2025年养老机构护工值班安排合同

2025年养老机构护工值班安排合同甲方（用人单位）：________________________地址：___________________________________法定代表人/负责人：_______________________乙方（劳动者）：________________________身份证号码：_____________________________住址：__________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方养老机构担任护工事宜，签订本合同。第一条合同期限本合同有效期为____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期限届满前____日，如双方均有续订意愿，应另行协商签订续订合同。第二条工作内容和工作地点1.工作内容：乙方负责甲方养老机构老年人生活照料、医疗护理、康复护理、精神慰藉、安全巡查等相关工作。具体工作职责包括但不限于：(1)协助老年人进行洗漱、进食、穿衣、如厕、翻身、擦浴等日常生活起居；(2)协助医生进行诊疗、换药、打针等医疗操作（乙方须具备相应资质）；(3)协助老年人进行康复训练；(4)与老年人沟通交流，提供心理支持；(5)定期检查老年人居住环境，消除安全隐患；(6)根据甲方安排，可能还包括膳食制作、清洁卫生、物资管理等其他工作。2.工作地点：甲方养老机构，具体为__________________________________。第三条工作时间1.乙方实行轮班制，具体轮班安排如下：(1)白班：上午____点至下午____点；(2)夜班：晚上____点至第二天早上____点；(3)每班次工作时间为____小时，连续工作两个班次为____小时。(4)轮班周期为____天，具体轮班顺序为：_____________________________。2.乙方每日休息时间为____小时，每周休息日为____日，具体休息时间安排详见甲方提供的轮班表。3.法定节假日、休息日根据甲方安排进行值班，甲方应优先安排乙方休息。4.乙方在执行工作任务过程中，因工作需要延长工作时间的，视为加班，甲方应依法支付加班费。第四条劳动报酬1.乙方的工资构成为：基本工资、绩效工资、加班费、补贴等。2.乙方的月工资标准为人民币____元（大写：_____________元整）。3.工资支付方式：甲方以人民币形式每月____日足额支付乙方工资至乙方指定的银行账户。4.绩效工资根据乙方工作表现、服务质量等进行考核，具体考核标准由甲方制定并公示。5.加班费按照国家有关规定计算并支付。6.甲方根据实际情况，向乙方发放____元/月的生活补贴（或其他补贴，具体补贴项目和标准由双方约定）。第五条劳动保护和社会保险1.甲方应为乙方提供必要的工作场所和劳动防护用品，保障乙方在安全、卫生的环境下工作。2.甲方应按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方应遵守甲方关于劳动安全卫生的规章制度和操作规程。第六条劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，包括但不限于：员工手册、服务规范、保密制度等。2.乙方应恪尽职守，认真履行工作职责，为老年人提供优质服务。3.乙方应尊重老年人的人格尊严，维护老年人的合法权益。4.乙方不得从事与工作无关的活动，不得利用职务之便谋取私利。5.乙方违反劳动纪律，甲方可根据情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。第七条合同解除和终止1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；(2)严重违反甲方的规章制度的；(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(4)被依法追究刑事责任的。3.甲方依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难等情形需要裁减人员的，可以解除本合同。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：(1)乙方在本单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足五年的；(2)乙方在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(3)乙方在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足一年的；(4)法律、行政法规规定的其他情形。5.本合同期限届满，劳动合同即终止。6.合同解除或终止时，甲方应依法向乙方支付经济补偿。第八条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.乙方应保守甲方的商业秘密和老年人的个人信息，未经甲方同意，不得泄露。2.甲方应为乙方提供必要的职业技能培训，乙方应积极参加培训。3.乙方应遵守本合同的所有条款，如有违反，应承担相应的违约责任。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（盖章）：