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文档简介

南通四建集团秋招面试题目及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.南通四建主要从事的行业是?A.金融B.建筑C.教育D.医疗2.建筑施工中“三宝”不包括?A.安全帽B.安全带C.安全鞋D.安全网3.南通四建的企业精神不包含以下哪项?A.团结B.拼搏C.创新D.保守4.以下哪种是常见的建筑结构形式?A.木结构B.塑料结构C.玻璃结构D.纸板结构5.南通四建成立于哪一年?A.1958B.1968C.1978D.19886.建筑工程中,基础的作用是?A.装饰B.承受上部结构荷载C.排水D.通风7.南通四建的企业愿景是成为?A.世界第一B.中国最大C.国内一流、国际知名的现代建筑企业集团D.行业唯一8.建筑施工中的“四口”不包括?A.楼梯口B.电梯井口C.通风口D.预留洞口9.南通四建在企业文化中强调的核心价值观是?A.诚信、责任、创新、共赢B.利益至上C.个人主义D.短期效益10.建筑施工中,混凝土浇筑后一般需要养护多久?A.1-2天B.3-7天C.7-14天D.14-21天多项选择题(每题2分,共10题)1.南通四建的业务范围包括?A.房屋建筑工程B.市政公用工程C.装饰装修工程D.钢结构工程2.建筑施工安全管理的主要内容有?A.安全教育B.安全检查C.安全制度D.安全事故处理3.南通四建的企业荣誉有?A.鲁班奖B.詹天佑奖C.国家优质工程奖D.华夏建设科学技术奖4.建筑材料按化学成分可分为?A.无机材料B.有机材料C.复合材料D.金属材料5.南通四建的发展战略包括?A.多元化B.国际化C.专业化D.单一化6.建筑施工中的“五大伤害”包括?A.高处坠落B.物体打击C.触电D.机械伤害7.南通四建在企业文化建设方面注重?A.员工关怀B.社会责任C.品牌建设D.经济效益8.常见的建筑施工测量仪器有?A.水准仪B.经纬仪C.全站仪D.测距仪9.南通四建的质量管理体系包括?A.质量策划B.质量控制C.质量保证D.质量改进10.建筑施工中,模板工程的作用有?A.成型B.支撑C.保护D.装饰判断题(每题2分,共10题)1.南通四建只在南通地区开展业务。()2.建筑施工中,安全帽可以不系下颚带。()3.南通四建注重科技创新和人才培养。()4.混凝土强度等级越高,其耐久性越好。()5.南通四建的企业文化对企业发展没有作用。()6.建筑施工中,安全第一,质量第二。()7.南通四建在国际市场上没有业务。()8.钢结构具有强度高、自重轻的特点。()9.南通四建的财务管理不注重成本控制。()10.建筑施工中,脚手架可以随意拆除。()简答题(每题5分,共4题)1.简述南通四建的企业使命。2.建筑施工中如何保证施工安全?3.南通四建在企业文化建设上有哪些举措?4.建筑工程质量控制的关键环节有哪些?讨论题(每题5分,共4题)1.讨论南通四建在国际化发展中可能遇到的挑战及应对策略。2.建筑行业数字化转型对南通四建的机遇和挑战有哪些?3.谈谈南通四建如何在绿色建筑领域发挥更大作用。4.若你加入南通四建,你认为应如何提升自身价值为企业做贡献?答案单项选择题1.B2.C3.D4.A5.A6.B7.C8.C9.A10.C多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABC6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABCD10.AB判断题1.×2.×3.√4.√5.×6.×7.×8.√9.×10.×简答题1.南通四建企业使命是为客户提供优质建筑产品和服务,为员工创造发展空间,为社会创造价值,推动建筑行业进步。2.保证施工安全要加强安全教育培训,建立健全安全制度,做好安全检查和隐患排查,配备必要安全防护设施和用品。3.举措有开展员工关怀活动、履行社会责任、加强品牌宣传、培养企业价值观和团队精神等。4.关键环节有材料质量把控、施工过程监督、隐蔽工程验收、成品保护和质量验收评定。讨论题1.挑战有文化差异、市场竞争等。应对策略为加强文化融合,了解当地市场,提升自身竞争力。2.机遇是提高效率、创新管理。挑战

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