新华人寿介绍_第1页
新华人寿介绍_第2页
新华人寿介绍_第3页
新华人寿介绍_第4页
新华人寿介绍_第5页
已阅读5页,还剩22页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

新华人寿介绍演讲人:日期:01公司概况02核心业务领域03产品与服务04市场表现与成就05社会责任与可持续发展06未来发展方向目录CATALOGUE公司概况01PART成立与发展历程1996年创立背景2015年后高质量发展阶段2000-2010年高速扩张期新华人寿保险股份有限公司经国务院同意、中国人民银行批准成立,是中国首批全国性专业化寿险公司之一,标志着中国保险业市场化改革的重要里程碑。完成全国省级机构布局,推出"健康无忧""多倍保障"等拳头产品,2007年实现总资产突破千亿元,2011年在香港联交所和上海证券交易所同步上市(A+H股)。入选全球系统重要性保险机构(G-SII),2020年总资产突破万亿元大关,形成"保险+健康+养老"的生态服务体系,连续八年入围《财富》世界500强。打造"中国最优秀的以全方位寿险业务为核心的金融服务集团",通过科技赋能构建"保险+健康+养老"的智慧服务生态圈,成为客户全生命周期风险管理的领航者。公司愿景与使命企业愿景坚持"以客户为中心"的经营理念,通过创新保险产品设计和服务体系,为社会提供覆盖生老病死的全面风险保障方案,助力国家多层次社会保障体系建设。核心使命践行"诚信、责任、专业、创新"的核心价值观,建立"快理赔、优服务"的品牌特色,2022年理赔获赔率达98.7%,平均理赔时效缩短至0.38天。价值主张组织架构概述全国服务网络设有35家省级分公司、286家地市级中心支公司及1765家县级营销服务部,覆盖全国96%的行政区域,员工队伍超20万人。股东大会与董事会治理采用"三会一层"现代企业治理结构,下设战略与投资委员会、风险管理委员会等7个专业委员会,2023年引入独立董事占比达42%。专业化子公司体系旗下拥有新华资产管理、新华养老、新华电商等8家专业子公司,形成保险主业与资产管理、健康管理、养老服务协同发展的集团化架构。核心业务领域02PART涵盖定期寿险、终身寿险、两全保险及年金保险,针对不同生命周期需求提供高保障或储蓄型方案,例如"健康无忧"系列重疾险与"福享一生"养老计划。寿险产品体系提供交通意外、综合意外伤害保障,并设计可附加于主险的住院津贴、豁免保费等riders,增强保单灵活性。意外险与附加险组合开发涵盖住院医疗、特定疾病保障的百万医疗险,以及包含门诊服务的高端医疗产品,如"康健华尊"医疗保险支持直付三甲医院特需部。健康险解决方案010302保险产品线推出结合健康管理的"保险+服务"产品,例如嵌入基因检测服务的防癌险,以及对接养老社区的保单权益产品。创新型产品开发04客户服务机制全渠道服务体系构建包含官网、APP、微信服务号、95567热线及线下柜面的立体化服务网络,支持保单查询、理赔申请等22项在线自助功能。投诉处理与应急响应建立总部-分公司两级投诉处理机制,承诺48小时响应时效,针对自然灾害等突发事件启动绿色通道服务预案。智能理赔系统应用OCR识别技术实现医疗单据自动录入,小额理赔案件通过"快赔通"平台可实现30分钟内结案,重大案件配备专属理赔经理全程跟进。VIP客户专属权益为高净值客户提供家庭医生预约、海外就医协调等健康管理服务,并设立"钻石俱乐部"提供税务筹划、资产传承等增值服务。市场覆盖范围全国分支机构布局设立36家省级分公司、286家地市级中心支公司及超过1600个县级营销服务部,实现除港澳台外中国大陆地区全覆盖。01重点区域深耕策略在长三角、珠三角等经济发达区域推行"一城一策"经营方针,针对县域市场开发专属普惠型保险产品。海外业务拓展通过香港子公司开展跨境保险业务,服务内地高客海外资产配置需求,同时探索"一带一路"沿线国家的保险合作机会。数字化渠道渗透通过移动端平台覆盖三线以下城市及农村市场,2023年线上保单占比达37%,同比提升9个百分点。020304产品与服务03PART寿险产品详解终身寿险提供终身保障,涵盖身故或全残责任,具有现金价值积累功能,可灵活用于财富传承或退休规划,保单贷款功能增强资金流动性。定期寿险高性价比的纯保障型产品,保障期限可选10/20/30年,适合家庭经济支柱转移收入中断风险,保费低廉且保额可覆盖房贷、教育等长期负债。两全保险(分红型)兼具生存金领取和身故保障,满期返还基本保额+累积红利,实现"生死两全",分红收益与公司经营成果挂钩,适合中长期财务规划。少儿教育年金针对0-12岁儿童设计的专项储蓄险,18-25岁分阶段领取教育金,附加保费豁免条款确保投保人丧失缴费能力时保障持续有效。百万医疗险年度保额高达400万元,覆盖住院/门诊手术/特殊门诊等费用,包含质子重离子治疗和抗癌特药保障,1万元免赔额后100%报销。重疾险(多次赔付型)涵盖120种重症+50种轻症,重症分6组可赔3次,轻症不分组赔3次,包含被保人豁免条款,确诊即付型理赔模式缓解治疗资金压力。特需医疗险覆盖公立医院特需部/VIP部及国际医疗中心,提供直付服务和高品质就医体验,包含住院绿色通道和全球二次诊疗意见等增值服务。长期护理险针对失能状态提供按月给付护理金,保障期限至80周岁,包含认知功能障碍保障,支持护理机构费用抵扣和居家护理补贴。健康险产品介绍财富管理方案年金保险(万能账户型)主险提供确定年金给付,万能账户保底利率2.5%,现行结算利率4.8%,支持追加保费和部分领取,实现养老现金流与资产增值双重目标。增额终身寿险年度保额以3.5%复利递增,现金价值快速增长,支持减保取现和保单贷款,适合用作教育储备、婚嫁金或补充养老的灵活资金池。家族信托联动方案结合保险金信托架构,实现身故保险金定向分配、分期支付和投资管理,设置学业激励、婚姻保护等特殊条款,完善财富传承体系。税优健康险计划享受个人所得税税前扣除优惠,年抵扣限额2400元,包含医疗保险+个人账户积累双重功能,兼具保障与税务筹划价值。市场表现与成就04PART新华人寿近年来保费收入保持稳健增长,年均复合增长率超过行业平均水平,2022年总保费突破1500亿元,体现强劲的市场吸纳能力。公司通过优化资产配置和风险管理,实现年均投资收益率达5.8%,高于行业均值,为保单持有人提供稳定回报。核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率长期保持在200%以上,远超监管要求,彰显财务稳健性。2022年归母净利润同比增长12%,达到120亿元,盈利能力在寿险行业中位居前列。财务数据亮点保费收入持续增长投资收益率领先偿付能力充足净利润创新高市场地位分析与全球多家再保集团及金融机构合作,海外资产配置占比提升至15%,增强跨境风险管理能力。国际化布局加速通过“科技+保险”战略,线上化服务占比提升至85%,智能核保、理赔效率提升40%,用户满意度达行业TOP3。数字化转型成效显著拥有超过1700家分支机构及服务网点,服务网络深入三四线城市,客户触达能力行业领先。分支机构覆盖全国新华人寿市场份额稳居行业前五,在传统寿险、健康险及养老险领域均具备显著竞争优势。国内寿险第一梯队荣誉与认证连续十年获“中国500最具价值品牌”01品牌价值突破2000亿元,位列金融保险行业前三,体现长期品牌公信力。国际评级机构认可02穆迪A2、标普A-信用评级,惠誉“财务实力评级A+”,反映国际资本市场对公司稳健经营的肯定。行业奖项大满贯03包括“年度最佳寿险公司”“消费者最信赖保险品牌”“ESG标杆企业”等权威奖项,覆盖服务、创新及社会责任领域。国家级认证背书04获中国银保监会“公司治理评估A类机构”认证,并入选国务院国资委“国有企业公司治理示范企业”名单。社会责任与可持续发展05PART03公益项目举措02乡村教育振兴计划通过捐建希望小学、捐赠图书及教学设备、开展教师培训等方式改善偏远地区教育条件,已建成32所希望小学,惠及师生超2万名。社区健康关爱行动联合三甲医院开展免费义诊、慢性病筛查及健康讲座,年均举办活动200场次,服务社区居民超15万人,重点聚焦老年群体健康管理。01“新华保险爱心基金”专项援助设立专项基金用于重大疾病救助、贫困学生助学及突发灾难救援,累计资助超10万人次,覆盖全国28个省份,单笔最高援助金额达50万元。绿色办公与低碳运营推行无纸化办公系统,采用节能设备降低能耗,2022年全公司碳排放量同比下降18%,并通过ISO14001环境管理体系认证。绿色金融产品创新开发环保主题保险产品,如“新能源汽车专属险”,鼓励低碳出行;投资风电、光伏等清洁能源项目,累计投入资金超50亿元。生物多样性保护合作与自然保护组织合作开展湿地修复、濒危物种保护项目,在长江流域种植红树林300亩,恢复候鸟栖息地5处。环境保护行动员工关怀政策“新华成长计划”职业发展体系提供阶梯式培训课程、跨部门轮岗机会及MBA奖学金,年均投入培训经费超2000万元,员工晋升率达25%。心理健康支持项目设立24小时心理咨询热线,聘请专业团队开展压力管理讲座,2023年员工满意度调查显示心理服务使用率达85%。家庭友好型福利实施弹性工作制、育儿津贴及“亲子医疗险”,覆盖员工直系亲属;设立母婴室和托管中心,解决双职工家庭后顾之忧。未来发展方向06PART深化数字化转型强化风险管理体系通过构建智能化保险服务平台,整合大数据、云计算等技术,优化客户服务流程,提升运营效率与精准营销能力,实现全业务链条的数字化升级。建立动态风险评估模型,结合人工智能与区块链技术,增强核保、理赔等环节的风控能力,确保业务稳健发展。战略规划目标拓展健康养老生态围绕“保险+医疗+养老”模式,开发创新型健康保险产品,与医疗机构、养老社区深度合作,打造全生命周期服务体系。提升客户价值黏性通过个性化产品定制、会员权益升级及高频互动服务,增强客户忠诚度,实现长期价值挖掘。创新技术应用人工智能核保与客服部署AI驱动的智能核保系统,实现自动化风险评估;引入智能语音客服与聊天机器人,提供7×24小时高效响应,降低人工成本。区块链技术应用利用区块链不可篡改特性,优化保险合约管理、理赔数据共享及反欺诈机制,提升行业协作透明度与信任度。大数据精准营销整合内外部数据源,构建客户画像模型,实现产品推荐、定价策略的动态优化,提高转化率与客户满意度。物联网健康管理通过可穿戴设备实时监测用户健康数据,动态调整保费或提供健康干预方案,推动预防性保险服务发展。新兴市场布局聚焦东南亚、中东等潜力地区,通过合资、并购或牌照申请

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论