培训协议解约合同

培训协议解约合同甲方（委托方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（受托方）：名称：统一社会信用代码：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方与乙方于[签订培训协议日期]签订了《培训协议》（协议编号：[培训协议编号]），现双方经友好协商，就解除该培训协议相关事宜达成如下协议：一、培训协议基本情况1.培训协议签订时间：[签订培训协议日期]2.培训协议编号：[培训协议编号]3.培训内容：乙方为甲方提供[具体培训课程名称]培训服务，培训内容涵盖[详细列举培训课程涵盖的主要知识点或技能模块]等方面，旨在提升甲方在[培训所针对的领域或岗位]的专业能力和知识水平。培训方式包括但不限于课堂讲授、案例分析、实践操作指导等。培训地点为[具体培训地点]。4.培训期限：自[培训开始日期]起至[培训结束日期]止。二、解约原因双方经协商一致，同意解除上述培训协议，解约原因如下：[详细说明解约原因，如甲方因自身业务调整不再需要该培训服务，或双方经沟通认为培训内容与甲方实际需求不符等]三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本解约合同的约定，退还已支付的培训费用。有权要求乙方提供与培训相关的资料及文件，包括但不限于培训教材、课件、学员手册等。2.义务向乙方提供真实、准确的个人信息及与培训相关的资料，以便乙方履行培训服务。按照培训协议的约定，按时支付培训费用。截至解约之日，甲方已支付培训费用共计人民币[X]元。在培训期间，遵守乙方的培训管理制度和相关规定，积极参与培训活动。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照培训协议的约定支付培训费用，如甲方未足额支付，乙方有权要求甲方补足差额部分。在甲方违反培训协议约定或本解约合同约定时，有权要求甲方承担违约责任。2.义务按照培训协议的约定，为甲方提供高质量的培训服务，确保培训内容符合培训协议及相关法律法规的要求。在解约后，及时退还甲方已支付的未使用部分的培训费用。具体退还金额按照以下方式计算：已支付培训费用总额×（1已完成培训课程占总培训课程的比例）。已完成培训课程占总培训课程的比例根据甲方实际参与培训的课程数量、时长等因素进行核算。向甲方提供与培训相关的资料及文件，并确保资料的完整性和准确性。对甲方在培训过程中提供的个人信息及相关资料予以保密，不得泄露给任何第三方。四、培训费用结算与退还1.经双方核算，甲方已完成培训课程占总培训课程的比例为[X]%。2.乙方应退还甲方已支付培训费用的金额为人民币[X]元。乙方应在本解约合同生效之日起[X]个工作日内，将上述款项一次性支付至甲方指定的银行账户。甲方指定银行账户信息如下：开户银行：银行账号：户名：3.如甲方已支付的培训费用不足以抵扣因培训产生的相关费用（如教材费、设备使用费等），甲方应在收到乙方通知后的[X]个工作日内补足差额部分。五、违约责任1.若甲方未按照本解约合同的约定按时支付培训费用或补足差额部分，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本解约合同，并要求甲方支付全部已欠款项及违约金，违约金总额以甲方已支付培训费用的[X]%为限。2.若乙方未按照本解约合同的约定按时退还培训费用或提供相关资料及文件，每逾期一日，应按照应退还金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权解除本解约合同，并要求乙方支付全部已欠款项及违约金，违约金总额以乙方应退还金额的[X]%为限。3.任何一方违反本解约合同约定的保密义务，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如损失难以计算，违约方应按照本解约合同涉及金额的[X]%向对方支付赔偿金。六、争议解决1.本解约合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典的相关规定。2.双方在履行本解约合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本解约合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本解约合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议