校际间支教协议书

校际间支教协议书甲方：[支教学校名称]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方：[受援学校名称]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方拥有丰富的教育资源和优秀的教师队伍，乙方因教育教学发展需要，希望获得甲方的支教支持。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，就甲方选派教师到乙方进行支教事宜达成如下协议：一、支教教师选派1.教师选派甲方根据乙方需求，选派具有相应教学经验和专业知识的教师到乙方支教。支教教师应具备良好的师德师风、较强的教学能力和团队协作精神。2.教师资质支教教师需持有符合国家规定的教师资格证书，且在教育教学领域有一定的业绩和口碑。二、支教服务内容1.教学任务支教教师应按照乙方的教学计划和课程安排，承担相应学科的教学工作，包括备课、授课、辅导学生等。确保教学质量，提高学生的学习成绩和综合素质。2.教学指导支教教师应积极参与乙方的教学教研活动，为乙方教师提供教学指导和培训，分享教学经验和方法，帮助乙方提升整体教学水平。3.教育管理协助乙方做好学生的日常教育管理工作，参与班级管理、学生活动组织等，促进学生全面发展。三、支教期限支教期限为[具体支教时长，例如：一年]，自[起始日期]起至[结束日期]止。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对支教教师的工作进行监督和指导，确保支教工作符合协议要求。根据乙方反馈，对不称职的支教教师有权进行调整或更换。2.义务按照本协议约定，选派合格的支教教师到乙方支教，并确保支教教师按时到岗。负责支教教师的工资、福利待遇等发放，确保支教教师的合法权益得到保障。为支教教师提供必要的教学支持和培训，帮助支教教师更好地完成支教任务。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照协议约定选派支教教师，并对支教教师的工作进行合理安排和监督。在支教教师工作期间，有权向甲方提出关于支教工作的意见和建议。2.义务为支教教师提供必要的工作条件和生活保障，包括教学设施、办公场所、住宿安排等。按照国家法律法规和学校规定，保障支教教师在乙方工作期间的合法权益，不得歧视或刁难支教教师。配合支教教师开展教学工作，积极组织教学教研活动，为支教教师提供良好的工作环境。按照本协议约定，向甲方支付支教服务费用（如有）。五、支教服务费用及支付方式1.费用标准经双方协商，乙方应向甲方支付支教服务费用共计人民币[X]元。此费用包含支教教师的交通补贴、生活补贴等相关费用。2.支付方式乙方应在支教协议签订后[X]个工作日内，向甲方支付支教服务费用的[X]%作为预付款；在支教期限届满且支教工作经双方验收合格后[X]个工作日内，支付剩余的[X]%费用。六、知识产权归属1.支教教师在支教期间所产生的教学资料、教案、课件等知识产权归双方共同所有。未经对方书面同意，任何一方不得擅自使用、复制、传播或转让给第三方。2.双方有权在各自学校的教育教学活动中合理使用这些知识产权，但应注明出处和作者。七、保密条款1.双方应对在支教合作过程中知悉的对方商业秘密、教学资料、学生信息等予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定选派支教教师或支教教师未按时到岗，应承担违约责任，向乙方支付违约金人民币[X]元，并负责及时选派合格教师到岗。2.若乙方未按照本协议约定支付支教服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付已产生的支教服务费用及违约金。3.若支教教师违反本协议约定或乙方学校规章制度，给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。4.任何一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在支教期限内，若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行，双方应协商解决善后事宜，互不承担违约责任。十一、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具