2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案_第1页
2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案_第2页
2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案_第3页
2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案_第4页
2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年大学(公共事业管理)社会保障学毕业综合测试试题及答案

(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______第I卷(选择题共30分)答题要求:本大题共10小题,每小题3分。在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的,请将正确答案的序号填在括号内。1.社会保障制度的核心内容是()A.社会保险B.社会救助C.社会福利D.社会优抚2.最早建立现代社会保障制度的国家是()A.英国B.美国C.德国D.日本3.社会保障基金的来源不包括()A.财政拨款B.企业缴费C.个人缴费D.社会捐赠4.社会救助的对象不包括()A.无依无靠无生活来源的人B.突发性灾害造成生活困难的人C.有劳动能力但生活困难的人D.残疾人5.失业保险金的给付期限最长为()A.12个月B.18个月C.24个月D.36个月6.医疗保险的支付方式不包括()A.按服务项目付费B.按人头付费C.按病种付费D.按年龄付费7.社会福利的特点不包括()A.普遍性B.福利性C.强制性D.公平性8.工伤保险的原则不包括()A.无过失补偿原则B.个人不缴费原则C.补偿与预防、康复相结合原则D.企业承担全部责任原则9.社会保障管理的主体不包括()A.政府B.企业C.社会组织D.个人10.社会保障水平超度会带来的不良影响不包括()A.财政负担加重B.企业竞争力下降C.社会公平受损D.促进经济发展第II卷(非选择题共70分)二、名词解释(共20分)答题要求:本大题共4小题,每小题5分。请简要解释下列名词。1.社会保障2.社会保险3.社会救助4.社会福利三、简答题(共20分)答题要求:本大题共4小题,每小题5分。请简要回答下列问题。1.简述社会保障的功能。2.简述社会保险的特点。3.简述社会救助的程序。4.简述社会福利的内容。四、材料分析题(共15分)答题要求:阅读以下材料,回答问题。材料:近年来,我国社会保障事业取得了显著成就,但也面临一些挑战。例如,人口老龄化加剧,社会保障基金收支压力增大;部分地区社会保障制度不完善,保障水平有待提高;一些企业和个人参保意识不强,存在逃避缴费现象等。问题:针对我国社会保障事业面临的挑战,提出相应的对策。(150字左右)五、论述题(共15分)答题要求:本大题共1小题,15分。请论述社会保障与经济发展的关系。(150字左右)答案:1.A2.C3.D4.D5.C6.D7.C8.D9.D10.D二、名词解释1.社会保障:国家通过立法,积极动员社会各方面资源,保证无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能够维持生存,保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响,同时根据经济和社会发展状况,逐步增进公共福利水平,提高国民生活质量。2.社会保险:是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。3.社会救助:是指国家和社会对由于各种原因而陷入生存困境的公民,给予财物接济和生活扶助,以保障其最低生活需要的制度。4.社会福利:是指国家依法为所有公民普遍提供旨在保证一定生活水平和尽可能提高生活质量的资金和服务的社会保障制度。三、简答题1.社会保障的功能:保障基本生活、维护社会稳定、促进经济发展、保持社会公平、增进国民福利。2.社会保险的特点:强制性、互济性、储备性、补偿性。3.社会救助程序:申请、审核、审批、救助实施。4.社会福利内容:社会津贴、职业福利、社会福利设施、社区服务。四、材料分析题对策:加强养老保险制度改革,完善多支柱养老保险体系,缓解基金收支压力;加强社会保障法制建设,完善社会保障制度;加强宣传教育,提高企业和个人参保意识;加大财政投入,提高社会保障保障水平。五、论述题社会保障与经济发展相互促进。经济发展是社会保障的物质基础,为社会保障

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论