自动延续合同范本

自动延续合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲乙双方已签订[原劳动合同名称]，为了明确双方在劳动合同期满后续签合同的相关事宜，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就劳动合同自动延续事宜达成如下协议：一、合同自动延续的条件及期限1.本合同自动延续的条件为：在原劳动合同期满前，双方均未以书面形式通知对方终止劳动合同，且乙方继续在甲方工作，甲方继续接受乙方提供的劳动服务。2.本合同自动延续的期限为自原劳动合同期满之日起[延续期限时长]，延续后的合同期限为[具体起止日期]。二、标的物或服务具体描述1.乙方同意按照甲方的工作安排，继续在[工作岗位名称]岗位工作，履行该岗位的工作职责和义务。2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的各项规章制度，按时、按质、按量完成工作任务。工作任务的具体内容包括但不限于：[详细列举工作任务及要求]三、权利与义务（一）甲方权利义务1.权利甲方有权根据企业经营需要和乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。甲方有权按照国家法律法规和企业规章制度，对乙方的工作进行监督、检查和考核。在乙方违反甲方规章制度或法律法规，给甲方造成损失的情况下，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。2.义务甲方应按照国家法律法规和本合同约定，按时足额支付乙方工资报酬。工资报酬的具体标准为：[明确工资构成、发放时间及方式等]甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。甲方应按照国家法律法规和企业规章制度，为乙方缴纳各项社会保险费用。（二）乙方权利义务1.权利乙方有权按照国家法律法规和本合同约定，获得相应的工资报酬、福利待遇和社会保险。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障自身的工作安全和健康。在甲方违反国家法律法规或本合同约定，损害乙方合法权益的情况下，乙方有权要求甲方承担赔偿责任。2.义务乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。乙方应按照本合同约定，按时、按质、按量完成工作任务，不得无故旷工、迟到早退或擅自离岗。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的商业信息和技术资料。四、工作时间与休息休假1.甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应按照甲方的工作时间制度安排工作。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。具体休息休假标准按照国家法律法规执行。五、劳动报酬与福利待遇1.甲方支付乙方的工资报酬应不低于当地最低工资标准，并根据乙方的工作岗位、工作表现和企业经济效益等情况进行调整。2.乙方的工资报酬发放方式为[具体发放方式，如银行代发、现金发放等]，发放时间为每月[具体日期]。3.甲方按照国家法律法规和企业规章制度，为乙方提供以下福利待遇：[列举福利待遇，如节日福利、生日福利、职业培训、健康体检等]六、社会保险与住房公积金1.甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。2.甲方按照国家法律法规和当地政策的规定，为乙方缴纳住房公积金。七、合同的变更、解除与终止1.合同变更本合同履行期间，如有下列情形之一的，甲乙双方可以协商变更本合同的相关内容：甲方因企业经营需要或乙方因个人原因，需要调整工作岗位、工作内容或工作地点的；国家法律法规、政策发生变化，影响本合同履行的；甲乙双方协商一致同意变更本合同的其他情形。合同变更时，甲乙双方应签订书面变更协议，变更协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除本合同履行期间，如有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方严重违反甲方规章制度或法律法规，给甲方造成重大损失的；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的；甲方依法进行经济性裁员的；法律法规规定的其他情形。本合同履行期间，如有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同约定支付乙方工资报酬或提供劳动保护、劳动条件的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；法律法规规定的其他情形。甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除合同的一方应提前[通知期限，如30天]以书面形式通知对方，并按照法律法规的规定办理相关手续。3.合同终止本合同期满或本合同约定的终止条件出现时，本合同终止。本合同终止后，甲乙双方应按照法律法规的规定办理相关手续。八、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同约定的各项义务。如一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方违反甲方规章制度或法律法规，给甲方造成损失的，乙方应按照损失金额的[具体比例]向甲方支付赔偿金。3.甲方未按照本合同约定支付乙方工资报酬或提供劳动保护、劳动条件，未依法为乙方缴纳社会保险费用等，给乙方造成损失的，甲方应按照法律法规的规定承担赔偿责任。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，甲乙双方应继续履行本合同其他无争议的部分。十、其他条款1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和企业规