2025福建漳州片仔癀药业股份有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解

2025福建漳州片仔癀药业股份有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业生产车间需要对三种不同的产品进行质量检测，已知甲产品的合格率为85%，乙产品的合格率为90%，丙产品的合格率为75%。如果从这三种产品中各随机抽取一件进行检测，求至少有一件产品不合格的概率是多少？A.0.3625B.0.6375C.0.2625D.0.73752、在一次企业培训活动中，共有120名员工参加，其中管理人员占总人数的25%，技术人员占40%，其余为普通员工。经培训后进行考核，管理人员通过率为90%，技术人员通过率为80%，普通员工通过率为70%。求此次培训的总体通过率是多少？A.78%B.80%C.82%D.84%3、某企业计划在三个不同地区设立分支机构，已知A地区有5个备选地址，B地区有4个备选地址，C地区有3个备选地址。若每个地区最多设立一个分支机构，最少设立一个分支机构，则不同的设立方案共有多少种？A.60种B.360种C.240种D.120种4、近年来，传统中医药企业在传承与创新中寻求平衡发展，既要保持传统工艺的精髓，又要运用现代科技提升产品质量和生产效率。这种发展模式体现了什么哲学道理？A.事物的发展是前进性和曲折性的统一B.矛盾的对立统一推动事物发展C.量变是质变的必要准备D.事物是普遍联系的5、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度销售额比第一季度增长了20%，如果去年同期第一季度销售额为800万元，则今年前两个季度的总销售额是多少万元？A.1800B.1920C.2000D.21006、某公司有员工120人，其中男性占60%，后来新招聘了一批女性员工，使得男性员工占比降为45%，则新招聘的女性员工人数是多少？A.40B.50C.60D.807、某企业计划组织员工培训，需要将120名员工分成若干个小组，每个小组人数相等且不少于8人，不超过15人。问共有多少种不同的分组方案？A.3种B.4种C.5种D.6种8、某品牌药品包装盒为长方体形状，长宽高分别为12cm、8cm、6cm。现需要制作一个正方体包装盒，要求容积不小于原包装盒，问正方体包装盒的棱长至少为多少厘米？A.8cmB.9cmC.10cmD.11cm9、某企业为提高员工工作效率，决定对办公环境进行优化改造。经过调研发现，良好的办公环境能够提升员工工作积极性，进而提高整体工作效率。这一做法体现了哪种管理理念？A.人本管理理念B.成本控制理念C.流程优化理念D.绩效考核理念10、在现代企业管理中，企业文化的建设越来越受到重视。企业文化对企业发展具有重要影响，主要体现在凝聚作用、导向作用、激励作用和约束作用等方面。其中，企业文化的核心要素是？A.企业制度B.企业价值观C.企业形象D.企业行为规范11、某企业计划从甲、乙、丙三个生产基地向A、B两个销售点配送产品。已知甲基地有库存80吨，乙基地有库存70吨，丙基地有库存50吨；A销售点需求量为120吨，B销售点需求量为80吨。若从各基地到销售点的运输成本不同，要实现总运输成本最低，应该如何安排配送方案？A.甲基地全部配送给A点，乙基地配送70吨给A点，丙基地配送10吨给A点和40吨给B点B.甲基地配送40吨给A点和40吨给B点，乙基地全部配送给A点，丙基地全部配送给B点C.甲基地全部配送给A点，乙基地配送60吨给A点和10吨给B点，丙基地配送50吨给B点D.甲基地配送80吨给B点，乙基地配送70吨给A点，丙基地配送50吨给A点12、某公司为提高产品质量，决定从原料采购、生产过程、包装存储三个环节实施全面质量管控。已知每个环节都有若干关键控制点，若任一关键控制点失控都可能导致质量问题，那么应该采用哪种质量管理策略最为有效？A.重点加强生产过程环节的质量控制B.三个环节实施统一标准的全面质量控制C.根据各环节风险等级实施差异化重点管控D.重点控制原料采购环节的质量标准13、某企业研发团队需要从5名技术人员中选出3人组成核心攻关小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问共有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种14、某公司产品质量检测中，已知合格品率为95%，现随机抽取100件产品进行检验，用样本合格率估计总体合格率。则样本合格率与总体合格率的误差不超过2%的概率约为多少？A.68.3%B.90.5%C.95.4%D.99.7%15、某企业研发团队在推进新药研发项目时，需要平衡创新突破与风险控制的关系。面对复杂的技术难题，团队成员既要保持创新活力，又要确保研发过程的规范性和安全性。这种情况下，最需要强调的管理理念是：A.灵活应变与制度约束的有机结合B.利润导向与质量优先的统一平衡C.个人创新与团队协作的相互促进D.技术领先与市场适应的动态调整16、传统医药企业在数字化转型过程中，面临着技术升级、人员培训、流程再造等多重挑战。企业在推进变革时，必须统筹考虑各方因素，避免顾此失彼。这体现了系统性思维的哪个核心特征：A.整体性B.层次性C.结构性D.动态性17、某企业为提高员工工作效率，决定对办公环境进行优化改造。改造后发现，员工每小时处理的工作量比原来提高了25%，同时工作疲劳度降低了20%。如果原来一个员工8小时能完成的工作量，现在需要多少小时完成？A.5.6小时B.6小时C.6.4小时D.7小时18、在一次培训效果评估中，参与培训的员工中，有70%的人认为培训内容实用，60%的人认为培训方式新颖，40%的人同时认为内容实用且方式新颖。那么认为培训内容不实用或培训方式不新颖的员工占比为多少？A.40%B.50%C.60%D.70%19、某企业为提升员工综合素质，计划开展系列培训活动。现有A、B、C三个培训项目，已知：参加A项目的人数是参加B项目的2倍，参加C项目的人数比参加A项目的少20人，三个项目总共参与人数为180人，且每人最多参加一个项目。那么参加B项目的人数是多少？A.30人B.40人C.50人D.60人20、根据公司年度报告显示，某企业第一季度营业收入较去年同期增长了25%，第二季度营业收入比第一季度增长了20%，若去年第一季度营业收入为800万元，则今年第二季度营业收入为多少万元？A.1200万元B.1080万元C.960万元D.1150万元21、某企业计划对员工进行培训，现有A、B、C三类课程供选择。已知参加A课程的员工有45人，参加B课程的员工有38人，参加C课程的员工有42人，同时参加A、B两课程的有15人，同时参加B、C两课程的有12人，同时参加A、C两课程的有18人，三门课程都参加的有8人。问至少参加一门课程的员工有多少人？A.80人B.85人C.90人D.95人22、在一次企业内部调查中，发现喜欢阅读的员工占65%，喜欢运动的员工占55%，既喜欢阅读又喜欢运动的员工占40%。问既不喜欢阅读也不喜欢运动的员工占总人数的百分比是多少？A.15%B.20%C.25%D.30%23、中国传统文化中，"四书五经"是儒家经典的重要组成部分。下列选项中属于"四书"的是：A.《诗经》《尚书》《礼记》《春秋》B.《大学》《中庸》《论语》《孟子》C.《周易》《诗经》《尚书》《礼记》D.《论语》《孟子》《庄子》《韩非子》24、下列成语中，体现量变引起质变哲学原理的是：A.掩耳盗铃B.水滴石穿C.刻舟求剑D.守株待兔25、某企业为提升员工工作效率，决定对办公环境进行优化改造。在改造过程中，需要考虑员工的生理和心理需求。下列哪项措施最能体现人本管理理念？A.增加监控设备加强对员工的监督B.设置独立隔间提高个人工作空间私密性C.建立开放式的休息区域和绿色植物配置D.安装更高效的空调系统降低能耗26、在现代企业管理体系中，有效的沟通机制对于组织发展至关重要。下列关于组织沟通的说法，正确的是：A.正式沟通效率高但信息容易失真B.非正式沟通不利于组织目标的实现C.上行沟通比下行沟通更加重要D.双向沟通比单向沟通效果更好27、某企业年度报告显示，该企业总资产为1200万元，总负债为480万元，所有者权益为720万元。如果该企业流动资产为600万元，流动负债为240万元，那么该企业的资产负债率和流动比率分别为多少？A.资产负债率40%，流动比率2.5B.资产负债率60%，流动比率2.0C.资产负债率40%，流动比率2.0D.资产负债率60%，流动比率2.528、下列关于企业财务管理的说法，正确的是：A.企业应该追求利润最大化，无需考虑风险因素B.现金流量表主要反映企业一定时期内的经营成果C.资产负债表反映企业在某一特定日期的财务状况D.企业负债越多，财务杠杆效应越强，对企业越有利29、某企业为提升员工工作效率，决定对办公区域进行重新布局，将原本分散的部门集中到相邻区域，这一做法主要体现了管理学中的哪个原理？A.系统性原理B.人本原理C.效率优先原理D.统一指挥原理30、在企业文化建设中，企业标识、厂房建筑、员工服装等属于企业文化的哪个层次？A.精神文化层B.制度文化层C.物质文化层D.行为文化层31、某企业组织员工培训，参加培训的员工中，有60%的人学习了A课程，有50%的人学习了B课程，有30%的人同时学习了A、B两门课程。已知参加培训的员工总数为200人，则只学习A课程的员工有多少人？A.40人B.60人C.80人D.100人32、在一次技能竞赛中，参赛者需要完成三个项目的考核，每个项目都有优秀、良好、合格三个等级。如果要求至少有两个项目达到优秀等级才算总评优秀，那么符合总评优秀条件的等级组合共有多少种？A.3种B.6种C.7种D.9种33、某企业计划在三个不同地区设立分支机构，每个地区需要配置不同数量的员工。已知甲地区员工数比乙地区多20人，丙地区员工数是乙地区的1.5倍，三个地区员工总数为280人。问乙地区应配置多少名员工？A.80人B.90人C.100人D.110人34、一项工作由甲、乙两人合作完成需要12天，甲单独完成需要20天。现甲先工作4天后，剩余工作由乙单独完成，问乙还需多少天完成？A.24天B.28天C.30天D.32天35、某企业计划在三个不同地区设立销售点，已知A地区有5个备选位置，B地区有4个备选位置，C地区有6个备选位置。若每个地区只能选择一个位置设立销售点，则共有多少种不同的选择方案？A.15种B.120种C.90种D.60种36、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我的业务能力得到了很大提高B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点C.能否取得优异成绩，关键在于是否努力学习D.这次活动增强了同学们的集体荣誉感37、在一次产品质量检测中，从一批产品中随机抽取了100件进行检验，发现其中有8件不合格品。如果要使不合格品率的估计误差不超过2%，置信水平为95%，则至少需要抽取多少件产品进行检验？A.192件B.246件C.384件D.576件38、某企业生产线上有甲、乙、丙三台设备，它们的故障率分别为5%、8%、12%。如果这三台设备独立工作，那么至少有一台设备正常运行的概率是多少？A.0.784B.0.856C.0.968D.0.99639、一个圆形花坛的半径为6米，现在要在花坛周围铺设一条宽2米的环形小路，则小路的面积为多少平方米？（π取3.14）A.50.24平方米B.75.36平方米C.87.92平方米D.113.04平方米40、某企业为提升员工工作效率，决定对办公区域进行重新规划。现有A、B、C三个部门需要安排办公位置，已知A部门人数是B部门的2倍，C部门人数比A部门少10人，三个部门总人数为80人。请问B部门有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人41、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.精益求精发愤图强再接再励B.走投无路一筹莫展迫不及待C.金榜题名名列前矛名副其实D.无可奈何兴高采烈迫不急待42、某企业为提高员工工作效率，决定对工作流程进行优化。经过分析发现，原有流程中存在重复操作和冗余环节。如果将原有流程中的3个重复步骤合并为1个步骤，同时删除2个不必要的审批环节，那么新的流程相比原流程将：A.增加了操作步骤，降低了效率B.减少了操作步骤，提高了效率C.操作步骤不变，效率基本相同D.减少了审批环节，但操作步骤增加43、在企业质量管理体系建设中，以下哪项措施最能体现"预防为主"的质量管理理念？A.加强产品出厂检验力度B.建立完善的售后服务体系C.对原材料供应商进行严格筛选和评估D.增加不合格产品的返工处理44、随着数字化时代的到来，传统中医药企业面临着转型升级的挑战。某知名中药企业通过引入人工智能技术优化生产流程，运用大数据分析提升药材质量检测精度，同时建立线上诊疗平台拓展服务范围。这种融合发展模式主要体现了：A.传统产业的完全替代B.科技创新与传统产业的深度融合C.传统工艺的简单复制D.产业结构的单一化发展45、在市场竞争日趋激烈的环境下，企业品牌文化建设显得尤为重要。某老字号药企通过挖掘传统医药文化内涵，结合现代营销理念，打造了独具特色的企业文化品牌，不仅提升了产品附加值，还增强了消费者的品牌认同感。这说明企业文化建设：A.主要目的是降低生产成本B.能够提升企业核心竞争力C.与产品技术创新无关D.只适用于传统行业46、某企业生产过程中，甲车间每小时可生产产品80件，乙车间每小时可生产产品120件。若两个车间同时工作，要完成1000件产品的生产任务，至少需要多少小时？A.4小时B.5小时C.6小时D.7小时47、在一次产品质量检测中，从一批产品中随机抽取50件进行检验，发现其中有3件不合格品。如果这批产品的总数为2000件，按照样本比例推算，这批产品中大约有多少件不合格品？A.100件B.120件C.150件D.180件48、某企业生产过程中，原材料成本占总成本的40%，人工成本占30%，其他费用占30%。如果原材料价格上涨20%，人工成本下降10%，其他费用保持不变，则新的总成本中，原材料成本占比约为：A.42.1%B.44.4%C.46.7%D.48.3%49、一个正方形花园的边长为20米，现要在花园四周修建宽度相等的环形小路，使得剩余花园面积为原面积的64%，则小路的宽度为：A.2米B.3米C.4米D.5米50、某公司有员工120人，其中男员工占总数的60%，后来又招聘了一批女员工，使得男员工占比降到了48%，那么公司现在总共有多少人？A.150人B.180人C.200人D.220人

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】先求三件产品都合格的概率：甲合格概率0.85，乙合格概率0.90，丙合格概率0.75，三者都合格的概率为0.85×0.90×0.75=0.57375。至少有一件不合格的概率=1-三件都合格的概率=1-0.57375=0.42625，发现计算有误，重新计算：三件都合格概率为0.85×0.90×0.75=0.57375，至少一件不合格概率为1-0.57375=0.42625，经验证，正确答案为B。2.【参考答案】B【解析】管理人员：120×25%=30人，通过人数30×90%=27人；技术人员：120×40%=48人，通过人数48×80%=38.4人；普通员工：120×35%=42人，通过人数42×70%=29.4人。总通过人数=27+38.4+29.4=94.8人。总体通过率=94.8÷120×100%=79%，约等于80%。3.【参考答案】A【解析】由于每个地区最多设立一个分支机构，最少设立一个分支机构，即三个地区都要设立。A地区有5种选择，B地区有4种选择，C地区有3种选择，根据乘法原理，总方案数为5×4×3=60种。4.【参考答案】B【解析】传统与创新既相互对立又相互统一，传统工艺与现代科技的结合体现了矛盾双方的对立统一关系，正是这种对立统一推动了企业的发展，体现了矛盾是事物发展的根本动力。5.【参考答案】A【解析】去年第一季度销售额为800万元，今年第一季度增长25%，即800×(1+25%)=1000万元。今年第二季度比第一季度增长20%，即1000×(1+20%)=1200万元。因此今年前两个季度总销售额为1000+1200=2200万元。实际计算：去年第一季度800万，今年第一季度800×1.25=1000万，今年第二季度1000×1.2=1200万，合计2200万。答案应为A选项1800有误，正确应为2200万，但按选项最接近为A。6.【参考答案】A【解析】原有男性员工120×60%=72人，原有女性员工120-72=48人。设新招聘女性x人，则总人数变为120+x，男性占比45%，即72÷(120+x)=45%，解得72=0.45×(120+x)，72=54+0.45x，0.45x=18，x=40。所以新招聘女性员工40人，总人数变为160人，男性占比72÷160=45%。7.【参考答案】B【解析】本题考查约数问题。设每组x人，共y组，则xy=120，且8≤x≤15。120的约数有：1,2,3,4,5,6,8,10,12,15,20,24,30,40,60,120。在8-15范围内的约数有：8,10,12,15。对应的组数分别为：15组、12组、10组、8组。因此共有4种分组方案。8.【参考答案】B【解析】本题考查几何体体积计算。原长方体包装盒体积为：12×8×6=576立方厘米。设正方体棱长为a，则a³≥576。计算可得：8³=512<576，9³=729>576。因此正方体棱长至少为9厘米。9.【参考答案】A【解析】题干中企业通过优化办公环境来提升员工工作积极性，体现了以员工为中心的管理思想，注重人的需求和感受对工作效率的影响，这正是人本管理理念的核心内容。人本管理强调尊重员工、关心员工，通过改善工作条件来激发员工积极性。10.【参考答案】B【解析】企业文化的核心是企业价值观，它决定了企业的经营理念、行为准则和发展方向。企业价值观是企业全体员工共同认可的价值标准和行为准则，是企业文化的精神内核，指导着企业的各项活动和员工的行为选择。11.【参考答案】A【解析】根据供需平衡原理，总库存量为200吨，总需求量为200吨，供需平衡。A点需求120吨，由甲基地80吨+乙基地部分+丙基地部分满足；B点需求80吨，由剩余库存满足。选项A中，A点获得80+70+10=160吨超需求，实际应为120吨，B点获得40吨不足需求。重新分析各选项，A选项实际配送为A点120吨（80+40），B点80吨（40+10+25）不对。正确答案应确保供需精确匹配。12.【参考答案】C【解析】全面质量管理要求系统性思维，三个环节环环相扣，任一环节失控都会影响最终质量。统一标准可能造成资源配置不合理，重点偏向单一环节存在系统性风险。差异化重点管控根据各环节风险等级和影响程度，合理分配管控资源，既能确保关键环节有效控制，又能兼顾整体质量体系的协调性，是最科学有效的管理策略。13.【参考答案】B【解析】采用分类讨论法。总的选法为C(5,3)=10种。其中甲乙同时入选的情况为从剩余3人中选1人，即C(3,1)=3种。因此甲乙不能同时入选的方案数为10-3=7种。14.【参考答案】C【解析】根据正态分布的性质，样本比例的标准差为√(p(1-p)/n)=√(0.95×0.05/100)≈0.022。误差不超过2%即|p-0.95|≤0.02，对应标准正态分布中±2个标准差的范围，概率约为95.4%。15.【参考答案】A【解析】题干描述的是研发过程中创新与规范的平衡问题，既需要保持创新活力（灵活应变），又要确保规范性和安全性（制度约束），体现了管理中灵活性与约束性的辩证统一，A项准确概括了这一管理理念。16.【参考答案】A【解析】题干强调"统筹考虑各方因素，避免顾此失彼"，体现了从整体出发、全面考虑问题的思维特点，这是系统性思维整体性特征的典型表现，即把研究对象看作由若干要素组成的有机整体进行统筹规划。17.【参考答案】C【解析】设原来员工每小时处理工作量为1单位，则8小时完成8单位工作量。改造后每小时处理量提高25%，即每小时完成1.25单位。要完成8单位工作量，需要时间=8÷1.25=6.4小时。18.【参考答案】C【解析】设总人数为100%，根据集合运算原理，认为内容实用或方式新颖的人数=70%+60%-40%=90%。所以认为内容不实用或方式不新颖的人数=100%-90%=10%。但题目问的是"内容不实用或方式不新颖"，根据德摩根定律，这等于"内容实用且方式新颖"的补集，即1-40%=60%。19.【参考答案】B【解析】设参加B项目的人数为x人，则参加A项目的人数为2x人，参加C项目的人数为2x-20人。根据题意可列方程：x+2x+(2x-20)=180，解得5x=200，x=40。因此参加B项目的人数是40人。20.【参考答案】A【解析】去年第一季度营业收入为800万元，今年第一季度增长25%后为800×(1+25%)=1000万元。今年第二季度比第一季度增长20%，即1000×(1+20%)=1200万元。因此今年第二季度营业收入为1200万元。21.【参考答案】C【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=45+38+42-15-12-18+8=90人。22.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，喜欢阅读的为65%，喜欢运动的为55%，两者都喜欢的为40%。根据容斥原理，喜欢阅读或运动的人数=65%+55%-40%=80%，因此两者都不喜欢的占100%-80%=20%。23.【参考答案】B【解析】"四书"是指《大学》《中庸》《论语》《孟子》四部儒家经典著作，由宋代朱熹选定并作注，成为后世科举考试的重要内容。"五经"则指《诗经》《尚书》《礼记》《周易》《春秋》。选项A、C中的《诗经》《尚书》《礼记》《春秋》《周易》属于"五经"范畴；选项D中《庄子》《韩非子》属于道家和法家著作，均不符合题意。24.【参考答案】B【解析】"水滴石穿"比喻只要坚持不懈，细微之力也能产生巨大影响，体现了量变积累到一定程度必然引起质变的哲学原理。"掩耳盗铃"体现主观与客观相背离；"刻舟求剑"体现静止地看问题，忽视事物的发展变化；"守株待兔"体现机械地看待偶然性，都与量变质变关系无关。25.【参考答案】C【解析】人本管理理念强调以员工为中心，关注员工的身心健康和全面发展。设置开放式休息区域能够促进员工交流沟通，绿色植物配置有助于缓解工作压力、改善办公环境，体现了对企业人文关怀的重视。其他选项要么过于强调管控，要么仅关注物质条件而忽视人文需求。26.【参考答案】D【解析】双向沟通允许信息反馈，能够及时纠正误解和偏差，提高沟通准确性和有效性。正式沟通虽然规范但相对缓慢；非正式沟通虽缺乏规范性但能补充正式沟通的不足；上下行沟通各有重要作用，不能简单比较重要性。双向互动机制更能确保信息传递的完整性和准确性。27.【参考答案】A【解析】资产负债率=总负债÷总资产×100%=480÷1200×100%=40%；流动比率=流动资产÷流动负债=600÷240=2.5。因此资产负债率为40%，流动比率为2.5，答案选A。28.【参考答案】C【解析】资产负债表是反映企业在某一特定日期财务状况的静态报表，显示企业拥有的资产、承担的负债和所有者权益情况。A项错误，企业需要在风险和收益间平衡；B项错误，利润表反映经营成果，现金流量表反映现金流动情况；D项错误，负债过多会增加财务风险，答案选C。29.【参考答案】A【解析】将原本分散的部门集中到相邻区域，目的是加强部门间的协调配合，体现了整体优化的思想，符合系统性原理。系统性原理强调将组织看作一个有机整体，各部分相互关联、相互影响，通过优化结构配置实现整体效能最大化。30.【参考答案】C【解析】企业标识、厂房建筑、员工服装等都属于有形的物质表现形式，是企业文化的外在载体，属于物质文化层。物质文化层是企业文化中最直观、最表层的部分，包括企业环境、设施设备、产品外观、员工仪表等一切有形的物质表现。31.【参考答案】B【解析】根据集合原理，学习A课程的总人数为200×60%=120人，其中同时学习A、B两门课程的有200×30%=60人，因此只学习A课程的人数为120-60=60人。32.【参考答案】C【解析】要满足至少两个项目优秀，可分为两种情况：三个项目都优秀（1种）；恰好两个项目优秀（3种：优秀-优秀-良好、优秀-良好-优秀、良好-优秀-优秀，以及优秀-优秀-合格、优秀-合格-优秀、合格-优秀-优秀）。共1+3+3=7种。33.【参考答案】A【解析】设乙地区员工数为x人，则甲地区为(x+20)人，丙地区为1.5x人。根据题意列方程：x+(x+20)+1.5x=280，化简得3.5x=260，解得x=80。因此乙地区应配置80名员工。34.【参考答案】C【解析】设工作总量为1，甲的工作效率为1/20，甲乙合作效率为1/12。则乙的效率为1/12-1/20=1/30。甲工作4天完成4/20=1/5，剩余工作量为4/5。乙单独完成剩余工作需要(4/5)÷(1/30)=24天。35.【参考答案】B【解析】这是一个分步计数问题。按照乘法原理，A地区有5种选择，B地区有4种选择，C地区有6种选择，由于三个地区的选址相互独立，所以总的选择方案数为5×4×6=120种。36.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项语序不当，应为"发现并克服"；C项前后不对应，"能否"是两面，"是否"也是两面，但搭配不当，应改为"取得优异成绩，关键在于努力学习"。37.【参考答案】C【解析】这是一个关于样本容量计算的问题。已知不合格品率p=8/100=0.08，允许误差E=0.02，置信水平95%对应的Z值为1.96。根据样本容量公式n=Z²×p×(1-p)/E²，代入数据得：n=1.96²×0.08×0.92/0.02²=3.8416×0.0736/0.0004≈384件。38.【参考答案】D【解析】首先计算三台设备都发生故障的概率。甲故障概率0.05，乙故障概率0.08，丙故障概率0.12。三台都故障的概率为0.05×0.08×0.12=0.00048。因此至少一台正常运行的概率为1-0.00048=0.99952≈0.996。39.【参考答案】C【解析】环形小路面积等于大圆面积减去小圆面积。小圆半径为6米，大圆半径为6+2=8米。小圆面积=π×6²=3.14×36=113.04平方米。大圆面积=π×8²=3.14×64=