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文档简介
根据区教育局《关于开展202X年学校经费使用专项自查的通知》要求,我校高度重视,迅速组建自查工作组,围绕202X年X月至202X年X月的经费收支、资产管理等情况开展全面自查。本次自查以“查问题、促规范、提效益”为目标,通过查阅账目、实地核查、访谈调研等方式,系统梳理经费管理现状,现将自查情况报告如下:一、自查工作组织与实施我校成立了以校长XXX为组长,财务负责人、后勤主任、教师代表为成员的经费自查小组,明确分工:财务组负责账目核对,后勤组负责资产盘点,教师代表负责收集师生意见。自查过程中,工作组采取三项措施确保全面性:一是查阅202X年以来的会计凭证、账簿、预算报表,核对收支数据;二是实地盘点固定资产,抽查项目经费使用的现场(如校园维修工程、设备采购项目);三是访谈教职工、学生代表,了解经费使用的实际感受与建议。二、自查内容及情况(一)经费预算管理情况1.预算编制:202X年预算以学校发展规划为依据,结合教学需求、师资建设、校园维护等实际工作,经教职工代表大会审议通过后报区教育局备案。预算涵盖人员经费、公用经费、项目经费三大类,分类清晰,重点向教学设备更新、教师培训倾斜。2.预算执行:截至自查时,人员经费执行率达98%,公用经费执行率95%,项目经费因部分工程招标延后,执行率85%。整体进度符合预期,但“校园文化建设”项目因设计方案调整,预算执行滞后,已启动调整程序。(二)经费支出执行情况1.支出结构:人员经费占比65%(含工资、社保、福利),公用经费占比25%(办公费、水电费、培训费等),项目经费占比10%(校舍维修、设备购置),结构符合“保运转、促发展”的预算目标。2.支出合规性:抽查202X年X月至X月的支出票据,98%符合规范,仅2笔办公费报销因开票单位名称有误退回重开;所有支出均履行“经办人申请—部门审核—财务复核—校长审批”流程,无超预算支出,大额支出(超过X元)均通过银行转账支付。(三)经费使用合规性核查1.专项经费:营养餐经费严格用于食材采购,采购验收记录完整,资金流向可追溯;扶贫资助资金全部发放至受助学生账户,发放名单经班主任、家长签字确认,无截留挪用。2.违规行为:无账外资金、“小金库”,教师津贴补贴发放严格执行区教育局标准;学生代收费(如作业本费)按“自愿、据实”原则收取,收支情况每月公示,无家长投诉。(四)资产管理情况1.资产登记:固定资产实行“一物一卡”管理,台账记录资产名称、规格、使用部门等信息。202X年X月全面盘点,盘盈打印机X台(因前期未及时录入),已补录台账;报废老旧电脑X台,经专业评估后报区教育局审批处置。2.资产使用:教学设备使用率超95%,每月由使用部门清洁维护,后勤部门每学期全面检修,无长期闲置资产。(五)内部控制制度建设与执行1.制度建设:制定《经费管理办法》《报销审批流程》《固定资产管理制度》,202X年结合电子发票政策,修订《报销审批流程》,明确电子发票报销要求。2.执行情况:财务人员持证上岗,每年参加区教育局财务培训;会计、出纳岗位分设,印鉴、票据分开保管;每月开展内部自查,对报销附件不齐全等小问题及时整改。三、存在的问题(一)预算管理预算编制精细化不足,“校园文化建设”项目预算与实际需求偏差,导致后期调整;预算执行动态监控薄弱,对项目经费进度跟踪不及时。(二)支出管理部分票据规范性待加强,如个别差旅费报销中车票日期与出差审批单不符;少数公用经费报销附件(如会议通知、培训签到表)不完整,存在事后补填。(三)资产管理固定资产台账更新滞后,新购置的X台打印机未及时录入;资产盘点仍采用手工登记,效率较低。(四)内控制度执行部分教职工对报销制度理解不深,存在“先支出后审批”情况;财务人员对电子支付等新兴方式的监管措施需完善。四、整改措施(一)优化预算管理1.细化预算编制:编制前开展需求调研,邀请教师、家长代表论证,提高预算科学性。2.动态监控执行:每月由财务室、项目负责人联合分析进度,对滞后项目及时预警、调整资源。(二)规范支出管理1.加强票据培训:通过校本培训、案例分析,提高教职工票据规范意识。2.完善报销附件:明确各类支出需提供的附件,财务人员严格把关,不符合要求的不予受理。(三)提升资产管理1.即时更新台账:购置资产后3个工作日内录入,责任落实到使用部门。2.信息化管理:引入资产管理软件,实现盘点、调拨、报废的信息化操作。(四)强化内控执行1.制度宣讲:通过图文手册、线上微课,确保教职工熟悉报销流程。2.风险防控:梳理电子支付等新风险点,制定《电子支付管理细则》,加强资金监控。五、总结与展望本次自查让我们清晰
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