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醴陵公务员考试试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)1.公务员法规定,下列哪种人员不得录用为公务员?()A.曾被开除公职的B.大学毕业生C.现役军人退伍后D.应届硕士研究生2.下列属于公务员应当履行的义务是()。A.对机关工作和领导人员提出批评和建议B.全心全意为人民服务,接受人民监督C.获得工资报酬,享受福利、保险待遇D.申请辞职3.公务员的任用,坚持()的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备4.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序()。A.降低一个职务层次任职B.免职C.撤职D.辞退5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过()天的,予以辞退。A.15;30B.10;20C.20;30D.15;206.对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核()。A.品德B.工作能力C.工作实绩D.勤奋敬业7.公务员受记过处分()期间不得晋升职务和级别。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月8.下列不属于公务员交流方式的是()。A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗9.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的()内进行。A.职位空缺B.编制限额和职数C.人数范围D.编制10.公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系,由()规定。A.全国人大B.国务院C.省级政府D.地方人大二、多项选择题(每题2分,共10题)1.公务员的管理,坚持()原则,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。A.公开B.平等C.竞争D.择优2.公务员应当具备的条件有()。A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行3.公务员的考核内容包括()。A.德、能B.勤、绩C.廉D.工作方法4.公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的()等方面的条件和资格。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历5.公务员交流的方式包括()。A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗6.公务员可以享受的福利有()。A.休假B.住房补贴C.医疗补助D.子女教育补贴7.下列情形中,不得辞退公务员的是()。A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D.不胜任现职工作,又不接受其他安排的8.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受()。A.审查B.审计C.调查D.检查9.公务员培训包括()。A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训10.公务员奖励的原则有()。A.精神奖励与物质奖励相结合B.以精神奖励为主C.公平合理、奖励得当D.及时奖励与定期奖励相结合三、判断题(每题2分,共10题)1.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()2.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。()3.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。()4.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()5.公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。()6.公务员的处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。()7.对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。()8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,原处理机关应当及时予以纠正。()9.公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起六十日内予以审批。()10.机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘。()四、简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员应当履行的义务。2.公务员考核的方法有哪些?3.公务员奖励的种类有哪些?4.公务员交流的意义是什么?五、讨论题(每题5分,共4题)1.讨论公务员职业道德建设的重要性。2.谈谈如何提高公务员的工作效率。3.分析公务员晋升机制存在的问题及改进措施。4.探讨公务员培训对提升公务员素质的作用。答案一、单项选择题1.A2.B3.D4.A5.A6.C7.B8.D9.B10.B二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABC6.ABC7.ABC8.B9.ABCD10.ABCD三、判断题1.×2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.×10.×四、简答题1.公务员应履行模范遵守宪法和法律;按照规定的权限和程序认真履行职责;全心全意为人民服务,接受人民监督;维护国家的安全、荣誉和利益等义务。2.公务员考核方法有:领导与群众相结合,平时与定期相结合,定性与定量相结合。3.公务员奖励种类有嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。4.公务员交流可优化人员配置,提高公务员素质,促进廉政建设,加强机关间联系与合作。五、讨论题1.公务员职业道德建设能保证其正确履行职责,维护政府形象,赢得公众信任,促进社会良好道德风尚形成。2.可通过

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