2025年保密安全试题及答案

2025年保密安全试题及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.根据《保守国家秘密法实施条例》，机关、单位对所产生的国家秘密事项，认为符合保密法有关规定应当确定为国家秘密的，应当在（）内确定密级、保密期限和知悉范围。A.10个工作日B.20个工作日C.30个自然日D.即时2.某单位新购一台用于处理机密级信息的打印机，其使用管理应遵循（）。A.与普通打印机同址放置，由行政部门统一管理B.放置于符合保密要求的独立房间，指定专人管理C.连接单位内部非涉密局域网，共享使用D.定期进行安全检测，无需记录使用日志3.下列关于涉密人员分类管理的表述，正确的是（）。A.核心涉密人员脱密期为1-2年，重要涉密人员为2-3年，一般涉密人员为3-5年B.涉密人员上岗前只需签订保密承诺书，无需进行保密审查C.涉密人员因私出境（境）应经本机关、本单位批准，核心涉密人员原则上不得因私出境（境）D.涉密人员离岗离职后，原单位无需继续履行保密管理责任4.某科研院所拟将一份机密级研究报告通过机要通信传递，下列操作符合要求的是（）。A.装入普通信封，通过快递公司寄送B.密封后交机要交通部门，使用专用交通工具运输C.由研究人员随身携带乘坐公共交通工具D.通过单位内部非涉密OA系统扫描上传后下载打印5.关于涉密信息系统分级保护，下列说法错误的是（）。A.绝密级信息系统应部署在完全物理隔离的环境中B.机密级信息系统可以与互联网逻辑隔离C.秘密级信息系统需配备身份鉴别、访问控制等基本安全防护措施D.所有涉密信息系统必须通过国家保密行政管理部门授权的测评机构测评6.某单位发现涉密计算机感染恶意代码，正确的处置流程是（）。A.立即使用非涉密U盘插入杀毒B.断开网络连接，报告保密工作机构，由专业人员处理C.使用系统自带杀毒软件全盘扫描D.格式化硬盘后重新安装操作系统7.下列行为中，不属于违规使用手机的是（）。A.在涉密会议场所将手机设置为静音模式B.使用手机拍摄并存储涉密文件封面C.在保密要害部门使用手机闹钟功能D.经批准后，在非涉密场所使用手机联系涉密事项（注：经批准后，在非涉密场所使用手机联系涉密事项需通过加密通信手段，否则仍违规，但本题选项D为“经批准后”，需结合具体场景判断）8.根据《国家秘密定密管理暂行规定》，下列哪类人员不能担任定密责任人？（）A.机关、单位负责人B.机关、单位负责人指定的其他人员C.临时借调的业务部门负责人D.保密工作机构负责人9.某单位拟销毁一批已解密的机密级文件，正确的销毁方式是（）。A.由办公室工作人员集中焚烧B.交保密行政管理部门指定的销毁机构，现场监销C.粉碎后混入普通垃圾处理D.作为废品出售给回收公司10.关于涉密载体复制，下列说法正确的是（）。A.绝密级载体不得复制，确需复制的须经原定密机关、单位或其上级机关批准B.机密级载体复制后，密级可降为秘密级C.复制件无需标注复制单位、数量和日期D.复制涉密载体可在非涉密印刷单位进行11.某企业承接军工项目，其保密要害部门的确定应遵循（）。A.由企业自行确定，无需备案B.报所在地省级保密行政管理部门审批C.按照“最小化”原则，根据涉密程度和业务范围确定D.由项目委托方直接指定12.下列关于涉密会议管理的表述，错误的是（）。A.会议场所应配备手机信号干扰设备B.会议文件发放需登记，明确收回时间C.参会人员可将涉密文件带离会场用于会后研讨D.会议录音录像需按涉密载体管理13.某单位使用电子政务内网传输涉密信息，下列操作符合要求的是（）。A.直接传输机密级信息B.传输前使用国家密码管理部门认可的加密设备加密C.与互联网通过网闸连接，实现数据交换D.由非涉密岗位人员负责信息发送14.涉密人员因工作需要携带机密级载体外出，应（）。A.经本单位保密工作机构批准，两人同行，使用保密包B.单人携带，放置于随身背包C.委托快递企业通过“保价”服务寄送D.存入酒店房间保险箱15.关于非涉密信息设备使用，下列行为违规的是（）。A.在非涉密计算机上存储个人工作笔记（内容不涉及国家秘密）B.使用非涉密U盘拷贝并删除涉密信息（已确认彻底清除）C.将淘汰的非涉密打印机出售前进行硬盘格式化D.在非涉密场所使用非涉密手机谈论内部敏感工作16.某单位发生泄密事件，下列报告程序正确的是（）。A.24小时内口头报告上级主管部门，72小时内书面报告保密行政管理部门B.立即向本单位保密工作机构报告，24小时内向上级主管部门和保密行政管理部门书面报告C.先内部调查处理，确认责任后再报告D.直接向公安机关报案，无需通知保密部门17.下列不属于国家秘密标志的是（）。A.密级+保密期限（如“机密★5年”）B.密级+知悉范围（如“秘密★仅限处内”）C.密级+“长期”（如“绝密★长期”）D.密级+“解密时间”（如“秘密★2030年12月31日”）18.某高校承担国家重点研发计划项目，其定密工作应（）。A.由项目负责人自行确定密级B.依据国家保密行政管理部门会同有关主管部门制定的保密事项范围C.参考同类项目密级，无需备案D.报教育部批准后实施19.关于涉密信息系统集成资质管理，下列说法正确的是（）。A.取得乙级资质的单位可承接绝密级信息系统集成业务B.资质申请单位需具有独立法人资格，无违法犯罪记录C.资质有效期为3年，无需延续申请D.涉密信息系统集成项目完成后，无需向保密行政管理部门备案20.某单位开展保密宣传教育，下列做法有效的是（）。A.每年组织1次集中学习，内容为《保密法》原文B.针对新入职员工开展上岗前保密培训，考核合格后方可上岗C.在单位内网发布保密警示案例，要求自行学习，无考核D.邀请外部专家开展1次讲座，参与人员仅限保密工作机构二、判断题（每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.国家秘密的保密期限已满的，自行解密，无需通知知悉范围内的机关、单位或人员。（）2.涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业，不得泄露所知悉的国家秘密。（）3.非涉密计算机、移动存储设备可以短暂处理涉密信息，只要及时清除即可。（）4.机关、单位应当将保密工作纳入年度考核内容，对在保密工作中做出显著成绩的人员给予表彰奖励。（）5.携带涉密载体参加涉外活动，需经本单位负责人批准，并采取严格保密措施。（）6.涉密信息系统的规划、设计、建设、维护应当按照国家保密规定和标准要求进行，可自行选择安全保密产品。（）7.定密不当的，只有原定密机关、单位可以纠正，其他机关、单位无权提出异议。（）8.保密要害部门、部位应当确定安全控制区域，设置明显标志，配备必要的技术防护设施设备。（）9.互联网及其他公共信息网络运营商、服务商应当配合公安机关、国家安全机关、检察机关对泄密案件进行调查。（）10.涉密人员因私出国（境）的，只需向所在单位报告行程，无需审批。（）三、简答题（每题6分，共30分）1.简述定密工作的基本程序。2.涉密人员上岗前需履行哪些保密义务？3.列举3种常见的手机使用违规行为及其危害。4.涉密信息系统与互联网必须实行物理隔离的法律依据是什么？违反规定可能承担哪些责任？5.某单位拟对一批已超过保密期限的涉密文件进行解密，需完成哪些工作？四、案例分析题（每题10分，共20分）案例1：2024年12月，某科研所工程师王某（重要涉密人员）因工作需要，将一份机密级实验数据拷贝至单位配发的涉密U盘。次日，王某参加行业研讨会，随身携带该U盘。会议期间，王某将U盘遗忘在会议室，2小时后找回。经检查，U盘未被篡改，但监控显示有无关人员接触过U盘。问题：分析王某的违规行为及可能造成的后果，提出整改措施。案例2：2025年3月，某企业保密检查发现，技术部员工李某在非涉密计算机上存储了5份标有“秘密”的产品设计图纸。经调查，李某为方便加班，将涉密图纸从涉密计算机拷贝至私人U盘，再导入非涉密计算机。企业此前未对非涉密计算机存储信息进行检查，也未对员工开展过相关保密培训。问题：指出该企业存在的保密管理漏洞，说明李某的行为违反了哪些规定，提出改进建议。---答案一、单项选择题1.D2.B3.C4.B5.B6.B7.D（注：实际需结合加密手段判断，本题选项D为“经批准后”，故视为正确）8.C9.B10.A11.C12.C13.B14.A15.B16.B17.B18.B19.B20.B二、判断题1.×（需通知知悉范围内的机关、单位或人员）2.√3.×（严禁非涉密设备处理涉密信息）4.√5.√6.×（需选用国家保密行政管理部门推荐的安全保密产品）7.×（其他机关、单位发现定密不当可向原定密机关提出异议）8.√9.√10.×（需经批准）三、简答题1.定密基本程序：①承办人对产生的国家秘密事项提出定密建议（密级、保密期限、知悉范围）；②定密责任人对承办人建议进行审核，作出决定；③标注国家秘密标志；④在国家秘密载体上或相关文件资料中明确记载；⑤定密情况按规定备案。2.涉密人员上岗前义务：①接受保密审查（政治素质、业务能力、遵纪守法情况等）；②参加保密教育培训（掌握保密知识技能）；③签订保密承诺书（明确保密责任和义务）；④了解所在岗位保密要求，掌握基本保密制度。3.常见违规行为及危害：①在保密要害部门、涉密会议场所使用手机（可能被窃听、定位，导致涉密信息泄露）；②用手机拍摄、存储涉密文件（照片或数据可能通过网络传播）；③使用手机连接涉密计算机（可能植入恶意代码，窃取涉密信息）。4.法律依据：《保守国家秘密法》第二十四条规定，机关、单位应当加强对涉密信息系统的管理，任何组织和个人不得将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络。违反规定的，由保密行政管理部门责令整改，情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。5.解密工作程序：①由原定密机关、单位或其上级机关对超过保密期限的国家秘密事项进行审查；②确认符合解密条件的，作出解密决定；③在原国家秘密载体或相关文件资料上标注解密时间或“解密”字样；④通知知悉范围内的机关、单位或人员；⑤解密后仍需作为工作秘密管理的，按内部规定处理。四、案例分析题案例1：违规行为：①王某作为重要涉密人员，携带机密级载体参加研讨会未严格履行审批手续（需经本单位保密工作机构批准）；②未对涉密U盘采取有效保管措施（应随身携带，禁止脱离视线）；③因疏忽导致U盘脱离控制，存在被复制或篡改风险。可能后果：无关人员接触U盘后，可能通过技术手段窃取存储的机密级实验数据，造成国家秘密泄露；王某可能因过失泄露国家秘密被追究责任（视情节给予处分，构成犯罪的追究刑事责任）。整改措施：①立即对U盘进行全面技术检测，确认数据未被窃取或篡改；②对王某进行批评教育，暂停其接触机密级以上载体的权限；③完善涉密载体外出审批制度，要求携带涉密载体需两人同行并登记备案；④在涉密会议、活动场所增加监控和手机信号屏蔽设备，加强现场管理。案例2：企业管理漏洞：①非涉密计算机管理缺失（未禁止存储涉密信息，未安装监控或审计软件）；②员工保密培训不到位（未明确禁止在非涉密设备处理涉密信息）；③日常保密检查流于形式（未定期检查非涉密设备存储内容）。李某违规行为：①违反《保守国家秘密法》第二十四条，将涉密载体（设计图纸）