导游劳务合同范本

导游劳务合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方从事导游服务业务，需要乙方提供导游劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就乙方为甲方提供导游劳务服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求1.服务内容乙方按照甲方的安排，为甲方组织的旅游团队提供导游服务。导游服务包括但不限于行程讲解、景点介绍、游客组织与协调、安全保障等相关工作，确保旅游团队的行程顺利进行。2.服务要求乙方应具备国家旅游行政管理部门颁发的导游资格证书，并按照规定参加年度审核，保持导游证的有效性。乙方应熟悉旅游目的地的历史文化、风俗习惯、景点特色等知识，能够为游客提供准确、生动、丰富的讲解服务。乙方应具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够及时处理旅游过程中出现的各种问题，保障游客的安全和权益。乙方应严格遵守国家法律法规和旅游行业的相关规定，不得从事任何违法违规或损害甲方及游客利益的行为。二、工作时间与地点1.工作时间乙方的工作时间根据甲方安排的旅游团队行程确定，通常包括正常工作日及节假日。乙方应按照甲方的要求按时到岗，不得无故迟到、早退或旷工。2.工作地点乙方的工作地点为甲方组织旅游团队所涉及的旅游目的地及相关交通行程中。三、劳务报酬及支付方式1.劳务报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬：按照每个旅游团队的实际情况，根据团队人数、行程天数、难度系数等因素确定具体的报酬金额。具体报酬标准为：团队人数在[X]人以下，每人每天报酬为[X]元；团队人数在[X]人至[X]人之间，每人每天报酬为[X]元；团队人数超过[X]人，每人每天报酬为[X]元。行程天数按照实际旅游天数计算，不足一天的按照实际工作小时数折算。难度系数根据旅游目的地的复杂程度、行程安排的紧张程度等因素由双方协商确定，难度系数调整范围为[X]%[X]%。对于特殊旅游团队或临时增加的工作任务，双方可另行协商确定报酬金额。2.支付方式甲方在旅游团队行程结束后的[X]个工作日内，对乙方的工作进行考核评估，如乙方工作表现符合要求，甲方将在考核评估结束后的[X]个工作日内，将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应向甲方提供合法有效的发票，否则甲方有权暂扣劳务报酬，直至乙方提供发票为止。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据旅游业务的需要，合理安排乙方的工作任务，并对乙方的工作进行监督、检查和考核。有权要求乙方按照本合同约定及甲方的工作要求提供导游劳务服务，如乙方违反约定或工作要求，甲方有权提出整改意见或解除本合同。有权根据旅游市场情况及甲方经营状况，调整劳务报酬标准，但应提前通知乙方。2.义务按照本合同约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于提供旅游行程安排资料、协助乙方解决工作中遇到的问题等。对乙方进行必要的培训和指导，提高乙方的业务水平和服务质量。如实向乙方告知旅游团队的基本情况、行程安排、游客特殊要求等相关信息，不得隐瞒或提供虚假信息。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定获得劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，协助解决工作中遇到的问题。对甲方的工作安排和管理有异议时，有权提出意见和建议。2.义务按照本合同约定及甲方的工作要求，认真履行导游职责，为旅游团队提供优质、高效的导游劳务服务。严格遵守国家法律法规和旅游行业的相关规定，保守甲方的商业秘密和游客的个人信息，不得泄露或用于其他非法目的。按照甲方的要求，及时提交工作报表、总结等相关资料。在工作过程中，如发现游客有异常情况或安全隐患，应及时向甲方报告，并采取相应的措施进行处理。不得将导游服务工作转包或分包给第三方，不得擅自离岗或让他人顶替工作。如因乙方原因给甲方或游客造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。五、保险与福利1.保险甲方应为乙方购买足额的人身意外伤害保险，保险费用由甲方承担。保险期限与乙方为甲方提供导游劳务服务的期限一致。2.福利甲方根据自身经营状况及实际情况，为乙方提供一定的福利，如定期组织培训、旅游等活动，但不构成甲方的法定义务。六、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、游客信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。若甲方违反本合同约定，未为乙方提供必要的工作条件和支持，导致乙方无法正常履行工作任务的，甲方应承担乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照本合同约定及甲方的工作要求提供导游劳务服务，甲方有权扣除相应的劳务报酬，并要求乙方承担违约责任。乙方应按照未履行部分劳务报酬金额的[X]%向甲方支付违约金。如因乙方违约行为给甲方或游客造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。若乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或游客信息的，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如损失难以计算的，按照乙方因违约行为获得的利益计算赔偿金额。若乙方擅自离岗、转包或分包工作、让他人顶替工作等，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的劳务报酬，同时乙方应按照未履行部分劳务报酬金额的[X]%向甲方支付违约金。如乙方的违约行为给甲方或游客造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。八、合同变更与解除1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若一方违反本合同约定，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担违约责任。在履行本合同过程中，如因不可抗力或政府行为等原因导致本合同无法继续履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。合同解除后，双方应按照实际履行情况进行结算。九、争议解决本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，均适用中华人民共和国法律。双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权