2024年驾驶员培训工作总结

2024年驾驶员培训工作总结

总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，它可以提升我们

发现问题的能力，快快来写T分总结吧。那么如何把总结写出新花样呢？以下是我收集整理的驾

驶员培训工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

驾驶员培训工作总结1

尊敬的各位领导：

感谢各位领导前来我校指导我校的工作这次考核是对我校20xx年驾驶员培训帮助和指导,

在此我代表泾川县宇通驾驶员培训中心全体员工表示真诚的欢迎和感谢。

过去的一年里在市县的正确领导及主管业务部门的正确指导下经过全校员工的努力工作、团

结一致完成工作任务，取得了一定的成绩。下面就我校一年来的各项工作从五个方面向各位领导

作以简要汇报：

一、今年工作情况：

1.贯彻落实《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》和交通部交公路发（20xx）47号

文件《关于印发中华人民共和国机动车驾驶员培训教学大纲的通知》精神和要求，我校编印《泾

川县宇通机动车驾驶员培训中心培训教学实施计划》，每期培训按照培训教学实施计划实施严格

规范教学，狠抓教学质量，提高理论和实际驾驶操作技能，注重法律法规，思想道德等方面教育，

严管细抓，安全管理，形成业务标准化，规范化。使学校呈现出团结、和谐、稳定、秩序良好的

局面。声誉得到了很大的提高，得到学员及社会群众的较好评价，政府部门的肯定，生源逐年增

加。

2.多媒体教学磁板和驾驶模拟器等现代化教学手段给学员提供了直观表达述教内容，使学员

更加直观、灵活互动。直观的教学手段使学员容易理解和接受；互动的手段能够充分调动学员学

习兴趣和主动性，使学员经过自己独立思考、融会贯通地掌握技术知识，提高分析问题和解决问

题的能力。注重传统教学手段和现代教学手段有机结合，形成合理的教学结构，达到优化教学效

果。

录像光盘教学，向学员展现符合教学目的的录像光盘，帮助学员理解和掌握知识。如：讲授

道路交通安全知识，播放相关教学录像促进学员安全意识的培养。录像能够直观、真实地向学员

解读每个教学主题，使得其教学内容真实性、反映场景、事故等通过观看教学光盘使学员会有一

种身临其境的感觉，激发学习兴趣、提高理解能力和安全意识的培养和行业思想素质。

3.语言施教；促进加强教练员理论讲评教学水平，使每个教练员以自身做起，提高各人的理

论讲评能力，确实认识到教学语言讲解的重要性，真正认识到语言是人类表达思想、传递信息的

’工具，对每个教练而言，把自己所掌握实践技能、资讯传递给学员的最为重要的工具，注解语

言的魅力，生动使学员有继续听下去的欲望，流畅没有听的压力、寓教于乐，在欢乐中接受、有

内容，言之有物能学到东西、肢体语言是一般语言表达的延伸，运用的一种手段，如手势的运用、

眼神的运用、肢体动作的作用、步履的运用，在授课中当好实际操作教练员又当好理论教员，采

取丰富语言的技巧，提高教学效果。工作环境翱牛及设备设施得到了很大改善。教学方式方法灵

活多变，在教学过程中统一认识、统一计划、统一进度、统一规范、统一操作、统一表达、统一

标准，使每个学员驾驶操作规范化、标准化。在培训中掌握教学目的、教学规律、教学实践，在

正确处理教学过程中的各种矛盾关系，为各种矛盾的转化创造条件，提高培训质量，做到安全教

学，理论联系实际的原则、精讲多练的原则、诱导性的原则、循序渐进的原则、达到巩固性的原

则，因人施教的原则引导学员提高驾驶技能。

二、狠抓道路安全

1.制作安全宣传牌、标语，每期学员做到安全宣誓，现场劝导，发放宣传材料等工作。

2.教练车辆定期年检，二级维护，每天由安检员、教练员进行转向、刹车、灯光、音响安全

检查。坚决制止带病车辆进行训练。

3.在事故现场教育学员，使教练员更进一步提升对学员的安全宣传教育。使每个学员成为遵

纪守法，文明出行者。

4.保证学员培训学时每天不少于5小时。

5.教练员定期学习，交流培训技术，做好教学方案，提高每个教练员的操作业务水平、安全

意识。培养出合格的驾驶人才。

三、改善教学场地,逐步建设教学设施，造成一个舒适优雅的学习环境。

四、存在问题

1.对第二培训场地建设进行速度较慢。

2.随则有建立健全的各项制度，但执行不力。

3.少数工作人员纪律松懈，服务意识淡薄。

4.民主管理意识差.

五、今后工作措施

1.积极建设完善培训I场地的各项设施，已达合格标准化。

2.调整组织机构，更进一步健全工作的各项制度。

3.进一步加大教学设施的投资,加强信息化教学理念和多媒体教学理念。

五、培训内容

1、《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、

《山东省道路交通安全条例》等相关法律法规及道路安全知识手册和典型事故案例剖析等学习材

料。

2、车辆安全驾驶技能及安全驾驶理念、安全驾驶习惯培训。

3、车辆基本日常保养、维护培训。

4、观看事故录像并进行分析。

六、培训方法

1、采取集中培训和组织自学相结合的方法，自发通知之日起每月举行一次安全学习，每季

度组织考核一次，根据成绩进行奖罚。

2、结合我局开展“安全生产月”活动，对我局驾驶员安全驾驶技能专项培训I,开展有特点、

有针对性的训练比武活动,加强领导，活动中要狠抓落实、务求实效。

七、培训时间

1、每位驾驶员培训时旬每月4个学时，根据具体情况确定时间。

2、驾驶员安全技能培训初定为6月14日，地点312会议室。

八、具体要求

（一）加强宣传。大力宣传驾驶员安全培训的重要性，引导广大驾驶员提高培训的自觉性和工

作热情，办公室要制定培训工作方案.

（二）组织实施。驾驶员培训工作领导小组邀请法律专家、交巡警等交通安全专业人士对车队

负责人、驾驶员、安全人员进行安全教育集中培训并作好培训登记工作。办公室必须在9月29

日前把三季度驾驶员安全培训统计表上报分管局领导。并示情况进行抽查。

驾驶员培训工作总结3

一、20xx年工作完成情况

1、工作完成情况

(1)组织从业资格考试36场，有7157名从业人员参加考试，初考合格率达80%,同去年

相比减少考生20xx名左右,参考人数约降低21.5%。完成道路运输从业人员诚信考核等级签注

约71480人，相比20xx年约下降1.9%。核发初领道路运输从业资格证约5924个，换发道路

运输从业资格证约4295个。

(2)25所驾培机构共培训机动车驾驶员约1600名左右，同比20xx年约上升47.5%。

2、主要工作措施

(1)开展培训行为专项整治。自2月27日起，加强了对驾驶员培训过程的监管力度，联合各

县区运管机构严厉打击应用"跑马机”进行培训的违规行为。一是重点检查在训教学车辆是否擅

自改造安装教练车计时计程终端等情况。二是加强培训数据审核，不合格的培训数据一律不予以

审核。三是加强与车载终端运营商和监管平台运营商的协作，并要求两家运营商制定有针对性的

处置措施办法，从科技层面，定期或不定期地持续对车载终端进行更新升级,用技术手段给"跑

马机”从源头上设置屏障，共同形成合力，防止违规培训行为发生,确保驾培市场和谐稳定。四

是开展“保平安、迎大庆"驾培市场专项整治工作，重点打击“跑马机"刷学时现象。

(2)进一步规范培训学时审核。为更好的贯彻落实机动车驾驶培训考试大纲，规范驾驶员培

训学时审核，强化驾培行为监管，维护市场安全稳定，结合实际工作中发现的问题，制定措施、

规范.针对培训中出现的摄像头看不到学员、学员在驾驶操作中吸烟、吃东西，打电话、浏览手

机、戴口罩、戴墨镜、频繁更换教练员、车速超过规定范围、学员手脱离方向盘或没有任何驾驶

动作等14种不符合要求的现象或问题分别对369名学员不符合要求的数据给予全部删除培训，

责令驾培机构重新对该学员进行培训，维护学员权益。

(3)坚守"扫黑除恶”攻坚战。督促全市25所驾校落实企业安全主体责任，对驾校教学组织

情况以及教学车辆、教练员管理、教练场地安全管理情况进行检查。要求属地运管机构加强行业

日常安全监管，并督促驾校做实安全工作，以及消防安全自检自查。对于检查中发现的问题，移

交给属地运管机构，要求其督促驾校整改落实。

(4)落实营运客车和货车驾驶员安全文明驾驶教育培训工作。按照市交通运输局关于营运客

车和货车驾驶员安全文明驾驶教育培训专项行动的总体安排，采用"督导+指导"的方式，推进

教育培训专项行动。督导组深入盘山县、大洼区,督促县区要做好三方面，一是将辖区内营运驾

驶员和车主的底数摸清;二是针对企业、个体经营者的生产实际以及行业管理实际，确定培训内

容、制定培训计划;三是加强信息反馈，及时将组织开展安全文明驾驶教育培训情况反馈给专项

行动工作领导小组。

(5)加强安全生产管理工作。督促驾培机构全面落实安全生产主体责任，法人为安全生产管

理的第一责任人，建立健全驾培学校安全生产管理机构，明晰安全生产管理责任人严格按照《中

华人民共和国安全生产法》，建立健全安全生产管理制度，要与每位教练员签订安全生产责任书;

每月要对教练员进行一次安全教育，每年进行至少一周的脱岗培训，每次培训都要教练员签字,

建立安全生产培训档案，实现痕迹化管理;驾培机构要采取半封闭管理，设立必要的门岗门卫，

严禁非本机构车辆以及与教学无关人员进入教练;定期检查教练场地、教学车辆安全防护设备设

施，确保消防、安全设备设施完好，并建立检查档案;认真组织开展文明交通进驾校“五个一”活

动，暨设立一个宣传阵地、讲好一堂文明交通课、观看一次警示片、参与一次劝导服务、参加一

次文明驾驶宣誓仪式.

(6)加强远程网络继续教育机构监管。按照《关于加强从业人员远程网络继续教育管理工作

的通知》的要求，我们对远程继续教育机构进行随机抽查、互查等方式进行监管，对检查中出现

的问题进行约谈提醒。

(7)取消4.5吨及以下普通货运从业资格证工作。根据《辽宁省交通运输厅关于切实做好取

消4.5吨及以下普通货运从业资格证和车辆营运证有关工作的通知》（辽交发展发[20xx]31号）

要求，从20xx年12月31日起，不再受理总质量4.5吨及以下普通货运车辆驾驶员从业资格考

试申请、发证;从20xx年1月1日起不再办理4.5吨及以下普通货运从业资格证的换证、补证、

签注诚信考核等级等相关业务。

二、存在的.重点问题

1.驾培机构存在应用"跑马机"，利用不正当手段盗刷学时问题，侵犯了正规驾培机构的利

益，影响驾培行业稳定。

2.驾培机构资质"缩水"，因为驾培机构缺少长远规则和驾培市场利益空间减小，驾培机构

投入减少,造成机构资质不符合"国家两项标准”。

三、20xx年重点工作安排和设想

针对驾培市场存在的问题，20xx年应该重点抓好以下工作

（一）坚持正确引导，强化监管，强化考核

1、做好市场发展引导，建立机制。一是建立市场风险预警机制。认真开展市场调查，掌握

驾培市场供需能力，定期向社会公布现有驾培机构的数量、教练车总量、培训能力、培训需求等

情况加强市场风险预警昉止社会资本盲目申办驾培机构减少或避免投资人损失和资源浪费。

二是调控市场准入机制。按照"开放有序、公平竞争、服务优质、管理规范"的原则，依据"国

家两项标准"规范实施行政许可。根据目前我市驾培行业发展现状和培训能力及社会需求情况,

县区运管机构要充分调查研究木镭区驾培行业发展状况，提前预判，合理谋划.慎重实施三级驾

培机构行政许可，鼓励原有二、三级驾培机构升级和一、二级驾培机构行政许可。三是加强政策

扶持，将土地纳入规划。按照国家《土地利用现状分类》（GBT21010-20xx）,将驾培训练场地

纳入政府城乡建设统一用地规划，科学制定机动车驾驶培训教练场发展专项规划。加强交通管理

与国土部门的信息连通、执法联动，在经营许可证核发时审查土地使用的合法性，对违法使用土

地的行为予以纠正，维护市场的公平、公正。

2.加强监管，规范培训。全面应用计时培训考试管理系统，监督驾驶培训机构落实培训主体

责任，严格按照培训大纲规定进行培训，一是按照见人、见车、见证、见设施的原则，采取进校、

到场、查车等方式，针对整治重点内容进行全面实地核查，严厉打击非法从事机动车驾驶员培训

行为，并按照《机动车驾驶员培训管理规定》等相关规定严肃处理。二加强线上线下培训行为监