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文档简介
家庭农场用工合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
甲方名称为“阳光家庭农场有限公司”,注册地址位于中国XX省XX市XX区XX路XX号,法定代表人为张明,负责公司整体运营管理及重大决策。甲方联系方式主要用于接收合同相关通知及业务往来沟通。阳光家庭农场有限公司是一家依法注册成立的专业农业企业,主要从事农产品种植、生产及销售业务。公司成立于20XX年,占地面积约XX亩,拥有先进的农业设施和专业的技术团队,致力于提供高品质、绿色无公害的农产品。甲方通过租赁土地、雇佣劳动力及采购生产资料等方式,实现家庭农场的规模化、标准化运营。为满足生产需求,甲方需长期稳定地雇佣专业人员进行田间管理、农产品采摘、加工及销售等环节的工作,故与乙方签订本合同,明确双方权利义务,确保家庭农场的正常运营及农产品的稳定产出。
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
乙方名称为“李强”,性别男,身份证号码为110101XXXXXXXXXX,户籍地址位于中国XX省XX市XX区XX街道XX号,联系电话为139XXXXXXXX。乙方为完全民事行为能力人,身体健康,具备从事农业生产工作的基本技能和经验。乙方在签订本合同时,保证其提供的个人信息真实有效,并承诺具备履行本合同项下义务的能力。乙方通过个人劳动力输出,为甲方提供家庭农场的田间管理、农产品种植、采摘、包装及销售等环节的服务,以获取劳动报酬。乙方在农业生产过程中,需严格遵守甲方的管理规范,服从工作安排,确保农产品的质量和产量达到甲方的要求。双方通过平等协商,基于诚实信用原则,签订本合同,以规范用工关系,保障双方合法权益。
合同简介:
本合同基于阳光家庭农场有限公司(甲方)对农业生产劳动力的需求,以及李强(乙方)提供劳动服务的意愿而签订。甲方作为家庭农场的运营主体,为保障农产品的稳定生产及销售,需要长期雇佣专业人员进行田间管理、农产品采摘、加工及销售等环节的工作。乙方具备农业生产技能和经验,愿意为甲方提供相应的劳动力服务。双方在平等、自愿、公平的基础上,通过友好协商,达成如下协议:甲方根据乙方的劳动能力和工作表现,提供相应的劳动岗位和工作内容;乙方按照甲方的管理要求,完成约定的工作任务,并获取相应的劳动报酬。本合同的签订,旨在明确双方的权利义务,建立稳定和谐的用工关系,促进家庭农场的可持续发展。双方将共同遵守合同约定,确保农产品的生产、加工及销售工作顺利进行,实现互利共赢。
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的是明确甲方(阳光家庭农场有限公司)与乙方(李强)在家庭农场生产经营活动中形成的劳动关系及权利义务,确保家庭农场的正常运营和农产品的稳定生产。合同范围包括但不限于以下几个方面:1.甲方根据生产经营需要,向乙方提供具体的劳动岗位和工作内容,包括田间管理、农资采购、农产品种植、田间除草、施肥、灌溉、病虫害防治、农产品采摘、分拣、包装、初步加工以及协助销售等工作;2.乙方按照甲方的规章制度和工作要求,在约定的劳动时间内完成分配的工作任务,保证工作质量和效率,遵守甲方的安全生产规定,维护农场设施和农产品的安全;3.甲方负责为乙方提供必要的工作条件,包括劳动工具、农药化肥等农资的供应、工作场所的基本设施以及必要的安全防护用品,并对乙方进行相关工作技能和安全知识的培训;4.乙方享有按时足额获得劳动报酬的权利,并承担遵守国家法律法规、维护甲方利益、保守商业秘密以及完成劳动任务的义务。双方通过本合同的签订与履行,共同致力于家庭农场的经济效益提升和社会形象的树立,实现劳动关系的和谐稳定。
第二条定义
1.家庭农场:指以家庭成员为主要劳动力,从事农产品生产、经营、服务活动的经济组织,本合同中的家庭农场特指甲方阳光家庭农场有限公司运营的农业生产经营实体。
2.劳动岗位:指甲方根据生产经营需要设立的,需要乙方提供劳动服务的具体职位或工作任务,如田间管理岗、农产品采摘岗、包装加工岗等。
3.劳动报酬:指甲方根据乙方提供的劳动数量和质量,按照合同约定或国家相关规定支付给乙方的工资性收入,包括基本工资、绩效奖金、加班费等。
4.农资:指用于农业生产所需的各类物资,包括种子、肥料、农药、农膜、农机具等。
5.工作时间和休息休假:指乙方按照甲方的作息制度进行工作,并享有国家法定节假日、带薪年休假以及婚假、产假等法定假期。
6.商业秘密:指甲方在生产经营活动中形成的,不对外公开的,具有经济价值的技术信息、经营信息等,如农产品种植配方、销售渠道、客户信息等。
第三条双方权利与义务
1.甲方的权力和义务:
(1)甲方有权根据生产经营计划,合理安排乙方的劳动岗位和工作内容,并对乙方的工作进行监督和管理。
(2)甲方有权制定家庭农场的规章制度,包括劳动纪律、安全生产规定、农产品质量管理标准等,乙方应遵守并执行。
(3)甲方应按照合同约定或国家规定,向乙方支付劳动报酬,并按时足额发放,不得拖欠。
(4)甲方有义务为乙方提供必要的工作条件,包括提供劳动工具、农药化肥等农资的供应,以及保障工作场所的基本设施和安全防护用品。
(5)甲方应定期对乙方进行农业技术、安全生产等方面的培训,提高乙方的工作技能和安全意识。
(6)甲方应保障乙方的休息休假权利,依法安排乙方休假,并支付相应的假期工资。
(7)甲方应尊重乙方的人格尊严,不得侮辱或体罚乙方,并依法保护乙方的合法权益。
(8)甲方应与乙方签订书面劳动合同,明确双方的权利义务,并按规定办理社会保险手续。
(9)甲方应建立劳动争议调解机制,及时解决乙方提出的合理诉求,维护劳动关系的和谐稳定。
(10)甲方应保守乙方的个人隐私,未经乙方同意,不得泄露乙方的个人信息。
2.乙方的权力和义务:
(1)乙方有权按照合同约定或甲方安排的工作内容,在规定的劳动时间内完成工作任务,并要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。
(2)乙方有权获得甲方支付的劳动报酬,包括基本工资、绩效奖金、加班费等,并有权依法享受社会保险和福利待遇。
(3)乙方有权提出合理的工作意见和建议,参与家庭农场的民主管理,并对甲方的管理行为进行监督。
(4)乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业,并有权在紧急情况下停止作业,防止事故发生。
(5)乙方应遵守甲方的规章制度,服从工作安排,按时完成工作任务,保证工作质量和效率。
(6)乙方应严格遵守安全生产规定,正确使用劳动工具和防护用品,防止发生安全事故。
(7)乙方应爱护农场设施和农产品,不得故意损坏或浪费,如有损失应承担相应赔偿责任。
(8)乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露任何未公开的生产经营信息,离职后仍需履行保密义务。
(9)乙方应积极参加甲方组织的培训,提高自身素质和工作能力,适应家庭农场的发展需要。
(10)乙方应遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动,如发现甲方存在违法行为,有权向有关部门举报。
(11)乙方应与甲方保持良好的沟通,及时反馈工作中遇到的问题,共同解决劳动争议。
(12)乙方应履行家庭农场的安全生产责任,发现安全隐患应及时报告甲方,并采取措施防止事故发生。
第四条价格与支付条件
甲方根据乙方提供的劳动数量和质量,按照以下标准支付劳动报酬:
(1)基本工资:乙方每月基本工资为人民币XXXX元,于每月XX日前以现金或银行转账方式支付;
(2)绩效奖金:根据乙方完成的工作任务和农产品产量,甲方每月考核后支付绩效奖金,具体标准由甲方制定并公示;
(3)加班费:乙方在法定节假日或正常工作时间外加班,按国家规定支付加班费,每小时加班费为基本工资的150%;
(4)其他补贴:乙方在田间作业期间,甲方提供食宿补贴每人每天人民币XX元,于每月XX日随工资一同支付;
支付方式:甲方通过现金支付或银行转账方式支付劳动报酬,乙方需提供收款凭证。如乙方要求银行转账,需提供个人银行卡信息,甲方应在收到乙方信息后3个工作日内完成转账。甲方应确保支付过程合法合规,不得克扣乙方工资。
支付时间:甲方应按照合同约定的时间节点支付劳动报酬,不得无故拖欠。如遇节假日,支付时间可顺延至节假日后的第一个工作日。乙方如需提前支取工资,应提前书面申请,经甲方批准后方可支付。
第五条履行期限
本合同有效期为自20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止,为期一年。合同期满前一个月,双方可协商续签事宜。如乙方在合同期内表现良好,甲方优先续签。关键时间节点如下:
(1)试用期为自合同签订之日起XX个月,试用期内乙方表现不合格,甲方有权解除合同;
(2)正常工作期间,乙方应按照甲方的工作安排,完成每日、每周、每月的工作任务,确保农产品生产不受影响;
(3)合同期内,如遇重大农产品采摘或销售期,乙方应服从甲方的临时工作安排,保证农产品的及时处理;
(4)合同期满或提前终止,乙方应提前XX天向甲方提出书面离职申请,甲方应在收到申请后进行工作交接和工资结算;
(5)如乙方在合同期内需休法定假期,应提前XX天向甲方申请,经批准后方可休假,休假期间工资照常支付。
第六条违约责任
1.甲方违约责任:
(1)甲方未按时足额支付乙方劳动报酬的,每逾期一日,应按乙方当月应发工资的千分之五向乙方支付违约金,逾期超过XX日的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付相当于一个月工资的经济补偿金;
(2)甲方未按合同约定提供必要的工作条件或劳动保护的,乙方有权要求甲方限期改正,逾期不改的,乙方可解除合同,并要求甲方支付相当于一个月工资的经济补偿金;
(3)甲方因管理不善导致乙方在劳动过程中受到人身伤害的,甲方应承担全部医疗费用和赔偿责任,并支付相应的精神损害赔偿;
(4)甲方违反国家法律法规,强迫乙方从事危险作业或违章指挥的,乙方有权拒绝执行,并要求甲方承担违约责任,造成损失的,甲方应予以赔偿;
(5)甲方泄露乙方个人隐私或商业秘密的,应承担相应的法律责任,并赔偿乙方因此遭受的经济损失。
2.乙方违约责任:
(1)乙方未按合同约定完成工作任务,导致甲方遭受损失的,应承担相应的赔偿责任,赔偿金额不超过实际损失的XX%。如乙方连续XX个月无法完成工作任务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付相当于一个月工资的违约金;
(2)乙方在劳动过程中违反安全生产规定,造成人身伤害或财产损失的,应自行承担医疗费用和赔偿责任,甲方有权解除合同,并要求乙方支付相当于一个月工资的违约金;
(3)乙方擅自离职或提前解除合同的,应向甲方支付相当于一个月工资的违约金,并承担因此给甲方造成的经济损失,包括但不限于招聘费用、培训费用等;
(4)乙方在合同期内从事与甲方利益冲突的活动,或泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的经济损失,赔偿金额不低于人民币XXXX元;
(5)乙方违反国家法律法规,从事违法活动的,应承担相应的法律责任,甲方有权解除合同,并追究乙方的违约责任。如乙方因违法行为给甲方造成损失的,应全额赔偿。
3.违约金的计算方式:违约金应根据实际违约情况,按照合同约定或实际损失金额计算,最高不超过合同总价款的XX%。违约金应在违约行为发生后的XX日内支付,逾期支付的,每日加收千分之五的滞纳金。
4.争议解决:如双方对违约责任存在争议,应通过协商解决,协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。任何一方违约后,守约方有权要求违约方承担违约责任,并有权解除合同。解除合同的,双方应进行工作交接和财产清算,并依法办理相关手续。
第七条不可抗力
不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风、干旱、冰雹等)、战争、动乱、政府行为(如征收、征用、政策调整等)、流行病疫情以及其他类似无法预见、无法避免并不能克服的客观情况。
1.发生不可抗力时,遭遇不可抗力的一方应及时通知对方,并在合理期限内提供不可抗力发生的有效证明文件,如气象部门发布的灾害预警、政府部门的通知、新闻报道等。双方应根据不可抗力的影响程度,协商决定是否延迟履行、部分履行或解除合同。
2.因不可抗力导致合同部分或全部不能履行的,遭遇不可抗力的一方不承担违约责任,但应及时采取措施减少损失,并在不可抗力消除后恢复履行合同。如不可抗力持续超过XX日,双方可协商解除合同,双方互不承担违约责任,已履行的部分按实际完成情况结算。
3.因不可抗力导致的合同解除或延迟履行,双方应互不追究违约责任,但遭遇不可抗力的一方应将已取得的对方财产返还给对方,双方另有约定的除外。如不可抗力给对方造成损失的,遭遇不可抗力的一方应在能力范围内给予适当的补偿,但补偿金额不超过实际损失的XX%。
4.不可抗力发生时,双方应积极配合政府和社会救援力量,共同应对灾害,维护家庭农场的正常运营和农产品的安全。任何一方不履行配合义务,导致损失扩大的,应自行承担责任。
5.本合同所称不可抗力,是指根据中国法律及相关司法解释认定的不可抗力事件。双方在签订合同时,已尽到合理的注意义务,不能预见不可抗力的发生。
第八条争议解决
1.本合同项下的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。协商应本着诚实信用、公平合理、互谅互让的原则进行,双方应在合理期限内就争议事项达成一致意见,并签署书面协议。如协商达成一致,本合同项下的争议即告解决,双方应据此履行相关义务。
2.如双方在协商期限内未能达成一致意见,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。诉讼期间,除争议事项外,双方应继续履行合同项下的其他义务,维持家庭农场的正常运营。甲方所在地人民法院的判决具有法律效力,双方应自觉履行,不得擅自违反。
3.在诉讼过程中,双方应积极配合法院的工作,提供相关证据材料,如实陈述事实,尊重法院的审判程序。如一方提供虚假证据或干扰诉讼,应承担相应的法律责任,并赔偿对方因此遭受的经济损失。
4.诉讼费用(包括案件受理费、律师费、保全费等)由败诉方承担。如双方均有责任,则应根据法院判决或双方协商结果分担诉讼费用。胜诉方在获得判决后,如对方未在判决生效后XX日内履行义务,胜诉方有权申请法院强制执行,强制执行费用由对方承担。
5.在诉讼期间,双方应本着互谅互让的原则,尽量通过法律途径解决争议,避免采取过激行为或采取损害对方利益的措施。如一方采取恶意诉讼、滥用诉权等行为,应承担相应的法律责任,并赔偿对方因此遭受的经济损失。
6.如双方在签订合同时,已就争议解决方式达成书面协议,则应优先按照书面协议约定解决争议。如书面协议无效或双方未达成书面协议,则应按照本条约定解决争议。任何一方不得以未达成书面协议为由拒绝履行本合同项下的义务。
第九条其他条款
1.通知方式:本合同项下的所有通知、文件等均应以书面形式进行,并通过专人送达、挂号信、电子邮件或传真等方式送达。通知送达地址为本合同首页所载的地址。任何一方变更通知地址,应提前XX日书面通知对方,否则按原地址送达的通知视为有效送达。
2.合同变更:本合同的任何变更或补充,均须经双方协商一致,并签署书面协议。书面协议与本合同具有同等法律效力。任何一方不得单方面变更或解除合同,否则应承担违约责任。
3.合同解除:除本合同另有约定外,任何一方解除合同,应提前XX日书面通知对方,并承担相应的违约责任。如解除合同给对方造成损失的,解除方应予以赔偿。
4.保密条款:双方应对本合同内容及履行过程中知悉的对方商业秘密进行保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方泄露。保密期限为本合同有效期内及合同终止后XX年。
5.完整协议:本合同及其附件构成双方就本合同标的达成的完整协议,取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解等。任何一方不得以未包含在本合同中的事项为由提出抗辩或主张权利。
6.法律适用:本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在签订合同时,已充分了解并同意受中华人民共和国法律管辖。
7.可分割性:本合同任何条款的无效或不可执行,不影响其他条款的效力。双方应协商替换无效条款,以实现合同目的。
8.关联合同:本合同与双方就家庭农场运营达成的其他协议构成关联合同,应相互参照解释。如关联合同与本合同内容冲突,以本合同为准。
9.不可放弃:本合同任何一方对违约行为的豁免或对合同条款的放弃,均不得视为对其他违约行为的豁免或对其他条款的放弃。任何放弃均须以书面形式作出。
10.通知与送达:所有根据本合同发出的通知或文件,均应以书面形式进行,并按照本合同首页所载的地址送达。任何一方变更通知地址,应提前XX日书面通知对方,否则按原地址送达的通知视为有效送达。
第十条
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