企业年金协议书

企业年金协议书甲方（企业方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（员工方）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方为建立健全员工福利保障体系，提高员工退休后的生活质量，根据国家有关法律法规及政策规定，决定设立企业年金计划；乙方愿意参加甲方的企业年金计划。双方经平等协商，就乙方参加企业年金计划的相关事宜达成如下协议：一、企业年金计划概述1.计划名称：[企业年金计划具体名称]2.计划目的：本企业年金计划旨在为甲方员工提供补充养老保障，激励员工长期服务，增强企业凝聚力。3.计划类型：[确定企业年金计划的类型，如缴费确定型（DC）或待遇确定型（DB）等]二、标的物或服务具体描述1.企业年金基金：甲方按照国家规定及本协议约定，为乙方建立企业年金个人账户，并按月将企业缴费及乙方个人缴费计入该账户。企业年金基金由企业缴费、个人缴费以及企业年金基金投资运营收益组成。2.投资管理：甲方委托具有相应资质的专业投资管理机构对企业年金基金进行投资管理，确保基金的安全与增值。投资管理机构应按照法律法规及合同约定，制定合理的投资策略，进行多元化投资。3.待遇支付：乙方达到国家规定的退休年龄或符合本协议约定的其他领取条件时，按照企业年金计划规定，从企业年金个人账户中领取相应的养老金待遇。养老金待遇的支付方式可以为一次性支付、分期支付等。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据国家法律法规及企业经营状况，调整企业年金计划的相关政策和规定，但应提前通知乙方。有权对乙方参加企业年金计划的资格进行审核，对于不符合条件的乙方，有权停止其参加计划。有权监督企业年金基金的管理和运营情况，要求投资管理机构提供相关报告和信息。2.义务按照国家规定及本协议约定，按时足额为乙方缴纳企业年金费用。企业缴费比例为[X]%，缴费基数为乙方上一年度月平均工资。负责办理企业年金计划的设立、备案等相关手续，并承担相应费用。向乙方提供企业年金计划的详细信息，包括计划规则、个人账户管理办法、投资策略等，确保乙方充分了解计划内容。协助乙方办理企业年金个人账户的开户、变更、注销等手续，并及时向乙方提供个人账户信息。在乙方达到领取条件时，按照企业年金计划规定，及时办理养老金待遇的支付手续。（二）乙方权利义务1.权利有权了解企业年金计划的相关信息，包括计划规则、个人账户管理办法、投资策略等。有权查询自己的企业年金个人账户信息，包括缴费记录、投资收益、账户余额等。在符合企业年金计划规定的条件下，有权领取养老金待遇。对企业年金计划的管理和运营情况有监督权，有权提出意见和建议。2.义务按照国家规定及本协议约定，按时足额缴纳个人缴费。个人缴费比例为[X]%，缴费基数为乙方上一年度月平均工资。如实向甲方提供个人信息，如因个人信息变更导致企业年金计划相关信息错误，应及时通知甲方更正。遵守企业年金计划的各项规定，不得从事损害企业年金基金利益的行为。四、缴费及账户管理（一）缴费方式1.企业缴费由甲方按月从乙方工资中代扣代缴，并于每月[具体日期]前足额划入企业年金基金账户。2.个人缴费由甲方按月从乙方工资中代扣代缴，并于每月[具体日期]前足额划入乙方企业年金个人账户。（二）账户设立与管理1.甲方为乙方设立企业年金个人账户，账户编号为[具体编号]。个人账户记录乙方的缴费、投资收益、待遇领取等信息。2.甲方委托专业的账户管理机构对企业年金个人账户进行管理。账户管理机构应按照法律法规及合同约定，为乙方提供个人账户管理服务，包括账户信息查询、缴费记录登记、待遇支付等。3.乙方有权通过甲方或账户管理机构提供的渠道，查询自己的企业年金个人账户信息。如发现账户信息有误，应及时向甲方或账户管理机构提出更正申请。五、投资管理1.甲方委托具有相应资质的专业投资管理机构对企业年金基金进行投资管理。投资管理机构应具备良好的信誉和专业的投资管理能力，按照法律法规及合同约定，制定合理的投资策略，进行多元化投资，确保企业年金基金的安全与增值。2.投资管理机构应定期向甲方提供企业年金基金投资运营报告，包括投资组合情况、收益情况、风险状况等。甲方应及时向乙方披露投资运营报告相关信息。3.企业年金基金投资运营收益归乙方所有，计入乙方企业年金个人账户。投资运营过程中发生的风险由企业年金基金承担。六、待遇支付1.领取条件乙方达到国家规定的退休年龄，并办理退休手续。乙方因出国定居、死亡等原因，符合企业年金计划规定的领取条件。2.领取方式一次性领取：乙方可以选择一次性领取企业年金个人账户余额。分期领取：乙方可以选择按照约定的期限分期领取企业年金待遇，分期领取期限不得低于[X]年。分期领取金额根据乙方个人账户余额及约定的领取期限确定。3.支付手续乙方达到领取条件时，应向甲方提出待遇领取申请，并提交相关证明材料。甲方审核通过后，通知账户管理机构办理待遇支付手续。账户管理机构应按照甲方的通知，将乙方应领取的养老金待遇足额支付至乙方指定的银行账户。七、违约及争议解决（一）违约责任1.若甲方未按照国家规定及本协议约定按时足额为乙方缴纳企业年金费用，应承担补缴费用及相应利息，并赔偿乙方因此遭受的数据损失。利息按照同期银行贷款利率计算。2.若乙方未按照国家规定及本协议约定按时足额缴纳个人缴费，甲方有权暂停其企业年金个人账户的权益，直至乙方补缴欠费及相应利息。3.若投资管理机构未按照法律法规及合同约定对企业年金基金进行投资管理，导致基金损失的，投资管理机构应承担赔偿责任。甲方应督促投资管理机构采取措施挽回损失，并按照合同约定追究投资管理机构的违约责任。4.若账户管理机构未按照法律法规及合同约定对企业年金个人账户进行管理，导致乙方权益受损的，账户管理机构应承担赔偿责任。甲方应督促账户管理机构采取措施挽回损失，并按照合同约定追究账户管理机构的违约责任。（二）争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后