临时工合同补充协议

临时工合同补充协议甲方（用人单位）：名称：[甲方公司全称]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]联系方式：[甲方联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]地址：[乙方联系地址]联系方式：[乙方联系电话]鉴于甲乙双方于[原合同签订日期]签订了《临时工劳动合同》（以下简称“原合同”），现经双方友好协商，就原合同未尽事宜达成如下补充协议，以资共同遵守。一、标的物或服务具体描述（一）工作内容1.乙方同意在甲方安排的工作岗位上，按照甲方的工作要求和标准，完成以下具体工作任务：[具体工作任务1]：详细描述工作任务的内容、目标和要求。例如，若乙方从事的是文案编辑工作，可描述为“负责公司网站新闻稿件的编辑和审核工作，确保稿件内容准确、语言通顺、格式规范，每周完成不少于[X]篇稿件的编辑任务”。[具体工作任务2]：同样详细说明工作的具体内容和相关要求。……2.甲方有权根据公司的业务需要和乙方的工作表现，在合理范围内调整乙方的工作内容和工作岗位，但应提前[X]天以书面形式通知乙方。乙方应服从甲方的工作安排，若乙方对工作调整有异议，应在收到通知后的[X]天内以书面形式向甲方提出，双方协商解决。（二）工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。如因甲方业务发展需要，需临时调整乙方的工作地点，调整时间不超过[X]天的，乙方应服从安排；调整时间超过[X]天的，双方应另行协商并签订补充协议。（三）工作时间1.乙方的工作时间为每周[X]天，每天[具体工作时长]小时，具体工作时间为[具体工作时间段]。2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按照国家相关法律法规的规定支付加班费用。加班费用的计算标准为：平时加班按照乙方小时工资的[X]倍计算，休息日加班按照乙方小时工资的[X]倍计算，法定节假日加班按照乙方小时工资的[X]倍计算。二、权利义务（一）甲方的权利和义务1.权利按照国家法律法规和公司规章制度对乙方进行管理和监督，对乙方的工作表现进行考核和评价。根据公司的经营状况和乙方的工作表现，决定是否续签或终止与乙方的劳动合同。在乙方违反法律法规、公司规章制度或本补充协议约定的情况下，有权按照相关规定对乙方进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。2.义务按照原合同和本补充协议的约定，按时足额向乙方支付劳动报酬和相关福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费用。对乙方的个人信息和工作成果予以保密，不得泄露给任何第三方。（二）乙方的权利和义务1.权利按照原合同和本补充协议的约定，按时足额获得劳动报酬和相关福利待遇。享有国家法律法规规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假、病假、婚假、产假等。对甲方的工作安排、劳动报酬、福利待遇等事项有提出意见和建议的权利，甲方应认真听取并及时给予答复。在甲方违反法律法规、原合同或本补充协议约定的情况下，有权要求甲方承担相应的法律责任。2.义务遵守国家法律法规和甲方的公司规章制度，服从甲方的工作安排和管理。保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得泄露给任何第三方。按照甲方的工作要求和标准，认真完成工作任务，保证工作质量。爱护甲方的财物和设备，不得故意损坏或浪费。三、劳动报酬和福利待遇（一）劳动报酬1.乙方的月工资为[具体金额]元，工资发放方式为[现金/银行转账]，发放时间为每月[具体日期]。2.甲方应根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的工资待遇。调整工资待遇时，甲方应提前[X]天以书面形式通知乙方。（二）福利待遇1.甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法律法规规定的带薪年休假、病假、婚假、产假等假期，具体休假天数和待遇按照国家相关规定执行。3.甲方根据公司的实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、生日福利等，具体福利内容和标准由甲方另行规定。四、违约责任（一）甲方的违约责任1.若甲方未按照原合同和本补充协议的约定，按时足额向乙方支付劳动报酬和相关福利待遇的，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]天的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬、违约金和经济补偿。2.若甲方违反国家法律法规的规定，未为乙方缴纳社会保险费用的，甲方应按照国家相关规定补缴社会保险费用，并承担由此给乙方造成的损失。3.若甲方违反本补充协议的其他约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。（二）乙方的违约责任1.若乙方未按照原合同和本补充协议的约定，按时完成工作任务或工作质量不符合要求的，甲方有权要求乙方限期整改。若乙方在规定的期限内仍未完成整改或整改后仍不符合要求的，甲方有权按照公司的规章制度对乙方进行处理，包括但不限于扣减工资、解除劳动合同等。2.若乙方违反国家法律法规、公司规章制度或本补充协议的约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反保密义务，泄露甲方的商业秘密或工作秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。五、争议解决甲乙双方在履行本补充协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本补充协议是原合同的组成部分，与原合同具有同等法律效力。本补充协议与原合同约定不一致的，以本补充协议为准。2.本补充协议自双方签字