消防巡查人员岗位职责说明

消防巡查人员岗位职责说明消防巡查人员作为单位消防安全管理体系中的“前哨岗”，肩负着动态捕捉火灾隐患、筑牢安全防线的关键使命。其岗位职责围绕“预防为主、防消结合”的消防工作方针，从日常巡查、隐患治理到应急响应形成闭环管理，具体职责与要求如下：一、核心岗位职责（一）日常巡查与隐患排查需按场所风险等级、运营特点制定巡查计划（如人员密集场所每日巡查，仓储类场所每班巡查），对责任区域开展全维度动态检查：设施设备类：核查消火栓、灭火器、火灾自动报警系统、应急照明等消防设施的完好性（压力、电量、药剂有效性等），检查消防水泵房、配电室等关键部位设备运行状态；环境秩序类：确保安全出口、疏散通道无堵塞，防火门处于常闭状态，疏散指示标志、应急照明无损坏或遮挡；用火用电类：排查电气线路老化、私拉乱接现象，监督动火作业合规性（含审批手续、防护措施），检查厨房、锅炉房等重点区域火源管控（如燃气阀门关闭、油烟管道清洁）。发现隐患后，需第一时间通过书面或信息化手段（如消防管理系统）上报，同步跟踪整改流程，直至隐患闭环消除。（二）消防设施维护与管理配合专业维保单位开展消防设施定期检测、维护，记录设备故障报修、维修及复检情况，建立《消防设施台账》；每日检查消防水池、水箱水位，消防泵手动/自动启动功能，确保消防水源、动力系统处于战备状态；对灭火器、疏散指示标志等易损设施，定期开展外观清洁、压力检测、位置优化，确保紧急时刻“拿得出、用得上”。（三）消防安全宣传与培训结合“119消防宣传月”“安全生产月”等节点，策划面向员工的消防知识培训（如灭火器使用、疏散逃生技巧），每季度至少组织1次实操演练；日常通过张贴海报、案例分享、班前会提醒等方式，强化员工“三清三关”（清通道、清阳台、清厨房，关火、关电、关气源）意识；对新入职员工、外包人员开展岗前消防安全交底，确保其掌握岗位风险点及应急处置要点。（四）应急管理与响应参与单位《火灾应急预案》修订，明确火灾报警、初期扑救、人员疏散等环节的岗位分工；遇火灾、燃气泄漏等突发事故，立即启动应急响应：拨打报警电话、组织初期灭火（在安全前提下）、引导人员沿疏散路线撤离，配合消防救援力量开展现场警戒、信息传递；事故处置后，协助开展原因调查，整理《事故分析报告》，提出针对性改进措施。（五）档案与合规管理规范填写《消防巡查记录表》《设施维护台账》《培训演练记录》等文档，确保记录真实、可追溯，每月归档至单位消防管理档案；跟踪消防法规、技术标准更新（如《建筑防火通用规范》GB____），协助单位完善消防安全制度，确保管理要求与最新规范同步；配合消防部门、第三方机构的监督检查，提供巡查记录、设施台账等资料，如实反馈隐患整改情况。二、岗位能力与素养要求（一）专业能力熟悉《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，掌握《建筑设计防火规范》GB____等技术标准；具备“一懂三会”（懂本岗位火灾危险性，会报警、会灭火、会逃生）技能，能熟练操作灭火器、消火栓、火灾报警控制器等设备；具备基础电气、给排水知识，可初步判断线路短路、管道漏水等隐患成因。（二）职业素养责任心强，对隐患“零容忍”，杜绝“走过场”式巡查；观察力敏锐，能从细微迹象（如烟味、设备异响）中识别潜在风险；沟通协调能力突出，可有效联动维保单位、各部门员工推进隐患整改。（三）纪律要求严格遵守巡查频次与路线，不得擅自缩减巡查内容或伪造记录；保守单位商业秘密、消防安全薄弱点等信息，严禁向无关人员泄露；值班期间保持通讯畅通，遇突发事件立即到岗处置。三、履职保障与支持单位应提供以下支持，确保职责落地：培训赋能：定期组织内部消防知识培训，每年至少1次外部专家授课或消防实操实训；装备保障：配备红外测温仪、漏电检测仪、防毒面具等巡查及防护装备；制度激励：将消防巡查履职情况纳入绩效考核，对隐患排查有功、应急处置得力者予以奖励；权益保障：为巡查人员购买意外伤害保险，明确其在隐患整改中的权责边界，避免“过度问责”。消防