2024年陕西省直机关遴选公务员笔试题

2024年陕西省直机关遴选公务员笔试题2024年陕西省直机关遴选公务员笔试题一、单选题（每题1分，共20分）1.党的二十大报告指出，从现在起，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以（）全面推进中华民族伟大复兴。A.中国式现代化B.中国特色社会主义C.高质量发展D.科技创新2.陕西省在新时代推进高质量发展，要立足自身优势，打造内陆改革开放高地，下列不属于陕西优势领域的是（）。A.科技创新B.文化旅游C.海洋经济D.能源化工3.某机关单位在推进某项工作时，遇到政策理解上的分歧，正确的做法是（）。A.按照个人理解执行B.等待上级进一步指示C.组织相关人员进行研讨，并向上级部门请示D.直接搁置该工作4.公文写作中，“特此通告”一般用于（）。A.通知B.通告C.公告D.通报5.行政决策的最佳方案一般是（）。A.毫无缺点的方案B.利润最大的方案C.相对满意的方案D.成本最低的方案6.陕西省的国家级历史文化名城不包括（）。A.西安B.延安C.汉中D.榆林7.以下关于机关单位信息化建设的说法，错误的是（）。A.应注重信息安全保护B.可以不考虑成本盲目追求新技术C.要提高工作人员的信息化素养D.需建立完善的信息管理制度8.某机关要对一项重要工作进行部署，最适宜采用的公文文种是（）。A.报告B.通报C.意见D.命令9.在机关工作中，沟通协调能力的关键在于（）。A.坚持原则，不做任何妥协B.一味迎合他人，避免冲突C.理解他人需求，找到利益平衡点D.只关注上级意见，忽略下级感受10.陕西省在生态环境保护方面提出的“五乱”问题整治不包括（）。A.乱搭乱建B.乱砍滥伐C.乱排乱放D.乱采滥挖11.某机关组织一次调研活动，在确定调研对象时，应遵循的原则不包括（）。A.代表性原则B.随意性原则C.可行性原则D.典型性原则12.关于公务员的培训，下列说法正确的是（）。A.培训只是一种形式，没有实际作用B.培训主要是为了提升公务员的业务能力C.培训可以忽视思想政治教育D.新录用公务员不需要参加初任培训13.机关单位的绩效管理中，绩效目标的设定应遵循（）。A.模糊性原则B.可衡量性原则C.不可达成性原则D.短期性原则14.陕西省某县要制定一项促进农业发展的政策，在决策过程中，最应该听取（）的意见。A.农业专家B.村干部C.农民D.企业老板15.公文的成文日期一般是指（）。A.公文起草的日期B.公文打印的日期C.公文发布的日期D.领导人签发的日期16.在机关工作中，遇到突发事件时，工作人员首先应该（）。A.及时向上级报告情况B.自行处理，不麻烦上级C.等待其他同事来解决D.逃离现场17.陕西省加快建设现代化产业体系，重点发展的产业不包括（）。A.人工智能B.纺织业C.新能源汽车D.航空航天18.机关单位的团队建设中，最重要的是（）。A.成员之间互相竞争B.成员之间保持距离C.成员之间的沟通与协作D.成员各自为政19.某机关在处理信访工作时，对于群众合理诉求应该（）。A.推诿扯皮B.及时解决C.拖延处理D.不予理会20.以下关于公务员职业道德的说法，错误的是（）。A.公务员应诚实守信B.公务员可以利用职务之便谋取私利C.公务员应全心全意为人民服务D.公务员应遵守廉洁自律的规定二、多选题（每题2分，共20分）1.党的二十大报告提出的中国式现代化的本质要求包括（）。A.坚持中国共产党领导B.坚持中国特色社会主义C.实现高质量发展D.发展全过程人民民主2.陕西省在推动文化强省建设方面，可以采取的措施有（）。A.加强文化遗产保护和利用B.大力发展文化产业C.开展丰富多彩的文化活动D.加强文化人才培养3.机关单位的公文处理工作应遵循的原则有（）。A.准确规范B.精简高效C.安全保密D.随意便捷4.在机关工作中，提高工作效率的方法有（）。A.合理安排时间B.掌握有效的工作方法C.加强团队协作D.拖延工作进度5.陕西省的生态环境优势体现在（）。A.秦岭生态屏障作用B.黄河流域生态保护C.丰富的水资源D.广袤的草原资源6.公务员的权力包括（）。A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分C.获得工资报酬，享受福利、保险待遇D.对机关工作和领导人员提出批评和建议7.机关单位的会议管理需要注意（）。A.控制会议数量和规模B.提高会议质量C.做好会议记录和纪要D.随意更改会议时间和地点8.陕西省在推进乡村振兴战略方面，应重点做好以下工作（）。A.巩固拓展脱贫攻坚成果B.发展特色农业C.加强农村基础设施建设D.推进农村精神文明建设9.机关单位的人际关系处理应遵循的原则有（）。A.平等尊重B.诚实守信C.团结协作D.互相诋毁10.以下属于机关单位应急管理内容的有（）。A.应急预案制定B.应急演练C.应急物资储备D.应急处置与救援三、判断题（每题1分，共10分）1.中国式现代化是人口规模巨大的现代化、是全体人民共同富裕的现代化、是物质文明和精神文明相协调的现代化、是人与自然和谐共生的现代化、是走和平发展道路的现代化。（）2.陕西省的经济发展主要依赖于传统农业，不需要发展新兴产业。（）3.公文写作只需要注重语言表达，不需要考虑格式规范。（）4.机关单位的工作人员在工作中不需要有创新意识，按照上级指示执行即可。（）5.陕西省的文化资源丰富，可以大力发展文化旅游产业促进经济增长。（）6.公务员的培训是一种强制性要求，培训效果不重要。（）7.机关单位在处理政务信息时，可以随意泄露信息内容。（）8.在机关工作中，团队合作意味着成员之间没有分工，一起做所有工作。（）9.陕西省在推进生态文明建设过程中，只需要关注城市环境，农村环境可以忽略。（）10.机关单位的信访工作是为了敷衍群众，不需要认真对待。（）四、简答题（每题10分，共20分）1.请简要阐述陕西省在新时代推进高质量发展的重要意义和主要举措。2.在机关工作中，如何提高自身的沟通协调能力？请结合实际谈谈你的看法。五、案例分析题（每题15分，共30分）案例一某省直机关为了提高工作效率，决定对业务流程进行优化。然而，在实施过程中，部分工作人员存在抵触情绪，认为原有的工作流程已经熟悉，新流程会增加工作难度和工作量。而且，新流程在操作上存在一些不明确的地方，导致工作一度陷入混乱，效率不升反降。问题：1.请分析该机关在业务流程优化过程中出现问题的原因。2.针对这些问题，你认为应该采取哪些措施来推进业务流程优化工作？案例二陕西省某县近年来大力发展特色农业，引进了一种新型水果品种，并鼓励农民种植。政府为种植户提供了技术培训和资金支持。最初，水果销售情况良好，农民收入有所增加。但随着种植面积的不断扩大，市场出现了供过于求的情况，水果价格大幅下跌，农民收入受到影响，部分农民甚至开始放弃种植。问题：1.请分析该案例中县农业发展出现问题的原因。2.为了避免类似问题的再次发生，你认为政府应该采取哪些措施来促进特色农业的可持续发展？深度剖析与延伸解答参考一、单选题答案及解析1.答案：A解析：党的二十大明确指出，从现在起，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。中国式现代化是人口规模巨大的现代化、全体人民共同富裕的现代化、物质文明和精神文明相协调的现代化、人与自然和谐共生的现代化、走和平发展道路的现代化。2.答案：C解析：陕西地处内陆，不具备发展海洋经济的地理优势。而陕西在科技创新方面有众多高校和科研机构；文化旅游方面，有丰富的历史文化遗产；能源化工方面，是我国重要的能源基地。3.答案：C解析：遇到政策理解分歧时，不能按照个人理解执行，也不能直接搁置，等待上级指示可能会延误工作。组织相关人员研讨并向上级请示，能在保证工作方向正确的前提下，充分发挥团队智慧。4.答案：B解析：“特此通告”是通告结尾常用的结束语，用于表明通告事项的结束。通知一般用“特此通知”；公告常用“现予公告”等；通报一般无固定结束语。5.答案：C解析：由于决策过程中存在各种不确定性和限制条件，很难找到毫无缺点的方案。最佳方案通常是在各种方案中综合考虑各方面因素，选择相对满意的方案。6.答案：无（本题答案有误，西安、延安、汉中、榆林均为陕西省的国家级历史文化名城）解析：西安是十三朝古都，历史文化底蕴深厚；延安是革命圣地；汉中是国家历史文化名城，有悠久的历史和丰富的文化遗产；榆林历史文化悠久，是国家级历史文化名城。7.答案：B解析：机关单位信息化建设要注重信息安全，提高工作人员的信息化素养，建立完善的信息管理制度。同时，要考虑成本效益，不能盲目追求新技术。8.答案：C解析：意见适用于对重要问题提出见解和处理办法，部署工作时使用意见文种较为合适。报告是向上级机关汇报工作、反映情况；通报用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况；命令一般用于发布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施等。9.答案：C解析：沟通协调能力的关键是理解他人需求，找到利益平衡点。既不能坚持原则不做任何妥协，也不能一味迎合他人。要关注上级意见，也要重视下级感受。10.答案：B解析：陕西省在生态环境保护方面提出的“五乱”问题整治包括乱搭乱建、乱排乱放、乱采滥挖、乱堆乱倒、乱捕乱猎。11.答案：B解析：确定调研对象应遵循代表性、可行性、典型性原则，不能随意选择调研对象，随意性原则会导致调研结果缺乏科学性和可靠性。12.答案：B解析：公务员培训具有重要作用，主要是为了提升公务员的业务能力，同时也包括思想政治教育。新录用公务员必须参加初任培训。13.答案：B解析：绩效目标的设定应遵循可衡量性原则，要明确、具体、可量化，便于考核评估。不能模糊不清，也应具有可达成性和一定的长期性。14.答案：C解析：制定促进农业发展的政策，农民是直接的利益相关者和政策实施对象，最应该听取农民的意见，同时也可以参考农业专家和村干部的建议，但农民的意见最为关键。15.答案：D解析：公文的成文日期一般是领导人签发的日期。联合行文时，以最后签发机关领导人的签发日期为准。16.答案：A解析：遇到突发事件时，工作人员首先应及时向上级报告情况，以便上级做出决策和安排。不能自行处理而不报告，也不能等待他人解决或逃离现场。17.答案：B解析：陕西省加快建设现代化产业体系，重点发展人工智能、新能源汽车、航空航天等新兴产业。纺织业属于传统产业，不是重点发展方向。18.答案：C解析：机关单位团队建设中，成员之间的沟通与协作是最重要的。互相竞争可能导致内部矛盾，保持距离不利于团队合作，各自为政会影响工作效率。19.答案：B解析：对于群众合理诉求，机关单位应及时解决，不能推诿扯皮、拖延处理或不予理会，这是全心全意为人民服务的体现。20.答案：B解析：公务员应遵守职业道德，诚实守信、全心全意为人民服务、廉洁自律。利用职务之便谋取私利是违反公务员职业道德和法律法规的行为。二、多选题答案及解析1.答案：ABCD解析：党的二十大报告提出中国式现代化的本质要求是：坚持中国共产党领导，坚持中国特色社会主义，实现高质量发展，发展全过程人民民主，丰富人民精神世界，实现全体人民共同富裕，促进人与自然和谐共生，推动构建人类命运共同体，创造人类文明新形态。2.答案：ABCD解析：加强文化遗产保护和利用可以传承和弘扬优秀传统文化；发展文化产业能促进经济增长；开展文化活动丰富群众精神生活；加强文化人才培养为文化强省建设提供人才支撑。3.答案：ABC解析：机关单位公文处理工作应遵循准确规范、精简高效、安全保密的原则，不能随意便捷，要保证公文的严肃性和规范性。4.答案：ABC解析：提高工作效率需要合理安排时间、掌握有效工作方法、加强团队协作，而拖延工作进度会降低工作效率。5.答案：AB解析：秦岭是我国重要的生态屏障，对陕西省生态环境起到重要保护作用；黄河流域生态保护也是陕西省生态工作的重点。陕西省水资源并不丰富，草原资源也不广袤。6.答案：ABCD解析：公务员享有获得履行职责应当具有的工作条件、非因法定事由和程序不被免职等处分、获得工资报酬和福利保险待遇、对机关工作和领导人员提出批评建议等权力。7.答案：ABC解析：机关单位会议管理要控制会议数量和规模，提高会议质量，做好会议记录和纪要。不能随意更改会议时间和地点，以免影响工作安排。8.答案：ABCD解析：推进乡村振兴战略，要巩固拓展脱贫攻坚成果，防止返贫；发展特色农业增加农民收入；加强农村基础设施建设改善农村生产生活条件；推进农村精神文明建设丰富农民精神文化生活。9.答案：ABC解析：机关单位人际关系处理应遵循平等尊重、诚实守信、团结协作的原则，互相诋毁会破坏人际关系和工作氛围。10.答案：ABCD解析：机关单位应急管理包括应急预案制定、应急演练、应急物资储备以及应急处置与救援等方面，以应对各类突发事件。三、判断题答案及解析1.答案：正确解析：这是对中国式现代化特征的准确表述，体现了中国特色社会主义现代化的本质要求和独特优势。2.答案：错误解析：陕西省经济发展不能只依赖传统农业，还需要大力发展新兴产业，如高端装备制造、电子信息、新能源等，以推动产业升级和高质量发展。3.答案：错误解析：公文写作不仅要注重语言表达，还要严格遵循格式规范，包括字体、字号、排版、文种使用等方面，以保证公文的规范性和严肃性。4.答案：错误解析：机关单位工作人员在工作中需要有创新意识，在遵循政策法规的前提下，积极探索新的工作方法和思路，提高工作效率和质量。5.答案：正确解析：陕西省文化资源丰富，如兵马俑、华清池、大雁塔等，发展文化旅游产业可以充分发挥资源优势，促进经济增长和文化传承。6.答案：错误解析：公务员培训是提升公务员素质和能力的重要途径，培训效果至关重要，要通过科学的培训内容和方法，确保公务员能够真正学到知识和技能。7.答案：错误解析：机关单位在处理政务信息时，要严格遵守信息保密规定，不能随意泄露信息内容，以免造成不良影响和损失。8.答案：错误解析：团队合作需要成员之间合理分工，发挥各自优势，相互协作配合，而不是没有分工一起做所有工作，否则会导致职责不清、效率低下。9.答案：错误解析：陕西省推进生态文明建设，要统筹城乡环境，既要关注城市环境，也要重视农村环境，打造生态宜居的城乡环境。10.答案：错误解析：机关单位的信访工作是密切联系群众的重要渠道，要认真对待群众诉求，切实解决群众问题，维护社会稳定。四、简答题答案参考1.陕西省在新时代推进高质量发展的重要意义和主要举措重要意义经济层面：有助于推动产业升级，从传统产业向高端制造业、战略性新兴产业转型，提高经济发展的质量和效益，增强经济的竞争力和抗风险能力。例如，发展新能源汽车产业可以带动相关产业链发展，创造更多就业机会和经济增长点。社会层面：能够促进社会公平正义，提高居民收入水平，改善民生福祉。通过高质量发展，提供更多优质的公共服务，如教育、医疗等，提升人民群众的生活品质。生态层面：有利于实现经济发展与生态保护的良性互动，践行“绿水青山就是金山银山”的理念。加强生态环境保护，推动绿色发展，为子孙后代留下良好的生态环境。主要举措推进创新驱动发展。加大对科技创新的投入，建设科技创新平台，吸引和培养高层次科技人才。例如，支持西安高新区打造国家自主创新示范区，加强产学研合作，促进科技成果转化。优化产业结构。加快传统产业改造升级，培育壮大新兴产业。推动能源化工产业向高端化、精细化发展；大力发展人工智能、大数据、生物医药等新兴产业。加强基础设施建设。完善交通、能源、水利等基础设施，提高互联互通水平。加快高速公路、铁路、机场等交通基础设施建设，提升物流效率。推进改革开放。深化重点领域改革，激发市场活力和社会创造力。扩大对外开放，加强与国内外的经济合作与交流，打造内陆改革开放高地。加强生态环境保护。推进秦岭生态环境保护、黄河流域生态保护和高质量发展等重大生态工程，加强大气、水、土壤污染防治，建设美丽陕西。2.在机关工作中提高自身沟通协调能力的看法在机关工作中，良好的沟通协调能力是保证工作顺利开展的关键。以下是提高沟通协调能力的方法：提升沟通技巧倾听技巧。认真倾听他人的意见和想法，不要打断对方，给予充分的关注和尊重。通过倾听，理解对方的需求和意图，为后续的沟通打下基础。表达技巧。清晰、准确地表达自己的观点和想法，用简洁明了的语言进行沟通。注意语言的逻辑性和条理性，根据不同的场合和对象选择合适的表达方式。非语言沟通技巧。注意自己的肢体语言、面部表情和语气语调等非语言因素，它们往往能传达更丰富的信息。保持积极的姿态和微笑，用温和的语气交流。加强人际关系管理建立良好的人际关系。尊重他人，关心同事，乐于助人，与同事建立起互信、互助的良好关系。积极参与团队活动，增进彼此的了解和感情。处理人际关系冲突。当与他人发生冲突时，要保持冷静，避免情绪化的反应。主动与对方沟通，了解对方的立场和想法，寻求共同的解决方案。注重信息交流与共享及时传递信息。在工作中，要及时将相关的信息传达给相关人员，确保信息的畅通。可以通过会议、文件、邮件等方式进行信息传递。共享资源和经验。与同事共享工作中的资源和经验，互相学习和借鉴，共同提高工作效率和质量。开展跨部门沟通协作明确沟通目标。在与其他部门沟通协作前，明确沟通的目标和任务，避免沟通的盲目性。建立沟通机制。建立定期的沟通协调会议，加强部门之间的信息交流和工作衔接。明确各部门的职责和分工，避免出现推诿扯皮的现象。五、案例分析题答案参考案例一问题原因分析宣传引导不足。在推行新流程前，没有充分向工作人员宣传新流程的目的、意义和优势，导致他们对新流程缺乏了解和认同，产生抵触情绪。培训不到位。工作人员对新流程操作不熟悉，说明培训工作没有达到预期效果，未能让工作人员掌握新流程的操作方法和要点。新流程设计缺陷。新流程在操作上存在不明确的地方，反映出流程设计不够科学合理，没有充分考虑到实际操作的可行性和便利性。推进措施加强宣传教育。通过召开动员大会、发放宣传资料等方式，向工作人员详细介绍新流程的设计思路、目标和优势，让他们认识到新流程对提高工作效率和单位发展的重要性，消除抵触情绪。强化培训工作。组织专业人员对工作人员进行系统的培训，包括理论讲解、实际操作演示等，确保工作人员熟练掌握新流程的操作方法。同时，建立培训效果评估机制，对培训不合格的人员进行补考和再培训。完善流