就业双方协议书

就业双方协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会，甲方愿意招聘乙方为其员工，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方就业事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利义务，确保双方的合法权益得到保障，同时规范双方的行为，促进就业活动的顺利进行。二、就业岗位及工作内容1.岗位名称：甲方同意录用乙方担任岗位。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事与该岗位相关的工作，具体工作任务包括但不限于（详细描述工作内容）。乙方应遵守甲方的工作规章制度，履行岗位职责，按时、按质、按量完成工作任务。三、工作地点乙方的工作地点为。四、工作时间和休息休假1.工作时间：甲方实行工作制，乙方应按照甲方规定的工作时间出勤工作。2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方应按照甲方的请假制度申请和安排休假。五、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方按照国家法律法规及本单位的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。乙方的月工资为人民币元（大写元整）。甲方支付乙方工资的方式为。工资发放时间为每月的日。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方有权根据乙方的工作表现、业绩考核等情况，对乙方的工资进行调整。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如带薪年假、节日福利、培训机会、职业发展规划等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。六、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作规章制度履行工作职责，完成工作任务。有权对乙方的工作表现进行考核和评价，并根据考核结果给予相应的奖惩。有权根据本单位的经营状况、工作需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位、工作地点和劳动报酬。2.义务按照本协议约定，为乙方提供工作岗位，安排工作任务，并提供必要的工作条件和劳动保护。按照国家法律法规及本单位的薪酬制度，按时足额支付乙方的劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。尊重乙方的人格尊严和劳动权利，不得歧视、虐待、侮辱乙方。为乙方提供必要的职业培训和发展机会，帮助乙方提升职业技能和综合素质。保守乙方的个人隐私和商业秘密，不得泄露乙方的个人信息和工作中知悉的甲方商业秘密。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作岗位、工作条件和劳动保护，按时足额支付劳动报酬，并依法缴纳社会保险和住房公积金。有权享受甲方提供的福利待遇和职业培训机会。有权对甲方的工作安排、劳动报酬、福利待遇等提出异议，并与甲方协商解决。有权在试用期内提前三日通知甲方解除本协议，在试用期满后提前三十日以书面形式通知甲方解除本协议。2.义务按照本协议约定及甲方的工作规章制度，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。遵守甲方的工作规章制度，保守甲方的商业秘密和工作中知悉的甲方其他机密信息。未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密和机密信息。如实向甲方提供个人简历、学历证书、资格证书等相关资料，并保证所提供资料的真实性和合法性。接受甲方的工作安排和管理，积极配合甲方完成工作任务。如因乙方原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。在协议履行期间，乙方应保持与甲方的沟通和联系，如联系方式发生变更，应及时通知甲方。七、协议的变更、解除和终止1.协议变更：本协议履行期间，如有下列情形之一的，甲乙双方可以协商变更本协议：订立本协议所依据的法律法规、政策发生重大变化的。甲方经营状况发生重大变化，需要调整乙方工作岗位、工作地点或劳动报酬的。乙方因自身原因需要变更工作岗位、工作地点或劳动报酬的。其他经双方协商一致需要变更本协议的情形。协议变更应采用书面形式，并由双方签字（或盖章）确认。2.协议解除经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方的工作规章制度的。严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的。被依法追究刑事责任的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：未按照本协议约定提供工作岗位、工作条件和劳动保护的。未按时足额支付劳动报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的。甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的。法律、行政法规规定乙方可以解除本协议的其他情形。乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本协议。在试用期内，乙方提前三日通知甲方，可以解除本协议。3.协议终止：有下列情形之一的，本协议终止：本协议期满的。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。甲方被依法宣告破产的。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。法律、行政法规规定的其他情形。八、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议约定的各项义务。如一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。2.乙方违反本协议约定提前解除协议或擅自离职的，应向甲方支付违约金人民币元（大写元整）。如乙方的违约行为给甲方造成其他损失的，乙方还应承担赔偿责任。3.甲方违反本协议约定，未按时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险和住房公积金等，应按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金。如甲方的违约行为给乙方造成其他损失的，甲方还应承担赔偿责任。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执