职工涉密协议书

职工涉密协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（职工）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方工作期间可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密等涉密信息，为保护甲方的合法权益，明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本涉密协议书。一、定义与范围1.涉密信息：指甲方拥有的涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密、客户信息等不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性且经甲方采取保密措施的各类信息。包括但不限于产品设计、工艺配方、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等。2.商业秘密：是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等商业信息。3.技术秘密：是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的涉及技术方案、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方遵守本协议约定，保护甲方的涉密信息。对乙方违反本协议的行为，有权追究乙方的法律责任。2.义务向乙方提供必要的工作条件和环境，以便乙方履行工作职责。对涉及涉密信息的相关事项，向乙方进行必要的保密培训和指导。按照法律法规和本协议约定，向乙方支付相应的劳动报酬。（二）乙方权利与义务1.权利有权获得甲方支付的劳动报酬。在履行工作职责过程中，有权获得必要的工作条件和支持。2.义务严格遵守本协议约定，保守甲方的涉密信息，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。在工作期间，妥善保管涉及甲方涉密信息的文件、资料、物品等，不得擅自复制、摘抄、转借。离职或工作结束后，及时将涉及甲方涉密信息的文件、资料、物品等归还甲方，并不得留存任何副本。在工作中，如发现涉密信息可能被泄露或存在泄露风险，应立即采取措施，并及时通知甲方。未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位兼职或提供服务。不得利用甲方的涉密信息为自己或任何第三方谋取利益。三、保密措施1.物理隔离措施：甲方应采取必要的物理隔离措施，如设置专门的保密区域、配备加密设备等，防止涉密信息的非授权访问和泄露。2.人员管理措施：甲方应对接触涉密信息的人员进行严格的背景审查和管理，签订保密协议，明确保密责任。3.技术防护措施：甲方应采用先进的技术手段，如加密技术、访问控制技术等，对涉密信息进行保护。4.制度规范措施：甲方应建立健全保密管理制度，明确保密工作流程、保密责任追究制度等，确保保密工作的有效实施。乙方应积极配合甲方采取的保密措施，遵守甲方的保密管理制度。四、保密期限1.本协议的保密期限自双方签订之日起[X]年。2.对于乙方在离职后仍需保密的涉密信息，保密期限自乙方离职之日起[X]年。五、违约责任1.乙方违约责任若乙方违反本协议约定，向第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的涉密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。乙方违反本协议约定，擅自复制、摘抄、转借涉及甲方涉密信息的文件、资料、物品等，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并承担相应的赔偿责任。乙方违反本协议约定，在离职或工作结束后未及时归还涉及甲方涉密信息的文件、资料、物品等，或留存副本的，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并按照甲方要求采取措施消除影响。乙方违反本协议约定，在与甲方有竞争关系的单位兼职或提供服务的，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。乙方违反本协议约定，利用甲方的涉密信息为自己或任何第三方谋取利益的，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并返还全部非法所得，同时赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。2.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬或提供必要的工作条件，甲方应承担相应的违约责任。若甲方违反本协议约定，泄露乙方的个人信息或其他合法权益受到侵害的信息，甲方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.在履行本协议过程中，双方如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2