广告创意策划团队市场响应与传播效果绩效评定表

广告创意策划团队市场响应与传播效果绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分创意策划质量创意方案符合度35%90%根据方案与市场需求、品牌调性的匹配程度评分，100%为完全符合，每低10%扣5分创意方案创新性80%根据方案创意独特性、差异化程度评分，100%为极具创新，每低10%扣5分创意方案可行性85%根据方案执行难度、资源匹配度评分，100%为完全可行，每低10%扣5分客户满意度反馈95%根据客户对方案的直接评价评分，100%为非常满意，每低5%扣5分创意方案采纳率88%根据方案被采纳的比例评分，100%为全部采纳，每低2%扣5分市场响应速度需求响应时长25%24小时根据从需求接收到方案初稿的时间评分，24小时内完成得满分，每超时1小时扣3分紧急需求处理能力85%根据紧急需求响应的及时性与方案质量综合评分，100%为完美响应，每低5%扣5分方案迭代调整效率80%根据客户反馈后的方案修改速度与质量评分，100%为高效迭代，每低10%扣5分跨部门协作配合度90%根据与其他部门沟通协作的顺畅度评分，100%为高度配合，每低10%扣5分市场变化应对能力88%根据对市场动态变化的快速反应与策略调整能力评分，100%为敏锐应对，每低2%扣5分传播效果达成广告投放ROI30%3.5根据广告投入产出比评分，3.5为最佳ROI，每低0.3扣5分媒体曝光量100万次根据核心媒体曝光量评分，100万次为达标，每低10万次扣5分用户互动率5%根据广告触达用户的互动比例评分，5%为优秀，每低1%扣5分品牌声量提升80%根据媒体提及量、社交讨论度评分，100%为显著提升，每低10%扣5分销售转化率2%根据广告带来的实际销售转化比例评分，2%为最佳，每低0.1%扣5分团队协作与成长团队任务完成率10%95%根据团队整体任务交付比例评分，100%为全部完成，每低5%扣5分内部知识分享90%根据参与团队分享的频率与质量评分，100%为积极分享，每低10%扣5分技能提升参与度85%根据参与培训、学习新技能的积极性评分，100%为高度参与，每低5%扣5分跨团队支持贡献80%根据对其他团队的支持与协作贡献评分，100%为显著贡献，每低10%扣5分团队冲突解决90%根据处理内部冲突的效率与效果评分，100%为高效解决，每低10%扣5分本考核表用于评估广告创意策划团队在市场响应速度与传播效果方面的绩效表现。请根据各维度指标的实际完成情况，结合评分标准进行客观评价。权重分配说明：创意策划质量占比最高（35%），核心在于方案的创意与可行性；市场响应速度（25%）强调时效性；传播效果达成（30%）是衡量最终成果的关键；团队协作与成长（10%）关注团队整体表现与个人发展。评分时请综合考虑目标值达成情况及评分标准，确保评价的公正性。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：