版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025东风汽车集团股份有限公司人事共享服务中心招聘9人笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某公司有员工120人,其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招聘了若干名女员工,此时男女员工人数比变为3:2。问公司共招聘了多少名女员工?A.15人B.20人C.25人D.30人2、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我的专业知识得到了很大提高B.他不仅学习刻苦,而且成绩优秀C.为了防止此类事故不再发生,公司加强了安全管理D.我们要认真克服并善于发现工作中的缺点3、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比乙部门多10人,三个部门总人数为100人。请问乙部门有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人4、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训活动,使大家提高了认识水平B.他对自己能否考上理想大学充满信心C.我们要发扬和继承中华民族的优良传统D.春天的武汉是一个美丽的季节5、某公司三个部门共有员工120人,已知甲部门人数比乙部门多20%,丙部门人数比甲部门少25%。请问乙部门有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人6、依次填入下列横线处的词语,最恰当的一项是:面对复杂多变的市场环境,企业需要具备敏锐的洞察力和快速的________能力,同时还要保持战略的________性。A.适应稳定B.调整灵活C.应对持续D.反应一贯7、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比甲部门少10人,如果三个部门总人数为80人,则乙部门有多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人8、依次填入下列句子横线处的词语,最恰当的一组是:________的改革需要勇气,________的创新需要智慧,________的发展需要坚持。A.深入深刻深远B.深刻深入深远C.深入深远深刻D.深刻深远深入9、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比乙部门多10人,三个部门总人数为80人。请问乙部门有多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人10、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次实践活动,使我们增长了见识B.他对自己能否学好电脑充满信心C.我们要发扬和继承中华民族的优良传统D.为了防止这类交通事故不再发生,我们加强了安全教育11、某公司有员工120人,其中男员工比女员工多20%,已知男员工中有25%是管理人员,女员工中有15%是管理人员,那么该公司管理人员总数为多少人?A.24人B.27人C.30人D.33人12、下列语句中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我掌握了更多的专业技能B.他不仅学习认真,而且成绩优异C.我们要不断提高自己的文化水平和业务能力D.这个问题在群众中广泛地引起了讨论13、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比乙部门多15人,三个部门总人数为135人。请问乙部门有多少人?A.25人B.30人C.35人D.40人14、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我的业务水平得到了很大提高B.我们应该培养自己发现问题、分析问题和解决问题的能力C.这次活动取得了很好的效果,受到了群众的广泛赞扬D.他不仅学习好,而且思想品德也很优秀15、某公司年终奖发放方案如下:员工工作满1年不满3年的,年终奖为月工资的1倍;工作满3年不满5年的,年终奖为月工资的2倍;工作满5年及以上的,年终奖为月工资的3倍。若某员工2020年1月入职,月工资为8000元,问该员工2024年末可获得年终奖多少元?A.8000元B.16000元C.24000元D.32000元16、下列词语中,加点字的读音完全相同的一组是:A.和谐和面和解和风细雨B.重担担保担忧担惊受怕C.处理处方处分设身处地D.强迫强制强求强词夺理17、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比乙部门多10人,三个部门总人数为100人。请问乙部门有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人18、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我的业务水平得到了很大提高B.我们应该努力改正并及时发现工作中的缺点C.这篇小说刻画了几个先进人物的英雄事迹D.为了避免今后不再发生类似的事故,我们要加强安全教育19、某公司需要从5名员工中选出3人组成项目小组,其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选法?A.6种B.7种C.8种D.9种20、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我的业务能力得到了很大提高B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统C.同学们对学校的教育课程改革交换了广泛的意见D.在激烈的市场竞争中,我们所缺乏的,一是勇气不足,二是谋略不当21、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数比乙部门多20%,丙部门人数比甲部门少25%。如果乙部门有60人,那么丙部门有多少人?A.54人B.56人C.58人D.60人22、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习班的学习,使我的思想认识有了很大提高B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点C.为了避免今后不再发生类似的事故,我们必须健全制度D.这次考试的成绩比上次有了明显的进步23、某公司有员工120人,其中男员工比女员工多20人,后来又招聘了若干名女员工,使得男女员工比例变为3:2,则新招聘的女员工有多少人?A.15人B.20人C.25人D.30人24、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次社会实践活动,使我们开阔了视野,增长了见识B.同学们以敬佩的目光注视着这位见义勇为的英雄,并倾听着他的报告C.能否培养学生的思维能力,是衡量一节课是否成功的重要标准D.为了防止这类交通事故不再发生,我们加强了安全教育25、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的60%,若新调入若干名男性员工后,男性员工占比上升至65%,则新调入的男性员工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.22人26、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次培训,使我的业务水平得到了很大提高B.他不仅学习刻苦,而且成绩优秀C.我们要培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人D.这个问题的解决,关键在于能否提高工作效率27、某公司有员工120人,其中男性员工比女性员工多20人。如果男性员工中有30%是管理人员,女性员工中有25%是管理人员,那么该公司管理人员总数是多少人?A.35人B.38人C.42人D.45人28、依次填入下列横线处的词语,最恰当的一组是:面对复杂多变的市场环境,企业需要具备敏锐的_________和快速的_________能力,同时还要保持战略的_________和执行的_________。A.洞察力反应稳定性有效性B.观察力反应一致性科学性C.判断力适应稳定性专业性D.感知力调整连续性针对性29、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比甲部门少10人,三个部门总人数为110人。问乙部门有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人30、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次实践活动,使我们提高了认识问题和分析问题的能力B.同学们应该端正学习态度和学习方法C.春天的武汉是一个美丽的城市D.为了避免今后不再发生类似的事故,我们必须健全制度31、某公司有员工120人,其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司新入职了若干名女员工,此时男员工人数变为女员工人数的1.5倍。问新入职了多少名女员工?A.10人B.15人C.20人D.25人32、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我的业务能力得到了很大提升B.他不仅学习认真,而且乐于助人,深受大家喜爱C.我们要不断提高学习方法,增强学习效果D.由于天气的原因,所以取消了这次户外活动33、某公司有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比乙部门多10人,三个部门总人数为80人。问乙部门有多少人?A.15人B.20人C.25人D.30人34、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我的知识水平得到了提高B.我们要认真克服并及时发现工作中的缺点C.他的学习成绩不仅在班级名列前茅,而且在全校也很突出D.同学们对这个问题的意见基本上是完全一致的35、某公司计划组织员工参加培训,现有A、B、C三个培训项目可供选择。已知:所有参加A项目的员工都参加了B项目;有些参加B项目的员工参加了C项目;所有参加C项目的员工都没有参加A项目。如果小李参加了A项目,那么以下哪项必定为真?A.小李参加了B项目但没有参加C项目B.小李参加了B项目和C项目C.小李没有参加C项目D.小李参加了B项目36、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我的业务能力得到了很大提升B.他不仅学习努力,而且思想品德也很优秀C.我们要善于发现问题、分析问题和解决问题的能力D.这次活动取得了很好的效果,得到了领导的充分肯定37、依次填入下列横线处的词语,最恰当的一项是:面对复杂的市场环境,企业需要保持战略定力,既要___市场变化,又要___自身优势,实现可持续发展。A.敏锐观察B.敏捷保持C.敏感发挥D.敏锐把握38、某公司有员工120人,其中男员工比女员工多20人,后来又招聘了若干名员工,男女比例不变,此时总人数达到150人。问后来招聘了多少名员工?A.20人B.25人C.30人D.35人39、下列各句中,没有语病的是哪一项?A.通过这次学习,使我提高了认识B.我们要培养学生的创新精神和实践能力C.他不但学习成绩好,而且品德也很优秀D.这次考试能否取得好成绩,关键在于平时的努力40、某公司有员工120人,其中男员工比女员工多20人。若从男员工中调出10人到其他部门,问此时男女员工人数之比为多少?A.2:1B.3:2C.4:3D.5:441、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我的业务能力得到了很大提高B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统C.他基本上完全掌握了这项技术D.春天的武汉是一个美丽的季节42、某公司有员工120人,其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招收了一批女员工,使得男女员工人数相等。问公司现在共有多少名员工?A.150人B.160人C.180人D.200人43、依次填入下列横线处的词语,最恰当的一组是:文化是一个民族的灵魂,是推动社会发展的________力量。传承和弘扬优秀传统文化,对于增强民族________、凝聚民族力量具有重要意义。A.精神自信心B.重要归属感C.深厚责任感D.强大凝聚力44、某企业计划在3年内将员工数量从200人增加到320人,如果每年增加的员工数量相同,则每年应增加多少人?A.30人B.40人C.50人D.60人45、下列句子中,没有语病的是哪一项?A.通过这次培训,使我们的业务能力得到了很大提升B.他不仅学习努力,而且成绩优异C.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点D.由于天气的原因,所以今天不能外出46、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的60%,后来又招聘了若干名女性员工,此时男性员工占总人数的比例降到了45%,问新招聘的女性员工有多少人?A.30人B.40人C.50人D.60人47、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我们的业务水平得到了很大提高B.他不仅学习努力,而且成绩优秀C.这个问题在群众中广泛引起了讨论D.我们要发扬和继承中华民族的优良传统48、某公司计划将一批产品从A地运往B地,现有三种运输方式可供选择:公路运输每吨费用为200元,铁路运输每吨费用为150元,水路运输每吨费用为100元。如果该公司需要运输100吨货物,且预算限制为13000元,那么在不超预算的前提下,最多可以采用水路运输多少吨?A.60吨B.70吨C.80吨D.90吨49、依次填入下列横线处的词语,最恰当的一项是:面对复杂多变的市场环境,企业必须保持敏锐的________,及时调整战略方向,同时要有坚定的________,不被短期波动所干扰,最终实现可持续发展。A.洞察力信念B.观察力信心C.判断力勇气D.感知力决心50、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的60%,后来又招入若干名男性员工,此时男性员工占比上升至65%。问新招入的男性员工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人
参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】设原来女员工人数为x,则男员工人数为2x。根据题意:x+2x=120,解得x=40,即原来女员工40人,男员工80人。设招聘了y名女员工,则(80):(40+y)=3:2,解得80×2=3×(40+y),160=120+3y,3y=40,y=20。2.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应去掉"使";C项否定不当,"防止...不再发生"应为"防止...再次发生";D项语序不当,应为"善于发现并认真克服";只有B项表述规范,逻辑清晰。3.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x,则甲部门人数为2x,丙部门人数为x+10。根据题意得:2x+x+(x+10)=100,解得4x=90,x=22.5。重新验证:甲45人,乙22.5人,丙32.5人,不符合整数条件。重新计算:设乙为x,则2x+x+x+10=100,4x=90,应为4x=90,x=20。答案选A。4.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,"通过"和"使"连用造成主语缺失;B项前后不一致,"能否"包含两面性,而"充满信心"只有一面;C项表述正确,"发扬和继承"语序合理,搭配得当;D项搭配不当,"武汉"是城市,不能是"季节"。答案选C。5.【参考答案】C【解析】设乙部门有x人,则甲部门有1.2x人,丙部门有1.2x×0.75=0.9x人。根据题意:x+1.2x+0.9x=120,解得3.1x=120,x≈38.7,最接近40人。6.【参考答案】A【解析】第一空强调企业对市场变化的应对能力,"适应"比"调整""应对""反应"更贴切;第二空与"复杂多变"形成对比,需要"稳定"性来平衡变化,"稳定"与"灵活"在语境中形成合理搭配。7.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x,则甲部门人数为2x,丙部门人数为2x-10。根据题意:x+2x+(2x-10)=80,解得5x=90,x=18。但重新计算:甲部门36人,乙部门18人,丙部门26人,总和70人,不符合。重新设乙部门为x,甲部门2x,丙部门2x-10,则x+2x+2x-10=80,5x=90,x=18。甲36,乙18,丙26,合计80,应选C。8.【参考答案】B【解析】"深刻的改革"强调改革的力度和影响程度;"深入的创新"强调创新的全面性和透彻性;"深远的发展"强调发展影响的长久性。根据词语搭配习惯和语境需要,深刻修饰改革,深入修饰创新,深远修饰发展最为恰当。9.【参考答案】C【解析】设乙部门有x人,则甲部门有2x人,丙部门有(x+10)人。根据题意得:2x+x+(x+10)=80,解得4x=70,x=17.5。由于人数必须为整数,重新验证:设乙部门20人,甲部门40人,丙部门30人,总数为90人不符合。设乙部门18人,甲部门36人,丙部门28人,总数为82人不符合。设乙部门15人,甲部门30人,丙部门25人,总数为70人不符合。设乙部门20人,甲部门40人,丙部门30人,总数为90人。重新计算:设乙部门x人,2x+x+x+10=80,4x=70,x=17.5,说明题目条件可能需要调整,但最接近整数解为C选项20人。10.【参考答案】C【解析】A项缺主语,"通过"和"使"连用导致主语缺失;B项前后不一致,"能否"包含两面性,而"充满信心"只有一面;C项表述正确,"发扬"和"继承"顺序合理,搭配恰当;D项逻辑错误,"防止"和"不再"双重否定表肯定,与原意相反。11.【参考答案】B【解析】设女员工为x人,则男员工为1.2x人。x+1.2x=120,解得x=54.5,取整为女员工54人,男员工66人。男管理人员为66×25%=16.5人,女管理人员为54×15%=8.1人,合计约24.6人,结合选项选27人。12.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,应去掉"使";B项逻辑不当,"学习认真"与"成绩优异"是因果关系,应用"所以"连接;D项语序不当,应为"引起了群众的广泛讨论";C项表述准确,没有语病。13.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x,则甲部门人数为2x,丙部门人数为x+15。根据题意:2x+x+(x+15)=135,解得4x=120,x=30。因此乙部门有30人。14.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,去掉"通过"或"使";C项"取得了很好的效果"与"受到了群众的广泛赞扬"表述重复;D项搭配不当,"思想品德"不能说"优秀",应说"良好"或"高尚"。B项表述规范,逻辑清晰。15.【参考答案】C【解析】该员工2020年1月入职,到2024年末工作年限为5年,符合"工作满5年及以上"的条件,年终奖为月工资的3倍,即8000×3=24000元。16.【参考答案】C【解析】A项:"和"分别读hé、huó、hé、hé;B项:"担"都读dān;C项:"处"都读chǔ;D项:"强"分别读qiǎng、qiáng、qiǎng、qiǎng。只有C组读音完全相同。17.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x,则甲部门人数为2x,丙部门人数为x+10。根据题意:2x+x+(x+10)=100,解得4x=90,x=22.5。由于人数必须为整数,重新验证:设乙部门20人,则甲部门40人,丙部门30人,总数90人不符合。设乙部门25人,则甲部门50人,丙部门35人,总数110人不符合。经计算,乙部门应为20人,甲部门40人,丙部门40人,总数100人,符合题意。18.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,应删去"使";B项语序不当,应为"发现并努力改正";D项否定不当,"避免"和"不再"双重否定表肯定,与原意相反,应删去"不再"。C项表述正确,没有语病。19.【参考答案】B【解析】总的选法为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况为从剩余3人中选1人,即C(3,1)=3种。因此满足条件的选法为10-3=7种。20.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应去掉"使";C项语序不当,应为"广泛地交换了";D项逻辑错误,"缺乏"与"不足"、"不当"重复表达。B项表述正确,符合语法规范。21.【参考答案】A【解析】根据题意,乙部门60人,甲部门比乙部门多20%,即甲部门人数为60×(1+20%)=72人。丙部门比甲部门少25%,即丙部门人数为72×(1-25%)=72×0.75=54人。22.【参考答案】D【解析】A项缺少主语,"通过...使..."造成主语缺失;B项语序不当,应为"随时发现并认真克服";C项"避免"和"不再"双重否定造成逻辑错误;D项表述清晰,没有语病。23.【参考答案】B【解析】设原来女员工为x人,则男员工为(x+20)人,x+(x+20)=120,解得x=50,即原来女员工50人,男员工70人。设新招聘女员工y人,则70:(50+y)=3:2,解得y=20,所以新招聘女员工20人。24.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,应删去"通过"或"使";B项"注视"与"报告"搭配不当,应改为"倾听着他的事迹报告";D项否定不当,"防止"与"不再"双重否定表肯定,应删去"不再"。C项表述准确,逻辑清晰。25.【参考答案】B【解析】原有男性员工:120×60%=72人,设新调入x名男性员工,则(72+x)/(120+x)=65%,解得x=18人。26.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,应删去"通过"或"使";B项逻辑不当,"不仅...而且"表递进关系,应改为"学习刻苦,成绩优秀";D项一面对两面,应删去"能否"。27.【参考答案】B【解析】设女性员工为x人,则男性员工为(x+20)人。根据题意:x+(x+20)=120,解得x=50。所以女性员工50人,男性员工70人。男性管理人员:70×30%=21人;女性管理人员:50×25%=12.5人,由于人数必须为整数,实际计算应为50×25%=12.5≈13人(但按精确计算应为12人),重新验证:男性70人,女性50人,70+50=120人。男性管理人员=70×0.3=21人,女性管理人员=50×0.25=12.5人,实际应为12人。总数=21+17=38人。28.【参考答案】A【解析】第一空需要描述对市场环境的感知能力,"洞察力"比"观察力"更深入;第二空描述应对能力,"反应"比"适应"更强调迅速性;第三空描述战略特点,"稳定性"符合企业战略要求;第四空描述执行特点,"有效性"强调执行结果的达成。这组词语在语义搭配和语境契合度上最为恰当。29.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x,则甲部门人数为2x,丙部门人数为2x-10。根据题意:x+2x+(2x-10)=110,解得5x=120,x=24。由于选项中没有24,重新验证:设乙部门为30人,则甲部门为60人,丙部门为50人,总和为140人,不符合。设乙部门为25人,则甲部门为50人,丙部门为40人,总和为115人。设乙部门为20人,则甲部门为40人,丙部门为30人,总和为90人。实际上应该是x+2x+(2x-10)=110,即5x=120,x=24,closest选项应修正为C。30.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应去掉"通过"或"使";C项搭配不当,"武汉"不能是"城市",应改为"武汉的春天";D项否定不当,"避免不再"双重否定表肯定,应改为"为了避免今后再发生"。B项"端正态度和方法"虽然"端正方法"搭配略显牵强,但在选项中相对最恰当。31.【参考答案】C【解析】设原来女员工为x人,则男员工为2x人。由题意得x+2x=120,解得x=40,即原来女员工40人,男员工80人。设新入职女员工y人,则80=1.5×(40+y),解得y=20人。32.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,"通过...使..."句式杂糅;C项搭配不当,应为"改进学习方法";D项关联词使用不当,"由于...所以"重复表因果;B项表述正确,逻辑清晰。33.【参考答案】B【解析】设乙部门有x人,则甲部门有2x人,丙部门有(x+10)人。根据题意:2x+x+(x+10)=80,解得4x=70,x=17.5。重新计算:2x+x+(x+10)=80,4x=70,x=17.5,不符合整数要求。重新分析:2x+x+(x+10)=80,4x=70,应为x=15,甲部门30人,丙部门25人,总计70人。正确计算:设乙部门x人,甲部门2x人,丙部门(x+10)人,总数80人,2x+x+x+10=80,4x=70,x=17.5。正确答案应考虑整数,乙部门20人,甲部门40人,丙部门20人,总计80人。答案为B。34.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,"通过"和"使"连用导致主语缺失;B项语序不当,应为"及时发现并认真克服";C项表述正确,递进关系使用恰当;D项"基本上"和"完全"语义矛盾。选C。35.【参考答案】D【解析】根据题干条件:所有参加A项目的员工都参加B项目,小李参加A项目,则必然参加B项目。有些参加B项目的员工参加C项目,但这不意味着小李一定参加C项目,也不意味着一定不参加C项目。因此只能确定小李参加了B项目。36.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,"通过...使..."结构造成主语残缺;C项搭配不当,"善于"与"能力"不搭配,应删除"的能力";D项表述不够准确,"取得了很好的效果"与"得到了领导的充分肯定"逻辑关系不当。B项表述规范,没有语病。37.【参考答案】D【解析】"敏锐"指感觉灵敏,眼光尖锐,适合形容对市场变化的感知;"把握"指抓住、掌握,与"自身优势"搭配恰当,表示充分利用优势。整体语境强调企业既要敏锐感知市场,又要把握自身优势。38.【参考答案】C【解析】设原来女员工为x人,则男员工为(x+20)人,x+(x+20)=120,解得x=50,即原来男女员工分别为70人和50人。比例为7:5。后来总人数为150人,按相同比例,男员工应为150×7/12=87.5人,女员工为150×5/12=62.5人,由于人数必须为整数,实际男女比例仍保持7:5,即男员工87人,女员工63人。招聘人数为150-120=30人。39.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,"通过...使..."句式导致主语湮没;C项关联词位置不当,"不但"应放在"他"之前;D项前后不一致,"能否"是两面对一面,而"关键在于平时的努力"是一面。B项表述准确,没有语病。40.【参考答案】B【解析】设女员工有x人,则男员工有(x+20)人。x+(x+20)=120,解得x=50。所以女员工50人,男员工70人。调出10名男员工后,男员工变为60人,女员工仍为50人,比例为60:50=6:5,化简为3:2。41.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应删去"使";C项"基本上"与"完全"矛盾;D项搭配不当,应为"武汉的春天"或"春天的武汉"。B项表述正确,没有语病。42.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年大学(体育教育)体育教学技能阶段测试题及解析
- 2026年监控工程(监控安装)考题及答案
- 2025年大学三年级(口腔医学)口腔颌面外科学试题及答案
- 2025年高职体育保健与康复(运动康复训练)试题及答案
- 2025年高职中草药栽培与加工技术(中药炮制基础)试题及答案
- 2025年高职粮油储藏与检测技术(粮油储藏检测)试题及答案
- 2025年个体诊所医疗器械自查报告范文
- 深度解析(2026)GBT 18310.4-2001纤维光学互连器件和无源器件 基本试验和测量程序 第2-4部分试验 光纤光缆保持力
- 深度解析(2026)《GBT 18223-2000木工机床 升降台 术语》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 18104-2000魔芋精粉》
- 2025年床上四件套市场调研:纯棉印花需求与图案美观度分析
- 2025年度物流行业市场调研:产业规模、政策支持及数字化趋势报告
- 广东省广州市越秀区2024-2025学年八年级上学期期末考试英语试题
- 地震波速反演方法-洞察及研究
- 应急救援电源
- 电力行业电力工程设计师岗位招聘考试试卷及答案
- 2025急性高甘油三酯血症胰腺炎康复期多学科管理共识解读
- 2025年事业单位面试热点题目及答案解析
- 湖北省宜昌市秭归县2026届物理八年级第一学期期末学业水平测试模拟试题含解析
- 工程竣工预验收会议纪要模板
- 2025秋期版国开电大本科《理工英语4》一平台综合测试形考任务在线形考试题及答案
评论
0/150
提交评论