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锅炉事故应急预案演练方案2024年6月15日9:0011:30,某化工企业动力车间开展锅炉事故应急演练,模拟1蒸汽锅炉(型号SHL202.5/400AⅡ,额定蒸发量20t/h,额定压力2.5MPa,额定温度400℃)因水位计故障导致满水事故引发超压,进而造成主蒸汽管道法兰泄漏的全流程处置。演练覆盖司炉岗、巡检岗、控制室、安全环保部、医疗组及外部支援单位,旨在检验三级响应机制(岗位级车间级厂级)的联动效率,验证《锅炉安全技术规程》及企业《锅炉事故专项应急预案》的可操作性,提升员工应急处置能力及跨部门协同水平。演练前3日,安全环保部组织全体参演人员(共32人,含2名外部消防观察员)召开预备会,明确分工:安全总监任总指挥,动力车间主任任现场指挥,司炉工甲、乙负责初始处置,巡检工丙、丁负责现场警戒及信息传递,设备组携带防爆工具包(含管钳、密封带、测漏仪)及应急物资箱(含正压式空气呼吸器2台、防烫手套4副、便携式CO检测仪1台)待命,医疗组在车间入口设置临时救护点(配备急救箱、担架、止血带、冰袋),通讯组使用4G对讲(频道118)及固定电话(分机8001)双链路保障联络,后勤组提前2小时检查应急照明(车间内5处应急灯)、疏散通道(3条,宽度1.2米)及消防器材(车间内4具8kg干粉灭火器、2具35kg推车式灭火器)状态。9:00演练正式启动。9:02,司炉工甲巡检时发现1锅炉水位计显示超过最高可见水位(正常范围±50mm),同时蒸汽压力表从2.2MPa快速升至2.45MPa(安全阀整定压力2.5MPa),立即按下操作面板上的"紧急停炉"按钮(触发控制室声光报警),切断燃料供应(关闭煤气总阀,确认电动执行器反馈信号为"关闭"),手动开启紧急泄压阀(逆时针旋转3圈,观察压力下降至2.3MPa),同步通过对讲机呼叫控制室:"1炉满水超压,已停炉泄压,请求支援。"9:03,控制室值班员接报后,10秒内确认DCS画面参数(水位150mm、压力2.42MPa、温度395℃),触发车间级应急响应(启动应急广播:"全体人员注意,1锅炉发生超压泄漏事故,应急响应启动"),30秒内完成信息上报:"安全环保部,动力车间1锅炉因满水导致超压,当前压力2.42MPa,请求启动厂级响应。"安全环保部值班员5秒内确认信息,通知总指挥(正在办公楼3楼),总指挥9:05到达控制室,查看实时数据后下达指令:"启动Ⅲ级应急响应,现场指挥带领救援组3分钟内抵达,警戒组封锁车间东、南入口,医疗组准备,联系消防大队(电话88765432)和120(电话120)待命。"9:06,现场指挥(动力车间主任)带领救援组(4人)穿戴防护装备(防烫服、耐高温手套、护目镜)抵达锅炉平台,使用测漏仪检测主蒸汽管道(距锅炉出口3米处法兰),发现泄漏量约0.2m³/h(蒸汽温度380℃),立即设置警戒带(半径5米,拉设红白警示带),安排巡检工丙在车间东入口引导外部支援,巡检工丁在泄漏点5米外持便携式CO检测仪(数值0ppm)监测环境。9:08,设备组到达现场,使用管钳紧固法兰螺栓(共8颗,逐一扭矩至80N·m),同时司炉工乙通过DCS缓慢开启连续排污阀(开度1/3,观察水位降至80mm),压力稳定在2.3MPa。9:10,测漏仪显示泄漏量降至0.05m³/h,继续紧固剩余螺栓,9:12泄漏停止。9:15,司炉工甲检查锅炉本体(无变形、无异常声响),乙确认水位(50mm)、压力(2.2MPa)、温度(385℃)均恢复正常范围,关闭紧急泄压阀,缓慢开启主蒸汽母管隔离阀(开度1/4,观察压力无突变)。现场指挥向总指挥"泄漏点已处理,锅炉参数稳定,请求恢复运行。"9:18,总指挥确认DCS数据及现场检查记录(法兰无渗漏、螺栓无松动、管道支架无位移),下达"恢复运行"指令,司炉工按《锅炉启动操作票》逐步开启燃料阀(煤气流量从0升至500m³/h),调整燃烧工况(过量空气系数1.2),9:25锅炉负荷恢复至80%(蒸发量16t/h),压力2.3MPa,温度390℃,各参数稳定。9:30,现场指挥组织人员清点(32人全员在位),回收警戒带、工具及剩余物资(空气呼吸器未使用,密封带消耗0.5卷),医疗组确认无人员受伤(模拟1名司炉工因紧张轻微头晕,现场休息10分钟后恢复)。9:40,控制室关闭应急广播,解除警报。演练结束后,安全环保部组织复盘:通过DCS记录、执法记录仪视频及人员访谈,评估响应时间(从发现异常到启动厂级响应耗时5分钟,符合预案≤10分钟要求),处置步骤(停炉、泄压、堵漏、恢复运行)符合《锅炉事故专项应急预案》第4.2.3条规定,物资准备(防爆工具、防护装备)齐全有效;发现问题包括:①巡检工丙使用对讲机时未先报身份(正确流程:"丙报告"),导致控制室初期信息确认延迟20秒;②设备组携带的密封带规格(宽19mm)与法兰间隙(宽25mm)不匹配,临时改用多层缠绕,影响处置效率。针对问题,安全环保部制定改进措施:①6月20日前组织全体员工开展"应急通讯规范"培训
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