杭州市应届生公务员考试试题及答案

杭州市应届生公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下不属于公务员应当具备条件的是（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.具有良好的品行D.具有大学以上文化程度2.我国国家行政机关实行（）A.职务分类制B.职位分类制C.品位分类制D.职级分类制3.下列属于行政行为的是（）A.某县民政局建办公楼的行为B.某县民政局起诉建筑公司违约的行为C.某县民政局越权处罚违法的建筑公司的行为D.某县民政局依建筑合同奖励建筑公司的行为4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）A.警告或记过B.撤职或开除C.辞退D.降低一个职务层次任职5.下列关于公务员交流的说法错误的是（）A.交流方式包括调任、转任和挂职锻炼B.挂职锻炼是交流方式的一种C.公务员在挂职锻炼期间，人事关系转到挂职单位D.调任是公务员交流的方式之一6.下列不属于行政处分的是（）A.警告B.罚款C.撤职D.开除7.行政复议机关负责法制工作的机构应当自行政复议申请受理之日起（）内，将行政复议申请书副本或者行政复议申请笔录复印件发送被申请人。A.3日B.5日C.7日D.10日8.公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？（）A.德才兼备B.表现优秀C.立功D.工作特殊需要9.下列哪项不属于公务员辞退的条件（）A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天D.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的10.行政许可由（）行政机关在法定职权范围内行使。A.具有管理公共事务职能的B.具有行政管理权的C.具有行政许可权的D.各级人民政府的多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员应当具备的条件有（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有正常履行职责的身体条件2.公务员交流的方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗3.下列属于公务员处分种类的有（）A.警告B.记过C.降级D.撤职4.行政行为的合法要件包括（）A.主体合法B.内容合法C.程序合法D.形式合法5.公务员的考核内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩6.下列哪些属于行政复议的基本原则（）A.合法原则B.公正原则C.公开原则D.及时原则7.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历8.下列情形中，不得辞退公务员的是（）A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形9.行政许可的实施和结果，除涉及（）的外，应当公开。A.国家秘密B.商业秘密C.个人隐私D.国家利益10.公务员培训包括（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）2.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）3.行政行为一经作出，不论合法还是违法，都推定为合法有效。（）4.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）5.行政复议机关履行行政复议职责，应当遵循合法、公正、公开、及时、便民的原则。（）6.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）7.辞退公务员，按照管理权限决定，辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员。（）8.行政许可申请可以通过信函、电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件等方式提出。（）9.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）10.行政机关在调查或者进行检查时，执法人员不得少于两人，并应当向当事人或者有关人员出示证件。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。公务员需模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务，接受人民监督；维护国家的安全、荣誉和利益等。2.行政复议的范围有哪些？可对行政处罚、行政强制措施、行政许可等具体行政行为不服申请复议；认为行政机关侵犯合法经营自主权、违法集资等也可申请。3.公务员晋升职务应具备什么条件？需思想政治素质好，有工作能力、文化程度和任职经历等，且要符合德才兼备、以德为先等要求，在考核中表现优秀等。4.行政许可的实施程序包括哪些环节？包括申请与受理、审查与决定、期限、听证、变更与延续等环节，以确保许可实施规范、公正。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员职业道德建设的重要性。公务员职业道德建设很重要。能规范行为，确保依法履职；提升政府公信力，增强民众信任；引导社会风气，促进良好道德风尚形成；保障公共利益，提升行政效率和质量。2.谈谈如何提高行政复议的效率和公正性。可完善复议程序，简化不必要环节；加强复议人员专业培训，提升业务能力；引入听证等公开机制，保证过程透明；建立监督机制，防止权力滥用。3.分析公务员交流制度的意义。能促进人才合理流动，优化人才资源配置；拓宽公务员视野，提升综合能力；避免长期在一地任职产生的弊端，防止腐败；增进部门间交流协作。4.探讨行政许可制度对市场经济的影响。积极影响是能规范市场准入，保障市场秩序和公共利益；促进公平竞争，提高资源配置效率。消极方面是可能增加企业成本，若许可不当会限制市场活力。答案单项选择题1.D2.B3.C4.D5.C6.B7.C8.D9.C10.C多项选择题1.ABCD2.ABC