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文档简介
第一章总则1.1编制目的明确手册核心目标:规范工业生产作业行为,预防事故发生,保障人员生命安全与企业财产安全,提升安全管理水平。1.2适用范围界定适用的工业领域(机械制造、化工、冶金、建筑等)、作业场景(生产、维护、检修改造等)及相关人员(作业者、管理者、安全监管者等)。1.3安全管理基本原则阐述“安全第一、预防为主、综合治理”“谁主管谁负责”“全员参与”“风险分级管控与隐患排查治理双重预防”等核心原则,指导安全管理实践。1.4安全责任体系明确企业主要负责人、分管负责人、部门/班组负责人、作业人员的安全职责,及安全管理部门的监管职责,构建“横向到边、纵向到底”的责任网络。第二章通用安全操作规范2.1作业许可管理涵盖动火、登高、受限空间、临时用电、动土等特殊作业的许可审批流程、风险评估要求、现场监护规范及作业后验收标准。2.2个人防护装备(PPE)使用说明不同作业环境(粉尘、噪声、高温、有毒有害等)下,安全帽、防护服、护目镜、呼吸器等装备的正确佩戴方法及维护要求。2.3通用设备安全操作机械设备:机床、冲床、叉车等设备的开机检查、操作流程、异常处置及“工完场清”要求,强调设备状态标识管理。电气设备:用电安全(接地、漏电保护)、“停电-验电-挂牌-上锁”流程、临时用电规范及触电急救要点。特种设备:锅炉、压力容器、起重机械的日常巡检、操作禁忌、定期检验及故障应急处置原则。2.4危险化学品管理储存:分类储存(隔离、隔开、分离)、库房通风/防火/防泄漏措施、危险化学品标识与台账管理。使用:领用审批、现场限量、防泄漏操作及废弃化学品处置流程。运输:厂内运输车辆要求、装卸规范、押运职责及泄漏/火灾应急处置。2.5作业环境安全管理作业场所通风、照明、防滑、防静电等基本要求;易燃易爆、有毒有害场所的监测与报警装置设置规范;物料堆放(通道畅通、限高限重)与废弃物清理要求。第三章分专业(工序)安全操作规程3.1机械加工安全操作车削、铣削、磨削等工序的刀具安装、工件装夹要点,及防卷入、防飞溅、防烫伤措施;模具安装调试的设备锁止、专人监护要求。3.2化工生产安全操作化工装置开停车(条件确认、置换吹扫)、正常运行巡检(压力/温度/液位监控)、异常工况(超温、超压、泄漏)处置流程;反应釜、精馏塔等关键设备的操作禁忌与应急降温/泄压措施。3.3冶金冶炼安全操作高炉、转炉、电炉等冶炼设备的装料、熔炼、出渣出钢(铁)作业的高温/喷溅/煤气中毒防护;煤气发生站的防爆、防泄漏、防窒息管理。3.4建筑施工安全操作脚手架搭设拆除(荷载限制、连墙件设置)、模板工程(支撑稳定性、高空防护)要求;起重吊装(吊具检查、信号指挥)与基坑开挖(边坡支护、防坍塌)规范。3.5电气作业安全操作高压作业(倒闸操作、验电接地)的“两票三制”执行要求;低压作业(线路敷设、设备检修)的防短路、防触电措施;电气火灾预防与扑救要点。3.6特种设备作业安全操作电梯:安装、维保、检验流程,困人救援的“盘车松闸”规范。起重机械:载荷限制、限位装置检查、“十不吊”原则执行。压力容器:压力监控、安全阀校验、超压/泄漏应急处置。3.7焊接与切割作业安全操作电弧焊、气焊(割)的设备检查(焊机接地、气瓶间距)、现场防火(隔离可燃物)、防弧光伤害要求;登高焊接的坠落防护与受限空间焊接的通风/气体检测措施。第四章应急管理4.1应急预案体系综合预案:企业应急组织架构、响应分级、职责分工及总体处置原则。专项预案:火灾、爆炸、中毒窒息、特种设备事故等专项处置流程。现场方案:岗位/工序(化学品泄漏、机械伤害、触电)的“第一时间”处置步骤(报警、自救、互救)。4.2应急物资与装备管理应急物资(灭火器、急救箱、防毒面具等)的存放位置与维护要求;应急装备(消防车、应急发电机)的备用状态管理与调用流程。4.3应急演练与培训演练计划(年度频次、类型)、组织实施(脚本设计、场景模拟)、总结改进机制;全员应急培训(安全知识、技能操作)的内容、频次及考核要求。4.4事故报告与处置流程事故报告时限(内部/政府)、内容(时间、地点、伤亡、损失)及渠道;现场处置(救援优先、保护现场)、事故调查(“四不放过”)与整改落实要求。第五章安全检查与考核5.1日常安全检查岗位自查:作业前/中/后对设备、环境、防护的检查要点,形成“岗位自查表”。班组检查:班组长对作业现场、人员行为、安全措施的日检查,排查“三违”(违章指挥、作业、违纪)。车间检查:车间负责人对设备运行、制度执行、隐患整改的周检查,建立台账与跟踪机制。5.2专项安全检查季节性检查:雨季(防汛、防雷)、冬季(防冻、防滑)、高温(防暑、防疲劳)专项排查。节假日检查:节前部署、节中巡查、节后复工验收管理。专项整治:粉尘爆炸、有限空间、危化品等特定风险的治理行动,明确目标、措施与验收标准。5.3隐患排查与治理隐患分级:一般隐患、重大隐患的判定标准(风险程度、整改难度)。整改流程:隐患上报(全员渠道)、“五定”整改(定人、时间、措施、资金、预案)、验收闭环。重大隐患管理:挂牌督办、停产整改、政府报备要求。5.4安全考核与奖惩考核标准:安全绩效(事故率、隐患整改率)、制度执行(培训、检查、应急)、行为规范(“三违”次数)等量化指标。奖惩措施:奖励(安全标兵、绩效加分)与惩罚(“三违”处罚、事故追责)细则,体现“奖优罚劣”。第六章附录6.1常用安全管理表格作业许可审批表(动火、登高、受限空间等);隐患排查治理台账、整改验收单;应急物资清单、检查记录表。6.2相关法律法规与标准清单列举适用的国家/行业标准(如《安全生产法》《GB____化学品生产单位特殊作业安全规范》等),便于查阅合规依据。6.3
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