2025年加强和改进民族工作的自查报告

2025年加强和改进民族工作的自查报告一、工作开展情况（一）完善民族工作体制机制为了加强对民族工作的统筹协调和全面领导，我们积极构建了党委统一领导、政府依法管理、统战部门牵头协调、民族工作部门履职尽责、各部门通力合作、全社会共同参与的新时代党的民族工作格局。成立了由主要领导任组长的民族工作领导小组，定期召开专题会议，研究部署民族工作重大事项，协调解决工作中的重点难点问题。同时，明确各成员单位的职责分工，建立健全工作协同机制，形成了工作合力。在制度建设方面，我们制定和完善了一系列与民族工作相关的规章制度，如民族政策执行情况监督检查制度、少数民族权益保障制度、民族团结进步创建工作制度等。这些制度的建立，为民族工作的规范化、科学化、制度化提供了有力保障。（二）推动民族团结进步创建工作1.开展宣传教育活动：我们充分利用各类媒体平台和宣传阵地，广泛开展民族团结进步宣传教育活动。通过制作宣传海报、播放公益广告、举办主题展览等形式，大力宣传党的民族政策、法律法规和民族团结进步事迹，营造了浓厚的民族团结氛围。同时，将民族团结进步教育纳入国民教育、干部教育、社会教育全过程，在学校、机关、企业、社区等广泛开展民族团结进步教育活动，引导广大干部群众树立正确的国家观、民族观、历史观、文化观、宗教观。2.推进创建进基层：深入开展民族团结进步创建“十进”活动，即进机关、进企业、进社区、进乡镇、进学校、进连队、进宗教活动场所、进家庭、进景区、进窗口单位。各创建单位结合自身实际，制定了具体的创建方案和工作措施，积极开展形式多样、内容丰富的创建活动。例如，社区组织开展了少数民族文化节、邻里节等活动，促进了各民族居民之间的交流交往交融；学校开展了民族团结主题班会、演讲比赛、征文活动等，增强了学生的民族团结意识。（三）促进各民族交往交流交融1.加强各民族经济合作：我们积极推动各民族在经济领域的交流合作，鼓励和支持少数民族群众参与市场经济活动，发展特色产业。通过举办少数民族特色产品展销会、招商引资洽谈会等活动，为少数民族企业搭建了展示和交流的平台，促进了民族地区经济发展。同时，加强对少数民族群众的就业创业培训，提高他们的就业创业能力，帮助他们实现增收致富。2.开展文化交流活动：组织开展了丰富多彩的文化交流活动，促进了各民族文化的相互了解、相互欣赏、相互学习。例如，举办了少数民族文艺汇演、传统体育运动会等活动，展示了各民族的文化特色和艺术魅力；开展了文化志愿者服务活动，组织文化工作者深入民族地区，为少数民族群众送去文化大餐。（四）保障少数民族合法权益1.加强政策落实：我们严格落实党和国家的各项民族政策，确保少数民族群众在教育、就业、医疗、社会保障等方面享受平等的权利和待遇。加大对民族地区的扶持力度，改善民族地区的基础设施条件和公共服务水平。例如，在教育方面，实施了少数民族学生资助政策，保障了少数民族学生接受优质教育的权利；在就业方面，出台了促进少数民族群众就业的优惠政策，为少数民族群众提供了更多的就业机会。2.建立维权机制：建立健全少数民族合法权益保障机制，畅通少数民族群众诉求表达渠道。设立了少数民族维权热线和投诉信箱，及时受理和解决少数民族群众的合理诉求。同时，加强对涉及少数民族权益案件的调解和处理，依法维护少数民族群众的合法权益。二、存在的问题及不足（一）民族工作体制机制有待进一步完善虽然我们建立了民族工作领导小组和相关工作制度，但在实际工作中，还存在部门之间协调配合不够紧密、工作衔接不够顺畅等问题。部分成员单位对民族工作的重视程度不够，存在职责履行不到位的情况。此外，民族工作的考核评价机制还不够健全，对工作成效的评估缺乏科学合理的标准和方法。（二）民族团结进步创建工作存在薄弱环节1.创建工作发展不平衡：不同地区、不同行业之间的创建工作存在较大差距。一些地区和单位对创建工作的认识不够深刻，工作积极性不高，创建活动形式单一、内容空洞，缺乏针对性和实效性。2.宣传教育效果有待提高：在民族团结进步宣传教育方面，还存在宣传方式不够创新、宣传内容不够丰富、宣传覆盖面不够广泛等问题。部分群众对党的民族政策和法律法规了解不够深入，民族团结意识有待进一步增强。（三）各民族交往交流交融的深度和广度不够1.经济合作层次较低：虽然我们在促进各民族经济合作方面做了一些工作，但目前各民族之间的经济合作主要集中在传统产业领域，合作层次较低，缺乏创新型、高附加值的合作项目。此外，民族地区的市场主体发育不足，企业竞争力较弱，制约了各民族经济合作的进一步发展。2.文化交流不够深入：文化交流活动虽然形式多样，但在深度和广度上还存在不足。一些文化交流活动只是表面的展示和表演，缺乏对各民族文化内涵的深入挖掘和交流。此外，文化交流的渠道还不够畅通，文化资源的共享和整合不够充分。（四）少数民族合法权益保障还需加强1.政策落实不够精准：在落实民族政策过程中，还存在政策执行不到位、落实不精准的问题。部分优惠政策在实施过程中，存在门槛过高、程序繁琐等问题，导致一些少数民族群众难以享受到政策红利。2.维权机制不够完善：少数民族维权热线和投诉信箱的作用发挥不够充分，存在信息反馈不及时、处理结果不满意等问题。此外，在处理涉及少数民族权益案件时，还存在法律适用不准确、处理方式不当等问题，影响了少数民族群众的合法权益保障。三、改进措施及下一步工作计划（一）完善民族工作体制机制1.加强部门协调配合：进一步明确各成员单位的职责分工，建立健全部门之间的沟通协调机制，加强工作衔接和配合。定期召开民族工作领导小组会议，及时研究解决工作中的重大问题。同时，建立健全工作督查机制，加强对各成员单位工作落实情况的监督检查，确保各项工作任务落到实处。2.健全考核评价机制：制定科学合理的民族工作考核评价指标体系，将民族工作纳入各部门、各单位的绩效考核内容。加强对考核结果的运用，对工作成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，对工作不力的单位和个人进行问责。（二）提升民族团结进步创建工作水平1.促进创建工作均衡发展：加强对创建工作的指导和督促，推动各地区、各行业之间的交流学习，借鉴先进经验和做法。加大对创建工作薄弱地区和单位的扶持力度，帮助他们提高创建工作水平。同时，建立健全创建工作动态管理机制，对创建成果进行定期评估和复查，确保创建工作质量。2.创新宣传教育方式：充分利用新媒体平台和信息化手段，创新民族团结进步宣传教育方式。制作一批高质量的宣传视频、动漫、微信公众号文章等，丰富宣传内容，提高宣传效果。同时，开展民族团结进步宣传教育进网络活动，加强对网络舆论的引导和管理，营造良好的网络舆论环境。（三）深化各民族交往交流交融1.提高经济合作层次：加大对民族地区特色产业的扶持力度，培育壮大市场主体，提高企业竞争力。鼓励和支持各民族企业开展技术创新和产业升级，加强在新兴产业领域的合作。同时，加强民族地区与发达地区的经济合作，推动产业转移和区域协调发展。2.加强文化交流深度：深入挖掘各民族文化内涵，打造一批具有民族特色和地域特色的文化品牌。加强文化交流平台建设，举办高层次的文化交流活动，促进各民族文化的深度融合。同时，加强文化人才培养，提高文化交流的质量和水平。（四）加强少数民族合法权益保障1.精准落实民族政策：加强对民族政策的宣传解读，提高政策知晓率。进一步优化政策实施流程，降低政策门槛，确保少数民族群众能够便捷地享受到政策红利。同时，加强对政策落实情况的监督检查，及时发现和解决政策执行过程中存在的问题。2.完善维权机制：加强少数民族维权热线和投诉信箱的管理，建立健全信息反馈和处理机制，确保群众诉求能够得到及时回应和解决。加强对涉及少数民族权益案件的研究和分析，提高法律适用的准确性和处理方式的科学性。同时，加强与司法机关的协作配合，形成维护少数民族合法权益的工作合力。四、总结通过本次自查，我们全面总结了2025年加强和改进民族工作的经验和成效，也清醒地认识到了存在的问题和不足。在今后的工作中，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，按照党中央、国务院关于民族工作的决策部署，采取有力措施，切实解决存在的问题，不断加强和改进民族工作，推动各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。我们将继续完