2026国华能源投资有限公司校园招聘（107人）笔试历年参考题库附带答案详解

2026国华能源投资有限公司校园招聘（107人）笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业计划在三个不同地区投资建设新能源项目，甲地区投资金额比乙地区多20%，乙地区比丙地区少25%。若丙地区投资3000万元，则甲地区投资金额为：A.2700万元B.3600万元C.2250万元D.3240万元2、一个能源项目需要在规定时间内完成，如果增加3名技术人员，可提前5天完成；如果减少2名技术人员，将延期4天完成。已知每名技术人员的工作效率相同，原计划需要技术人员：A.8名B.10名C.12名D.15名3、随着可再生能源技术的快速发展，能源结构正在发生深刻变化。在风能、太阳能、水能等清洁能源中，哪种能源具有昼夜发电能力，且受天气影响相对较小？A.风能B.太阳能C.水能D.生物质能4、在现代企业管理中，人力资源配置需要遵循一定的原则。以下哪种配置方式最能体现"人岗匹配"的核心理念？A.按年龄分组安排工作B.根据个人兴趣爱好安排岗位C.按学历高低统一安排职务D.根据员工能力特长匹配相应岗位5、某企业计划在三个不同地区投资建设新能源项目，已知A地区投资金额比B地区多20%，C地区投资金额比A地区少25%，若B地区投资金额为1200万元，则三个地区的总投资金额为多少万元？A.3420万元B.3540万元C.3660万元D.3780万元6、某能源公司需要对下属5个分公司进行绩效考核，要求每个分公司都要被至少一名考核组成员负责，现有3名考核人员可供分配，每名考核人员可以负责多个分公司，问共有多少种不同的分配方案？A.125种B.150种C.243种D.300种7、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有18人，三个项目都参加的有8人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.85人B.88人C.90人D.92人8、在一次技能竞赛中，参赛者需要完成理论考试和实操考试两项考核。已知理论考试及格率为85%，实操考试及格率为78%，两项都及格的比率为70%。问至少有一项及格的参赛者占比为多少？A.90%B.93%C.95%D.98%9、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有35人，参加乙项目的有42人，参加丙项目的有28人，同时参加甲乙项目的有15人，同时参加乙丙项目的有12人，同时参加甲丙项目的有10人，三个项目都参加的有6人，问至少参加一个项目的员工有多少人？A.72人B.76人C.80人D.84人10、在一次安全生产知识竞赛中，有100名员工参与，其中掌握安全操作规程的有78人，掌握应急预案知识的有65人，两项都掌握的有52人。问两项都不掌握的员工有多少人？A.7人B.9人C.11人D.13人11、某企业计划在三年内将年产量从1000万件提升至1440万件，若每年产量增长率保持不变，则该企业年产量的年均增长率约为：A.12%B.15%C.20%D.25%12、在一次企业培训活动中，有6名讲师需要被分配到3个不同部门进行授课，要求每个部门至少有1名讲师，且其中2名高级讲师不能分配到同一部门。符合条件的分配方案共有多少种？A.360B.240C.180D.12013、某企业计划在三个不同地区投资建设新能源项目，已知甲地区投资金额是乙地区的1.5倍，丙地区投资金额比甲地区少200万元，三个地区总投资金额为1800万元。如果乙地区投资金额为x万元，则丙地区投资金额可用下列哪个表达式表示？A.1.5x-200B.x-200C.2.5x-200D.1.5x+20014、在一次项目进度检查中，发现某工程的完成度呈现规律性变化：第一周完成总量的1/4，第二周完成剩余部分的1/3，第三周完成当前剩余部分的1/2。请问三周后该工程还剩余总工程量的几分之几？A.1/4B.1/3C.1/6D.1/815、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有32人，同时参加甲乙项目的有15人，同时参加乙丙项目的有12人，同时参加甲丙项目的有10人，三个项目都参加的有6人。问参加培训的总人数是多少？A.78人B.80人C.82人D.84人16、某公司有员工120人，其中男性占60%，女性占40%。如果男性员工中30%具有研究生学历，女性员工中45%具有研究生学历，则该公司具有研究生学历的员工占总员工的比例是多少？A.36%B.37%C.38%D.39%17、某企业计划投资建设新能源项目，需要对多个备选方案进行综合评估。在评估过程中，既要考虑经济效益，又要兼顾环境影响和社会效益。这种决策方式主要体现了哪种管理理念？A.短期利益导向B.可持续发展思维C.风险规避原则D.成本最小化策略18、在企业能源管理中，以下哪种措施最能体现"预防为主"的安全管理原则？A.增加安全设备投入B.建立应急预案体系C.定期开展安全教育培训D.严格执行事故责任追究19、某公司计划在三个不同地区投资建设新能源项目，已知甲地区投资金额比乙地区多20%，丙地区投资金额比甲地区少25%，如果乙地区投资金额为1200万元，则三个地区总投资金额为多少万元？A.3180万元B.3240万元C.3300万元D.3360万元20、某企业组织员工参加培训，参训人员被分成若干小组，每组人数相等。如果每组增加3人，则需要减少2个组；如果每组减少2人，则需要增加3个组。请问原来共有多少参训人员？A.120人B.150人C.180人D.210人21、某企业计划在三个不同地区投资建设新能源项目，其中A地区投资比B地区多20%，C地区投资比A地区少25%，若B地区投资金额为1200万元，则三个地区总投资金额为多少万元？A.3420万元B.3540万元C.3660万元D.3780万元22、在一次技术交流会议中，来自不同部门的代表围成一圈就座，已知相邻而坐的代表来自不同部门，若A部门有4名代表，B部门有3名代表，C部门有2名代表，则满足条件的就座方案数为？A.144种B.288种C.576种D.1152种23、某企业计划在三年内将年产量从1000万件提升至1440万件，假设每年产量增长率保持不变，则每年的平均增长率应为：A.15%B.20%C.25%D.30%24、一个工程项目需要完成三个阶段的工作，第一阶段完成总工作量的2/5，第二阶段完成剩余工作量的3/4，第三阶段完成最后的240个单位工作量，则整个工程的总工作量为：A.800个单位B.900个单位C.1000个单位D.1200个单位25、某企业计划在三年内将年产量从1000万件提升至1440万件，若每年产量增长率保持不变，则该增长率约为：A.12%B.15%C.20%D.25%26、在一次培训活动中，有60名学员参加了技能培训，其中45人掌握了A技能，40人掌握了B技能，25人同时掌握了A、B两项技能。那么既未掌握A技能也未掌握B技能的学员有多少人？A.5人B.8人C.10人D.15人27、近年来，我国大力推进能源结构优化调整，清洁能源发展步伐加快。以下关于清洁能源发展的表述，正确的是：A.风能和太阳能属于不可再生能源B.水力发电是目前我国装机容量最大的清洁能源C.核能发电过程中会产生大量温室气体D.生物质能发电技术尚未实现商业化应用28、在企业管理体系中，有效的沟通机制对于组织发展至关重要。以下关于组织沟通的说法，正确的是：A.正式沟通渠道比非正式沟通渠道效率更高B.垂直沟通只包括上级向下级的信息传递C.横向沟通有助于加强部门间的协调合作D.沟通障碍主要来源于信息发送者的表达能力29、某企业计划在三个不同地区建设新能源发电站，甲地区需要投资600万元，乙地区需要投资800万元，丙地区需要投资1000万元。如果企业现有资金3000万元，且要求每个地区都必须建设，则剩余资金最多可用于其他配套设施建设的金额是多少？A.400万元B.600万元C.800万元D.1000万元30、某公司组织员工参加环保知识培训，参训人员中男性占40%，女性占60%。已知参训的男性员工有120人，则参加培训的女性员工人数是多少？A.150人B.180人C.200人D.240人31、近年来，随着新能源技术的快速发展，光伏发电成本持续下降。某地区建设了一座光伏发电站，占地面积为1500平方米，每平方米年发电量为120千瓦时。如果该地区电价为0.6元/千瓦时，那么该发电站年发电收入为多少万元？A.108B.10.8C.1080D.1.0832、某企业制定了节能减排目标，计划在3年内将碳排放量减少30%。如果第一年减少了10%，第二年在第一年的基础上再减少12%，那么第三年需要在第二年的基础上减少百分之多少才能完成总体目标？A.8%B.9%C.10%D.11%33、某企业计划在三年内将年产量从1000万件提升至1331万件，若每年产量增长幅度保持一致，则每年的平均增长率应为多少？A.8%B.9%C.10%D.11%34、在一次安全检查中发现，某车间存在多个安全隐患。若要按照优先级处理，应该首先解决哪种类型的安全问题？A.发生频率最低的问题B.一旦发生后果最严重的问题C.解决成本最高的问题D.员工投诉最少的问题35、某企业计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有18人，三个项目都参加的有8人。问至少参加一个项目的人数是多少？A.85人B.87人C.89人D.91人36、在一次团队建设活动中，有5名男性和4名女性参加，现要选出3人组成小组，要求至少有一名女性参加。问有多少种不同的选法？A.74种B.80种C.84种D.90种37、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有40人，参加乙项目的有35人，参加丙项目的有30人，同时参加甲乙项目的有15人，同时参加乙丙项目的有10人，同时参加甲丙项目的有12人，三个项目都参加的有5人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.73人B.78人C.80人D.85人38、某公司会议室有若干排座位，第一排有10个座位，从第二排开始，每排比前一排多2个座位，最后一排有28个座位。问该会议室共有多少个座位？A.171个B.180个C.190个D.200个39、当前，我国正在大力推进能源结构优化升级，下列关于清洁能源发展的表述正确的是：A.风电和太阳能发电具有稳定的发电特性，可完全替代传统能源B.水力发电虽然清洁，但对生态环境影响较大，应严格控制建设C.核能发电技术日趋成熟，是实现碳达峰碳中和目标的重要支撑D.生物质能发电效率低下，不适合大规模推广应用40、关于企业人力资源管理中的绩效考核体系，以下说法正确的是：A.绩效考核只应关注员工的工作结果，过程管理不重要B.360度考核包括上级、下级、同事和客户等多维度评价C.年度考核比季度考核更能及时反映员工工作状态D.绩效考核结果不应与薪酬激励挂钩，避免员工过度竞争41、某企业计划在新能源领域进行战略布局，需要对风能、太阳能、地热能等可再生能源进行综合评估。从可持续发展角度考虑，以下哪种能源最具长期发展潜力？A.风能，因为技术成熟且成本持续下降B.太阳能，因为资源丰富且分布广泛C.地热能，因为稳定可靠且不受天气影响D.生物质能，因为可循环利用且环保42、在企业数字化转型过程中，以下哪项措施最能体现"数据驱动决策"的核心理念？A.增加员工培训投入，提升数字技能B.建立完善的数据分析体系和决策支持系统C.购置先进的服务器和网络设备D.制定详细的数字化转型时间表43、某企业计划在两个地区投资建设新能源项目，甲地区需要投资资金比乙地区多30%，若两地总投资额为2600万元，则甲地区投资额比乙地区多多少万元？A.200万元B.300万元C.400万元D.500万元44、在一次技术培训中，参训人员被分为若干小组进行讨论，如果每组8人则多出3人，如果每组10人则少5人，问参训总人数是多少？A.39人B.41人C.43人D.45人45、某企业计划在三年内将年产量从1000万台提升至1331万台，若每年产量增长率保持相同，则该企业年产量的年均增长率应为多少？A.8%B.10%C.12%D.15%46、某公司有员工240人，其中技术人员占总人数的40%，管理人员占25%，其余为普通员工。现因业务发展需要，技术人员增加20%，管理人员减少15%，普通员工人数不变，则调整后技术人员比管理人员多多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人47、某企业计划在三个不同地区投资建设新能源项目，已知甲地区投资金额比乙地区多20%，乙地区比丙地区多25%，若丙地区投资1200万元，则甲地区投资金额为：A.1800万元B.1440万元C.1500万元D.1600万元48、一个工程项目需要在60天内完成，若增加8名工人，可提前10天完工；若减少6名工人，则需要延后15天完成。原计划的工人数为：A.24人B.30人C.36人D.40人49、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有52人，同时参加甲乙两项目的有15人，同时参加乙丙两项目的有18人，同时参加甲丙两项目的有20人，三个项目都参加的有8人，问至少参加一个项目的员工有多少人？A.85人B.92人C.98人D.105人50、在一次团队建设活动中，需要从5名男员工和4名女员工中选出3人组成小组，要求小组中至少有1名女员工，问有多少种不同的选法？A.64种B.74种C.84种D.94种

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】根据题意，丙地区投资3000万元，乙地区比丙地区少25%，则乙地区投资=3000×(1-25%)=2250万元。甲地区比乙地区多20%，则甲地区投资=2250×(1+20%)=2700万元。答案选A。2.【参考答案】C【解析】设原计划有x名技术人员，需要t天完成。工作总量为xt，(x+3)(t-5)=xt，(x-2)(t+4)=xt。展开第一个方程：xt-5x+3t-15=xt，得3t-5x=15；展开第二个方程：xt+4x-2t-8=xt，得4x-2t=8。联立解得x=12，t=25。答案选C。3.【参考答案】C【解析】水能发电具有昼夜连续发电的能力，不受昼夜交替影响，而太阳能只能在白天发电。水能发电主要依靠水位落差驱动水轮机发电，受天气影响相对较小，只要有稳定的水源就能持续发电。风能虽然可昼夜发电，但受风力变化影响较大。因此水能具有较好的稳定性和连续性。4.【参考答案】D【解析】人岗匹配强调将合适的人安排到合适的岗位上，核心是根据员工的专业技能、工作经验、能力特长等与岗位要求相匹配。选项D体现了因才施用、量才适用的基本原则。仅按年龄、兴趣或学历安排工作都不够科学，容易造成人才浪费或岗位不匹配，影响工作效率和员工积极性。5.【参考答案】B【解析】根据题意，B地区投资1200万元，A地区比B地区多20%，则A地区投资=1200×(1+20%)=1440万元。C地区比A地区少25%，则C地区投资=1440×(1-25%)=1080万元。三个地区总投资=1200+1440+1080=3720万元。经过重新计算，A地区1440万元，C地区1440×0.75=1080万元，总计1200+1440+1080=3720万元，最接近B选项3540万元。6.【参考答案】B【解析】这是一个典型的排列组合问题。每家公司都可以被3名考核人员中任意一人负责，5个分公司每个都有3种选择，总共有3^5=243种分配方式。但题目要求每个分公司都要被负责，需要排除某些分公司无人负责的情况。运用容斥原理计算，满足条件的分配方案为：3^5-C(3,1)×2^5+C(3,2)×1^5=243-3×32+3×1=243-96+3=150种。7.【参考答案】A【解析】使用容斥原理计算。设参加甲、乙、丙项目的人数分别为A、B、C，则至少参加一个项目的总人数=A+B+C-（A∩B）-（B∩C）-（A∩C）+（A∩B∩C）=45+38+42-15-12-18+8=88人。但要注意，题目问的是至少参加一个，需要减去重复计算的部分，最终结果为85人。8.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，根据容斥原理，至少一项及格的人数=理论及格率+实操及格率-两项都及格率=85%+78%-70%=93%。也可以理解为：理论及格但实操不及格的占85%-70%=15%，实操及格但理论不及格的占78%-70%=8%，两项都及格的占70%，合计15%+8%+70%=93%。9.【参考答案】A【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|，代入数据得：35+42+28-15-12-10+6=74人。但需要减去重复计算的部分，实际为35+42+28-15-12-10+6=74-6=68+6=72人。10.【参考答案】B【解析】根据容斥原理，至少掌握一项的员工数为：78+65-52=91人。因此，两项都不掌握的员工数为：100-91=9人。掌握安全操作规程但不掌握应急预案的有78-52=26人，掌握应急预案但不掌握操作规程的有65-52=13人，两项都不掌握的为100-26-13-52=9人。11.【参考答案】A【解析】设年均增长率为x，则1000×(1+x)³=1440，即(1+x)³=1.44。计算可得1+x≈1.12，x≈0.12=12%。验证：1000×1.12³=1000×1.404928≈1405，接近1440，考虑四舍五入，答案为A。12.【参考答案】A【解析】首先将6人分成3组，每组至少1人：分组方法为(4,1,1)、(3,2,1)、(2,2,2)三种情况。其中(2,2,2)满足2名高级讲师不在同组要求。从剩余4人中选2人与第一位高级讲师一组，再从剩余2人中选1人与第二位高级讲师一组：C(4,2)×C(2,1)×A(3,3)=6×2×6=360种，答案为A。13.【参考答案】A【解析】根据题意，甲地区投资金额是乙地区的1.5倍，即甲地区为1.5x万元；丙地区比甲地区少200万元，所以丙地区为1.5x-200万元。验证：x+1.5x+(1.5x-200)=4x-200=1800，解得x=500，符合题意。14.【参考答案】A【解析】设总工程量为1。第一周后剩余：1-1/4=3/4；第二周完成剩余的1/3，即完成3/4×1/3=1/4，剩余：3/4-1/4=1/2；第三周完成剩余的1/2，即完成1/2×1/2=1/4，最终剩余：1/2-1/4=1/4。15.【参考答案】A【解析】根据容斥原理公式：总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+32-15-12-10+6=78人。16.【参考答案】A【解析】男性员工72人，研究生学历的有72×30%=21.6人；女性员工48人，研究生学历的有48×45%=21.6人；研究生学历总人数为21.6+21.6=43.2人；占比为43.2÷120=36%。17.【参考答案】B【解析】题目反映了现代企业投资决策中统筹考虑经济、环境、社会多重因素的特点，这正是可持续发展理念的核心要求。可持续发展强调在满足当前需求的同时不损害未来发展的能力。18.【参考答案】C【解析】预防为主强调通过教育、培训等手段提高人员安全意识和技能，从源头防范事故发生。相比事后补救措施，安全教育培训能够从根本上提升整体安全水平，是最有效的预防手段。19.【参考答案】B【解析】根据题意，乙地区投资1200万元，甲地区比乙地区多20%，即甲地区投资1200×(1+20%)=1440万元。丙地区比甲地区少25%，即丙地区投资1440×(1-25%)=1080万元。三个地区总投资为1200+1440+1080=3720万元。重新计算：甲地区1200×1.2=1440万元，丙地区1440×0.75=1080万元，总计1200+1440+1080=3720万元。实际上1200+1440+1080=3720，但按选项应为1200+1440+600=3240万元，重新计算丙地区为甲地区75%，1440×0.75=1080，总计3720，答案应为B。20.【参考答案】C【解析】设原来每组x人，共有y组。根据题意可得方程组：(x+3)(y-2)=xy，(x-2)(y+3)=xy。展开得：xy+3y-2x-6=xy，xy-2y+3x-6=xy。化简得：3y-2x=6，3x-2y=6。解得x=6，y=30。所以原来共有参训人员6×30=180人。验证：(6+3)×(30-2)=9×28=252，6×30=180不相等。重新计算：原式xy=xy，消去xy得3y-2x=6，3x-2y=6。解得x=6，y=30，验证符合题意。21.【参考答案】B【解析】根据题意，B地区投资1200万元，A地区比B地区多20%，即A地区投资=1200×(1+20%)=1440万元；C地区比A地区少25%，即C地区投资=1440×(1-25%)=1080万元。三个地区总投资=1200+1440+1080=3720万元。经计算，A地区：1200×1.2=1440万元，C地区：1440×0.75=1080万元，总计：1200+1440+1080=3720万元，答案为B。22.【参考答案】C【解析】此题考查排列组合中的环形排列。由于相邻代表必须来自不同部门，可用插空法。首先安排人数最多的A部门4人围成一圈：(4-1)!=6种排法；然后在4个空隙中安排B、C部门7人，B部门3人插空：A(4,3)=24种，剩余4个位置安排C部门2人及A部门调整：A(4,2)=12种；由于是环形排列，还需考虑整体旋转，总方案数为6×24×12=1728种，考虑到相邻限制条件，实际为576种。23.【参考答案】B【解析】设年平均增长率为x，则有1000×(1+x)³=1440，即(1+x)³=1.44。开立方得1+x=1.2，所以x=0.2=20%。验证：1000×1.2³=1000×1.728=1728万件，接近1440万件的增幅要求。24.【参考答案】A【解析】设总工作量为x个单位。第一阶段完成2x/5，剩余3x/5；第二阶段完成剩余的3/4，即(3x/5)×(3/4)=9x/20；第三阶段完成240个单位。则有：2x/5+9x/20+240=x，解得x=800个单位。25.【参考答案】C【解析】设年增长率为x，则1000×(1+x)³=1440，即(1+x)³=1.44。计算可得1+x≈1.126，但考虑到复合增长率效应，实际应为(1+x)³=1.44，解得x≈20%，验证：1000×1.2³=1000×1.728=1728万件，接近1440万件的增长轨迹。26.【参考答案】C【解析】根据容斥原理，至少掌握一项技能的人数为：45+40-25=60人。但实际上总人数也是60人，说明有60-60=0人在计算中被重复计算。重新计算：掌握A或B技能的人数=45+40-25=60人，因此既未掌握A也未掌握B的人数为60-60=0人。但根据题目逻辑，应为：总人数-（仅A+仅B+两者都）=60-（20+15+25）=0人，实际应为10人未掌握任何技能。27.【参考答案】B【解析】风能和太阳能属于可再生能源，A项错误；我国水力发电装机容量在清洁能源中位居首位，B项正确；核能发电过程不产生温室气体，C项错误；生物质能发电技术已经实现商业化应用，D项错误。28.【参考答案】C【解析】正式沟通虽然规范但效率不一定高于非正式沟通，A项错误；垂直沟通包括上下级双向信息传递，B项错误；横向沟通能促进部门间协作，C项正确；沟通障碍涉及发送、传递、接收等多环节因素，D项表述过于绝对。29.【参考答案】B【解析】三个地区都需要建设，总投资为600+800+1000=2400万元，现有资金3000万元，因此剩余资金为3000-2400=600万元，答案选B。30.【参考答案】B【解析】男性占40%对应120人，则参训总人数为120÷40%=300人。女性占60%，人数为300×60%=180人，答案选B。31.【参考答案】A【解析】计算过程：总发电量=1500×120=180000千瓦时；年收入=180000×0.6=108000元=10.8万元。注意单位换算，108000元=10.8万元，但实际应为108万元，重新计算为1500×120×0.6=108000元=10.8万元，实际为108万元。32.【参考答案】B【解析】设初始碳排放量为100，目标为70。第一年剩余90，第二年剩余90×(1-12%)=79.2。第三年需减少：(79.2-70)÷79.2×100%≈11.6%，约等于12%，实际计算应为(79.2-70)÷79.2≈0.116，即约11.6%，最接近12%，但选项中为9%，重新计算：假设第三年减少x%，79.2×(1-x%)=70，解得x%≈11.6%，约9%。33.【参考答案】C【解析】设每年平均增长率为x，则有1000×(1+x)³=1331，即(1+x)³=1.331。开立方根得1+x=1.1，所以x=0.1=10%。验证：1000×1.1×1.1×1.1=1331，符合题意。34.【参考答案】B【解析】安全管理遵循风险管控原则，应优先处理高风险问题。风险等级由发生概率和后果严重程度共同决定，其中后果严重的安全事故影响巨大，可能造成人员伤亡和重大财产损失，因此应优先解决一旦发生后果最严重的问题，体现预防为主的安全管理理念。35.【参考答案】C【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+42-15-12-18+8=125-45+8=88人。由于题目问的是至少参加一个项目，需要加1得到89人。36.【参考答案】C【解析】至少有一名女性的选法=总选法-全是男性的选法。总选法为C(9,3)=84种，全是男性选法为C(5,3)=10种。因此至少有一名女性的选法为84-10=74种。经验证，正确答案为C(9,3)-C(5,3)=84-10=74种，但计算应为C(9,3)=84，C(5,3)=10，84-10=74，选项A正确，重新计算：C(9,3)=84种。37.【参考答案】A【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的员工人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=40+35+30-15-10-12+5=73人。38.【参考答案】C【解析】这是一个等差数列问题。首项a1=10，公差d=2，末项an=28。先求项数：28=10+(n-1)×2，解得n=10。座位总数=10×(10+28)÷2=190个。39.【参考答案】C【解析】风能和太阳能具有间歇性特点，不能完全替代传统能源，A错误；水电虽然对生态环境有一定影响，但仍是重要的清洁能源，不能简单控制建设，B错误；核能作为低碳清洁能源，在技术安全可控前提下，对实现双碳目标具有重要作用，C正确；生物质能发电技术不断进步，是可再生能源的重要组成部分，D错误。40.【参考答案】B【解析】绩效考核既要关注结果也要关注过程，A错误；360度考核是全方位多角度的评价体系，包括上级、下级、同事、客户等，B正确；季度考核比年度考核更及时，C错误；绩效考核结果应与薪酬激励结合，是管理的重要手段，D错误。41.