解除管理岗位合同范本

解除管理岗位合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲乙双方于[签订日期]签订了关于乙方担任管理岗位的劳动合同（以下简称“原合同”），现经双方友好协商，一致同意解除原合同，并就相关事宜达成如下协议：一、合同解除原因双方经协商一致，决定于[解除日期]解除原合同，解除原因如下：[详细说明解除合同的原因，例如：双方协商一致、乙方提出辞职、甲方因经营调整等]二、标的物或服务具体描述乙方在原合同中担任管理岗位，主要负责[具体工作职责描述，包括但不限于管理团队、制定工作计划、监督工作执行、协调部门间关系等方面]的工作。乙方在任职期间，为甲方提供了一系列与管理岗位相关的服务，包括但不限于[列举乙方在职期间完成的重要工作成果或提供的主要服务内容]。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定完成工作交接。有权根据法律法规及本协议约定，对乙方的工作表现进行评估和监督。2.义务按照本协议约定向乙方支付经济补偿及相关费用。为乙方办理工作交接手续提供必要的协助和支持。在乙方完成工作交接后，出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付经济补偿及相关费用。有权要求甲方按照法律法规及本协议约定，为其办理工作交接、解除劳动合同证明及档案和社会保险关系转移手续。2.义务按照本协议约定的时间和方式，完成工作交接。工作交接内容包括但不限于：向甲方指定的人员交接其管理的工作资料、文件、档案等，确保资料的完整性和准确性。具体资料清单如下：[详细列出工作资料清单，如项目计划书、客户名单、财务报表等]向接手人员介绍工作进展情况、未完成的工作任务及后续工作计划，确保工作的连续性。协助甲方处理与乙方管理工作相关的未决事项，提供必要的支持和协助。在工作交接期间，遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得泄露甲方的商业秘密和工作机密。按照法律法规及本协议约定，配合甲方办理相关手续。四、经济补偿及相关费用（一）经济补偿根据《中华人民共和国民法典》第五百六十六条规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。甲乙双方协商一致，甲方同意向乙方支付经济补偿共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。该经济补偿的计算依据为乙方在甲方的工作年限及月工资标准，具体计算方式为：乙方在甲方工作[X]年，月工资为[X]元，根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因此，甲方应向乙方支付的经济补偿为[X]个月工资，即人民币[X]元。（二）其他费用除经济补偿外，甲方还应向乙方支付以下费用：1.工资结算：乙方在[工作截止日期]前的工资，甲方应按照原合同约定的工资标准及支付方式，足额支付给乙方。经双方核算，乙方截至[工作截止日期]的工资共计人民币[X]元（大写：[大写金额]），甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内支付至乙方指定的银行账户。2.未休年假补偿：根据《职工带薪年休假条例》及相关法律法规规定，经核算，乙方在甲方工作期间应享受的未休年假天数为[X]天，未休年假工资报酬共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内支付至乙方指定的银行账户。3.加班工资：乙方在职期间存在加班情况，经双方核对确认，甲方应向乙方支付加班工资共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内支付至乙方指定的银行账户。五、工作交接1.交接时间：乙方应在本协议签订后的[X]个工作日内开始办理工作交接手续，并在[X]个工作日内完成全部交接工作。2.交接流程：乙方应按照以下流程进行工作交接：乙方首先整理好需要交接的工作资料和文件，并填写工作交接清单（见附件一），详细注明资料名称、数量、存放地点等信息。乙方与甲方指定的接手人员进行面对面沟通，向其详细介绍工作进展情况、未完成的工作任务及后续工作计划，并解答接手人员提出的疑问。乙方协助接手人员进行工作现场的交接，包括办公设备、办公用品、钥匙等物品的交接，并在交接清单上签字确认。对于涉及商业秘密和工作机密的事项，乙方应与甲方签订保密协议（见附件二），承诺在离职后一定期限内保守秘密。3.交接监督：在乙方工作交接期间，甲方将指定专人对交接过程进行监督，确保交接工作的顺利进行。如发现乙方在交接过程中存在故意隐瞒、遗漏重要信息或资料的情况，甲方有权要求乙方立即纠正，并承担由此给甲方造成的损失。六、保密条款1.乙方承诺，在离职后[X]年内，不得到与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务，也不得自行从事与甲方有竞争关系的业务。2.乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等各类机密信息。如因乙方违反保密约定给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.本条款的保密期限自乙方离职之日起计算，至上述约定的期限届满为止。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付经济补偿及相关费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付款项及违约金。2.若乙方未按照本协议约定的时间和方式完成工作交接，每逾期一日，应按照甲方因此遭受的损失金额的[X%]向甲方支付违约金。如因乙方未完成工作交接给甲方造成其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方违反本协议约定的保密条款，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）。如因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。损失赔偿范围包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、为调查乙方违约行为所支付的合理费用等。八、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双