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文档简介
XX医院医院感染暴发应急处置演练方案一、风险评估1.诱因识别1.1外源性输入:①境外输入病例经急诊绿色通道直接进入病区;②第三方后勤人员携带多重耐药菌(MDRO)在ICU、手术室高频接触;③供应商耗材批次污染。1.2内源性积聚:①广谱抗菌药物使用强度(DDDs)>45,导致艰难梭菌感染(CDI)激增;②中心静脉导管使用率>55%,CRBSI72小时内出现3例同种同源鲍曼不动杆菌;③新生儿暖箱冷凝水未按时倾倒,耐碳青霉烯类肺炎克雷伯菌(CRKP)气溶胶化。1.3系统失效:①负压手术室压差3Pa(标准≤5Pa);②CSSD灭菌批量监测缺失;③手卫生依从性暗访值78%,低于三甲标准90%;④医疗废物暂存间温度28℃,利于嗜热脂肪芽孢杆菌繁殖。2.发生等级采用“感染病例数+病原体重叠度+处置时限”三维矩阵:A级(红色):72小时内同病区同种同源≥5例,或出现1例死亡,且病原体为碳青霉烯类耐药革兰阴性菌(CRO)、耐万古霉素肠球菌(VRE)、耐甲氧西林金黄色葡萄球菌(MRSA)之一;需2小时内启动院级响应。B级(橙色):7天内同病区同种同源≥3例,无死亡;需6小时内启动院级响应。C级(黄色):14天内同病区同种同源≥2例,或MDRO检出率环比增加≥30%;需24小时内启动科级响应。二、职责分工(到人到岗)1.指挥层总指挥:院长(1390001),负责红色预警下2小时内向市卫健委、市CDC双线报告,并决定封控范围。副总指挥:分管医疗副院长(1390002),负责橙色预警下统筹医疗资源调配。成员:医务部主任、护理部主任、院感科主任、后勤院长、信息中心主任。2.执行层2.1流调溯源组组长:院感科主任(1391001),持有中国疾控中心现场流行病学培训(CFETP)证书。组员:区CDC派驻专家1人、微生物室负责人、信息工程师、病区感控护士。职责:24小时内完成病例定义、三间分布、分子同源性(PFGE/WGS)比对。2.2医疗救治组组长:ICU主任(1392001),负责重症患者抗菌药物阶梯治疗决策。副组长:药学部抗感染临床药师(1392002),每48小时根据PK/PD调整碳青霉烯给药方案。床位协调员:医务部干事(1392003),红色预警下4小时内腾空整层ICU(16张床位),同步启动与市传染病医院绿色转运通道。2.3消毒隔离组组长:后勤部副主任(1393001),持有“高级消毒员”国家职业资格。区域包干:①手术室——手术室护士长;②ICU——ICU护士长;③新生儿室——儿科护士长;④血液净化室——肾内科护士长。第三方消杀公司:XX消毒服务有限公司,合同编号2024XY015,2小时内到场,配备过氧化氢雾化机器人2台、含氯消毒片(有效氯500mg/片)5000片。2.4物资保障组组长:物资供应科主任(1394001),持有应急管理师(三级)证书。库管:高值耗材库2人、低值耗材库2人、应急药品库2人。关键物资清单:N95口罩5000只、医用防护服2000套、正压头罩20套、3M1860医用防护口罩(带呼吸阀)500只、速干手消(含醇7080%)500瓶、含氯消毒泡腾片10万片、过氧化氢消毒液(6%)500L、抗菌药物“三剑客”(替加环素、头孢他啶/阿维巴坦、多黏菌素B)各100支。2.5信息舆情组组长:党委办公室主任(1395001),持有网络舆情分析师(高级)证书。职责:2小时内完成“感染事件通报”模板,经总指挥签字后通过官网、官微统一发布;监测微博、抖音、小红书关键词“XX医院+感染”24小时热度,出现>1000转发即启动“红黄蓝”舆情分级响应。2.6安保交通组组长:保卫科科长(1396001),持有消防设施操作员(中级)证书。职责:红色预警下对感染病区实行“只进不出”封控,设置硬质隔离栏2层,每层间距1.5米;协调交警封控医院北门,预留120专用通道。三、分阶段处置流程阶段0:日常监测(T14至T0)责任人:院感科监测员(1391002)操作步骤:①每日9:00抓取LIS、HIS、EMR三大系统数据,运行“基于WHONET的MDRO自动预警脚本”,若同病区同种同源菌≥2例,脚本自动推送企业微信至院感科主任。②每周一15:00召开“抗菌药物管理暨MDRO联席会”,药学部汇报DDDs、特殊使用级抗菌药物处方点评;微生物室汇报前一周耐药谱。③每月最后一个工作日,后勤部联合设备科对负压手术室、CSSD、医疗废物暂存间进行系统巡检,出具PDF报告上传至“感控云”平台。阶段1:预警核实(T0至T+2h)触发条件:脚本推送或临床电话报告。责任人:院感科主任。操作步骤:①30分钟内电话复核病例,建立“临时病例定义”,如“2024年6月12日0:00起,神经外科ICU收治患者,痰培养检出CRKP,且药敏谱(美罗培南MIC≥16mg/L)相同”。②1小时内抵达现场,调取病区7天内所有侵入性操作、抗菌药物使用、环境采样原始记录。③2小时内完成初步风险评估,若达到A级,立即向总指挥报告,同时启动“红色预警”短信群发(含市卫健委应急办、市CDC、院领导、相关职能科室负责人)。阶段2:应急响应(T+2h至T+24h)2.1人员封控责任人:安保交通组组长。操作步骤:①2小时10分钟完成病区物理隔离,关闭电梯、消防通道,仅保留西侧污物电梯,由专人值守。②建立“封控区人员台账”,使用“感控云”小程序扫码进出,记录体温、呼吸道症状、手卫生依从性。2.2患者分流责任人:医疗救治组床位协调员。操作步骤:①红色预警下4小时内完成“三区两通道”改造:清洁区(医生办公室、治疗室)、潜在污染区(护士站)、污染区(病房);医护通道、患者通道分离。②对疑似感染病例实施“单间负压隔离”,若床位不足,启动“市传染病医院转诊”协议,由120负压救护车转运,每车配备1医1护1司机,二级防护。2.3标本采集与检测责任人:微生物室负责人。操作步骤:①6小时内完成所有在院患者“鼻前庭+直肠”双拭子筛查CRKP,使用CHROMagarKPC显色培养基,35℃、1824h培养。②对病区高频接触表面(床栏、监护仪按钮、输液泵按键)进行50cm²涂抹采样,使用无菌拭子蘸取0.9%氯化钠,每区≥20份,送检CDC做PFGE。2.4环境消毒责任人:消毒隔离组组长。操作步骤:①6小时内完成“终末消毒”:过氧化氢雾化机器人设置6%浓度、8mL/m³,密闭120分钟;后采用1000mg/L含氯消毒液对地面、墙面擦拭2遍。②对中央空调通风系统,关闭回风,新风阀开至100%,连续运行6小时后,更换回风高效过滤器(H13级)。2.5抗菌药物紧急会商责任人:医疗救治组组长。操作步骤:①12小时内组织“抗感染MDT”,含ICU、呼吸、药学、微生物、影像5专业,对CRKP感染病例采用“头孢他啶/阿维巴坦+替加环素+多黏菌素B”三联,参考INCREMENT评分决定疗程。②药学部建立“红色预警抗菌药物专用账册”,每日17:00盘点,库存低于72小时用量即启动紧急采购,由“省医药采购平台”绿色通道下单。阶段3:持续控制(T+24h至T+7d)3.1扩大筛查责任人:流调溯源组。操作步骤:①48小时内完成“037”策略:所有在院患者第0、3、7天进行CRKP筛查;职工(含保洁、护工、保安)第0、7天筛查。②对筛查阳性者,立即调离岗位,实施“居家健康监测+复方磺胺甲噁唑去定植”7天。3.2感染防控质量督查责任人:护理部督导员。操作步骤:①每日随机抽取2名责任护士,使用“WHO手卫生观察表”暗访30分钟,依从性<90%立即现场再培训。②每日20:00通过“感控云”上传督查照片,AI识别是否规范佩戴N95、防护面屏,识别错误即时推送护士长整改。3.3风险评估动态调整责任人:院感科监测员。操作步骤:①每日9:00运行“R语言epiR包”,计算累计发病率、罹患率、续发率,若连续3天下降>30%,可申请降级。②降级流程:由院感科主任提出→副总指挥审核→总指挥批准→发布“橙色预警解除”通知。阶段4:终止响应(T+7d至T+14d)4.1终末评价责任人:总指挥。操作步骤:①14天内无新发病例,且环境采样阴性(≥50份),由第三方检测机构(XX检测技术有限公司,CMA资质)出具报告。②召开“事件复盘会”,使用“5Why+鱼骨图”分析根因,形成《医院感染暴发事件总结报告》,在市卫健委官网公示7天。4.2恢复日常责任人:各职能科室。操作步骤:①逐步解除封控,优先开放门诊、择期手术,ICU保留2间缓冲病房,继续执行“3天2检”CRKP筛查。②对参与应急人员开展“心理减压团体辅导”,由心理科主治医师带领,使用“PHQ9+GAD7”量表评估,得分>10分者安排一对一干预。四、资源清单(示例节选)1.医疗设备:便携式超声2台、转运呼吸机3台、除颤监护一体机2台、高流量湿化氧疗仪5台、ECMO1套(已签约市人民医院共享协议)。2.药品:人免疫球蛋白(pH4)500支、甲泼尼龙琥珀酸钠(40mg)500支、乌司奴单抗(45mg/0.5mL)50支、重组人粒细胞刺激因子(300μg)200支。3.信息化:感控云VIP账号50个、移动护理PDA30台、4G/5G双模对讲机50部、无人机(大疆M300)1架(用于高空喷洒消毒)。五、演练计划1.频次:每季度1次桌面推演+每半年1次实战演练。2.场景设置:①2024年9月实战演练模拟“CRKP在新生儿室暴发”,随机抽取凌晨2:00启动,无预告。②2024年11月桌面推演模拟“手术室VRE暴发+舆情海啸”,引入市网信办、市融媒体中心同步参与。3.考核指标:①预警信息发出至总指挥到位≤30分钟;②封控完成≤120分钟;③首份流调报告≤6小时;④人员防护装备穿戴考核≥90分(100分制);⑤舆情处置“黄金4小时”内官方声音发布率100%。六、动态更新机制1.法规跟踪:院感科指派专人每季度比对国家卫健委《医院感染管理办法》《医疗机构消毒技术规范》等更新条款,7日内完成院内制度映射修订。2.
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