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文档简介
企业法人代表权利义务合同范本为明确企业法定代表人(以下简称“法人代表”)履职期间的权利、义务及权责边界,规范企业经营管理秩序,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国民法典》等法律法规,结合企业实际,[企业全称](以下简称“甲方”)与[法定代表人姓名](以下简称“乙方”)经平等协商,就法人代表履职相关权利义务达成如下约定:一、合同当事人信息1.甲方(企业):名称:_________________________统一社会信用代码:_____________住所地:_______________________法定代表人(签约代表):_______2.乙方(法人代表):姓名:___________身份证号:___________(注:可保留前6位+后4位,中间以“*”代替)职务:___________联系地址:___________二、法人代表的权利(一)经营管理决策权乙方有权依据《公司法》及甲方公司章程,主持企业日常生产经营管理,组织实施董事会(或股东会)决议;牵头制定年度经营计划、投资方案、财务预算/决算方案,并按程序提交决策机构审议。决策行为需符合法律法规、公司章程及内部制度,且不得与股东会/董事会生效决议抵触。(二)企业代表权乙方作为甲方法定代表人,有权以企业名义签署法律文件、参与诉讼/商务活动。代表权限以公司章程、股东会/董事会授权或本合同约定为准,超出授权范围的行为需事先取得甲方书面确认。(三)人事管理权乙方有权提名高级管理人员人选(报董事会/股东会审议);对一般员工招聘、辞退、奖惩等行使管理权(符合《劳动法》《劳动合同法》);牵头制定薪酬福利、绩效考核制度,经职代会或股东会审议后实施。(四)资源调配权乙方有权统筹调配企业人财物资源,用于合法经营活动。涉及重大资产处置、对外投资、担保等事项,需按公司章程规定履行决策手续。(五)提案与建议权乙方有权就企业战略、制度优化、重大投资等向股东会/董事会提书面提案;在会议中发表意见、参与决策讨论。三、法人代表的义务(一)忠实义务乙方应遵守法律法规、公司章程及本合同,维护企业、股东及债权人权益。不得利用职务谋私,不得自营/为他人经营同类业务(除非股东会/董事会书面同意);关联交易须披露并经审议通过。(二)勤勉义务乙方应谨慎履职,定期向股东会/董事会报告经营、财务状况及重大事项;建立风险防控机制,对潜在风险及时预警并制定方案。因故意或重大过失致企业损失的,承担赔偿责任。(三)合规经营义务乙方应确保企业经营符合法律法规及监管要求,依法办理登记、许可、备案手续;按时报税、履行环保义务、保障员工权益;建立并执行内部管理制度(如财务、合同、安全生产制度)。(四)保密义务乙方应对企业商业秘密、财务数据、客户信息等保密,未经书面同意不得向第三方披露或用于非职务目的。本义务在离职或合同终止后_____年内持续有效(竞业限制另行约定)。(五)债务与责任承担企业债务以法人财产独立承担,但乙方因滥用法人地位、挪用资金、违法经营等过错致债务扩大或债权人损失的,应承担赔偿责任;构成犯罪的,依法追责。四、履职保障与约束机制(一)履职保障甲方应提供办公条件、授权文件及信息支持;按约定支付薪酬、发放福利,为乙方购买法定社保及商业保险(如职业责任险)。(二)约束机制乙方违反义务的,甲方可视情节采取警告、扣薪、暂停/解除职务等措施;造成损失的,乙方全额赔偿;涉嫌犯罪的,移送司法机关。五、合同生效与终止(一)生效条件本合同自双方签字(或盖章)成立,自甲方股东会(或董事会)审议通过之日起生效。(二)终止情形1.乙方任期届满且未获连任;2.乙方因辞职、被解除职务、丧失民事行为能力或死亡无法履职;3.企业注销、破产、被吊销营业执照;4.不可抗力或法律法规变化致合同无法履行;5.双方协商一致解除。(三)终止后义务合同终止后,乙方应在_____日内完成工作交接,移交印章、证照、文件及企业财产;配合办理法定代表人变更登记及相关手续。六、争议解决本合同履行争议,双方先友好协商;协商不成的,任何一方有权向__________(约定仲裁机构或甲方住所地法院)提起仲裁或诉讼。七、其他条款1.未尽事宜可签补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。2.本合同一式____份,甲乙双方各执____份,报登记机关备案____份,具有同等效力。甲方(盖章):_____________________法定代表人(签字):_____________日期:______年____月____日乙方(签字):_____________________日期:______年____月____日附件(可选)1.乙方法定代表人身份证明复印件;2.甲方公司章程(节选法人代表权责条款);3.法定代表人授权委托书(样本)。注意事项1.本范本需结合
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