2026年3月职业健康安全管理体系基础考试真题及答案

2026年3月职业健康安全管理体系基础考试练习题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，错选、多选、未选均不得分）1.依据ISO45001:2018，职业健康安全管理体系的“最高管理者”是指：A.董事会主席B.承担组织最终责任的个人或群体C.安全部经理D.工会主席答案：B解析：ISO45001:2018第3.12条定义“topmanagement”为“在最高层指挥和控制组织的一个人或一组人”，强调对组织最终责任，而非具体职能岗位。2.下列哪项最能体现“预防为主”的核心思想？A.事后追责B.建立事件调查程序C.在设计阶段消除危险源D.购买更高额保险答案：C解析：预防为主强调在风险出现前采取措施，设计阶段消除危险源是最上游、最有效的干预点。3.组织在确定内外部议题时，下列哪项属于“外部议题”？A.员工加班意愿B.新修订的《安全生产法》C.公司五年规划D.内部员工满意度调查结果答案：B解析：外部议题指组织无法直接控制、但对OHSMS产生影响的环境因素，法律法规变化属典型外部议题。4.依据ISO45001，职业健康安全方针必须包含以下哪项承诺？A.持续改进OHSMS的唯一性B.消除所有危险源C.提供安全健康的工作环境D.实现零事故答案：C解析：标准5.2要求方针“包括提供安全健康的工作环境的承诺”，而非绝对化目标如“零事故”。5.下列哪项属于“文件化信息”？A.口头培训记录B.安全微信群通知C.经审批的《危险源清单》电子版D.员工脑海中的操作经验答案：C解析：文件化信息指需要组织控制并维护的信息及其载体，电子版清单经审批受控，符合定义。6.组织进行“危险源辨识”时，下列哪项工具最适合识别“人为失误”？A.能量源分析B.HAZOPC.人因可靠性分析（HRA）D.故障树（FTA）答案：C解析：HRA专门研究人在系统中的可靠性，可量化评估人为失误概率。7.依据ISO45001，变更管理应始于：A.变更实施之后B.变更需求被识别时C.变更风险评估完成后D.变更验收前答案：B解析：标准8.1.3要求“在变更实施前识别OHS风险和机遇”，故始于需求识别阶段。8.下列哪项属于“被动”绩效监测？A.日常安全巡查B.班前会安全提醒C.事件调查D.行为观察答案：C解析：被动监测基于已发生的事件，主动监测则基于预防性检查。9.组织设置OHS目标时，必须考虑：A.竞争对手目标B.财务预算唯一性C.风险评估结果D.股东分红比例答案：C解析：标准6.2.1要求建立目标时“考虑风险评估结果”。10.内部审核方案应基于：A.审核员偏好B.风险、重要变更及以往审核结果C.总经理指示D.客户投诉数量答案：B解析：标准9.2.2要求方案“基于风险、重要变更及以往审核结果”。11.管理评审的输出必须包括：A.对董事会成员的奖惩决定B.对OHSMS持续改进的机会决定C.下年度市场战略D.员工薪资调整方案答案：B解析：标准9.3.3要求输出“与持续改进机会相关的决定”。12.下列哪项最能体现“工人协商”要求？A.事后告知工人事故原因B.在危险源辨识阶段邀请工人代表参加C.将安全制度张贴于公告栏D.安全奖罚通报答案：B解析：协商强调“参与决策前”的双向沟通，而非事后告知。13.依据《安全生产法》（2021修订），生产经营单位主要负责人的首要职责是：A.建立本单位安全生产责任制B.组织制定并实施安全生产教育和培训计划C.保证安全生产投入的有效实施D.及时、如实报告生产安全事故答案：A解析：法律第十八条明确“建立健全并落实全员安全生产责任制”为第一项职责。14.某企业新建厂房，OHS“三同时”是指：A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时预算、同时验收C.同时审批、同时施工、同时评价D.同时培训、同时演练、同时整改答案：A解析：《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》第三条原文。15.下列哪项属于“化学性”危险源？A.高温蒸汽B.噪声C.铅烟D.紫外线答案：C解析：铅烟为化学毒物，高温蒸汽属物理性，噪声与紫外线亦属物理因素。16.依据ISO45001，消除危险源的层级控制顺序首选：A.个体防护装备B.管理控制C.替代D.消除答案：D解析：标准8.1.3提出“消除—替代—工程控制—管理控制—PPE”的层级顺序。17.事件调查最根本的目的是：A.划分责任B.计算赔偿C.防止复发D.完成政府报表答案：C解析：标准10.2要求调查“确定事件原因以便防止再次发生”。18.下列哪项属于OHS“绩效”指标？A.安全投入金额B.员工流失率C.损失工时伤害率（LTIR）D.设备折旧率答案：C解析：LTIR反映安全绩效，属于结果性指标。19.组织在采购化学品时，必须向供应商索取：A.营业执照B.化学品安全技术说明书（SDS）C.税务登记证D.广告彩页答案：B解析：《危险化学品安全管理条例》要求提供符合GHS的SDS。20.依据ISO45001，外包方作业引发的事故责任：A.完全由外包方承担B.组织可通过合同免除责任C.组织仍需承担法律后果D.由政府承担答案：C解析：标准8.1.4.3强调组织对外包方职业健康安全“保留责任”。21.下列哪项属于“心理性”危险源？A.电离辐射B.工作场所暴力C.粉尘D.高温高湿答案：B解析：工作场所暴力导致心理创伤，属于心理社会危险源。22.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当及时：A.调离原岗位并妥善安置B.解除劳动合同C.降低工资D.停缴社保答案：A解析：法律第五十六条明确“调离原岗位并妥善安置”。23.下列哪项最能体现“持续改进”？A.每年更换安全口号B.基于数据纠正偏差并设定更高目标C.保持原有制度不变D.仅满足法规最低要求答案：B解析：持续改进需基于数据、纠正偏差并提升目标。24.依据ISO45001，工作人员“能力”应包括：A.学历背景B.工作经验C.完成OHS任务所需的知识和技能D.年龄答案：C解析：标准7.2定义能力为“具备完成OHS任务所需的知识和技能”。25.应急演练频次最低要求是：A.每季度一次B.每半年一次C.每年至少一次D.每三年一次答案：C解析：标准8.2要求“定期”演练，法规通常规定每年至少一次。26.下列哪项属于“纠正措施”？A.清理泄漏液体B.修补破损护栏C.修订制度防止同类泄漏再发生D.对伤员急救答案：C解析：纠正措施旨在消除根本原因，防止再发生。27.依据ISO45001，管理评审必须由谁主持？A.审核组长B.最高管理者C.员工代表D.政府监管人员答案：B解析：标准9.3.1要求“最高管理者应按计划间隔评审OHSMS”。28.下列哪项属于“监视”活动？A.年度合规性评价B.实时粉尘浓度在线监测C.内部审核D.管理评审答案：B解析：在线监测为实时监视，其余为周期性评价或评审。29.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，重大事故应在多少小时内上报？A.1B.2C.3D.4答案：B解析：第九条明确“单位负责人接到报告后应当于1小时内向县级以上政府安监部门报告”，但“重大事故”需逐级上报，总时限不超过2小时。30.下列哪项最能体现“基于风险的思维”？A.按经验制定制度B.先识别风险再决定是否编制作业指导书C.照搬同行制度D.仅按法规清单检查答案：B解析：基于风险的思维强调先识别风险再确定控制措施及其文件化程度。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列哪些属于ISO45001“工作人员”范畴？A.正式员工B.实习生C.外包方作业人员D.来访客户答案：A、B、C解析：标准3.3定义“worker”为“在组织控制下执行工作或相关活动的人”，包括外包方人员，但来访客户不在组织控制下。32.危险源辨识应考虑的“人的因素”包括：A.心理负荷B.生理疲劳C.技能水平D.设备缺陷答案：A、B、C解析：设备缺陷属“物的因素”，人的因素聚焦生理、心理、认知等方面。33.依据ISO45001，以下哪些信息必须作为“文件化信息”保留？A.管理评审输出B.事件调查结果C.员工体检报告原件D.合规义务评价结果答案：A、B、D解析：体检报告属隐私，标准未要求必须保留原件，但需确保合规评价、调查、评审结果受控。34.组织在建立OHS目标时，必须：A.可测量B.与方针一致C.考虑合规义务D.设定为可量化数值答案：A、B、C解析：标准6.2.1要求目标“可测量”而非必须量化，如“提高员工满意度”可通过调查得分测量。35.下列哪些属于“采购”过程的控制要求？A.评估外包方OHS能力B.要求外包方遵守组织OHS规则C.将组织危险源告知外包方D.直接签订免责协议答案：A、B、C解析：免责协议不能免除组织法律责任，标准8.1.4.3明确组织需传递相关要求并评估能力。36.依据《职业病防治法》，用人单位应当采取哪些措施防止职业病？A.设置报警装置B.配置现场急救用品C.组织上岗前体检D.公布职业病危害事故应急救援措施答案：A、B、C、D解析：法律第二十二条、二十三条、二十四条均有明确规定。37.下列哪些属于“持续改进”可使用的工具？A.PDCA循环B.六西格玛DMAICC.5Why分析D.一次性罚款答案：A、B、C解析：一次性罚款属惩戒手段，非改进工具。38.依据ISO45001，应急准备和响应应包括：A.建立应急预案B.定期演练C.评估演练效果D.事后修订预案答案：A、B、C、D解析：标准8.2要求建立、演练、评估并必要时修订。39.下列哪些情况需要重新进行“风险评估”？A.引入新化学品B.发生重伤事故C.更换总经理D.法规更新答案：A、B、D解析：更换总经理若未带来组织性、战略性变化，不必然触发重新评估。40.依据ISO45001，工作人员参与机制可包括：A.安全委员会B.合理化建议箱C.班前会D.匿名举报平台答案：A、B、C、D解析：标准5.4要求建立协商参与机制，形式多样。三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.ISO45001:2018要求必须设立独立的安全管理部门。答案：×解析：标准未强制设立独立部门，只要求分配职责。42.事件调查的输出必须包括责任追究决定。答案：×解析：标准10.2强调防止复发，未要求必须追责。43.组织可将OHS目标与质量、环境目标整合发布。答案：√解析：标准鼓励整合管理体系。44.所有危险源都必须用定量风险评价方法。答案：×解析：标准未规定具体方法，选择适合复杂度的方法即可。45.工作人员代表必须由工会指定。答案：×解析：标准允许工人自行选择代表，不限于工会。46.管理评审可与其他管理体系评审合并进行。答案：√解析：标准9.3注1明确可合并。47.外包方作业人员发生轻微擦伤无需记录。答案：×解析：ISO45001要求记录所有事件，包括轻微伤。48.应急演练后必须评估并保留评估记录。答案：√解析：标准8.2要求评估并必要时修订应急准备。49.合规义务评价只需在体系建立时进行一次。答案：×解析：标准9.1.2要求“定期”评价。50.持续改进意味着每年必须提高目标值。答案：×解析：改进可包括优化过程、提升效率，不一定提高数值目标。四、填空题（每空1分，共10分）51.ISO45001:2018标准名称中，“S”代表________。答案：Safety52.我国《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置________机构或者配备专职安全生产管理人员。答案：安全生产管理53.事件调查的输出应包括________和________。答案：根本原因，纠正措施54.组织在策划措施以应对风险和机遇时，应遵循________原则。答案：层级控制（或消除—替代—工程—管理—PPE）55.依据ISO45001，工作人员参与包括________和________两个维度。答案：协商，参与56.管理评审的输入应包括________绩效的反馈。答案：OHS57.应急准备应确保________人员在紧急情况下能做出响应。答案：所有相关58.合规义务包括________要求和________要求。答案：法定，其他59.组织应保留关于________能力的文件化信息。答案：工作人员60.持续改进的活动可通过________循环实现。答案：PDCA五、简答题（每题5分，共15分）61.简述ISO45001中“危险源”与“风险”的区别与联系。答案：危险源是可能导致人身伤害或健康损害的来源或状态；风险是危险源引发伤害的可能性和严重度的组合。二者联系：风险评价基于危险源，控制措施针对危险源以降低风险。62.列出组织在变更管理过程中应考虑的五个典型输入。答案：1.新技术引入；2.新化学品使用；3.设备布局调整；4.法规更新；5