公司欺骗社保协议书

公司欺骗社保协议书甲方（公司方）：名称：统一社会信用代码：法定代表人：地址：联系方式：乙方（员工方）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方存在欺骗社保的行为，乙方为维护自身合法权益，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方欺骗社保事宜达成如下协议：一、标的物或服务具体描述甲方在为乙方缴纳社会保险过程中，存在少报、漏报乙方工资基数，从而少缴纳社会保险费用的行为。甲方未按照国家法律法规及政策规定，如实、足额地为乙方缴纳各项社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利在符合法律法规及本协议约定的前提下，要求乙方配合完成与解决社保问题相关的必要手续及流程。2.义务甲方应积极采取措施，按照国家法律法规及政策要求，补缴乙方应得的社会保险费用。补缴范围包括但不限于自双方劳动关系存续期间起少缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的差额部分。甲方应承担因欺骗社保行为给乙方造成的所有直接经济损失，包括但不限于乙方因社保缴纳不足而无法享受相应社保待遇所产生的医疗费用、失业金损失、养老金损失等。甲方应向乙方提供详细的社保补缴计划，明确补缴时间节点、金额明细等，并确保按照计划执行。甲方应就欺骗社保行为向乙方作出书面道歉，承认错误并承诺今后严格遵守法律法规，依法为员工缴纳社会保险。（二）乙方权利义务1.权利要求甲方按照法律法规及本协议约定，补缴社会保险费用，并承担由此给乙方造成的直接经济损失。有权监督甲方社保补缴计划的执行情况，如发现甲方未按照计划执行，有权要求甲方说明原因并采取补救措施。如因甲方欺骗社保行为导致乙方遭受其他间接损失或潜在损失，乙方有权要求甲方进行合理赔偿或采取相应的防范措施。2.义务乙方应积极配合甲方完成社保补缴所需的各项手续，提供必要的证明材料，如工资流水、劳动合同等。乙方应如实向甲方陈述因社保缴纳不足而遭受的损失情况，不得故意隐瞒或虚报。在甲方按照本协议约定履行义务后，乙方应不再就本次甲方欺骗社保行为向甲方主张其他额外的赔偿或补偿，但乙方保留依法追究甲方其他法律责任的权利。三、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间节点和金额进行社保补缴，每逾期一日，应按照未补缴金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部未补缴金额及违约金，同时承担乙方因此遭受的全部损失。2.若甲方在社保补缴过程中故意隐瞒事实或提供虚假材料，导致补缴失败或给乙方造成新的损失，甲方应承担全部赔偿责任，并按照损失金额的[X]%向乙方支付惩罚性违约金。3.如甲方违反本协议约定，未向乙方承担因欺骗社保行为给乙方造成的直接经济损失，乙方有权通过法律途径追究甲方责任，甲方除应支付损失金额外，还应承担乙方因此产生的全部维权费用，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。（二）乙方违约责任1.若乙方故意隐瞒或虚报因社保缴纳不足而遭受的损失情况，导致甲方多支付赔偿金额，乙方应返还多支付部分，并按照多支付金额的[X]%向甲方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定配合甲方完成社保补缴手续，导致补缴延误或无法完成，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失，包括但不限于补缴滞纳金、罚款等，并按照损失金额的[X]%向甲方支付违约金。四、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。五、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订