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文档简介

高校学生创新实验教学管理办法为深化高校实践教学改革,着力培养学生创新思维与实践能力,规范学生创新实验教学的组织实施与过程管理,结合本校教学实际与人才培养目标,制定本管理办法。本办法适用于本校全日制在校学生(含本科生、研究生)开展的创新实验教学项目(以下简称“创新实验项目”)的管理,涵盖项目申报、实施、验收及配套保障等全流程工作。第一章总则第一条目的与依据以提升学生科研素养、创新能力为核心,依托创新实验教学搭建理论与实践融合的育人平台,依据《教育部关于深化本科教育教学改革全面提高人才培养质量的意见》等文件精神,结合本校学科特色与教学资源实际,建立科学规范的创新实验教学管理体系。第二条项目定位创新实验项目是指学生在教师指导下,围绕专业领域或交叉学科方向,自主选题、设计方案并开展的探索性实践活动,旨在突破传统实验教学的验证性局限,强化问题导向与创新实践能力培养,成果形式包括学术论文、专利、实物作品、调研报告等。第三条管理原则1.学生主体:突出学生在项目中的自主设计、自主实施地位,教师以引导、答疑、规范为主要职责。2.过程导向:注重项目实施的全流程管理,强化中期检查、阶段性反馈等环节,保障项目质量与学生成长同步推进。3.分类指导:结合不同学科、不同学历层次学生的特点,制定差异化的申报、评审及验收标准,兼顾创新性与可行性。4.开放共享:鼓励跨学科、跨年级团队协作,推动实验资源、学术成果的校内共享与校外交流。第二章组织与管理体系第四条校级管理机构学校成立“学生创新实验教学管理领导小组”,由分管教学副校长任组长,成员包括教务处、研究生院、科研处、财务处、各二级学院教学负责人等。主要职责:统筹全校创新实验教学规划,制定政策与经费预算;审核校级重点创新实验项目,协调跨学院资源配置;监督项目实施进度与经费使用,审议验收结果与激励措施。第五条二级学院职责各二级学院成立“创新实验教学工作组”,由教学副院长牵头,联合专业教师、实验室管理人员组成。主要职责:组织本院学生开展项目申报、初审与推荐;落实项目实施的场地、设备等条件保障;跟踪本院项目进展,协助处理实施中的问题;总结本院创新实验教学经验,向学校反馈优化建议。第六条指导教师职责指导教师需具备中级及以上职称或博士学位,熟悉相关领域研究方法。主要职责:指导学生完成选题论证、方案设计,确保项目符合学术规范与安全要求;定期与学生沟通,提供技术指导与资源支持,把控项目进度与质量;协助学生整理成果,指导学术规范与成果转化,不得替代学生完成核心工作;如实填写《指导日志》,记录指导过程与学生表现,作为工作量认定依据。第三章项目管理流程第七条项目申报1.申报对象:本校全日制在校本科生、研究生均可申报,鼓励跨年级、跨专业组队,团队人数原则上不超过5人(含负责人)。2.选题要求:紧扣专业培养目标,结合学科前沿或行业需求,具有明确的问题导向与创新点;避免重复已有校级及以上同类项目,鼓励探索性、原创性选题;选题需经指导教师初审,确保技术路线可行、研究方法合理。3.申报材料:《创新实验项目申报表》(含选题背景、研究内容、技术路线、预期成果、经费预算等);指导教师推荐意见(含对选题创新性、可行性的评价);跨学科团队需附成员分工说明。4.申报时间与方式:每年[X]月启动申报,学生通过校级教学管理平台提交材料,学院初审后推荐至学校。第八条项目评审1.评审机构:学校组建“创新实验项目评审委员会”,由相关学科专家、教学督导、实验室管理人员组成,人数不少于7人。2.评审标准:创新性:选题或方法具有一定新颖性,能体现对现有理论或技术的突破尝试;可行性:结合学生能力、现有实验条件,技术路线清晰,研究周期合理;实践价值:成果对专业学习、行业应用或社会服务具有潜在价值;团队匹配:成员专业背景、分工与项目需求相适配,负责人组织能力突出。3.评审流程:初审:学院对申报材料完整性、选题合规性进行审核,推荐不超过本院申报总数30%的项目至学校;终审:评审委员会采用“材料评审+答辩”方式(重点项目需答辩),按得分排序确定校级立项项目(分为重点项目、一般项目),公示无异议后发文立项。第九条项目实施1.启动与备案:立项项目需在1个月内召开启动会,明确分工与进度计划,填写《项目实施计划书》报学院备案。2.过程管理:中期检查:项目实施满半年时,学生提交《中期进展报告》(含已完成工作、阶段性成果、经费使用、问题与改进措施),学院组织专家评审,结果分为“优秀”“合格”“需整改”,整改项目需1个月内提交整改方案;经费使用:项目经费专款专用,可用于实验耗材、小型仪器购置(单价低于[X]元)、调研差旅费(校内或短途)、论文版面费等,严禁用于与项目无关的支出,报销需附明细清单与指导教师签字;变更管理:项目内容、负责人、团队成员或研究周期需变更时,需提交《变更申请表》,经学院同意、学校备案后方可调整,研究周期最长不超过2年。3.安全与规范:学生需遵守实验室安全管理制度,规范操作仪器设备;涉及生物、化学、机械等高危实验的项目,需提前接受安全培训并签订《安全责任书》。第十条项目验收1.验收时间:项目到期后1个月内,学生提交验收申请,学院审核后报学校安排验收。2.验收材料:《项目验收报告》(含研究总结、成果清单、经费决算、问题与展望);成果佐证材料(论文录用通知、专利申请受理书、实物照片、调研报告等);指导教师评价意见(含对学生创新能力、实践表现的综合评价)。3.验收方式:一般项目:采用“材料评审+学院答辩”方式,由学院组织3名及以上专家评审;重点项目:采用“校级答辩”方式,评审委员会现场听取汇报、提问,结合材料打分。4.验收结果:优秀:成果突出(如核心期刊论文、授权专利、实物作品具有应用价值),过程管理规范,经费使用合理;合格:完成申报书既定目标,成果具有一定价值,过程管理基本规范;不合格:未完成目标、成果无价值、过程管理混乱或经费违规使用,需限期整改(最长3个月),整改后仍不合格的取消项目资格,追回剩余经费。第四章保障机制第十一条经费支持1.经费来源:学校设立“学生创新实验教学专项经费”,每年预算不低于[X]万元,同时鼓励学院配套、企业资助或横向课题经费支持。2.经费额度:重点项目经费不超过[X]元,一般项目不超过[X]元,经费分阶段拨付(立项时拨付60%,中期检查合格后拨付30%,验收合格后拨付10%)。3.报销管理:学生凭有效票据、明细清单及指导教师签字报销,学院财务专员审核,学校财务处定期审计,违规使用经费的团队及个人将被通报批评,取消后续申报资格。第十二条条件保障1.实验室开放:学校实验室(含专业实验室、创新实验室)面向创新实验项目开放,开放时间每周不少于20小时,实验室管理人员需配合项目团队做好设备调试、安全管理工作。2.资源共享:建立“创新实验资源共享平台”,发布仪器设备、实验试剂、学术文献等资源信息,鼓励跨学院团队协作使用资源,使用需提前预约并遵守相关规定。3.学术交流:学校每年举办“创新实验成果交流会”,邀请校外专家点评指导;支持项目团队参加国内外学术会议、学科竞赛,差旅费可从项目经费或学院专项经费中列支。第十三条激励机制1.学生激励:学分认定:本科生完成创新实验项目并验收合格,可按学校《学分制管理办法》认定创新实践学分(一般项目不超过2学分,重点项目不超过3学分);评优奖励:校级优秀项目团队成员在奖学金评定、保研推免中予以优先考虑,优秀成果可推荐参加“挑战杯”“互联网+”等竞赛;成果转化:学生专利、软件著作权等成果可按学校《科技成果转化管理办法》享受收益分成。2.教师激励:工作量认定:指导教师按项目级别计教学工作量(重点项目每生每学年计[X]学时,一般项目计[X]学时),优秀指导教师在职称评审、评优评先中优先考虑;科研支持:指导项目形成的高水平成果(如SCI论文、发明

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