广东封开公务员考试试题及答案

广东封开公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下不属于公务员的是（）A.某镇政府镇长B.某街道办事处主任C.某国有企业董事长D.某县教育局局长答案：C2.公务员考核的重点是（）A.品德B.工作能力C.工作实绩D.廉洁自律答案：C3.下列哪种情况可以辞退公务员（）A.因公致残丧失工作能力B.患病在规定医疗期内C.不胜任现职又不接受其他安排D.女性公务员在孕期答案：C4.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越（）晋升职务。A.一级B.两级C.三级D.四级答案：A5.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）A.警告B.撤职C.降低一个职务层次任职D.辞退答案：C6.公务员的任用，坚持（）的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备答案：D7.国家根据（）设置公务员职务序列。A.公务员等级B.公务员职位类别C.公务员工资级别D.公务员津贴答案：B8.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；20答案：A9.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期间为：警告，（）个月；记过，（）个月。A.6；12B.3；6C.6；9D.3；9答案：A10.对公务员的奖励不包括（）A.嘉奖B.记三等功C.授予荣誉勋章D.授予荣誉称号答案：C多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员应当具备的条件有（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行答案：ABCD2.公务员的交流方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗答案：ABC3.公务员的工资包括（）A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金答案：ABCD4.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历答案：ABCD5.公务员培训包括（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训答案：ABCD6.公务员的处分种类有（）A.警告B.记过、记大过C.降级、撤职D.开除答案：ABCD7.公务员可以提出申诉的人事处理决定有（）A.处分B.辞退或者取消录用C.降职D.定期考核定为不称职答案：ABCD8.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D.其他类别答案：ABCD9.公务员的考核内容包括（）A.德、能B.勤C.绩D.廉答案：ABCD10.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。A.三十B.六十C.九十D.一百二十答案：AC判断题（每题2分，共10题）1.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）答案：错误2.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）答案：正确3.公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。（）答案：正确4.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。（）答案：正确5.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）答案：正确6.公务员的处分决定应当以口头形式通知公务员本人。（）答案：错误7.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）答案：正确8.公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。（）答案：正确9.国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。（）答案：正确10.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。（）答案：正确简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。答案：公务员义务包括遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；维护国家的安全、荣誉和利益；忠于职守，勤勉尽责；保守国家秘密和工作秘密；遵守纪律，恪守职业道德；清正廉洁，公道正派等。2.简述公务员奖励的原则。答案：公务员奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则；公平、公正、公开的原则；奖励及时、注重实效的原则，以激励公务员积极工作。3.简述公务员交流的意义。答案：促进人才合理流动，优化人员配置；拓宽公务员视野，丰富工作经验；避免长期在同一岗位产生弊端，防止腐败；加强不同地区、部门间的联系与合作，提高工作效率。4.简述公务员申诉的条件。答案：须是公务员对涉及本人的人事处理不服；有明确的申诉请求和理由；在规定的申诉期限内提出；属于受理申诉的机关管辖范围。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员考核制度的重要性。答案：公务员考核能客观评价工作表现，为奖惩、晋升等提供依据，激励公务员提升工作效率和质量。可促使其改进不足，提升能力素质。还能优化人员配置，保证机关工作正常运转，增强政府公信力和执行力。2.探讨如何提高公务员的职业道德水平。答案：加强教育培训，开展职业道德课程与案例学习。完善监督机制，加强内部和社会监督。建立合理奖惩制度，奖励优秀、惩处违规。营造良好机关文化，引导公务员树立正确价值观和职业操守。3.分析公务员培训的现状及改进措施。答案：现状：培训体系较完善，但存在内容针对性不强、形式单一等问题。改进措施：按需定制培训内容，贴