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文档简介

2025年全面质量管理知识竞赛题库附答案一、单项选择题1.全面质量管理(TQM)的核心指导思想是:A.以技术为中心B.以成本为中心C.以顾客为中心D.以效率为中心答案:C2.PDCA循环中“C”代表的阶段是:A.计划(Plan)B.执行(Do)C.检查(Check)D.处理(Act)答案:C3.六西格玛管理中,“σ”(西格玛)表示的是:A.过程能力指数B.数据的离散程度(标准差)C.缺陷率目标值D.质量成本占比答案:B4.以下不属于质量成本中“预防成本”的是:A.质量培训费用B.产品检验设备购置费用C.质量体系认证费用D.过程控制文件编制费用答案:B(检验设备属于鉴定成本)5.ISO9001:2015标准的核心要求是:A.规定产品的具体质量指标B.建立并有效运行质量管理体系C.强制要求企业通过第三方认证D.明确顾客满意度的量化目标答案:B6.质量管理中“5S”活动的首要步骤是:A.整顿(Seiton)B.整理(Seiri)C.清扫(Seiso)D.清洁(Seiketsu)答案:B7.以下哪项是质量功能展开(QFD)的主要作用?A.将顾客需求转化为技术要求B.计算过程能力指数C.分析质量问题的根本原因D.统计产品合格率答案:A8.因果图(鱼骨图)的主要用途是:A.展示质量数据的分布规律B.分析质量问题的潜在原因C.比较不同批次产品的质量D.记录质量改进的进度答案:B9.全面质量管理强调“三全”管理,其中“全过程”指的是:A.从市场调研到售后服务的全流程B.从原材料采购到产品入库的生产流程C.从设计到检验的关键环节D.从客户投诉到问题解决的反馈流程答案:A10.某企业通过统计发现,产品不良率与员工操作培训时长呈负相关,这一分析主要运用了哪种质量管理工具?A.直方图B.散布图C.控制图D.排列图答案:B二、多项选择题1.全面质量管理的基本特征包括:A.全员参与B.全过程控制C.全企业管理D.全面方法答案:ABCD2.质量成本的构成包括:A.预防成本B.鉴定成本C.内部损失成本D.外部损失成本答案:ABCD3.以下属于质量管理七大工具的有:A.因果图(鱼骨图)B.控制图C.关联图D.直方图答案:ABD(关联图属于新七大工具)4.ISO9000族标准的核心标准包括:A.ISO9000(基础和术语)B.ISO9001(要求)C.ISO9004(业绩改进指南)D.ISO19011(审核指南)答案:ABCD5.六西格玛管理的改进流程(DMAIC)包括:A.定义(Define)B.测量(Measure)C.分析(Analyze)D.改进(Improve)E.控制(Control)答案:ABCDE三、判断题1.质量是检验出来的,因此加强检验可以确保产品质量。()答案:×(TQM强调质量是设计和生产出来的,检验是事后把关)2.5S活动中的“素养”是指员工的文化水平。()答案:×(素养指养成遵守规则的习惯)3.过程能力指数CPK≥1.33时,表明过程能力充足。()答案:√4.顾客满意仅指外部顾客的满意,不包括内部顾客(如上下工序员工)。()答案:×(TQM中的顾客包括内部和外部顾客)5.质量方针由质量部门制定,无需高层管理者参与。()答案:×(质量方针需最高管理者批准并推动实施)四、简答题1.简述全面质量管理(TQM)的八大原则。答案:以顾客为关注焦点;领导作用;全员参与;过程方法;改进;循证决策;关系管理;持续改进。(注:需完整列出八大原则,顺序可调整)2.什么是PDCA循环?其四个阶段的具体内容是什么?答案:PDCA循环是质量管理的基本工作方法,包括:-计划(Plan):确定目标和行动方案;-执行(Do):实施计划;-检查(Check):验证结果是否符合目标;-处理(Act):总结经验,标准化成功做法,未解决问题转入下一循环。3.5S管理的具体内容是什么?实施5S的主要目的是什么?答案:5S指整理(区分必要与不必要物品,清除冗余)、整顿(定置定位,标识清晰)、清扫(清除脏污,排查隐患)、清洁(维持前3S成果,标准化)、素养(养成遵守规则的习惯)。目的是提高效率、减少浪费、保障安全、提升质量。4.质量改进与质量控制的主要区别是什么?答案:质量控制是维持现有质量水平,防止波动;质量改进是突破现有水平,追求更高目标。控制是“保持”,改进是“提升”,二者相辅相成。5.简述六西格玛管理中“缺陷”的定义,并说明六西格玛目标的缺陷率水平。答案:缺陷指产品或服务未满足顾客要求的任何特性或事件。六西格玛目标是将缺陷率控制在每百万次机会中不超过3.4个缺陷(3.4ppm)。五、案例分析题案例1:某汽车零部件企业生产的刹车片在客户处出现异常磨损,不良率从2%上升至8%。企业质量部门通过初步调查发现:近期更换了供应商的摩擦材料;新入职的3名操作员未完成岗前培训;车间温湿度控制设备故障,湿度波动较大。问题:(1)请运用因果图(鱼骨图)分析可能的原因,列出至少4个大原因及对应的子原因。(2)针对分析结果,提出至少3项改进措施。答案:(1)因果图大原因及子原因示例:-人员:新员工未培训,操作不熟练;-材料:新供应商摩擦材料性能不稳定;-环境:车间湿度波动,影响材料结合力;-设备:温湿度控制设备故障,未及时维修。(2)改进措施:①对新员工开展操作培训并考核,合格后上岗;②对新供应商材料进行严格入厂检验,增加性能测试项目;③维修温湿度控制设备,设置监控点实时记录环境数据;④追溯已交付产品,通知客户排查风险,更换不良品。案例2:某电子企业推行TQM三年后,产品合格率从92%提升至98%,但质量成本占比却从15%上升至18%。管理层质疑“质量改进是否值得”。问题:(1)分析质量成本上升的可能原因;(2)说明应如何优化质量成本结构。答案:(1)可能原因:①预防成本增加(如新增培训、流程优化投入);②鉴定成本增加(如升级检测设备、增加抽检频次);③前期内部损失成本未完全下降(如旧流程遗留问题);④外部损失成

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