2025年煤矿安全培训安全生产周评估年度再培训安全培训试卷及答案

第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页2025年煤矿安全培训安全生产周评估年度再培训安全培训试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是《安全生产法》规定的安全生产基本条件？

A.依法设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

B.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力

C.生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训

D.生产经营单位可以不设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

2.煤矿企业安全生产的“三同时”原则是指：

A.设计、施工、验收同时进行

B.设计、施工、安全同时进行

C.施工、验收、安全同时进行

D.设计、施工、安全、验收同时进行

3.煤矿企业安全生产责任制中，下列哪项不属于安全生产责任？

A.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责

B.生产经营单位的安全生产管理人员对安全生产工作的直接负责

C.从业人员对本岗位的安全生产工作负责

D.安全生产监督部门对煤矿企业的安全生产负责

4.煤矿企业发生事故后，下列哪项行为是错误的？

A.立即启动应急预案，组织救援

B.通知上级安全生产监督管理部门

C.伪造、故意破坏事故现场

D.及时向从业人员通报事故情况

5.煤矿企业安全生产投入的优先顺序中，下列哪项不属于优先顺序？

A.安全生产技术改造

B.安全生产设施建设

C.安全生产管理人员培训

D.安全生产奖励

6.以下哪项不属于煤矿企业安全生产隐患排查治理的“四不放过”原则？

A.事故原因未查清不放过

B.责任人员未处理不放过

C.整改措施未落实不放过

D.事故教训未吸取不放过

7.煤矿企业安全生产培训中，下列哪项不属于培训内容？

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全生产操作规程

D.企业文化

8.煤矿企业安全生产应急救援预案中，下列哪项不属于应急预案的主要内容？

A.应急组织机构及职责

B.应急救援物资和装备

C.应急救援程序

D.应急救援培训

9.以下哪项不属于煤矿企业安全生产标准化建设的内容？

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产投入

D.企业文化建设

10.煤矿企业安全生产中，下列哪项不属于安全生产检查的内容？

A.安全生产设施设备

B.安全生产规章制度执行情况

C.安全生产教育培训情况

D.企业效益情况

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.煤矿企业安全生产培训应当覆盖所有从业人员，包括临时工和劳务派遣工。（）

2.煤矿企业主要负责人对本单位的安全生产工作不承担法律责任。（）

3.煤矿企业安全生产投入应当优先考虑技术改造和安全设施建设。（）

4.煤矿企业发生事故后，应当立即停止生产，进行全面排查，防止事故扩大。（）

5.煤矿企业安全生产隐患排查治理应当实行“零容忍”原则。（）

6.煤矿企业安全生产教育培训可以仅针对管理人员和特种作业人员。（）

7.煤矿企业安全生产应急救援预案应当每年至少组织一次演练。（）

8.煤矿企业安全生产标准化建设是对企业安全生产管理水平的全面评估。（）

9.煤矿企业安全生产检查可以由企业内部自行组织，无需上报。（）

10.煤矿企业从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）

11.煤矿企业安全生产事故调查处理应当公开透明，接受社会监督。（）

12.煤矿企业安全生产责任追究应当坚持“有责必问、问责必严”的原则。（）

13.煤矿企业安全生产培训内容可以仅限于安全生产知识和技能。（）

14.煤矿企业安全生产应急救援预案应当包括应急通信保障措施。（）

15.煤矿企业安全生产投入应当根据企业经济效益进行合理分配。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.煤矿企业安全生产培训中，以下哪些内容是必须包含的？

A.安全生产法律法规

B.煤矿安全生产基本知识

C.矿井通风与安全

D.矿山救护与应急救援

E.企业内部规章制度

2.煤矿企业安全生产隐患排查治理应当遵循的原则包括：

A.预防为主

B.闭环管理

C.零容忍

D.随时发现，随时整改

E.定期评估

3.煤矿企业安全生产应急救援预案应当包括以下哪些内容？

A.应急组织机构及职责

B.应急救援物资和装备

C.应急救援程序

D.应急疏散路线

E.应急培训与演练

4.煤矿企业安全生产标准化建设的主要内容包括：

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产投入

D.安全生产教育培训

E.安全生产检查与考核

5.煤矿企业发生事故后，应当采取以下哪些措施？

A.立即启动应急预案，组织救援

B.保护事故现场，防止事故扩大

C.通知上级安全生产监督管理部门

D.对事故原因进行调查分析

E.对事故责任进行追究处理

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述煤矿企业安全生产责任制的主要内容，并说明企业主要负责人在安全生产责任制中的职责。

2.请列举至少三项煤矿企业安全生产隐患排查治理的常见方法，并说明如何确保隐患排查治理的实效性。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某煤矿企业在进行日常安全生产检查时，发现矿井通风系统存在一处漏风点，漏风量较大。安全管理人员在检查过程中发现，虽然已经采取了临时措施进行封堵，但未能彻底解决问题。随后，由于漏风点的漏风导致局部风流紊乱，增加了矿井火灾和爆炸的风险。在一次生产过程中，因漏风点引发的火灾事故造成了人员伤亡和财产损失。

请根据以下问题进行分析和回答：

1.分析该煤矿企业在安全生产管理方面可能存在哪些不足？

2.针对该案例，提出改进安全生产管理的具体措施和建议。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.生产经营单位可以不设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

2.A.设计、施工、验收同时进行

3.D.安全生产监督部门对煤矿企业的安全生产负责

4.C.伪造、故意破坏事故现场

5.D.安全生产奖励

6.B.责任人员未处理不放过

7.D.企业文化

8.D.应急救援培训

9.D.企业文化建设

10.D.企业效益情况

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确。煤矿企业安全生产培训应当覆盖所有从业人员，包括临时工和劳务派遣工，以确保所有员工都具备必要的安全意识和技能。

2.错误。煤矿企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，并承担法律责任。

3.正确。煤矿企业安全生产投入应当优先考虑技术改造和安全设施建设，以预防事故的发生。

4.正确。煤矿企业发生事故后，应当立即停止生产，进行全面排查，防止事故扩大，并保障人员安全。

5.正确。安全生产隐患排查治理应当实行“零容忍”原则，即对任何安全隐患都不容忽视，必须及时整改。

6.错误。煤矿企业安全生产教育培训应当覆盖所有从业人员，而不仅仅是管理人员和特种作业人员。

7.正确。煤矿企业安全生产应急救援预案应当每年至少组织一次演练，以提高应急处置能力。

8.正确。煤矿企业安全生产标准化建设是对企业安全生产管理水平的全面评估，旨在提高安全生产水平。

9.错误。煤矿企业安全生产检查应当上报，以便于上级监督和指导，确保检查的全面性和有效性。

10.正确。煤矿企业从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，以保护自身安全。

11.正确。煤矿企业安全生产事故调查处理应当公开透明，接受社会监督，以增强事故处理的公正性和公信力。

12.正确。煤矿企业安全生产责任追究应当坚持“有责必问、问责必严”的原则，确保安全生产责任的落实。

13.错误。煤矿企业安全生产培训内容不仅限于安全生产知识和技能，还应包括法律法规、规章制度等方面的内容。

14.正确。煤矿企业安全生产应急救援预案应当包括应急通信保障措施，确保在紧急情况下能够及时有效地沟通。

15.错误。煤矿企业安全生产投入应当根据安全生产的需要进行合理分配，而不仅仅是经济效益。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCD.煤矿企业安全生产培训中，必须包含安全生产法律法规、煤矿安全生产基本知识、矿井通风与安全、矿山救护与应急救援和企业内部规章制度。

2.ABCDE.煤矿企业安全生产隐患排查治理应当遵循的原则包括预防为主、闭环管理、零容忍、随时发现随时整改和定期评估。

3.ABCD.煤矿企业安全生产应急救援预案应当包括应急组织机构及职责、应急救援物资和装备、应急救援程序、应急疏散路线和应急培训与演练。

4.ABCDE.煤矿企业安全生产标准化建设的主要内容包括安全生产责任制、安全生产规章制度、安全生产投入、安全生产教育培训和安全生产检查与考核。

5.ABCDE.煤矿企业发生事故后，应当采取的措施包括立即启动应急预案，组织救援、保护事故现场，防止事故扩大、通知上级安全生产监督管理部门、对事故原因进行调查分析和对事故责任进行追究处理。

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

煤矿企业安全生产责任制的主要内容通常包括以下几个方面：

-安全生产责任制的目标：明确安全生产的目标和任务，确保生产过程中的人身安全和财产安全。

-安全生产责任的主体：确定企业主要负责人、各级管理人员、各岗位员工以及相关部门的安全生产责任。

-安全生产责任的分工：明确各层级、各部门、各岗位的安全生产职责，确保责任到人。

-安全生产责任的考核：建立安全生产考核制度，对各级管理人员和员工的安全生产表现进行考核。

-安全生产责任的追究：对违反安全生产规定的行为进行责任追究，确保安全生产责任的严肃性。

企业主要负责人在安全生产责任制中的职责包括：

-保障安全生产投入，确保安全生产所需的资金和物资。

-建立健全安全生产管理制度，组织制定和实施安全生产措施。

-组织安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。

-定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

-组织处理安全生产事故，对事故原因进行调查分析，采取有效措施防止类似事故再次发生。

2.答案：

煤矿企业安全生产隐患排查治理的常见方法包括：

-定期检查：按照规定的时间周期，对矿井的各个系统进行定期检查，发现并记录安全隐患。

-不定期的专项检查：针对特定环节或设备，进行专项检查，以发现潜在的安全隐患。

-员工自查：鼓励员工在日常工作中主动发现和报告安全隐患。

-专家评审：邀请安全生产专家对矿井进行全面的安全评估，找出潜在的安全隐患。

确保隐患排查治理实效性的措施有：

-建立健全隐患排查治理制度，明确排查治理的流程和责任。

-对排查出的隐患进行分类分级，制定整改计划，落实整改责任。

-对整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到有效治理。

-加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

-完善应急预案，提高应急处置能力，确保在发生事故时能够迅速有效地进行救援。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析：

该煤矿企业在安全生产管理方面可能存在的不足包括：

-安全生产责任落实不到位：企业主要负责人可能未将安全生产放在首位，导致安全生产责任未能得到有效落实。

-安全管理意识薄弱：可能存在安全管理人员对安全生产的重要性认识不足，导致管理措施不够严格。

-安全检查流于形式：可能存在安全检查不全面、不深入，未能及时发现并处理安全隐患。

-应急预案不完善：应急预案可能缺乏针对性，或者未定期演练，导致在事故发生时无法有效应对。

-安全教育培训不足：可能存在员工安全教育培训不到位，缺乏必要的安全生产知识和技能。

2.改进措施和建议：

-强化安全生产责任：明确企业主要负责人和各级管理人员的安全生产责任，建立责任追究制度，确保责任落实到位。

-提高安全管理意识：加强安全管理人员的安全教育培训，提高其安全意识和管理能力，确保安全管理措施