2025年全国“安全生产月”《安全知识》答题活动考试试题及答案

2025年全国“安全生产月”《安全知识》答题活动考试试题及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.2025年全国“安全生产月”活动主题为“（）”。A.人人讲安全、个个会应急B.生命至上、安全发展C.遵守安全生产法当好第一责任人D.强化安全基础推动安全发展2.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.直接参与所有危险作业的现场指挥3.某企业发生一起造成3人死亡、5人重伤、直接经济损失800万元的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故4.下列属于特种作业的是（）。A.普通电工作业B.高处安装、维护、拆除作业C.企业内机动车驾驶D.金属焊接（非熔化焊接）作业5.安全标志中，黄色表示（）。A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必须遵守D.提示、安全状态6.机械设备的安全防护装置应满足“三化”要求，即（）。A.标准化、通用化、系列化B.自动化、智能化、集成化C.牢固化、美观化、便捷化D.人性化、环保化、节能化7.有限空间作业前，必须进行（），确保氧气含量在19.5%-23.5%之间，有毒有害气体浓度符合安全标准。A.温度检测B.湿度检测C.通风置换D.气体检测8.临时用电线路的架设高度，在机动车通行区域应不低于（）米。A.2.5B.3.5C.4.5D.5.59.危险化学品储存应遵循“五距”原则，其中墙距是指货物与仓库墙壁的距离不小于（）厘米。A.10B.20C.30D.4010.从业人员在作业过程中，应当严格落实（），遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。A.岗位安全责任B.领导指示C.个人经验D.同伴建议11.新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于（）学时；高危行业新从业人员安全培训时间不得少于（）学时。A.16；32B.24；72C.32；48D.40；8012.隐患排查治理“五到位”是指责任、措施、资金、时限和（）到位。A.技术B.预案C.人员D.考核13.甲类仓库与民用建筑的防火间距不应小于（）米。A.15B.25C.35D.4514.职业病危害因素分类中，噪声属于（）。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.其他因素15.生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或出租时，应当与承包单位、承租单位签订（），明确各自的安全生产管理职责。A.合作协议B.安全责任书C.安全生产管理协议D.技术服务合同16.家用燃气热水器安装时，严禁安装在（）。A.通风良好的厨房B.独立阳台C.密闭的卫生间D.专用设备间17.高处作业分级中，作业高度在15-30米时，属于（）级高处作业。A.一B.二C.三D.特18.机械加工车间的机床旋转部位必须设置防护罩，其目的是防止（）。A.物料飞溅B.人员接触C.设备损坏D.噪声扩散19.应急物资储备应遵循“（）”原则，确保关键时刻调得出、用得上。A.集中管理、分散储备B.分散管理、集中储备C.按需储备、动态更新D.长期保存、定期更换20.某企业发生火灾，现场人员应优先（）。A.抢救贵重设备B.组织人员疏散C.尝试自行灭火D.等待消防救援二、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）1.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举而降低其工资。（）2.设备检修时，只需关闭电源即可开始作业，无需悬挂“禁止合闸”警示牌。（）3.安全色中红色表示禁止、停止，主要用于禁令标志、停止按钮等。（）4.有限空间作业中，作业人员可以单独进入作业，无需专人监护。（）5.临时用电线路使用完毕后，应及时拆除，不得长期使用。（）6.危险化学品储存时，氧化剂和还原剂可以混存。（）7.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）8.隐患排查中，“重大隐患”是指可能造成10人以上死亡的隐患。（）9.消防通道可以临时堆放货物，只要留出足够通行宽度即可。（）10.应急演练结束后，无需进行总结评估，直接恢复正常生产。（）三、简答题（每题6分，共30分）1.简述安全生产“双重预防机制”的具体内容。2.有限空间作业前需落实哪些安全措施？（至少列出5项）3.简述干粉灭火器的使用步骤。4.危险化学品泄漏时，现场人员应如何应急处置？（至少列出4项）5.高处作业“三宝”指什么？使用时需注意哪些事项？四、案例分析题（每题10分，共20分）案例1：某机械制造厂金工车间，工人张某在操作车床加工零件时，未佩戴防护眼镜。加工过程中，金属碎屑飞溅入右眼，造成右眼视力严重下降。经调查，车间安全管理制度明确要求操作车床必须佩戴防护眼镜，但张某因嫌麻烦长期未遵守；车间安全员日常检查时发现过此问题，但仅口头提醒，未跟踪整改。问题：分析该起事故的直接原因、间接原因，并提出防范措施。案例2：某建筑公司在进行30米高的外墙装饰作业时，工人李某未系安全带，站在脚手架边缘操作。因脚手架临时固定不牢，李某脚下打滑坠落，经抢救无效死亡。经查，该脚手架由无资质的临时工搭建，作业前未进行安全技术交底，现场无专职安全员监督。问题：指出该起事故暴露的安全管理漏洞，并说明高处作业的核心安全要求。答案一、单项选择题1.A2.D3.C（较大事故：3-9人死亡，或10-49人重伤，或1000万-5000万直接经济损失）4.B（特种作业目录包括电工作业、焊接与热切割作业、高处作业等，普通电工需持证，企业内机动车驾驶属特种设备作业但非特种作业）5.B6.A7.D8.C（临时用电规范：机动车通行区域不低于4.5米，人行区域不低于2.5米）9.B（“五距”：墙距≥20cm，柱距≥10cm，顶距≥50cm，灯距≥50cm，垛距≥100cm）10.A11.B（一般行业≥24学时，高危行业≥72学时，每年再培训≥8学时）12.B（五到位：责任、措施、资金、时限、预案）13.B（甲类仓库与民用建筑防火间距≥25米）14.B15.C16.C（燃气热水器严禁安装在密闭卫生间，需安装在通风良好的独立空间）17.C（一级2-5米，二级5-15米，三级15-30米，特级＞30米）18.B19.C（应急物资需按需储备、动态更新，避免过期或冗余）20.B（火灾时优先确保人员安全，组织疏散）二、判断题1.×（《安全生产法》规定，不得因从业人员依法行使权利而降低待遇或解除合同）2.×（设备检修需执行“停电、验电、接地、挂牌”程序）3.√4.×（有限空间作业必须2人以上，1人作业1人监护）5.√6.×（氧化剂与还原剂属禁忌物料，需分开存放）7.√8.×（重大隐患判定标准由应急管理部制定，与可能伤亡人数无直接对应）9.×（消防通道必须保持畅通，严禁占用）10.×（演练后需总结评估，完善预案）三、简答题1.双重预防机制指风险分级管控和隐患排查治理。风险分级管控是通过辨识各类风险点，评估风险等级，采取相应管控措施（如工程技术、管理措施等），实现风险预控；隐患排查治理是针对风险管控措施失效或弱化形成的隐患，通过日常检查、专项检查等方式排查，按“五到位”要求整改，防止隐患升级为事故。2.有限空间作业前需落实：①制定作业方案并审批；②进行危险有害因素辨识和风险评估；③对作业人员开展安全培训；④检测氧气、有毒有害气体浓度并记录；⑤采取通风措施（强制通风或自然通风）；⑥设置明显安全警示标志；⑦配备个人防护装备（如防毒面具、安全绳）；⑧安排专人监护并明确联络方式。3.干粉灭火器使用步骤：①提：提起灭火器，检查压力指针是否在绿色区域；②拔：拔掉保险销；③握：握住喷管前端（干粉灭火器为喷嘴，二氧化碳灭火器需握手柄防冻伤）；④对：对准火源根部；⑤压：按下压把，由近及远扫射灭火。4.危险化学品泄漏应急处置：①立即撤离泄漏区域人员至安全地带，设置警戒；②切断火源、电源，避免使用易产生火花的工具；③根据化学品性质（如易燃、腐蚀、有毒）穿戴相应防护装备（如防化服、自给式呼吸器）；④小量泄漏时用沙土、吸附材料覆盖收集；大量泄漏时筑堤围堵，通知专业应急队伍处理；⑤向上风方向撤离，避免吸入蒸气；⑥及时报告单位负责人和应急管理部门。5.高处作业“三宝”指安全帽、安全带、安全网。使用注意事项：①安全帽需调整头围带，下颏带系紧，定期检查有无裂纹；②安全带应高挂低用，挂点需牢固（≥1500N拉力），禁止打结或接长使用；③安全网需全封闭设置，网目密度≥2000目/100cm²，与作业面间隙≤10cm，定期检查破损情况。四、案例分析题案例1：直接原因：张某未佩戴防护眼镜，金属碎屑飞溅致伤。间接原因：①张某安全意识淡薄，违反操作规程；②车间安全培训不到位，未强化个体防护重要性；③安全员履职不严，发现隐患未跟踪整改（未采取经济处罚、停工教育等措施）；④企业安全管理制度执行不力，缺乏有效的监督考核机制。防范措施：①加强员工安全培训，重点强化个体防护要求和违规后果教育；②完善隐患整改闭环管理，对重复违规行为实施“警告-处罚-停工”阶梯式处理；③在车床操作区域设置醒目标识，提示必须佩戴防护装备；④为车床加装防护挡板，减少碎屑飞溅风险；⑤定期开展操作行为抽查，将个体防护落实情况纳入绩效考核。案例2：暴露的安全管理漏洞：①作业人员违规操作（未系安全带）；②脚手架搭建人员无资质，施工质量不达标