泊头市退役军人事务局2025年度工作总结及2026年工作谋划

泊头市退役军人事务局2025年度工作总结及2026年工作谋划2025年度工作总结及2026年工作谋划2025年度工作总结一、思想政治引领工作1.主题教育活动开展2025年，泊头市退役军人事务局深入开展“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动。通过组织退役军人参观本地的红色纪念馆、烈士陵园等，让他们亲身感受革命先辈的英勇事迹和爱国精神。全年共组织参观活动12次，参与人数达800余人次。同时，邀请老红军、老战士为退役军人开展专题讲座8场，讲述他们的战斗经历和革命故事，激励广大退役军人不忘初心、牢记使命。2.退役军人党员管理加强退役军人党员的管理和教育，建立了退役军人党员信息台账，确保每名退役军人党员都能纳入党组织的有效管理。积极与乡镇（街道）、村（社区）党组织沟通协调，将退役军人党员及时编入相应的党支部。全年共接收退役军人党员150名，全部妥善安排到基层党组织。同时，组织退役军人党员开展主题党日活动20余次，增强了他们的党性意识和归属感。二、移交安置与就业创业工作1.退役士兵安置严格按照政策规定，做好2025年度退役士兵的接收和安置工作。共接收符合政府安排工作条件的退役士兵50名，通过“阳光安置”的方式，将他们安置到事业单位、国有企业等岗位。在安置过程中，坚持公开、公平、公正的原则，对退役士兵的服役表现进行量化评分，根据评分高低依次选择安置岗位，确保了安置工作的透明度和公信力。2.就业创业服务举办退役军人专场招聘会6场，邀请了120余家企业参加，提供就业岗位2000余个，达成就业意向300余人。同时，开展退役军人就业创业培训5期，培训内容涵盖电子商务、家政服务、驾驶技能等多个领域，培训人数达200余人。为有创业意愿的退役军人提供创业指导和资金扶持，全年共为10名退役军人发放创业贷款100万元，帮助他们实现了创业梦想。三、优抚褒扬工作1.优抚对象服务保障全面落实优抚政策，按时足额发放各类优抚资金。2025年，共发放优抚金5000余万元，惠及优抚对象3000余人。加强对优抚对象的走访慰问工作，在春节、八一建军节等重要节日期间，共走访慰问优抚对象1000余人次，送去慰问金和慰问品价值50余万元。同时，为优抚对象提供医疗保障服务，组织优抚对象免费体检2次，建立了健康档案，让他们感受到党和政府的关怀。2.烈士纪念设施管理加强对烈士纪念设施的保护和管理，对全市的烈士纪念设施进行了全面排查和修缮。投入资金200万元，对市烈士陵园进行了升级改造，新建了烈士纪念馆、纪念碑等设施，提升了烈士纪念设施的瞻仰和教育功能。全年共接待瞻仰祭扫群众5万余人次，充分发挥了烈士纪念设施的爱国主义教育基地作用。四、权益维护工作1.矛盾纠纷排查化解建立健全退役军人矛盾纠纷排查化解机制，定期对退役军人的诉求进行梳理和分析。全年共排查出矛盾纠纷20起，成功化解18起，化解率达90%。通过建立退役军人信访接待室，安排专人负责接待退役军人来访，及时了解他们的诉求和困难，并积极协调相关部门予以解决。同时，加强与退役军人的沟通交流，做好政策解释和思想疏导工作，维护了退役军人的合法权益和社会稳定。2.法律援助服务与律师事务所建立合作关系，为退役军人提供法律援助服务。全年共为退役军人提供法律咨询50余人次，代理法律援助案件10起，帮助退役军人解决了法律难题，维护了他们的合法权益。五、双拥共建工作1.军地共建活动开展积极组织开展军地共建活动，加强与驻泊部队的沟通联系。2025年，共组织军地共建活动10次，包括文化联谊、军民共建文明社区等活动，增进了军民之间的鱼水情谊。同时，协调相关部门为驻泊部队解决实际困难，如改善部队的生活设施、解决军人子女入学等问题，为部队的建设和发展提供了有力支持。2.拥军优属氛围营造通过多种形式，广泛宣传双拥工作和优抚政策，营造了浓厚的拥军优属氛围。利用报纸、电视、网络等媒体，宣传报道双拥工作的先进事迹和典型经验，全年共发布双拥工作相关新闻稿件50余篇。同时，在全市范围内开展“最美退役军人”“双拥模范单位”“双拥模范个人”等评选表彰活动，共评选出“最美退役军人”10名、“双拥模范单位”5个、“双拥模范个人”10名，并进行了表彰和宣传，激发了广大军民参与双拥工作的积极性和主动性。六、存在的问题1.就业创业工作面临挑战虽然我们开展了一系列的就业创业服务活动，但仍有部分退役军人就业创业困难。一方面，部分退役军人的就业观念较为传统，对新兴行业和岗位的接受度较低；另一方面，就业创业培训的针对性和实用性还需要进一步提高，与市场需求的对接还不够紧密。2.权益维护工作压力较大随着退役军人政策的不断调整和完善，部分退役军人对政策的理解和诉求存在差异，导致矛盾纠纷时有发生。同时，退役军人权益维护工作涉及多个部门，协调难度较大，需要进一步加强部门之间的沟通协作。3.信息化建设相对滞后目前，我局的信息化建设还不能满足工作的需要，信息系统的功能还不够完善，数据共享和业务协同还存在一定的困难。这在一定程度上影响了工作效率和服务质量，需要加快推进信息化建设。2026年工作谋划一、加强思想政治引领1.深化主题教育活动继续开展“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动，丰富活动形式和内容。组织退役军人开展红色文化主题演讲比赛、征文活动等，激发他们的爱国热情和责任感。同时，加强与学校、社区等单位的合作，开展红色文化进校园、进社区活动，让更多的人了解和传承红色基因。2.强化退役军人党员教育管理进一步加强退役军人党员的教育管理，建立健全退役军人党员学习培训制度。定期组织退役军人党员开展集中学习、专题研讨等活动，提高他们的政治素质和党性修养。同时，鼓励退役军人党员在基层党组织中发挥先锋模范作用，积极参与社区建设和志愿服务活动。二、优化移交安置与就业创业工作1.提高退役士兵安置质量加强与用人单位的沟通协调，拓展安置渠道，提高安置岗位的质量。在安置过程中，更加注重退役士兵的专业技能和个人意愿，实现人岗匹配。同时，加强对安置后退役士兵的跟踪服务，帮助他们尽快适应新的工作环境。2.完善就业创业服务体系加大就业创业服务力度，举办更多的退役军人专场招聘会和就业创业培训活动。加强与企业的合作，建立退役军人就业创业实训基地，为退役军人提供更多的实践机会。同时，完善创业扶持政策，加大对退役军人创业的资金支持和政策优惠，鼓励他们自主创业。三、加强优抚褒扬工作1.提升优抚对象服务保障水平进一步提高优抚对象的服务保障水平，完善优抚资金发放机制，确保优抚资金按时足额发放。加强对优抚对象的医疗保障服务，建立优抚对象医疗救助长效机制，解决他们的看病难问题。同时，加强对优抚对象的精神关怀，组织开展心理咨询和慰问活动，让他们感受到社会的关爱。2.加强烈士纪念设施保护管理加大对烈士纪念设施的保护管理力度，建立健全烈士纪念设施长效管理机制。加强对烈士纪念设施的日常维护和修缮，确保设施的安全和整洁。同时，充分发挥烈士纪念设施的教育功能，开展形式多样的纪念活动，弘扬烈士精神。四、做好权益维护工作1.完善矛盾纠纷排查化解机制进一步完善矛盾纠纷排查化解机制，建立健全退役军人诉求表达、利益协调和权益保障机制。加强对退役军人矛盾纠纷的源头治理，及时发现和解决潜在的问题。同时，加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同做好退役军人权益维护工作。2.加强法律援助服务继续加强与律师事务所的合作，扩大法律援助服务范围。建立退役军人法律援助工作站，为退役军人提供更加便捷、高效的法律援助服务。同时，加强对退役军人的法律宣传教育，提高他们的法律意识和依法维权能力。五、推进双拥共建工作1.深化军地共建活动进一步深化军地共建活动，加强与驻泊部队的沟通联系。开展更多形式多样、富有特色的军地共建活动，如军民联合演练、国防教育进校园等活动，增进军民之间的感情。同时，积极协调相关部门为驻泊部队解决实际困难，支持部队的建设和发展。2.营造浓厚的双拥氛围加大双拥工作宣传力度，利用多种媒体平台，广泛宣传双拥工作的重要意义和先进事迹。开展双拥宣传进机关、进企业、进社区等活动，提高全社会的双拥意识。同时，继续开展“最美退役军人”“双拥模范单位”“双拥模范个人”等评选表彰活动，激发广大军民参与双拥工作的热情。六、加快信息化建设1.完善退役军人信息管理系统加快完善退役军人信息管理系统，实现信息的实时更新和共享。加强与其他部门的信息对接，整合资源，提高工作效率。同时，利用信息化手段为退役军人提供更加便捷的服务，如网上办事、政策咨询等。2.推进智慧退役军人服务平台建设积