消防安全目标责任书

消防安全目标责任书【精选】为了切实加强消防安全管理工作，落实消防安全责任，有效防范和遏制火灾事故的发生，保障[责任单位名称]的生命财产安全和正常的生产经营秩序，根据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规，[上级单位名称]（以下简称甲方）与[责任单位名称]（以下简称乙方）签订本消防安全目标责任书。一、目标任务1.杜绝重大火灾事故：全年不发生一次死亡3人以上（含3人）或重伤10人以上（含10人）或直接财产损失50万元以上（含50万元）的重大火灾事故。2.减少一般火灾事故：一般火灾事故起数较上一年度有所下降，控制在[X]起以内。3.提升消防安全意识：员工消防安全教育培训覆盖率达到100%，员工具备“四懂四会”能力（懂火灾的危险性、懂预防火灾措施、懂火灾扑救方法、懂逃生方法；会报火警、会使用消防器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散逃生）。4.完善消防设施设备：消防设施设备完好率达到100%，确保随时处于正常运行状态。5.加强消防档案管理：建立健全消防安全档案，档案内容完整、规范、准确，及时更新。二、甲方职责1.政策指导与法规宣传-及时向乙方传达国家和地方有关消防安全的法律法规、政策文件和工作要求，为乙方开展消防安全工作提供政策指导。-组织开展消防安全宣传活动，通过多种形式向乙方普及消防安全知识，提高乙方的消防安全意识。2.监督检查与隐患排查-定期对乙方的消防安全工作进行监督检查，至少每[X]个月进行一次全面检查，对发现的消防安全问题及时下达整改通知书，督促乙方限期整改。-指导乙方开展消防安全隐患排查治理工作，建立隐患排查治理台账，跟踪隐患整改情况，确保隐患得到及时消除。3.培训与应急支持-组织乙方的消防安全责任人、管理人及相关人员参加消防安全培训，每年至少举办[X]次培训班，提高乙方人员的消防安全管理水平和应急处置能力。-制定并完善区域内的灭火和应急疏散预案，组织开展应急演练，在乙方发生火灾等紧急情况时，及时提供应急救援支持。三、乙方职责（一）组织领导与制度建设1.成立消防安全管理机构-成立以主要负责人为组长的消防安全管理领导小组，明确各成员的消防安全职责，定期召开消防安全工作会议，研究解决消防安全工作中的重大问题，至少每季度召开一次会议。2.制定完善消防安全制度-结合本单位实际，制定完善消防安全管理制度，包括消防安全教育、培训制度，防火巡查、检查制度，安全疏散设施管理制度，消防设施、器材维护管理制度，火灾隐患整改制度，用火、用电安全管理制度，易燃易爆危险物品和场所防火防爆制度，专职和义务消防队的组织管理制度，灭火和应急疏散预案演练制度，燃气和电气设备的检查和管理制度（包括防雷、防静电），消防安全工作考评和奖惩制度等。-严格执行各项消防安全制度，确保制度的有效落实。（二）消防安全宣传教育与培训1.开展消防安全宣传活动-利用内部宣传栏、电子显示屏、微信公众号等多种形式，开展经常性的消防安全宣传活动，每月至少更新一次宣传内容。-在重要节日、活动期间，加大消防安全宣传力度，营造良好的消防安全氛围。2.组织消防安全教育培训-制定年度消防安全教育培训计划，明确培训内容、时间、人员等，确保员工接受全面、系统的消防安全教育。-对新入职员工进行上岗前的消防安全培训，培训时间不少于[X]小时；对在岗员工每年至少进行一次消防安全培训，培训时间不少于[X]小时。-定期组织员工开展消防知识竞赛、消防技能比武等活动，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。（三）消防设施设备维护管理1.配备消防设施设备-按照国家和地方有关消防技术标准和规范的要求，配备足够数量、种类合适的消防设施设备，如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、灭火器、疏散指示标志、应急照明等。-确保消防设施设备的选型、安装、使用符合相关标准和规范，不得使用不合格的消防产品。2.定期维护保养-建立消防设施设备维护保养制度，明确维护保养的责任单位和人员，定期对消防设施设备进行维护保养，确保其完好有效。-委托具有相应资质的消防设施维护保养检测机构对消防设施设备进行全面检测和维护保养，至少每年进行一次全面检测，每季度进行一次功能性测试，每月进行一次外观检查和运行检查，并做好记录。3.标识与管理-对消防设施设备设置明显的标识和使用说明，标明其名称、性能、操作方法、维护保养要求等信息。-严禁任何单位和个人损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施设备，严禁埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距，严禁占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。（四）火灾隐患排查治理1.建立隐患排查治理机制-制定火灾隐患排查治理工作计划，明确排查的内容、方法、频次和责任人，定期组织开展火灾隐患排查治理工作。-建立火灾隐患排查治理台账，对排查出的火灾隐患进行详细记录，包括隐患部位、隐患情况、整改措施、整改期限、整改责任人等信息。2.及时整改火灾隐患-对排查出的火灾隐患，要立即采取措施进行整改，能够当场整改的，要当场整改完毕；不能当场整改的，要制定整改方案，明确整改措施、期限和责任人，确保在规定的期限内整改完毕。-在火灾隐患整改期间，要采取有效的防范措施，确保消防安全。对重大火灾隐患，要及时向甲方报告，并按照甲方的要求进行整改。（五）灭火和应急疏散预案制定与演练1.制定灭火和应急疏散预案-结合本单位的实际情况，制定科学合理、切实可行的灭火和应急疏散预案，明确组织机构、报警和接警处置程序、应急疏散的组织程序和措施、扑救初起火灾的程序和措施、通讯联络、安全防护救护的程序和措施等内容。-灭火和应急疏散预案要定期进行修订和完善，确保其有效性和可操作性。2.组织应急演练-制定年度应急演练计划，明确演练的时间、地点、内容和方式，至少每半年组织一次灭火和应急疏散演练。-演练前要进行充分的准备，明确各参演人员的职责和任务，确保演练的顺利进行。演练后要进行总结评估，针对演练中存在的问题，及时修改完善预案。四、考核与奖惩1.考核方式-甲方对乙方的消防安全工作进行年度考核，考核内容包括目标任务完成情况、甲方职责履行情况、乙方职责履行情况等方面。-考核采取平时检查与年终考核相结合的方式，平时检查情况作为年终考核的重要依据。2.奖励措施-对在消防安全工作中成绩突出的乙方，甲方将给予表彰和奖励，包括颁发荣誉证书、奖金等。-对积极整改火灾隐患、避免重大火灾事故发生的单位和个人，甲方将给予特别奖励。3.惩罚措施-对未完成消防安全目标任务的乙方，甲方将给予通报批评，并责令其限期整改。-对因消防安全工作不力导致发生火灾事故的乙方，按照有关法律法规和规定，依法追究相关人员的责任。五、其