1).能源评审:对企业的能源管理现状进行全面的评审,包括能源使用情况、能源消耗的主要环节和设备、能源管理的制度和流程等。通过能源评审,识别出企业的能源绩效改进机会和能源管理的重点领域。(2).确定能源目标和指标:根据能源评审的结果,结合企业的实际情况和发展战略,确定能源管理的目标和指标。目标应是具体、可衡量、可实现、相关联和有时限的(SMART原则)。例如,企业可以设定在未来一年内将单位产品能源消耗降低5%的目标。(3).制定能源管理方案:为了实现能源目标和指标,制定详细的能源管理方案。方案应包括具体的措施、责任部门、时间进度和资源需求等。例如,针对降低单位产品能源消耗的目标,制定设备节能改造计划、优化生产工艺流程的方案等。(3).实施与运行阶段:(1).建立能源管理组织机构:明确各部门和人员在能源管理中的职责和权限,确保能源管理工作的有效开展。例如,设立能源管理部门,负责能源管理体系的日常运行和协调;各生产部门负责本部门的能源使用管理和节能措施的实施。(2).能源计量与监测:配备完善的能源计量器具,对各种能源的输入、输出和使用情况进行准确计量。建立能源监测系统,实时监测能源消耗数据,以便及时发现能源消耗异常情况。例如,安装智能电表对电力消耗进行实时监测,安装流量表对水、蒸汽等能源介质进行计量。(3).员工培训与意识提高:开展能源管理培训,提高员工的能源管理意识和技能。培训内容可以包括能源管理体系的要求、节能知识和技能、能源计量和监测方法等。通过培训,使员工认识到能源管理的重要性,并积极参与到节能工作中来。(4).文件控制与记录管理:建立能源管理体系文件,包括能源管理手册、程序文件、作业指导书等。对文件进行有效控制,确保文件的准确性、完整性和可追溯性。同时,做好能源管理相关记录的管理,如能源消耗记录、设备运行记录、节能措施实施记录等,为能源管理决策提供依据。(5).运行控制:按照能源管理方案的要求,对能源使用过程进行控制。例如,对设备的运行参数进行优化调整,对生产工艺流程进行改进,对能源采购和使用进行合理规划等。确保各项节能措施得到有效落实。(4).检查与纠正阶段:(1).内部审核:定期开展内部审核,对能源管理体系的运行情况进行全面检查。审核的内容包括能源管理体系的符合性、有效性和充分性。通过内部审核,发现能源管理体系存在的问题和不足,并及时进行整改。(2).管理评审:企业高层领导定期对能源管理体系进行管理评审,评估能源管理体系的持续适宜性、充分性和有效性。管理评审应考虑能源目标和指标的完成情况、能源绩效的改进情况、法律法规的变化等因素。根据管理评审的结果,对能源管理体系进行调整和优化。(3).不符合项的纠正与预防措施:对内部审核和管理评审中发现的不符合项,及时采取纠正措施,消除不符合的原因。同时,分析潜在的不符合因素,采取预防措施,防止不符合的再次发生。例如,如果发现某台设备的能源消耗异常,应及时对设备进行检查和维修,并分析导致异常的原因,采取措施防止类似问题在其他设备上出现。(5).持续改进阶段:(1).根据检查和纠正阶段的结果,对能源管理体系进行持续改进。不断优化能源管理方案,调整能源目标和指标,提高能源管理水平和能源利用效率。(2).关注行业的最新节能技术和管理经验,积极引进和应用新的节能技术和方法。例如,随着科技的发展,不断出现新的高效节能设备和智能能源管理系统,企业应及时了解并评估其适用性,适时进行推广应用。(3).加强与同行业企业的交流与合作,分享能源管理的经验和成果,共同推动行业的能源管理水平提升。通过持续改进,使企业的能源管理体系不断完善,能源利用效率不断提高,能源消耗不断降低,实现企业的可持续发展。2.结合实际案例,分析节能技术在工业企业中的应用及效果。(1).案例背景:某钢铁企业是一家大型的钢铁生产企业,在生产过程中消耗大量的能源,主要包括煤炭、电力等。随着能源价格的上涨和环保要求的提高,企业面临着降低能源消耗、提高能源利用效率的压力。为了实现节能减排的目标,企业决定采用一系列节能技术。(2).节能技术应用:(1).干熄焦技术:该企业采用干熄焦技术替代传统的湿熄焦技术。干熄焦技术是利用惰性气体将红焦降温冷却,回收红焦的显热用于发电。在传统的湿熄焦过程中,红
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