南宁市隆安县公务员考试试题及答案

南宁市隆安县公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪种不属于公务员处分？A.警告B.记过C.辞退D.撤职2.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特殊情况或者工作需要，可以按照规定破格或者越（）晋升职务。A.一级B.两级C.三级D.四级3.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）。A.警告或记过B.撤职或开除C.降低一个职务层次任职D.辞退4.国家对公务员工作时间，实行（）。A.换休制度B.轮休制度C.工时制度D.工龄制度5.公务员受记过处分（）期间不得晋升职务和级别。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月6.公务员录用考试采取（）的方式进行。A.笔试和面试B.笔试和专业测试C.面试和专业测试D.笔试和体能测试7.公务员的任用，坚持（）的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤，德才兼备8.公务员法对领导成员职务的任免实行的是（）。A.委任制B.选任制C.聘任制D.任期制9.下列哪项属于公务员范围（）。A.工会职工B.消协工作人员C.机关所属事业单位工作人员D.中国民主同盟机关的工作人员10.公务员的考核内容有（）。A.品德、廉政B.能力、工作实绩C.勤、绩、廉D.德、能、勤、绩、廉多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员的管理坚持（）原则。A.公开B.平等C.竞争D.择优2.公务员应当具备的条件有（）。A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.具有良好的品行D.具有正常履行职责的身体条件3.公务员职务分为（）。A.综合管理类职务B.专业技术类职务C.行政执法类职务D.法官、检察官类职务4.公务员培训包括（）。A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训5.公务员交流的方式包括（）。A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗6.公务员的工资包括（）。A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金7.公务员可以享受的福利有（）。A.休假B.住房补贴C.医疗补助D.生育补贴8.公务员辞职的限制性条件有（）。A.未满国家规定的最低服务年限B.在涉及国家秘密等特殊职位任职C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理D.正在接受审计、纪律审查9.公务员有下列情形之一的，予以辞退（）。A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职B.不胜任现职工作，又不接受其他安排C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天10.公务员申诉的事由有（）。A.处分B.辞退或者取消录用C.降职D.定期考核定为不称职判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务实行选任制和委任制。（）2.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）3.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）4.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）5.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）6.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）7.公务员的处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（）8.公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。（）9.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）10.公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。公务员需模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；维护国家的安全、荣誉和利益等。2.简述公务员考核的方法。包括平时考核与定期考核结合，以平时考核为基础；定性考核与定量考核结合，全面评价公务员表现。3.简述公务员交流的意义。利于锻炼人才，提升公务员能力；优化人员配置，提高机关工作效率；防止腐败，促进廉政建设。4.简述公务员辞退的特点。是机关单方面行为；基于法定事由；会产生解除公务员与机关关系的后果。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员培训的重要性。公务员培训可提升其专业素养和业务能力，更好适应工作需求；更新知识结构，跟上时代发展；增强服务意识和责任感，提高服务质量。2.讨论公务员交流制度对个人和组织的影响。对个人能丰富阅历、增长才干；对组织可优化人员结构、激发活力、促进信息流通，提升整体效能。3.讨论公务员处分的作用。能规范公务员行为，维护机关正常秩序；对违规者起到惩戒和教育作用，促其改正错误；保障公务员队伍的纯洁性和公正性。4.讨论公务员申诉制度的意义。保障公务员合法权益，使其有渠道维护自身利益；监督机关人事管理行为，促进行政机关依法办事。答案单项选择题1.C2.A3.C4.C5.B6.A7.D8.D9.D10.D多