XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核（2024年12月）

XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核（2024年12月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.关于安全生产责任追究制度，以下哪项不属于追究责任的依据？

A.安全生产法律法规

B.企业内部规章制度

C.员工个人意愿

D.安全生产事故调查报告

2.XX公司安全生产责任追究制度实施中，以下哪项不是追究责任的主体？

A.企业主要负责人

B.分管安全生产的负责人

C.直接责任人

D.普通员工

3.在安全生产责任追究制度中，以下哪种行为不属于违规操作？

A.违反操作规程

B.未经培训上岗

C.使用个人防护用品

D.隐瞒事故隐患

4.XX公司安全生产责任追究制度规定，对于发生安全生产事故的，应如何处理？

A.一次性罚款

B.责令停业整顿

C.通报批评，并追究相关责任

D.直接责任人免职

5.安全生产责任追究制度实施过程中，以下哪种方式不属于事故调查的方式？

A.审查事故现场

B.调查事故原因

C.询问事故相关人员

D.检查企业安全生产制度

6.XX公司安全生产责任追究制度中，以下哪种情况不属于追究责任的范围？

A.因自然灾害导致的事故

B.因设备故障导致的事故

C.因员工违规操作导致的事故

D.因企业安全生产制度不完善导致的事故

7.在安全生产责任追究制度实施中，以下哪种方式不属于事故责任追究的方式？

A.经济处罚

B.行政处分

C.法律追究

D.撤销职务

8.XX公司安全生产责任追究制度规定，追究责任的时间限制是多久？

A.事故发生后3个月内

B.事故发生后6个月内

C.事故发生后1年内

D.事故发生后2年内

9.在安全生产责任追究制度中，以下哪种情况不属于追究责任的依据？

A.事故发生前的隐患排查

B.事故发生时的应急处置

C.事故发生后的事故调查

D.事故发生后的责任追究

10.XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核中，以下哪项不是考核指标？

A.事故发生次数

B.事故死亡人数

C.事故责任追究落实情况

D.员工安全意识培训覆盖率

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.XX公司安全生产责任追究制度要求，所有员工都必须接受安全生产教育和培训。（）

2.如果发生安全生产事故，首先应立即组织抢救，同时向上级部门报告，但不需立即进行事故调查。（）

3.在安全生产责任追究制度中，对于故意隐瞒事故的行为，应从重处罚。（）

4.企业安全生产责任追究制度主要针对的是企业内部员工，对外部供应商或承包商的责任追究不在制度范围内。（）

5.XX公司安全生产责任追究制度规定，对发生较大及以上安全生产事故的企业，主要负责人必须被免职。（）

6.在安全生产责任追究制度实施过程中，员工有权对追究不公的行为提出申诉。（）

7.事故责任追究制度中，追究责任的范围仅限于事故发生时的直接责任人。（）

8.XX公司安全生产责任追究制度要求，每月至少进行一次安全生产检查，并做好记录。（）

9.对于发生安全生产事故的企业，其责任追究结果应在事故发生后一个月内向社会公布。（）

10.在安全生产责任追究制度中，如果员工因紧急情况违反操作规程导致事故，可以免除责任追究。（）

11.XX公司安全生产责任追究制度规定，对发生一般事故的企业，应进行警告并要求整改。（）

12.事故责任追究制度要求，对于因自然灾害导致的事故，企业无需承担责任。（）

13.在安全生产责任追究制度实施效果评估中，事故发生次数是唯一重要的考核指标。（）

14.XX公司安全生产责任追究制度中，对事故责任人的经济处罚应与事故损失直接挂钩。（）

15.事故责任追究制度要求，对发生安全生产事故的企业，应立即停止生产经营活动，进行全面整改。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核中，以下哪些是评估的指标？（）

A.事故发生频率

B.事故处理及时性

C.安全生产规章制度执行情况

D.员工安全意识提升效果

E.安全生产投入比例

2.在安全生产责任追究制度中，以下哪些行为可能导致责任追究？（）

A.违反安全生产操作规程

B.疏于安全管理，导致事故发生

C.伪造或篡改安全生产记录

D.不如实报告事故

E.对事故隐患视而不见

3.XX公司安全生产责任追究制度实施过程中，以下哪些部门或人员需要参与事故调查？（）

A.安全生产管理部门

B.质量检验部门

C.人力资源部门

D.法律事务部门

E.企业主要负责人

4.以下哪些措施可以帮助提高XX公司安全生产责任追究制度的实施效果？（）

A.定期开展安全生产培训和演练

B.建立健全安全生产奖惩机制

C.加强安全生产监督检查

D.提高员工安全意识

E.优化事故处理流程

5.在安全生产责任追究制度评估中，以下哪些因素可能影响评估结果？（）

A.事故发生的时间段

B.事故的严重程度

C.企业安全生产管理水平

D.当地安全生产政策法规

E.企业经济状况

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核的主要步骤。

2.结合XX公司实际情况，谈谈如何改进安全生产责任追究制度，以提高其执行力和效果。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例：某XX公司于2024年11月发生一起因设备故障导致的火灾事故，造成一定经济损失和轻微人员伤害。事故发生后，公司按照安全生产责任追究制度进行了调查和处理。以下为事故调查报告的部分内容：

1.事故发生时，现场操作人员未按照操作规程进行操作。

2.设备维护保养记录显示，该设备在事故前未进行定期检查。

3.公司安全生产管理部门对设备维护保养的监督不到位。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.根据XX公司安全生产责任追究制度，分析事故中涉及的责任人及其应承担的责任。

2.针对此次事故，提出改进XX公司安全生产责任追究制度的具体措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.员工个人意愿

2.D.普通员工

3.C.使用个人防护用品

4.C.通报批评，并追究相关责任

5.D.检查企业安全生产制度

6.A.因自然灾害导致的事故

7.D.撤销职务

8.B.事故发生后6个月内

9.A.事故发生前的隐患排查

10.C.员工安全意识培训覆盖率

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.√

4.×

5.×

6.√

7.×

8.√

9.√

10.×

11.√

12.×

13.×

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCD

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABCD

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.XX公司安全生产责任追究制度实施效果评估考核的主要步骤包括：

a.制定评估方案：明确评估目的、范围、方法、时间表等。

b.收集数据资料：收集事故发生、处理、责任追究等方面的数据资料。

c.评估指标体系构建：根据公司实际情况，建立包括事故发生率、责任追究及时性、员工安全意识等在内的评估指标体系。

d.数据分析：对收集的数据进行统计分析，评估各项指标的实际表现。

e.评估结果反馈：将评估结果反馈给相关部门和责任人，提出改进建议。

f.整改措施落实：跟踪整改措施的实施情况，确保责任追究制度的持续改进。

g.总结经验教训：总结评估过程中的经验教训，为今后的安全生产工作提供参考。

2.结合XX公司实际情况，改进安全生产责任追究制度的具体措施可能包括：

a.完善责任追究制度：明确各级人员的安全责任，细化责任追究的标准和程序。

b.加强安全生产教育培训：提高员工的安全意识和操作技能，减少人为因素导致的事故。

c.强化设备设施管理：定期进行设备检查和维护，确保设备安全运行。

d.优化事故报告和调查流程：简化事故报告程序，确保事故调查的及时性和准确性。

e.建立安全生产激励机制：对安全生产工作表现突出的个人或部门给予奖励，提高安全生产工作的积极性。

f.加强监督检查：定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

g.落实责任追究：对事故责任进行严肃追究，确保责任追究制度的执行力。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.根据XX公司安全生产责任追究制度，事故中涉及的责任人及其应承担的责任可能包括：

a.现场操作人员：未按照操作规程进行操作，应承担直接责任，可能面临警告、罚款或停职等处罚。

b.设备维护保养人员：未按照规定对设备进行定期检查和维护，应承担间接责任，可能面临警告、罚款或降职等处罚。

c.安全生产管理部门：对设备维护保养的监督不到位，应承担管理责任，可能面临通报批评、降职或免职等处罚。

d.企业主要负责人：对安全生产管理负有领导责任，如果未能有效履行职责，应承担领导责任，可能面临警告、罚款或免职等处罚。

2.针对此次事故，改进XX公司安全生产责任追究制度的具体措施可能包括：

a.加强设备维护保养制度：确保设备定期进行检查和维护，防止因设备故障导致的事故。

b.修订操作规程：更新操作规程，确保操作人员充分了解和遵守操作规程。