2026广药集团招聘面试题及答案

2026广药集团招聘面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.广药集团核心价值观不包含以下哪项？A.创新B.和谐C.敬业D.共赢2.广药集团旗下哪个品牌有知名感冒药产品？A.王老吉B.白云山C.潘高寿D.星群3.以下哪种不属于广药集团的业务板块？A.制药B.化妆品C.金融D.餐饮4.广药集团的企业使命是？A.关爱生命，呵护健康B.创新科技，引领健康C.传承文化，服务健康D.以上都不是5.广药集团在中药现代化方面，主要聚焦于？A.种植技术B.提取工艺C.质量标准D.以上都是6.王老吉属于广药集团哪个产品线？A.饮料B.药品C.保健品D.食品7.广药集团的发展战略不包括？A.多元化B.国际化C.单一化D.创新驱动8.广药集团旗下哪个品牌以止咳化痰产品闻名？A.陈李济B.敬修堂C.潘高寿D.何济公9.广药集团在数字化转型中，重点关注的领域不包括？A.生产制造B.市场营销C.财务管理D.农业种植10.广药集团的品牌理念是？A.时尚中药，健康广药B.品质中药，魅力广药C.创新中药，活力广药D.经典中药，实力广药多项选择题（每题2分，共10题）1.广药集团的知名品牌有？A.王老吉B.白云山C.陈李济D.潘高寿2.广药集团的业务范围包括？A.中成药B.化学药C.生物药D.大健康产品3.广药集团在社会责任方面的举措有？A.公益捐赠B.环保行动C.扶贫助农D.员工关怀4.广药集团的创新方向有？A.新药研发B.技术升级C.商业模式创新D.管理创新5.广药集团旗下的老字号品牌具有哪些特点？A.历史悠久B.文化底蕴深厚C.产品质量可靠D.市场竞争力强6.广药集团在国际化发展中可能面临的挑战有？A.文化差异B.政策法规不同C.市场竞争激烈D.物流运输成本高7.广药集团推动中药国际化的途径有？A.参加国际展会B.建立海外研发中心C.与国际药企合作D.申请国际认证8.广药集团的人才战略包括？A.引进高端人才B.培养内部人才C.提供良好的职业发展平台D.激励员工创新9.广药集团在数字化营销方面可以采取的措施有？A.社交媒体营销B.电商平台销售C.大数据精准营销D.直播带货10.广药集团在绿色发展方面的行动有？A.绿色生产B.环保包装C.节能减排D.可持续采购判断题（每题2分，共10题）1.广药集团只专注于制药业务。（）2.王老吉是广药集团旗下唯一的饮料品牌。（）3.广药集团的核心价值观中包含“诚信”。（）4.广药集团在中药种植方面没有投入。（）5.广药集团的国际化发展已经取得了显著成效。（）6.广药集团旗下的老字号品牌都没有进行创新。（）7.广药集团在数字化转型中不需要关注客户体验。（）8.广药集团的社会责任只体现在公益捐赠上。（）9.广药集团的人才战略主要是招聘外部人才。（）10.广药集团在绿色发展方面有明确的目标和计划。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述广药集团的核心竞争力。广药有丰富品牌资源，如王老吉、白云山等；科研实力强，注重新药研发与技术升级；产业链完整，涵盖种植、制药、销售等环节；营销能力出色，能拓展市场。2.广药集团在中药现代化方面有哪些举措？在种植上推广标准化，保证药材质量；提取工艺上运用新技术提高效率；建立严格质量标准；加强科研合作，推动中药创新。3.广药集团的国际化发展有什么意义？可扩大市场份额，提升国际影响力；学习国际先进技术和管理经验；推动中药走向世界，弘扬中医药文化。4.广药集团如何应对数字化转型的挑战？培养数字化人才，提升员工数字技能；加大技术投入，采用先进信息技术；优化业务流程，适应数字化运营；关注客户需求，提供个性化服务。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论广药集团在大健康领域的发展前景。广药品牌和资源丰富，有发展优势。随着健康意识提升，大健康需求增长。其可拓展产品线，结合现代科技创新产品，前景良好，但需应对竞争和监管。2.谈谈广药集团旗下老字号品牌的传承与创新。传承要保留传统工艺和文化内涵，保证产品质量。创新可在产品研发、营销模式、管理方式等方面进行，以适应市场变化，吸引年轻消费者。3.分析广药集团在绿色发展方面的机遇和挑战。机遇是提升品牌形象，符合政策导向。挑战有绿色生产技术成本高，环保标准提升快。需平衡成本与效益，持续创新技术。4.探讨广药集团在人才培养和引进方面的策略。引进高端人才带来先进理念和技术，充实研发等关键岗位。培养内部人才可增强员工归属感和忠诚度。要提供好平台和激励机制。答案单项选择题1.C2.B3.D4.A5.D6.A7.C8.C9.D10.A多项选择题1.ABCD2.