健康专员岗位面试题集

2026年健康专员岗位面试题集一、单选题（每题2分，共20题）1.健康专员在制定企业健康促进计划时，应优先考虑的因素是？A.企业成本预算B.员工实际健康需求C.行业标杆数据D.管理层支持程度2.中国居民膳食指南推荐成人每天摄入谷薯类食物的量是？A.300-500克B.400-500克C.500-800克D.400-800克3.在职业病危害因素检测中，属于物理因素的是？A.铅B.氮氧化物C.噪声D.甲醛4.健康管理中常用的"健康风险评估"工具不包括？A.美国健康评估问卷B.基因检测报告C.生活方式评估量表D.心理健康测评5.企业健康体检方案制定时，应重点关注哪类人群？A.新入职员工B.高层管理人员C.长期岗位员工D.外籍员工6.中国居民膳食指南建议的"适量"运动量是指每周至少？A.2次B.3次C.4次D.5次7.健康管理服务中，不属于健康档案管理范畴的是？A.基本健康信息B.慢性病管理记录C.员工奖惩记录D.健康检查结果8.企业健康促进活动中，最适合用于提升员工健康素养的内容是？A.高风险行业案例展示B.健康知识竞赛C.体检结果统计分析D.职业病危害报告9.在处理员工健康投诉时，健康专员应遵循的首要原则是？A.保护企业声誉B.尊重员工隐私C.追究违规责任D.快速解决问题10.中国《职业健康安全》标准中，不属于三级预防措施的是？A.现场控制B.个体防护C.健康监护D.早期诊断二、多选题（每题3分，共15题）1.企业健康体检方案应包含哪些内容？A.检查项目清单B.检查流程说明C.风险评估指标D.体检机构资质2.健康管理服务中，常用的数据收集方法包括？A.问卷调查B.检验检测C.访谈记录D.视频监控3.健康促进活动效果评估的维度包括？A.参与率B.知识掌握度C.行为改变率D.健康指标改善4.中国居民膳食指南推荐的食物种类包括？A.谷薯类B.蔬果类C.蛋奶类D.红肉类5.职业健康检查的项目通常包括？A.一般检查B.专项检查C.心理测试D.职业病筛查6.健康管理服务中，常用的干预措施有？A.健康教育B.行为指导C.药物治疗D.运动处方7.企业健康促进计划的组成部分包括？A.目标设定B.资源配置C.实施步骤D.评估方法8.健康风险因素主要包括？A.生活方式因素B.职业暴露因素C.遗传因素D.社会环境因素9.健康档案管理应遵循的原则包括？A.完整性B.准确性C.安全性D.时效性10.健康促进活动的设计原则包括？A.科学性B.针对性C.参与性D.可持续性11.职业健康监护的内容包括？A.健康检查B.职业病诊断C.健康档案建立D.工作场所检测12.健康风险评估的常用方法包括？A.精算模型B.回归分析C.逻辑回归D.聚类分析13.健康管理服务中，常用的沟通技巧包括？A.积极倾听B.有效提问C.清晰表达D.非语言沟通14.企业健康促进计划实施的关键环节包括？A.需求评估B.目标设定C.资源整合D.效果评估15.健康管理服务中，常用的评价指标包括？A.健康知识知晓率B.健康行为形成率C.健康指标改善率D.服务满意度三、判断题（每题1分，共20题）1.中国居民膳食指南建议每天摄入蔬菜不少于300克。（√）2.健康管理服务中，所有数据都必须严格保密。（√）3.职业健康检查结果通常需要由员工本人签字确认。（√）4.健康促进活动只需要关注员工的身体健康。（×）5.中国《职业病防治法》规定，用人单位必须安排员工进行定期健康检查。（√）6.健康风险评估只能预测慢性病风险。（×）7.健康档案管理不需要考虑法律要求。（×）8.健康促进活动效果评估只需要看短期结果。（×）9.健康专员不需要具备营养学知识。（×）10.职业病危害因素检测通常每年进行一次。（√）11.健康管理服务中，所有员工都必须参与。（×）12.健康风险评估报告不需要解释说明。（×）13.健康档案管理不需要考虑数据安全。（×）14.健康促进活动设计时，只需要考虑成本效益。（×）15.职业健康监护只需要关注职业病风险。（×）16.健康管理服务中，所有干预措施都必须有科学依据。（√）17.健康风险评估只能用于慢性病管理。（×）18.健康档案管理不需要考虑法律合规。（×）19.健康促进活动只需要由专员组织执行。（×）20.职业健康检查结果通常需要由医生解读。（√）四、简答题（每题5分，共10题）1.简述健康专员在企业中扮演的角色和职责。2.描述中国居民膳食指南的主要原则。3.解释职业健康检查的类型和目的。4.说明健康风险评估的基本流程。5.阐述健康促进活动设计的主要步骤。6.描述健康档案管理的基本要求。7.解释健康专员如何处理员工健康投诉。8.说明健康促进活动效果评估的常用方法。9.描述健康专员与医疗机构的合作方式。10.解释健康专员在职业健康安全管理中的作用。五、论述题（每题10分，共5题）1.结合中国国情，论述企业健康促进计划制定时应考虑的关键因素。2.详细说明健康风险评估报告解读的要点和注意事项。