驾驶员劳务合同15篇

（经典）驾驶员劳务合同15篇

驾驶员劳务合同1

甲方：

乙方：

因工作需要根据《中华人民共和国劳动法》、以及有关法律、法规规定聘用：乙方为

劳动合同制职工。双方依据“公平自愿、协商全都”的原则，签订本合同，确定劳动关系，明

确双方的权利和义务；并共同遵守履行。

一、合同期限：本合同有效期经甲、乙双方商定，实行下列形式：

合同有效期限：为XX年：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日止。

本合同除可因甲方经营发生变化或在定期考核中发觉乙方未能仔细履行本合同规定

的劳动义务而依法予以终止外；其他终止条件为：乙方逅犯公司制度屡教不改者，泄露国家

公司和公司客户机密者。

二、乙方工作任务、工作目标；工种：职务：

1、乙方工作任务、完成甲方正常制度的工作任务和工作Fl标、视不同工种而定。

三、休假：

乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假、探亲、婚丧、方案生育、

女职工劳动爱护产假待遇（参见本单位——行政制度、员工守则）。

四、劳动酬劳

员工工资安排形式、标准：甲方根据政府有关企业职工工资，特殊是不得低于本市最

低工资标准的规定，制定本公司工资制度，确定乙方工资形式和工资标准；

A、乙方试用期工资元/月：录试乙方全年或每月的工资定为元，甲方可按公司制定的

工资制度经营状况调整乙方工资。

B、甲方可依据乙方的工作业绩、业务技能、专业水平、敬业精神加班时间来评定乙

方奖金。

五、福利待遇：合同生效的,月内、（按社保局规定双方各出一部分费用参与社保）参

与养老保险由双方协商确定是（）否（）。

六、劳动纪律及奖惩（参见本各项管理制度制度

乙方应遵守甲方依法制定的员工守则、公司各项管理制度等，甲方有权对乙方履行制

度的状况进行检查、督促'考核和奖惩、原则上实行每季度自我评估和公司评估年以及年度

总结。

七、有下列行为之一者，甲方有权单方面解除合同并冻结乙方原有工资福利和押金。

1、乙方触犯国家法律、法规者；

2、严峻违反甲方的规章制度者；

3、给甲方造成重大经济损失者；

4、泄露企业（公司）机密者；

5、不能胜任工作，不能完成工作任务和劳动定额者。

八、有下列行为之一者，乙方需赔偿甲方的经济损失，甲方并保留追加乙方法律责任

的权利。

1、给甲方造成巨大经济损失者；

2、贪污、挪用企业公款、资金者：

3、泄露企业机密，损害企业声誉，给甲方造成损失者。

4、乙方提出解除劳动合同，须于30日前提出，未经甲方同意，乙方不得擅离工作岗

位，否则，予以经济惩罚（并冻结原有工资福利和押金）。双方是否续签都必需提前30个工

作FI之内通知对方、否则视违约。

5、若甲、乙双方发生争议，可协商解决或请劳动仲裁部门、仲裁机关和人民法院解

决。

6、本合同一式两份，双方签字后生效，甲、乙各执一份，具有同等的法律效力。

7、劳动合同保证金。视不同工种而定，违反制度给公司造成损失，冻结保证金不退

还。乙方向甲方缴纳劳动合同信誉保证金（）元，（经济困难者可从每月工资里扣除）合同

期满退还；

九、其他

甲方（盖章）：乙方（盖章或签名）：

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

驾驶员劳务合同2

条劳务输入方（甲方）：

劳务外包单位（乙方）：

双方通过公平友好的协商建立了劳务外包合作关系。乙方依据甲方要求将劳动者外包

给甲方，甲方依据生产需要支配劳动者的工作。现双方就劳务外包相关事宜签订本合同，以

供双方遵守：

一、数量、条件、外包期限、试用期和供应劳务的方式

依据甲方要求，乙方自年月日起将100名劳务人员外包到甲方工作，详细工作由甲方

负责支配。外包期限为年，其中试用期为一个月。劳动者的基本条件是:遵守国家法律法规

和甲方的规章制度，听从甲方的管理，听从甲方的用工要求，依据甲方的生产需要，通过外

包合格的劳动者供应劳动服务。

其次，劳动力的聘请和变动

劳务人员由乙方按本合同规定聘请，或由甲方推举，外包劳务人员按择优录用原则确

定。外包劳务人员一经确认，甲乙双方应编制《劳务外包人员清单》，由双方签字确认，并

作为本合同不行分割的一部分。甲乙双方依据合同商定变更外包劳务人员的，应修订《劳务

外包人员名单》，并由双方签字盖章认可。

三.劳务外包合同期限

本合同期限为___________________________________________________.

四.费用支付

（1）甲方支付给乙方的人工费用包括：

1.外包劳动者的劳动酬劳；

2.劳动者个人担当的费用，由甲方每月收入直接从劳动者工资中扣除，记入账户，由

乙方负责代为支付相关部分。

甲方的权利

（一）支配外包劳动者的详细工作，监督、检查和考核外包劳动者的工作，负责外包劳

动者的FI常管理；

（2）有下列情形之一的，甲方应提前15天通知乙方，15天后返还乙方，并可要求乙方

重新外包合格的劳动者。试用期内不能满意甲方工作要求的；未按劳动合同商定的岗位和工

作性质听从甲方的工作支配；严峻违反甲方劳动纪律、规章制度和劳动定额及任务管理的；

严峻失职，给甲方造成重大经济损失的；外包期限届满，外包劳动者提出停止外包或者擅自

离职的。

（二）确定和调整不低于双方商定的劳动酬劳标准；

（3）甲方支付劳动者业务和技能培训费用的，有权与劳动者签订培训服务合同，商定

服务方及违约责任，并书面通知乙方。

（4）对于劳动者给甲方造成的经济损失，甲方有权根据有关规定向劳动者要求赔偿，

乙方不担当赔偿责任，但乙方有责任供应帮助；

(5)如乙方不履行本合同，甲方有权追究违约责任；

(六)法律法规规定的其他权利。

甲方的义务和责任

(一)对劳动者进行职业道德、工作任务和技能培训。履行告知、教育、管理和监督的

义务，如应满意的工作要求、应留意的平安事项和应遵守的纪律；

(二)为劳动者供应必要的劳动条件、劳动工具和营业用品，以及符合国家规定的劳动

平安卫生设施和必要的劳动防护用品：

(三)甲方托付乙方代为支付工资的，乙方应当根据甲方出具的授权托付书的要求代为

支付劳动者的'劳动酬劳，代扣代缴个人社会保险费用和其他个人应当担当的费用；

(4)甲方因本合同第五条其次项所列情形辞退相关劳动者的，应向乙方供应辞退劳动

热源的事实依据，否则，甲方应担当由此产生的相关赔偿责任。

(5)劳动者发生工伤事故时，甲方应马上通知乙方，并负责现场处理，帮助乙方根据

《工伤保险条例》处理工伤事故，甲方应担当对员工工伤的部分救助。

(六)用人单位应当依法爱护被派遣员工的职业平安健康权益，执行国家和省有关职业

平安劳动爱护法规和标准，供应平安生产和职业病防护措施，告知被派遣员工劳动平安和职

业危害，发放符合要求的劳动防护用品，保障被派遣员工在生产和工作中的平安健康。发觉

职业病的，由用人单位担当责任。

(7)政府或外包员工要求甲方规定以外的养老、医疗、生育、失业等附加社会保险，

费用由甲方担当，乙方代表甲方办理相关手续

七.乙方的权利

1.甲方不履行本合同的，有权追究违约责任；

2.依法维护劳动者的合法权益

3.法律法规规定的其他权利。

八.乙方的义务和责任

(•)与劳动者建立劳动关系，签订劳动合同，负责劳动合同的管理。

(2)根据合同规定，将合格的劳动者外包到甲方工作。乙方应根据本合同第五条其次

项的规定，接受和处理甲方与已停止外包并返回乙方的劳动者之间的劳动关系，并依据甲方

的要求，准时将合格的劳动者外包到甲方工作。

(三)负责劳动人事档案的管理，负责劳动人事档案的建立和移交。

(4)负贡代表甲方为外包劳动者指定的社会保险险种。甲方应缴纳的相关社会保险费

标准由乙方根据相关规定计算，并以书面形式通知甲方。

(5)如发生劳动者工伤事故，乙方接到甲方通知后，应根据《工伤保险条例》妥当处

理，并负责理赔申报。依据《工伤条例》的有关规定，由甲方负责帮助。

(6)乙方应乐观帮助甲方就劳务人员给甲方造成的经济损失向外包劳务人员索赔，

(7)乙方应定期或不定期到甲方了解劳动者的思想动态、工作表现和遵守纪律的状况。

乙方应尽力为甲方的合理要求供应最好的服务。

九.合同的变更、解除、终止和续签

1.甲乙双方应遵守本合同规定的条款。在本合同履行期间，未经对方同意，乙方不得

擅自变更或解除本合同；一方因国家重大政策变化或不行抗力等因素不能履行合同时，应准

时通知另一方，经双方协商后，可以变更或解除合同。

2.本合同期满前30天，甲乙双方应协商是否终止或续签本合同，并依据协商结果办

理终止或续签本合同的手续。未准时办理终止或续签手续，合同终止后甲方连续使用外包劳

动者的，视为续签与本合同期限相同的外包协议，双方应准时办理外包协议手续。

十.除法律和本协议另有规定外，甲方不得任意遣返在本协议有效期内返回乙方的劳

务外包人员。甲方要求停止外包或更换劳务外包人员，应提前30天向乙方提出书面要求，

并向乙方供应辞退劳务外包人员的事实依据。乙方同意后方可终止外包或更换劳务外包人员,

由此造成的一切经济损失由甲方担当，经济损失包括但不限于乙方需要支付给劳务外包人员

的经济补偿金和赔偿金、乙方在剩余未履行的劳动合同期限内需要支付给劳务外包人员的工

资、为劳务外包人员支付的社会保险费等。

十一.其他人

（1）本合同未尽事宜另行协商解决。

（2）甲乙双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应木着实事求是的精神，通过友

好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地的仲裁机构仲裁，或提交甲方或乙方所在地的

人民法院仲裁。

（3）本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份。

乙方（公章）:_____________________________。

法定代表人（签名）:___________

于__________________

驾驶员劳务合同3

甲方：_______________________

乙方：_______________________

依据《中华人民共和国劳动法》和有关的劳动政策、法规、规章，以及甲方的规章、

制度，经双方公平自愿，协商全都，签订本劳动合同.

第一条、劳务合同期限

本劳务合同期限为年个月。

自年一月—日起甲方招收乙方从事汽车驾驶员工作至年—月―

日止；

其中试用期个月。

其次条、工作任务

1、负货牌号为的汽车驾驶工作。

2、乙方应疼惜公司的车辆，留意车辆的平常保养，常常检查车辆的主要机件。每一

周实施定期检查及保养，以维护机件的寿命，确保行车平安。

3、乙方应每天清理所驾车辆，以保持车辆的清洁。（包括车内、车外和引擎的清洁）

4、出车前，要例行检杳车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性

能是否正常；发觉不正常时，要马上加补或修理。出车回来，要检行存油量，发觉存油不足

一格时，应马上加油。

5、乙方发觉所驾车辆有故障时，要马上检修；不能自行检修的，应马上报告后勤主

管，提出详细的修理看法，（包括修理项目和大致需要的经费等）

6、乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应常常检杳，出车时肯定保证证件齐全。

第三条、工作时间

因工作性质特别，乙方需机动作业。经甲方报劳动行政部门批准后，乙方实行不定时

工作制。

第四条、劳动酬劳

甲方按月以形式支付乙方工资，月工资为元。其中试用期间工资为

_________兀《

第五条、保险福利待遇

1、甲、乙双方根据国家及省、市有关规定，缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保

险等社会劳动保险基金。甲方定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金状况。

2、甲方按国家、省、市有关规定，赐予女工孕期、产假期、哺乳期的劳保福利待遇。

3、乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇，甲方按市有关社会工伤保险

规定执行。

4、乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资，疾病救济费和医疗费等按国家、

省、市有关规定执行。

5、乙方因工或非因工死亡的丧葬补助金、供给直系亲属一次性工亡补助金或救济费、

供给直系亲属的抚恤金或定期生活补助费等，按国家及市有关规定计发。

6、乙方其他福利待遇，按甲方依法制定的制度执行。

第六条、劳动纪律及奖惩

1、全年平安行车，未出交通事故的'，赐予乙方嘉奖元。

2、不得出车时才临时去加油。

3、未经批准，不许私自将车辆送厂修理。

4、出车在外或出车归来停放车辆，肯定要留意选取停放地点和位置，不能在“不准停

车的路段〃或“危急地段〃停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。

5、乙方在晚间要留意休息，不准开疲惫车。严禁酒后驾车。

6、乙方驾车肯定要遵守交通规章，文明开车，不准危急驾车。（包括超速、爬头、紧

跟、争道、赛车等）

7、乙方因违章或证件不全被罚款的，费用不予报销：

如属用车人执意所为，则同司机和用车人共同负担。

因乙方违章导致的赔偿费用超过保险公司理赔金额的部分，由肇事司机自行担当。因

违章造成的其它后果概由司机自行负责。

8、上班时间内司机未被派出车的，应在公司随时等候出车，不得擅自外出；

出车回来，应马上向后勤主管报到。

9、乙方必需身带手机，随时与甲方保持联络。

10、下班后，应将车辆停放适当地点保管，不准私自用车。

11、乙方未经甲方领导批准，不得将所驾车辆交给他人驾驶或练习驾驶；

严禁将车辆交给无证人员驾驶。任何人不得利用公司车辆学开车。

第七条、本合同经甲、乙双方协商全都可以解除.

第八条、甲与乙提前解除本劳动合同

有下列情形之一的，甲方可与乙方提前解除本劳动合同：

1、在试用期间，乙方被证明不符合录用条件的。

2、乙方被开除、除名、劳动教养或被依法追究刑事责任的。

3、乙方不履行甲方规定义务的。

4、本劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，

经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

5、甲方按国家法律规定宣布破产、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发

生严峻困难，无法支配乙方工作的。

第九条、甲不得与乙提前解除本劳动合同

有下列情形之•的，甲方不得与乙方提前解除本劳动合同：

1、本合同期限未满，又不符合本合同第九条规定的。

2、因工负伤并经确定为丢失或部分丢失劳动力量的。

3、乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的。

4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

5、法律、行政法规规定的其他情形。

第十条、乙随时可以与甲提前解除本劳动合同

有下列情形之一的，乙方随时可以与甲方提前解除本劳动合同：

1、在试用期内。

2、甲方以暴力、威逼、非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

3、经国家有关部门确认，甲方的劳动平安、卫生条件恶劣，严峻危害乙方身体健康

的。

4、甲方不能按本合同商定为乙方供应生产条件的。

第十一条、木合同期满，甲、乙双方即终止劳动美系，办理有关手续。当事人情愿续

订合同的，经双方协商同意，在本合同期满前办理续订手续。

第十二条、本合同生效后，甲、乙双方必需全面履行本合同商定的义务。当事人擅自

解除劳动合同，给对方造成经济损失的，依法担当赔偿责任。

第十三条、因履行合同发生劳动争议，当事人应当在劳动争议发生之日起

天内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条、本合同一式份，甲、乙双方各执份。

第十五条、本合同自年一月一日起生效。

甲方：___________________

乙方：__________________

驾驶员劳务合同4

第一条一般规定

包本合同为劳务合作合同，乙方为甲方的一供应牌司机服务，并收取服务费。

团服务期限从年月日早时起至年月日时止（共计个月，但本合同规定的提前终止协议

的情形除外。合同期满后视甲方的实际需要打算是否重新签定合同。

国除双方另有商定外，甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算，均使用并且

只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。

回本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、帐号若有

变更，变更一方应至少提前十五天通知对方。该书面通知经加盖公章开经本合同授权代表签

字确认方有效，如乙方名称更改，还需供应新的营'也执照复印件和企业名称变更核准通知书。

其次条双方的权利与义务

回乙方服务司机必需是持有中华人民共和国机动车驾驶证（牌以上）、品德端正、身体

健康、年龄在岁的司机。

0乙方服务司机在服务过程中应当态度良好。如乙方司机在服务过程中消失服务问题,

应当根据《劳务合作补充协议》担当违约责任。

甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求

乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

用乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书，并负责所派遣司机的工资、福利、

各项社会保险（含养老、去疗、工伤）、人身意外损害保险、纳税、生活支配（如吃、住、

行的支配，各类证件的办理）等事宜，为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的一切

经济和法律责任，均由乙方担当。乙方司机在甲方服务期间，不能正常工作的，甲方将退【可

乙方处理。

团乙方服务司机假如患病、因事不能供应服务，必需提前向甲方请假，休假期间乙方

应供应相应司机代替，不能因此而影响为甲方供应服务，否则甲方有权向乙方追偿损失。休

假期间未能向甲方供应服务的，甲方免于支付相应天数的服务费。

团乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目的，车辆停放地点由甲方打算。

国乙方服务司机驾敢甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方依据

国家政府有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费

用。乙方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或死亡的，

甲方向车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重

回甲方应对车辆投俣第三者责任险（万元）、司乘座位险（万元每座）等，且保险期限

包含了合同全部服务期限，

。甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡、车船使

用税证及国家规定的养路规费单等证件。假如甲方缺少前述证件，乙方有权解除合同。

回甲方负责车辆的修理和保养，并担当相关费用。假如发生汽车故障时，乙方司机应

按甲方指定的定点修理厂，随车跟班监督修理。修理申请必需提前报甲方车管科审核，经甲

方车管科审核批准后到甲方指定的修理厂家修理，出车在外的临时小额修理，要申报甲方车

管科审批。修理期间，司机自行离岗的甲方免于支付相应天数的服务费。假如发生乙方

司机人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从服务费中直接扣除赔偿金额。

白乙方服务司机为甲方供应服务期间，涉及到甲方有关工作内容及其它信息有保密义

务，合作期间，服务司机要与甲方签定保密协议。

第三条服务费及结算方式

国乙方服务司机每月的服务费为人民币仟佰元整，小写：元整（甲方每月支配乙方司

机休息时间不低于天，详期休息时间可由双方商定），在本合同履行期间，如因国家工资政

策发生重大变化，使双方仍按本合同规定支付服务费对•方显失公正的，双方应本着公正原

则协商调整服务费金额，按调整后的服务费支付合同剩余期限的服务费。合同服务费包含：

司机正常工作时间的劳务费及超时劳务费。

乙方的治理费。

服务司机的通讯费，

国下列费用不包含在上述服务费中，甲方依据乙方供应的合格票据另行支付：

团过路、过桥费。

团燃油费。

团停车费。

洗车费。

汽车的保养、正常的机损修理及年审费用。

车辆年度各项税费、杂费。

司机市外出差当口在外住宿的长途出差食宿补贴（住宿由司机自理的，补助标准为元

日，公司供应住宿的，补助标准为元日）。

团〃五一〃、“十一〃及农历春节所在月份，假如甲方需要乙方服务司机供应服务，服务

费用按实际服务天数支付，服务费为元天。

回每月服务费，乙方应在下月号前将合格发票开给甲方，甲方应在收到发票之FI起个

工作日内支付上月款项。

目每月服务费支付到下列乙方指定的帐户，并由乙方代扣代缴服务司机因供应本合同

规定的服务而发生的一切税金：

第四条违约责任

色甲方未能按时支付服务费，乙方有权要求甲方准时结清，如甲方延期付款超过日，

乙方有权停止服务，但应提前三日通知甲方；甲方逾期付款一日，每日支付欠款额万分之三

的违约金。如甲方接到乙方通知后七日内仍不履行付款义务，乙方有权解除本合同，并保留

追诉合法权益的权利。

囹乙方服务司机，必需遵守交通规章，因违反交通规章、造成的罚款和责任概由乙方

负责。

0在服务期间，如车辆在甲方指定的停车场被盗，与乙方无关（司机作案或与司机联

合作案除外），如乙方司机私自用车造成车辆丢失或被盗，乙方应赔偿甲方车辆损失及停车

运行的一切损失。

回在甲方厂区或办公区域，乙方司机应敬重甲方有关规定，不得影响甲方的正常工作

秩序，否则甲方有权要求赔偿损失。

第五条、协议的变更及终止

国合同期满后，甲方需要乙方连续供应司机服务的，必需提前七天与乙方协商重新签

订劳务合作合同，否则乙方自期满之日起不再供应司机服务。

国乙方提前终止合同，需提前七天向甲方提出。

团劳务合作期间，由于甲方的缘由需要提前终止合同的，需提前七天向乙方提出。

回甲方如发生关闭、破产或丢失经济力量等状况，乙方有权解除合同。

用乙方服务司机发生严峻的交通事故、严峻扰乱甲方的工作秩序或违反国家法律、法

规的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应的损失。

12乙方如发生经营状况恶化、丢失信誉或其他影响其向甲方供应司机服务的事项，包

括但不限于未准时向服务司机支付薪金时，甲方有权解除合同。

第六条其他

（3有关本合同的未尽事宜及因本合同发生的一切争议，应由双方友好协商解决，如协

商不能解决时，提交深圳仲裁委员会申请仲裁。

田凡对本合同进行修改、补充或变更，须以书面形式经双方授权代表签字盖章后，作

为本合同的组成部分。

13合同附件是本合同不行分割的部分，与本合同具有同等效力。

。本合同由双方授权代表签字并盖章后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，

每份具有相同法律效力。

甲方：___________

地址：___________

授权代表：_______________

日期：______________

乙方：__________________

地址：_______________________

授权代表：_____________

日期：______________

驾驶员劳务合同5

雇主（甲方）:

地址：

雇员（乙方）：

地址：

为明确双方职贡，甲乙双方经友好协商，根据《》等的有关规定，就劳务合作

一事达成全都，同意签订本合同。

一、一般规定

1、本合同为劳务合作合同，乙方为甲方的供应牌司机服务，并收取劳务费。

2、服务期限从年月日早时起至年

月日时止（共计个月），但本合同规定的提前终止协议

的情形除外。合同期满后，甲方依据实际需要打算是否重新签订合同。

3、除双方另有商定外，甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算，均使用并

且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户账号。

4、本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、账号若

有变更，变更一方应至少提前I•五天通知对方。该书面通知经加盖公章并经本合同授权代表

签字确认方有效，如乙方名称更改，还需供应新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知

书。

二、双方的权利义务

乙方权利义务

1、乙方服务司机必需是持有中华人民共和国机动车驾驶证（牌以上）品德

端正、身体健康、年龄在25-40岁的司机。

2、乙方服务司机在服务过程中应当态度良好。如乙方司机在服务过程中消失服务问

题，应当根据《劳务合作补充协议》担当违约责任。甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达

到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

3、乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书，并负责所派遣司机的工资、福利、

各项社会（含养老、医疗、工伤）人身意外损害、纳税、生活支配（如吃、住、

行的支配，各类证件的办理）等事宜，为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的一切

经济和法律责任，均由乙方担当。乙方司机在甲方服务期间，不能正常工作的，甲方将退回

乙方处理。

4、乙方服务司机假如患病、因事不能供应服务，必需提前向甲方请假，休假期间乙

方应供应相应司机代替，不能因此而影响为甲方供应服务，否则甲方有权向乙方追偿损失。

休假期间未能向甲方供应服务的，甲方免于支付相应天数的劳务费。

5、乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目的,停放地点由甲方打算。

6、乙方服务司机箕驶甲方发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方依

据国家政府有关部门出示的贡任鉴定书、及国家相关法律规定协调进行，负货赔偿相

关费用。乙方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或死亡

的，甲方向投保的'公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或

特大交通事故中，负土耍资任或多次发生一般交通事故的乙方服务司机，甲方有权要求乙方

更换。

7、乙方服务司机为甲方供应服务期间，涉及到甲方有关工作内容及其它信息有保密

义务，合作期间，服务司机要与甲方签订保密协议。

甲方权利义务

1、甲方应对投保第三者责任险（20万元）司乘座位险（10万元/每座）等，且

期限包含了合同全剖服务期限。

2、甲方保证技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、3车

船使用税证及国家规定的养路规费单等证件。假如甲方族少前述证件，乙方有权解除合同。

3、甲方负责的修理和保养，并担当相关费月。假如发生汽车故障时，乙方司机

应按甲方指定的定点修理厂，随车跟班监督修理。修理申请必需提前报甲方车管科审核，经

甲方车管科审核批准后到甲方指定的修理厂家修理，出左在外的临时小额修理，要申报甲方

车管科审批。修理期间，司机自行离岗的，甲方免于支付相应天数的劳务费。假如发生乙方

司机人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从劳务费中直接扣除赔偿金额。

4、甲方要按时支付劳务酬劳。

三、劳务费及结算方式

1、乙方服务司机每月的劳务费为人民币元，（甲方每月支配乙方司机休息时

间不低于天，详细休息时间可由双方商定），在本合同履行期间，如因国家工资政

策发生重大变化，使双方仍按本合同规定支付劳务费对一方显失公正的，双方应本着公正原

则协商调整劳务费金额，按调整后的劳务费支付合同剩余期限的劳务费。合同劳务费包含：

（1）司机正常工作时间的劳务费及超时劳务费。

（2）乙方的管理费。

（3）服务司机的通讯费。

（1）过路、过桥费。

（2）燃油费。

（3）停车费。

（4）洗车费。

（5）汽车的保养、正常的机损修理及年审费用。

（6）年度各项税费、杂费。

3、“五一〃、”十一”及农历春节所在月份，假如甲方需要乙方服务司机供应服务，劳

务费用按实际服务天数支付，劳务费为元/天。

4、劳务费，乙方应在下月号前将合格发票开给甲方，甲方应在收到发票之

日起________个工作日内支付上月款项。

5、每月劳务费支付到下列乙方指定的账户，并由乙方代扣代缴服务司机因供应本合

同规定的服务而发生的一切税金。

四、违约责任

1、甲方未能按时支付劳务费，乙方有权要求甲方准时结清，如甲方延期付款超过

日，乙方有权停上服务，但应提前日通知甲方；甲方逾期付款一日，每日

支付欠款额%的违约金。如甲方接到乙方通知后日内仍不履行付款义务，

乙方有权解除本合同，并保留追诉合法权益的权利。

2、乙方服务司机，必需遵守交通规章，因违反交通规章、造成的罚款和责任概由乙

方负责。

3、在服务期间，如在甲方指定的停车场被盗，与乙方无关（司机作案或与司机

联合作案除外），如乙方司机私自用车造成丢失或被盗，乙方应赔偿甲方损失及

停车运行的一切损失。

4、在甲方厂区或办公区域，乙方司机应敬重甲方有关规定，不得影响甲方的正常工

作秩序，否则甲方有权要求赔偿损失。

五、协议的变更及终止

1、合同期满后，甲方需要乙方连续供应司机服务的，必需提前天与乙方协

商重新签订劳务合作合同，否则乙方自期满之日起不再供应司机服务。

2、乙方提前终止合同，需提前天向甲方提出。

3、劳务合作期间，由于甲方的缘由需要提前终止合同的，需提前天向乙方

提出。

4、甲方如发生关闭、破产或丢失经济力量等状况，乙方有权解除合同。

5、乙方服务司机发生严峻的交通事故、严峻扰乱甲方的工作秩序或违反国家法律、

法规的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应的损失。

6、乙方如发生经营状况恶化、丢失信誉或其他影响其向甲方供应司机服务的事项，

包括但不限于未准时向服务司机支付薪金时，甲方有权解除合同。

六、其他

1本合同由双方签字后生效。本合同一式份，甲乙双方各执份，具

有相同法律效力。

2、凡对本合同进行修改、补充或变更，须作补充协议，与本合同具有同等效力。

3、有关本合同的未尽事宜及因本合同发生的一切争议，应由双方友好协商解决，如

协商不能解决时，提交合同履行地委员会申请，对结果不服的，可向合同

履行地的人民法院起诉。

甲方：

联系方式：

合同签订地：

签订时间：年月日

乙方：

联系方式：

合同签订地：

签订时间：年月日

驾驶员劳务合同6

用人单位（甲方）：_____________________________________________

地址：__________________________________________________________

电话：__________________________________________________________

法定代表人：___________________________________________________

职务：__________________________________________________________

劳动者（乙方）；性别；年龄：

籍贯：身份证号码：

电话：住址：

驾驶证号码：：_________________________________________________

依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方

作为公平的民事主体，经协商全都，确立劳务合作关系，自愿就详细劳务内容签订本合同，

以便双方共同遵守。

一、合同期限

（一）双方是建立在地位公平，协商全都的前提下，就劳务事项达成的劳务协议，双方

仅仅是劳务合作关系，非雇佣关系。本劳务合同期限为（大写）年，于年月

日至年月日终止。其中年月日至年

月日为见习期/试用期，试用期为个月，可视乙方适应工作力量酌情

增减。

（二）合作期届满，双方不再具有任何法律关系，但乙方享有优先连续合作的权利。

二、工作任务

1一）乙方负责牌号为的汽车驾驶工作。

（二）乙方应疼惜公司的车辆,留意车辆的平常保养，常常检查车辆的主要机件。每周实

施定期检查及保养，以维护机件的寿命，确保行车平安。

（三）乙方应每天清理所驾车辆，以保持车辆的清洁（包括车内、车外和引擎的清洁）。

（四）出车前，要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能

是否正常;发觉不正常时，要马上加补或修理。出车回来,要检查存油量，发觉存油不足一格时,

应马上加油。

（五）乙方发觉所驾车辆有故障时，要马上检修;不能自行检修的，应马上报告总经理，提

出详细的修理看法（包括修理项目和大致需要的经费等）。

（六）乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应常常检查，出车时肯定保证证件齐全。

三、工作时间

因工作性质特别，乙方需机动作业。经双方协商同意，乙方实行不定时工作制。

四、劳动酬劳

（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为元。其中试用期间工资

为元。

（二）工资发放时间为次月日，遇节假日顺延或提前。

（三）工资支付方式为下列第种形式

（1）现金支付

（2）以银行转账方式支付费用给乙方

开户行：____________________________________

银行账号：_________________________________

五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全

劳动平安卫生制度及其标准。

（二）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行照实告知的义务，并对乙方

进行劳动平安卫生教育，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。

（三）乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应当按国家有关规定组织离岗时的职业健

康检查，并在合同期内定期对乙方进行职业病检查。

（四）乙方在工作中必需严格遵守平安操作规程，乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令

冒险作业。

六、劳动纪律及奖惩

（一）不得出车时才临时去加油。

（二）未经批准,不许私自将车辆送厂修理。

（三）出车在外或出车归来停放车辆，肯定要留意选取停放地点和位置，不能在“不准停车

的路段"或"危急地段"停车。司机离•开车辆时,要锁好保险锁，防止车辆被盗。

（四）乙方在晚间要留意休息，不准开疲惫车。严禁酒后驾车。

（五）乙方驾车肯定要遵守交通规章，文明开车,不准危急驾车（包括超速、爬头、紧跟、

争道、赛车等）。

（六）乙方因违章或证件不全被罚款的，费用不予报销，详细如下：

1.如属用车人执意所为，则由司机和用车人共同负担。

2.因乙方违章导致的赔偿费用超过保险公司理赔金额的部分，由乙方自行担当，因违章

造成的其它后果概由乙方自行负责。

（七）上班时间内司机未被派出车的，应在公司随时等候出车，不得擅自外出;出车回来,

应马上向甲方报到。

（八）乙方必需保持电话畅通，随时与甲方保持联络。

（九）下班后，应将车辆停放适当地点保管，不准私自用车。

（十）乙方未经甲方领导批准，不得将所驾车辆交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交

给无证人员驾驶。任何人不得利用公司车辆学开车。

（十一）乙方假如患病、因事不能供应服务，必需提前向甲方请假，否则甲方有权向乙

方追偿损失。休假期间未能向甲方供应服务的，甲方免于支付相应天数的，服务费。

（十二）乙方在工作中有突出贡献的，甲方可依据实际状况赐予嘉奖。

（十三）乙方全年平安无事故的，甲方可嘉奖乙方元。

七、保密协议

（•）乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。商业隐秘包括但不限于：

1.甲方未公开的财务数据资料;甲方的全部客户信息；

2.甲方未公开进行中或方案谈判的投资项FI信息及资料；

3.甲方相关科研项目信息;甲方技术配方、技术隐秘的信息及资料；

4.因乙方劳务范围知悉的能给甲方带来经济利益的信息及资料、甲方全部其他的非为

业内同行所知悉的信息及资料等。

（二）包括但不仅限于客户名单、行销方案、选购资料、定价政策、财务资料、进货渠

道、技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、

数据库、讨论开发记录、技术报告、检测报告、试验数据、试验结果、图纸、样品、样机、

模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。

（三）除了劳务需要或经过甲方书面同意，乙方不得擅自利用、让他人利用或对他人泄

露商业隐秘，假如使用、发表、泄露有美甲方商业隐秘将使甲方的业务及声誉受到损害，乙

方在劳务合作期间，应尽其最大努力避开此种状况发生，此种保密要求不受时间限制;只有

法庭判定应当公开的信息或甲方已经通过纸质媒体公开该信息。

（四）乙方违反保守商业隐秘事项，给甲方造成经济损失的，乙方应依法担当经济赔偿

责任，甲方保留进一步追究乙方相关法律责任的权利。

七、本合同的变更、解除和终止、续订

（一）本合同经甲、乙双方协商全都可以解除。

（二）有下列情形之一的，甲方可与乙方提前解除本劳动合同：

L在试用期间，乙方被证明不符合录用条件的；

2.乙方被开除、除名、劳动教养或被依法追究刑事责（T.的；

3.乙方不履行甲方规定义务的；

4.本劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经

当事人协商不能就变更合同达成协议的；

5.甲方按国家法律规定宣布破产、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生

严峻困难，无法支配乙方工作的。

（三）乙方解除本合同，应提前日以书面形式通知甲方。

（四）消失下列状况之一的，乙方有权随时解除本合同且不构成违约：

（1）乙方在试用期内的。

（2）甲方强令乙方冒险作业或违规作业的。

（3）甲方不按本合同商定支付乙方劳动酬劳的。

（4）乙方可以正常从事驾驶工作，但甲方不供应车辆或拒担心排乙方从事驾驶工作的

（临时性支配做其它工作除外）。

（五）本合同期限届满日内，甲、乙双方应将终止或续订本合同的意向以书面形

式通知对方。如双方都有续订合同的意向，经双方协商全都，可以续订劳务合同。

（六）本合同期满，甲、乙双方即终止劳动关系，办理有关手续。当事人情愿续订合同

的，经双方协商同意，在本合同期满前办理续订手续。

八、违约责任

本合同生效后，甲,乙双方必需全面履行本合同商定的义务。当事人擅自解除劳动合

同，给对方造成经济损失的，依法担当赔偿责任。

九、其他商定事项

1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时，以国家、法规、政策为准。

2.

3.

十、劳动争议处理

本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的,

可以提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。

十一、合同生效

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式份，其中甲方执

份，乙方执份。

合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式,作为本合同的附件。

附件与本合同具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

法定代理人：身份证号：

联系方式：联系方式：

年月日年月日

驾驶员劳务合同7

甲方：

乙方：

双方经友好协商，艰据《中华人民共和国合同法》等的有关规定，就劳务合作一事达

成全都，同意签订本合同，

第一条一般规定

1、本合同为劳务合作合同，乙方为甲方的供应牌司机服务，并收取服

务费。

2、服务期限从年月日早时起至年月日时止

（共计个月），但本合同规定的提前终止协议的情形除外。合同期满后视甲方的实际需要打

算是否重新签定合同。

3、除双方另有商定外，甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算，均使用井

且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户帐号。

4、本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、帐号若

有变更，变更一方应至少提前十五天通知对方。该书面通知经加盖公章并经本合同授权代表

签字确认方有效，如乙方名称更改，还需供应新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知

书。

其次条双方的权利与义务

回、乙方服务司机必需是持有中华人民共和国机动车驾驶证（牌以上）、品德端正、身

体健康、年龄在岁的司机，

或乙方服务司机在服务过程中应当态度良好。如乙方司机在服务过程中消失服务问

题，应当根据《劳务合作补充协议》担当违约责任。甲方有权要求乙方改正，乙方再不能达

到要求的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

回、乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书，并负责所派遣司机的工资、福利、

各项社会保险（含养老、芸疗、工伤）、人身意外损害保险、纳税、生活支配（如吃、住、

行的支配，各类证件的办理）等事宜，为甲方服务司机的聘用、调换或被解雇所产生的.一

切经济和法律责任，均由乙方担当。乙方司机在甲方服务期间，不能正常工作的，甲方将退

回乙方处理。

乐乙方服务司机假如患病、因事不能供应服务，必需提前向甲方请假，休假期间乙

方应供应相应司机代替，不能因此而影响为甲方供应服务，否则甲方有权向乙方追偿损失。

休假期间未能向甲方供应服务的，甲方免于支付相应天数的服务费。

团、乙方服务司机不得将车用于甲方工作之外的任何目的,车辆停放地点由甲方打算。

回、乙方服务司机驾驶甲方车辆发生交通事故，一切有关事务的处理均由甲乙双方依

据有关部门出示的责任鉴定书、保险及国家相关法律规定协调进行，负责赔偿相关费用。乙

方服务司机的违章责任由乙方负责处理。乙方司机在责任交通事故中伤残或死亡的，甲方向

车辆投保的保险公司理赔后，其它善后补偿均全部由乙方负责办理。重大或特大交通事故中，

负主要责任或多次发生一般交通事故的乙方服务司机，甲方有权要求乙方更换。

正甲方应对车辆投保第三者责任险（一万元）、司乘座位险（_万元每座）等，且保险

期限包含了合同全部服务期限。

团、甲方保证车辆技术状况良好、并有相关的有效行驶证、附加费证、保险卡、车船

使用税证及国家规定的养珞规费单等证件。假如甲方缺少前述证件，乙方有权解除合同。

或甲方负责车辆的修理和保养，并担当相关费用。假如发生汽车故障时，乙方司机

应按甲方指定的定点修理厂，随车跟班监督修理。修理申请必需提前报甲方车管科审核，经

甲方车管科审核批准后到甲方指定的修理厂家修理，出主在外的临时小额修理，要申报甲方

车管科审批。修理期间，司机自行离岗的，甲方免于支付相应天数的服务费。假如发生乙方

司机人为的汽车故障时，乙方应向甲方赔偿损失，甲方有权从服务费中直接扣除赔偿金额。

甲方：

乙方：

签订日期：

驾驶员劳务合同8

甲方：_法定代表人或托付代理人：

通讯地址：____________

邮政编码：__________

电话__________

乙方：姓名__________

性别_________

居民身份证号码诞生日期年月日

家庭住址邮政编码户口所

在地省（市）区（县）街道（乡镇）

通讯地址邮政编码电话

依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方

经公平协商全都，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议于年月日生效，至年月一日终止。

其次条乙方担当的劳务内容、要求为：“

第三条乙方供应劳务的方法为：O

第四条甲方向乙方支付劳务费1000元人民币（大写：壹仟元整）

第五条乙方依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方法为甲方供应劳务，

乙方也情愿担当所商定劳务。

第六条乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘主要包括：

第七条甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方法：—银行转账或支付宝一。

第八条乙方依法缴纳个人所得税40元人民币（大写：肆拾元整），甲方依法代为扣缴。

第九条发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的,；

二、双方就解除本协议协商全都的；

三、乙方由于健康缘由不能履行本协议义务的。

四、由于不行抗力致使合同中止的。

第十条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第十一条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书

面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十二条依据本协议第十条、第十一条商定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京市人民法院进行仲

裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。第十四条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方

联系的固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方

法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障

碍，由有过错的一方负责,

第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）乙方（签章）

日期：年月日日期：年月日

驾驶员劳务合同9

甲方：_________________

乙方：_________________

甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方公平协商，自愿签订本合同。

一、本合同自年月日起至年月日止，期:限届

满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

二、其中试用期为个月即年月日至年月

口，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应

照价赔偿。

三、乙方应遵守甲方公司全部规定，尽忠职守，维护公司利益。

四、乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等，要常常保持车辆平安性能，保持

车内外之干净，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方担当全部赔偿责任。

五、乙方聘用期间须听从公司支配出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违

反，公司依情节轻重赐予警告、记过、罚款或开除处理。

六、乙方关于平安驾驶等管理之规定，根据国家交通管理法律法规办理。乙方因证照

不全或交通违章被惩罚款的由乙方自行担当，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必需按

元/天的补偿金补偿甲方损失。

七、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的.法律贡任。

（一）严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（二）不听从管理或在工作中严峻有损甲方单位形象的；

（三）严峻失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）被依法追究刑事责任的。

八、甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损

失。

九、乙方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手

续。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

甲方：（盖章）乙方：

年月日年月日

驾驶员劳务合同10

编号：

甲方：

乙方：

签订日期年月日

北京市劳动局制

甲方

乙方

姓名

性别

法定代表人

文化程度

诞生日期年月日

居民身份证号码

单位地址家庭住址

邮政编码

所属街道办事处

依据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经公平协商，自愿签订本合同，共同遵守

本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为期限合同。本合同生效日期年月

日。其中试用期个月，本合同终止。

其次条乙方同意依据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应根据营运任

务承包合同以及岗位责任制要求，按时完成规定的营运任务。

第二条甲方为乙方供应符合北京市公安交通管理局和出租泡管理局规定的营运车辆，

建立健全驾驶员服务规程、劳动平安等有关规章制度。

第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及

有关规章制度的教育和培训。按国家和北京市的有关规定组织支配乙方进行健康检查。

第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可

依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

第六条甲方支配乙方执行不定时工作制，乙方在保证平安行车、完成甲任务的前提下，

工作、休息和休假由乙方自行支配。

第七条乙方完成规定的工作任务，甲方每月日支付乙方工资，工资不低于

元。其中试用期内工资元。乙方的其他劳动酬劳按驾驶员营运任务承包合同办

理。因甲方缘由造成车辆停运的，在停运期间甲方支付乙方的工资，不得低于北京市最低工

资标准。

第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统

筹及其它社会保险费用。

第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

第十条乙患病或非因工负伤，其医疗和病假工资待遇根据国家有关规定执行。

第十一条甲方根据国家和北京市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、

保险和有关福利待遇。

第十二条乙方应保证完成甲方担负的外事、抢险、主要客运集散点供车及其它特别任

务。

第十三条订立本合同所依据的客观状况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经

双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十四条经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。

第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在试用期内，被证明不符合录用条件的。

2、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的。

3、严峻失职、营私舞弊，对甲骨文方利益造成重大损害的。

4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《出租汽车准驾证》、《出租汽车驾驶员监督卡》

的。

5、被依法追究刑事责任的。

第卜六条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以局面形式通

知乙方。

1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行支

配的工作的。

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

3、符合木合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。

第十七条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需裁减

人员的，应当提前三十日向工会或全体职工说明状况，听取工会或职工的看法，并向劳动行

政部门报告后，可以解除本合同。

第十八条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终

止、解除劳动合同：

1、因工负伤被确认丢失或部分丢失劳动力量的。

2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的。

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的.

4、复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参与工作未满二年的。

5、义务服兵役期间的。

6、法律、法规和规章规定的其他情形。

第十九条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以局面形式通知甲方。乙方给甲方造成

经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得依据第一款解除劳动

合同。

其次十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

1、在试用期内的。

2、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

3、甲方不能根据本台同规定供应劳动条件或者支付劳动酬劳的。

其次十一条本合同期限届满，劳动合同即终止。在本合同工期满前三十FI甲方向乙方

表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合