变电检修班组规范建设要点

变电检修生产班组规范化建设实行细则

200X-XX-XX印发200X—XX—XX实行

变电检修生产班组规范化建设实行细则

目录

I总则

2术语和定义

2.1变电检修班组

3班组的管理模式和定岗、定职、定编、定员规定

3.1班长是本班的安全第一负责人

3.2班组设置兼职“五大大，

3.3岗位配置

3.4人员配置

4安全风险体系对班组详细规定

5工作计划管理

总则

5.2年度工作计划

5.3月度工作计划

5.4周（日）工作计划和完毕状况

6作业原则

7图纸资料管理

7.1管理原则

Z2配置原则

7.3定置原则

8技术培训管理

8.1培训HR勺7

8.2培训计划7

8.3培训对象8

8.4培训档案8

8.5培训形式8

8.6外出培训8

9安全管理8

9.1安全生产印I勺管理8

9.2安全生.产FI0勺8

9.3安全活动9

9.4安全工器具管理9

9.5消防安全管理10

9.6交通安全管理1()

10班务管理11

10。班组考核管理11

10。规范车辆、后勤、接待等管理11

10.3定置规范12

10。备品备件管理制度12

100仪器设备管理制度13

10.6班前会、班后会、班务会时内容和记录13

应带头严格贯彻执行有关法律、法规、管理原则、工作原则、技术原则及各

项规章制度，开展常常性的安全教育、技术培训、质量管理、民主管理等活

动，坚决制止习惯性违章，保证安全。

3.2班组设置兼职“五大员”

3.2.1兼职安全员：协助班长做好班组的安全活动、两票管理、反事故

演习及事故预想、安全监察工作。

3.2.2兼职培训员：协助班长做好专业技术管理、培训计划编制及职工

个人技术问答、生产知识考问等平常教育培训工作。

3.2.3兼职考勤员：协助班长做好班组员工的出勤考核、记录、报送以

及员工绩效考核工作。

3.2.4兼职资料员：协助班长做好班组资料的整顿、收发、记录、归类

寄存、以及报送工作。

325兼职工器具管理员：协助班长做好班组仪器仪表、工器具、备

品备件及原材料的管理工作。

3.3岗位配置

表1：变电检修班岗位设置表（检修班的岗位配置未查到有关原则。）

3.4人员配置

表2：变电检修班人员配置表（检修班的人员配置未查到有关原则。）

4安全风险体系对班组详细规定

待补充（安监部补充）。

5工作计划管理

5.1总则

5.1』工作计划包括年度工作、月度工作计划、周（日）工

作计划。

5.1.2工作计划的内容包括所有生产性工作和非生产性工

作。变电检修的生产性工作包括一次设备专业巡视、设备安装、

设备拆除及更换，设备维护、缺陷处理、设备验收、贯彻反事故技术措施

及其他专题工作等。非生产性工作包括班务、培训、竞赛、

安全活动、反事故演习、政治学习、QC活动等。

5.1.3工作计划均应按照布置、执行、检查、考核、总结的

规定形成闭环管理。

5.L4采用红绿灯的方式加强对计划执行状况的监控和闭环

管理，未按期完毕於］工作要通过滚动修编补充到后续计划中。

5.2年度工作计划

5.2.1根据部门的年度工作计划，结合本班组实际，编制下一年度的《班组年度工作计

戈ij》。每年的12月I日前按表3规定向部门上报，同意后执行。

5.2.2每年I月1()日前上报上年度工作计划完毕状况及工作总结。

表3：xxxx班组xxxx午度工作计划

班长：分管部门主任：编制日期：

计计

工

划划工工，」

作

开结作作A

序号负

始束类任

时时型务;

人

间间

5.3月度工作计划

5.3J根据同意的年度工作计划进行逐月分解，并结合目前

工作需要编制月度工作计划。

5.3.2月度工作计划应包括值班计划、设备巡视维护、设备

检修计划、生产维护用材料补充、专题零星维修工程计

划、技术培训、安全活动、报表填报等。

533每月25日按表4规定向部门上报下月《班组月度工

作计划》，同意后执行。

5.3.4每月5日前上报上月度工作计划完毕状况及总结。

表4：xxxx班组xxxx年xxxx月工作计划

班长：分管部门主任：编制

日期：

计计

工

划戈1J工工工

1F

,开结作作作A

日期*负

始束类任地

贝

时时型务点

人

间间

5.4周（日）工作计划和完毕状况

按同意的月度生产计划，结合本班组自行安排口勺工作为容,每周五由站长按表5提前安排

班组下周每天打勺工作，井严格执行。

表5；XXXX班组XXXX年XXXX月XXXX周工作完毕状况

班

长：分

管部门主

任：编制

日期：

计计与工

工工

划划工工工否作

作作

开结作作作准质

日期负班

始束类任地时量

主

贝组士

时时型务点兀状

人员

问问毕况

注：“与否准时完毕”栏使用“红绿灯”表达；“工作质量状况”栏填与否满足规定。

6作业原则

6』变电检修专业的|作业原则重要包括作业指导书、作业表

单二类。作业原则目录见附表1：《变电检修专业作业原

则目录》。

6.2作业原则应融入安全风险体系的详细规定，体现安全风

险体系的要素。

6.3作业指导书应贯彻广电生[2023]58号文献，执行《广

东电网企业现场作业指导书框架图》和《广东电网企业现

场作业指导书一览表》的规定。

6.4作业记录由工作负责人或指定作业组员填写，填写应清

晰、整洁。

6.5对预试、定检、修理等可反复性强、作业内容规范的生

产作业，规定严格按企业作业指导书编写导则编制对应的

作业指导书。

6.6对巡视、维护等类作业，按有关规程日勺规定编制巡视、维护作业表单。

6.7对可反复性不强、风险较高的作业，如缺陷异常处理、抢修等，应按风险管理规定开

展风险评估，并制定预控措施。

6.8班组应严格执行对应的作业原则，班组作业组员应熟悉掌握作业原则中内容及规定，

按作业原则规定的风险控制规定、作业环节及质量控制规定逐项贯彻，并形成完整规范

H勺作业记录。

6.9作业前应完毕与作业原则有关日勺风险预控措施，作业中关键环节或环节完毕后必须对

应在作业指导书、作业表单进行记录。

6.10作业过程中发现作业原则存在也许影响安全和最终作业质量I内错误时，工作负贡人

应及时汇报部门领导，并按其意见执行。事后应及时把有关状况和修订意见及时以书面

形式向上级部门反应。

6.11作业风险分析与预控措施制定的过程记录，易垢合班组已经有的作业指导书，作业

表单来完毕。

7图纸资料管理

7.1管理原则

7.1.1班组资料员负责对班组日勺图纸资料进行管理。

7.1.2班组应设置专用的资料室或资料柜，用于寄存有关图纸资料。

7.1.3班组的图纸资料应形成档案式管理，资料室应有所有图纸资料的索引，所寄存的

资料柜、资料袋有对应的目录。

7.1.4班组日勺生产记录、生产报表、班组管理时资料形成电子文档。由资料员定期每月

进行维护和备份有关H勺资料。

7.1.5班组管理的图纸资料实行借阅登记、定置管理。

7.1.6非本班组人员查阅图纸资料必须经资料员许可并进行登记；如需借阅图纸资料，

应经班长同意，办理借阅手续，并督促其按期偿还。登记手续见附表2：《技术资料借

出登记表》。

7.1.7年季度由班长组织专人对班组图纸资料至少进行一次维护，包括目冢、索引和实

物，保证班组图纸资料及时更新和补充。每年对班组内的各类报表、运行记录进行清

理，整顿归档；清理后的资料移交至部门档案室。

7.1.8任何人严禁污染、损坏、遗失和私自占有班组的图纸资料。

7.1.9新设备有关口勺图纸资料应在设备投运前归类存档。

7.1.10每季度由班长组织专人对班组图纸资料至少进行一次维护，包括目录、索引和实

物，保证班组图纸资料及时更新和补充。每年对班组内的各类图纸资料，工作记录进

行清理，整顿归档；清理后的资料移交至部门档案室。

7.1.11新建、改建、如.建工程竣工一种月内，工程项目管理部门必须向变电检修班组樨

供一套竣工图纸、设备资料和竣工电子图册及所有资料的电子文档。历史生产记录

中，工程施工有关资料按照工程项目次序定置，试验汇报及检修巡视记录按照年度次

序定置。

7.1.12变电检修班组寄存近3年日勺检修工作记录。

7.1.13变电检修班组应保留好设备的使用阐明书、安装检修汇报，直至设备退出运行。

7.1.14常用指示图表管理：

1变电检修班组应建立常用图表，按附录1：《变电检修班组资料配置原

则》中表1的次序寄存于文献夹内，若有变化立即更新。

2班组“三种人”人员配置表及接线图表必须通过上级部门的审批确认。

3常用图表应同步具有电子文档，纳入班组管理电子文档。

4指示图表随设备和人员的变更及时更新存档，指定专人负责，并使用专

用文献夹放置在班长办公台，班组资料员每月负责整顿检查。

7.1.15规程制度管理:

1变电检修班组应具有按规范配置日勺国家、行业、南方电网企业颁发的有

关法律、法规和技术原则，应具有设备安装检修阐明书，检修规程等技术

资料。

2变电检修班组应及时检查原则及规程制度的有效性，根据上级部门规

定，及时淘汰作废版本，更新有关资料。

7.1.16记录报表管理

1变电检修班组记录、报表宜实行信息化管理。已实行电子信息化的，可

不打印出纸质记录。

2未实现信息化管理H勺记录报表管理规定：

令记录本在开始使用记录前，应在首页填写升始使用日期、变电站及设备名

称，记录使用完后应填写结束时间。

令填写记录应字迹清晰、端正、整洁，出现错别字用符号删除即可，表格

不需填写的地方划“一工

令记录签名必须签全名，不得代签。

◊记录填写必须使用黑色字，不得使用铅笔和圆珠笔。

。记录填写一般不得超格。

8.2配置原则

变电检修班组的资料配置原则见附录1:《变电检修班组资料配置原则》。

8.3定置原则

7.3.1资料柜的定置

按照资料室内资料柜的实际位置，从左到右依次按柜I、柜H排列。每人柜

按照从左到右，从上到下分为几部分，如：I号柜分为：1一1、11一2等。

7.3.2资料盒的定置

资料盒寄存在资料柜内按照编号依次从左到右，从上到下排列。

7.3.3资料盒的标签设置

资料盒侧面标签内容包括•：班组名称、资料盒的名称、南网班站原则化资料盒序号。

若需多种资料盒,则在编号后再加编号，例：Z1—1、...、Z1—X；Z1—

1/Y.....Z1—X/Y,其中X代表第几盒，Y代表共有多少盒。资料分类的编号原则

按附录2：《班组资料寄存地点》执行。

734资料目录的设置

资料总索引寄存于文献柜I-1的J第一种文献盒中.

资料总索引列出了该类资料的南网编号、资料盒名称、内部序号、分资料盒所含资料

名称、寄存方式、寄存地点。资料总索引H勺示例见表6：

表6：xxxx资料索引

南网规内部序寄寄存

名称寄存内容

范编号号存地点

方

式

实IV

体

「作票BIO-工作票历史1

Bl0-3

小3-01存档（一）资

料

柜

B10-工作票历史实体IV—1资

3-02存档（二）料柜

B10-工作票历史IV-1资

一,实体

3-03存档（三）料柜

B10-工作票历史IV-1资

，一实体

3-04存档（四）料柜

IV

操作票B1L操作票历史实1

Bl1-3

小小3-01存档（一）体

资

料

柜

Bll-操作票历史IV-1资

实体

3-02存档（二）料柜

B11-操作票历史IV-1资

头体

3-03存档（三）料柜

BU-操作票历史…IV-1资

实体

3-04存档（四）料柜

资料盒内目录列出了本资料盒内资料的名称、数量、排列方式。资料盒内

目录示例见表7o

表7：xx资料盒内目录示例。

序号资料名称备注

IV-1[B11-3-01]01

IV-1[B11-3-01]02

IV-1[B11-3-01]03

IV-1表达柜子的编号，【B11-3-01]表达文献盒的编号，01表达该文献在

盒中序列号。

7.3.5图纸资料H勺定置

1图纸资料按照资料形式分为实体资料文本的寄存和电子文献的寄存两

种。

2电子文献和实体文本，两种寄存统一编号，电子文献在资料总索引中阐

明寄存的详细途径，实体文本的资料寄存在资料室资料柜口勺对应资料盒

内，按照资料类别分类寄存。如某类资料只有电子版，则在资料总索引中

阐明，可不设文献盒。

7.3.6电子文献资料的定置

按照南网变电运行班站规范化序号规定设置管理碳块，对应的资料寄存在其对应日勺文

献夹中。

班组只能在带有序号的体系目录如下存取资料和漕长子文献夹，不得随意更改和增减

体系目录文献夹名称。

上级部门下发的通报、管理制度等适合各班组公用的电子版资料统一分类寄存在共享

的计算机、门户网站或管理平台上，班组定期访问，班组内不再保持相似的J资料。

73.7其他

资料盒只保留侧面标签，标签口勺大小为4cmx20cm部分资料盒标签大小为

4cmxl6cm,需要首尾裁剪。

资料夹标签大小为2cmx2()crn->

9技术培训管理

9.1培训目的

8.1.1变电检修班组应按照南力电网企业生产班组技术技能培训规范和技能人员评价原

贝IJ，制定每个岗位内培训目的。

8.1.2变电检修班组岗位培训目的至少包括：

1熟悉本岗位的职责和安全生产目日勺；

2熟悉所管辖变电站的设备状况和运行状况；

3熟悉所管辖变电站H勺事故处理和应急处理程序；

4熟悉所管辖变电站日勺一次设备的检修、试验、镂护、验收和巡视匚作；

3变电检修人员必须“先培训.后卜岗到达熟悉设备、系统和基本原理：熟悉事故

处理：熟悉本岗位有关的规程制度（简称“三熟和能及时分析故障状况：能及时发

现和排除故障；能纯熟掌握-一次设备口勺维修技能（简称“三能”）的规定。

8.1.3变电检修人员班组培训工作以岗位知识、岗位技术技能培训为重点，结合每周的

安全活动，进行多种形式的安全学习培训、技术技能培训、危害辨识和安全风险分

析，提高班员日勺安全风险意识，培养良好口勺行为习惯，提高对安全隐患日勺防备意识。

9.2培训I计划

821班组根据培训I目H勺，并结合员工的岗位知识、岗位技术技能、文化程度和实际工

作需要提出培训需求，编制班组年度培训计划，将培训计划列入班组年度非生产计划

中。若将班组的年度培训计划独立列出，表格日勺格式可参见附表6：《班组年度培训计

划》。

8.2.2班组年度培训计划必须经变电部门同意，并列入班组年、月、周工作计划，保证

培训计划的有效执行。

8.2.3部门与班组，共同根据南方电网企业技能人员评价原则每年组织开展班组培训成

效时测评，见附表7：《个人培训成效测评表》，也可结合人事部门开展的培训评价工

作开展。培训计划完毕状况的考核见附表8：《班组培训计划完毕状况考核表》，也可

结合班组计划考核一并开展.

9.3培训对象

831新员.1：和岗位调整人员上岗前应完毕对应等级的培训，在岗员匚每两年完毕一次

对应等级内容的完整培训。

832实习、代培及转岗人员必须通过安全规程考试合格，再进行有关规程及制度的学

习，使其对本班组工作的任务、内容及有关安全规定有初步的理解，然后进行专业技

术方面的培训。

8.3.3变电检修人员上岗按规定参与省企业组织的理论与实际考试。

9.4培训I档案

8.4.1变电检修班组必须建立员工培训档案，培训档案应包括：学历证、培训合格证以

及其他专业取证复印件、考试成绩等。

8.4.2平常培训内容假如已采用电子化管理，可不设文字版；各类资格证、考试成绩等

其他证件应在获得证书或成绩单后尽快将信息录入到培训系统中，不必存档书面材

料。

9.5培训形式

8.5.1培训形式可采用技术问答、班员讲课、事故预想、事故分析、现场考问讲解、反

事故演习、实操演习、技能竞赛、仿真培训及与省内外兄弟单位交流等形式，并建立

培训记录。班组共同参与的培训，培训记录取附表9：《班组培训记录簿》记录，班组

日勺个人培训记录可直接在员工培训档案里反应。

852班员讲课、技术问答、事故预想每月一次，事故分析、现场考问讲解、反事故演

习每季度一次，技能竞赛每年一次。

9.6外出培训

8.6.1进行外出培训及业务学习，参与培训人员有义务向其他人员传授培训内容。

10安全管理

10.1安全生产目的管理

9.1.1班组应制定“岗位安全生产职责”，见附录3：《变电检修人员安全职责》，交部

门审核、同意执行，每年进行一次修订。

10.2安全生产目的

9.2.1根据部门下达的安全生产目的，制定本班组年度安全生产目的。

922根据不一样岗位H勺安全职责制定实现本班组安全生产目H勺分解责任书，逐层签定

年度安全责任书。

9.2.3按照班组控制异常和未遂的安全目的规定，变电检修班组的安全生产目的至少包

括：

1不发生违章作业行为

2不发生因维护不妥导致的人身、设备事故

3不发生重大交通事故状况

9.2.4变电检修班组应将安全生产FlH勺保障措施日勺执行状况纳入绩效考核。

10.3安全活动

9.3.1班组每周必须进行不少于一次的安全活动。将安全活动作为平常性安全例行工作

之一，并结合班组安全日、班前会和班后会来开展。原则上安排在星期五进行，活动

时间应不少于2小时。如遇特殊状况不能准时开展活动日勺，可作合适调整并及时补

回，保证每月不少于四次安全活动。

932安全活动原则上.应由班长或安全员主持，班长或安全员在安全活动之前应做好计

划，包括活动H勺目的、议题、内容以及学习资料、人员等准备工作。

9.3.3班组口勺安全活动应切实围绕本班组每年制定的安全生产目的进行，保证安全生产

目的实现。

934班组安全活动应全员参与，无端不得缺席，因生产或私人原因请假H勺，事后要补

学，并在安全活动记录上补签名。

935安全活动学习的重要内容：

1学习卜.级及局颁发日勺安全文献、事故通报、安全信息和反事故措施。对照检查各自

工作范围内类似H勺问题、隐患，举一反三，吸取教训。

2学习各类安全工作规程和其他安全工作规章制度。对照有关规程制度的规定，找出

班组或个人的偏差、存在问题并贯彻整改措施。

3讨论本部门（单位）、本班组的安全状况，检查自我保护、劳动纪律和其他规章制

度时执行状况。结合事故、障碍、异常、差错、人员思想和习惯性违章行为等，表扬

安全生产中向好人好事，批评违章违纪行为，进行自查自纠。

9.3.6安全活动记录包括与会人员签到表和附表10：《安全活动记录簿》。安全活动一

般由班组安全员负责记录，填入《安全活动记录簿》。记录应认真、详实，由班长审

核签名后，作为班组存档资料妥善保留。

10.4安全工器具管理

9.4.1变电检修班组的安全工器具实行定置管理。安全工器具应按“三分开”规定寄存

（即将绝缘安全工器具、一般防护安全工器具、材料与机具三者于不一样房间或区域

分开寄存）。

942变电检修班组的安全工器具必须建立台帐。安全工器具更新后，工器具管理员应

在3个工作日内更新台帐。

943变电检修班组的安全工器具室必须具有恒温、除湿设备，有专人定期进行检查。

944变电检修班组所有安全T器具及其寄存位置必须统一名称编号,同一类型安全T

器具名称编号不能反复。

945安全工器具借出、试验期间，班组必须至少留存一套合格的J安全工器具。

9.4.6每月对安全工器具进行一次外观及功能检查，安全工器具必须在到期前送交有关

部门进行试验，并做好有关记录。不合格的安全工器具不得留存在班组仓库内。

947绝缘杆、绝缘手套、绝缘靴等必须贴有试验合格标签。

948安全工器具使用完后应进行清洁、整顿，定置摆放整洁。

949安全工器具的寄存柜必须符合《南网企业变电站安健环设施原则》。

3④即④口口安全工器具检查原则见附录4：《安全工器具检查内容及规

范》。

3④回④已匕安全工器具配置原则见附表11:《安全工器具基本配置表》，

也可直接使用南网给出的配置原则。

10.5消防安全管理

地④图④已变电检修班组必须建立本班所管辖的消防器材和消防设施台账，格式

参见附表12：《消防器材和消防设施台帐》。

3④电④勒消防器材必须寄存在紧急状况下便于取用的位置，不得随便移动或挪

作它用。消防器材及其寄存地点应统一编号。

3④居④国检修人员应定期进行消防知识培训，熟悉消防设施和器材的性能和合

用范围，掌握其使用措施，熟知火警及报警措施，掌握自救逃生知识和技能。

3④图④邸变电检修班站每月应敦促有关消防维护单位按照附录5：《消防灭火

器材的定期维护、保养检查制度》对消防设施、器材进行一次检查、维护，失效或

使用后的）消防器材必须立即搬离寄存点，并填写消防器材检查表。检查维护后班组

应抽查不少于维护设施、器材总数10%的维护状况，发现问题应立即告知有关消

防维护部门整改，并及时汇报变电运行管理部门，

10.6交通安全管理

地④区④已变电检修班组交通安全学习应结合班组安全活动开展，每月不少于一

次，学习内容可包括：

1国家、地方交通安全法律、法规学习；

2局、部门车辆管理制度学习；

3交通事故案例分析讨论：

4班组交通安全、车辆管理存在问题分析及应对措施讨论。

3④区④圈变电检修班组应积极参与局、部门组织开展的交通安全培训或交通安

全大讨论，及时理解最新交通法规及政策，学习驾驶过程应急处理措施等。

3④区④国变电检修班组应严格遵守国家交通安全法规和班组车辆管理工作规

定，班组安全员应每月抽查车辆管理制度的执行状况，交通安全管理或车辆管理存

在问题时应及时指正并把有关状况反馈班长。

3④区④解班组安全员应督促班组兼职驾驶员按期参与驾驶员身体检查、兼职驾

驶资格审查。

11班务管理

1L1班组考核管理

已口颌已④已劳动纪律考核

考勤员负责班组平常考勤记录；班长每月初根据考勤员记录状况对本班人员进行考核。将成

果上报给部门作为绩效考核根据之

已亡）④匕④值计划执行考核

班长每月对•班员进行工作计划的完毕状况记录，并将成果上报给部门作为绩效考核根据之

一G

"匕④国规范车辆、后勤、接待等管理

10.2.1车辆

1非工作需要日勺车辆不得驶入变电站。

2对需驶入设备区域的车辆，速度不得超过10km/h,并与带电设备保持足够的安全距

离。

3变电检修班组兼职驾驶员必须经本部门确认，局办公室驾驶测试合格立案，并按驾驶

证所规定的准驾车型方能驾驶本班组车辆。

4车辆的平常维护管理：

◊车辆应按照交通、运送管理部门的有关规定接受季审、年审，未按规定检查或检查

不合格的车辆不准使用，存在不安全问题的车辆不准继续行驶。

令车辆在使用过程中，如发生碰撞导致车辆受损的，必须及时向车管员和本部领导汇

报。

令机动车不得交绐不合条件的人员驾驶。

令认真做好出车前、收车后的车辆检查，在附表13：《车辆安全检查表》上登记。

令严禁酒后开车，杜绝不按规定超车、超速、超载、抢道行驶等违法驾驶行为，保证

行车安全。兼职驾驶员发生违法行为日勺罚款不予派销。

◊兼职驾驶员驾驭车辆时，严禁使用，防止发生交通事故。

10.2.2后勤

1报纸和期刊

报纸期刊可包括如下内容，规范寄存于会议室。

◊报纸：中国电力报、中国南方电网报、广东电网报。

◊期刊：南方电网技术、电力安全技术。

10.2.3接待

1接待领导或来访人员时，应站立迎接，必要时应派人员到班组门口迎接，热情礼貌，

语言文明。

2变电检修班组宜制作接待各级领导视察、同行业专家参观两种类型的幻灯片（通用版

和专业版，若有变化必须及时更新，简介时根据不一样对象分别使用。简介状况可采

用幻灯投影或制作光盘播放简介。

3接待各级领导视察应重要简介如下内容：

◊所辖范围；

令重要工作简况；

◊班组概况；

令人员；

◊班组平常管理工作的开展。

4接待同行业专家参观应重要简介如下内容：

◊所辖范围；

令重要工作的开展状况；

令班组概况；

令人员；

◊班组平常管理工作。

已匕④国定置规范

10.3.1工器具、材料寄存时应注意遵照“三分开”原则，即绝

缘安全工器具、一般安全工器具、材料与机具应分类寄

存，分开寄存，分别放置在不一样的工具柜中，有条件时

应分别放置在不一样的功能室中。

1032班组工器具、材料场所重要用于寄存绝缘工器具、

安全工器具、常用工器具、备品备件、仪器仪表、试验设

备、登高工具、起重工具、专用工器具、个人工具等。综

合这些物品的寄存条件，可以分为如下四种：

8规定恒温恒湿条件寄存：仪器仪表、试验设备和部分专用工