特种设备安全生产责任制度(含各部门及人员职责)

特种设备安全生产责任制度(含各部门及人员职责)特种设备安全生产责任制度是保障特种设备安全运行、预防事故发生的重要制度。它明确了各部门和人员在特种设备管理过程中的职责和权限，确保特种设备从采购、安装、使用到维护、报废等各个环节都能得到有效监管。以下依据相关法规和实际需求，撰写此特种设备安全生产责任制度。总则为了加强特种设备的安全管理，防止和减少事故，保障人民群众生命和财产安全，依据《中华人民共和国特种设备安全法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本特种设备安全生产责任制度。本制度适用于单位内涉及特种设备采购、安装、使用、维护、改造、检验检测和报废处理等环节的所有部门和人员。管理部门职责安全管理部门1.法规与制度建设-负责收集、整理国家和地方有关特种设备安全生产的法律法规、标准规范，并及时传达给相关部门和人员。-结合单位实际，制定和完善特种设备安全生产管理制度、操作规程和应急预案，并监督执行。-定期对制度的有效性进行评估和修订，确保制度与法规要求和实际工作相适应。2.组织规划-制定特种设备安全管理工作规划和年度计划，明确工作目标和重点任务，并组织实施。-建立特种设备安全管理台账，对特种设备的基本信息、使用状况、检验检测情况等进行详细记录和动态管理。3.监督检查-定期组织特种设备安全检查和隐患排查治理工作，对检查中发现的问题及时下达整改通知，并跟踪督促整改落实情况。-监督特种设备的日常运行维护、定期检验和维护保养工作，确保特种设备安全运行。-对特种设备作业人员的持证上岗情况进行检查，对违规操作行为进行纠正和处理。4.应急管理-制定特种设备应急预案，并定期组织演练，提高应对突发事件的能力。-在特种设备发生事故时，立即启动应急预案，组织救援和事故调查处理工作，按照规定及时向上级主管部门和有关政府部门报告事故情况。-对事故原因进行分析，提出改进措施和处理意见，防止类似事故再次发生。5.教育培训-组织开展特种设备安全宣传教育活动，普及特种设备安全知识，提高员工的安全意识和自我保护能力。-制定特种设备作业人员教育培训计划，组织开展培训和考核工作，确保作业人员具备相应的安全知识和操作技能。设备管理部门1.采购与安装-根据单位生产经营需求和安全标准，负责特种设备的采购选型工作，确保采购的特种设备符合国家相关法规和标准要求。-选择具有相应资质的安装单位进行特种设备的安装、改造和维修工作，并对安装过程进行监督管理。-组织特种设备的安装验收工作，确保特种设备安装质量符合要求，资料齐全完整。2.档案管理-建立特种设备技术档案，包括设计文件、制造质量证明书、安装及使用维护说明、监督检验报告、定期检验报告等资料，并妥善保管。-及时更新特种设备技术档案，确保档案内容的准确性和完整性。3.维护保养-制定特种设备维护保养计划，明确维护保养的内容、周期和责任人，并组织实施。-监督维护保养单位的工作质量，对维护保养过程中发现的问题及时督促整改。-负责特种设备的日常维护检查，及时处理设备运行中出现的故障和异常情况。4.检验检测-按照规定的时间周期，组织特种设备的定期检验和不定期检验检测工作，确保特种设备始终处于安全合格状态。-协调检验检测机构与使用部门之间的工作，为检验检测工作提供必要的条件和配合。-对检验检测中发现的问题，及时组织整改，并将整改情况反馈给检验检测机构。5.报废处理-对达到报废条件的特种设备，及时提出报废申请，按照规定办理报废注销手续。-组织对报废特种设备进行解体、处置等工作，确保报废设备不会被非法使用。财务管理部门1.资金保障-确保特种设备采购、安装、维护保养、检验检测、人员培训等方面的资金需求，为特种设备安全管理提供必要的资金支持。-按照国家有关规定，提取特种设备安全专项费用，专款专用，并对资金使用情况进行监督和管理。2.费用核算-对特种设备相关的费用进行准确核算，包括采购成本、安装费用、维护保养费用、检验检测费用等，为成本控制和决策提供依据。3.资产核算与管理-对特种设备进行资产登记和核算，定期进行资产清查，确保资产的安全完整和账实相符。-参与特种设备的报废处理工作，按照财务制度进行资产核销处理。人员职责单位主要负责人1.全面负责-是本单位特种设备安全生产的第一责任人，对本单位特种设备的安全工作全面负责。-建立健全特种设备安全生产责任制，明确各部门和人员的安全生产职责，并监督落实。2.政策执行与决策-组织制定特种设备安全生产规章制度和操作规程，确保单位的特种设备管理工作符合国家法律法规和标准要求。-保证特种设备安全生产投入的有效实施，为特种设备的安全管理提供必要的人力、物力和财力支持。3.应急指挥与事故处理-组织制定特种设备事故应急预案，并定期组织演练，提高单位应对特种设备事故的能力。-在特种设备发生事故时，及时赶赴现场，组织救援和事故调查处理工作，按照规定及时向上级主管部门和有关政府部门报告事故情况。4.安全培训与教育-督促、检查本单位特种设备的安全生产工作，及时消除事故隐患。-组织对特种设备作业人员和其他相关人员进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能。安全管理负责人1.制度执行与监督-协助单位主要负责人做好特种设备安全生产管理工作，贯彻执行国家有关特种设备安全生产的法律法规、标准规范和单位的规章制度。-组织制定和实施特种设备安全管理工作计划和措施，监督检查各部门和人员对特种设备安全管理制度的执行情况。2.安全检查与隐患排查-定期组织特种设备安全检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时下达整改通知，并跟踪督促整改落实情况。-分析特种设备安全管理工作中存在的问题，提出改进措施和建议，向单位主要负责人汇报工作情况。3.应急管理与救援-负责组织制定和修订特种设备事故应急预案，组织开展应急演练，提高应急救援能力。-在特种设备事故发生时，协助单位主要负责人进行应急救援和事故调查处理工作。设备管理负责人1.设备全生命周期管理-负责组织特种设备的采购、安装、调试、验收等工作，确保新设备符合安全要求并顺利投入使用。-制定和实施特种设备维护保养计划，组织设备的日常维护、检修和保养工作，保证设备的正常运行。-组织特种设备的定期检验和不定期检验检测工作，及时办理检验检测手续，对检验检测中发现的问题及时组织整改。2.技术支持与资料管理-为特种设备的使用部门提供技术支持和服务，解决设备运行中的技术问题。-负责特种设备技术资料的收集、整理、归档和保管工作，确保资料的完整性和准确性。3.报废处理与更新-对达到报废条件的特种设备，及时组织评估和报废处理工作，按照规定办理报废手续。-根据单位的生产经营需求和设备状况，提出特种设备的更新改造计划，并组织实施。特种设备作业人员1.操作规范遵守-严格遵守特种设备操作规程和安全管理制度，正确操作和使用特种设备，确保设备安全运行。-作业前，对特种设备进行检查，确保设备处于正常状态；作业中，密切关注设备运行情况，发现异常及时采取措施并报告。2.维护保养与报告-负责特种设备的日常维护保养工作，做好设备的清洁、润滑、紧固、调试等工作，及时处理设备的小故障和隐患。-按照规定向设备管理部门和安全管理部门报告特种设备的运行情况、维护保养情况和故障隐患情况。3.培训与考核-积极参加特种设备安全培训和考核，不断提高自身的安全意识和操作技能。-取得相应的特种设备作业资格证书，并按规定进行复审，确保证书的有效性。普通员工1.安全意识与遵守-增强特种设备安全意识，了解本单位特种设备的基本情况和潜在风险。-遵守单位的特种设备安全管理制度，不随意触动和操作特种设备。2.发现与报告-发现特种设备存在异常情况或安全隐患时，及时向设备管理部门或安全管理部门报告。-积极参与单位组织的特种设备安全宣传教育活动，提出合理化建议。责任落实与考核1.各部门和人员应按照本制度的要求，认真履行自己的职责，确保特种设备的安全运行。单位将建立健全特种设备安全生产责任制考核机制，对各部门和人员的特种设备安全工作进行定期考核。2.对于在特种设备安全管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励；对于违反特种设备安全管理制度、工作失职或造成事