2025年职业健康管理知识考试题(含答案)

2025年职业健康管理知识考试题(含答案)一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排进行诊断，在诊断或者医学观察期间，（）。A.可以终止劳动合同B.不得解除或终止劳动合同C.可以调岗降薪D.可以停发工资答案：B2.职业健康检查分为上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查四类，其中“应急健康检查”的法定启动时限为接触事故或突发事件后（）。A.6小时内B.12小时内C.24小时内D.48小时内答案：C3.某汽车制造企业涂装车间苯系物8小时时间加权平均浓度为1.2mg/m³，国家职业接触限值（PCTWA）为6mg/m³，则该岗位危害分级为（）。A.Ⅰ级（轻微）B.Ⅱ级（一般）C.Ⅲ级（中度）D.Ⅳ级（重度）答案：A4.噪声作业分级依据LEX,8h值，当LEX,8h=92dB(A)时，对应的噪声作业分级为（）。A.1级B.2级C.3级D.4级答案：C5.依据《工作场所职业卫生管理规定》，存在职业病危害的用人单位，每年至少进行（）次职业病危害因素定期检测。A.1B.2C.3D.4答案：A6.某企业新建生产线，按要求开展职业病危害预评价，预评价报告应在可行性论证阶段提交给（）。A.卫生健康行政部门B.应急管理部门C.发展改革部门D.建设单位董事会答案：A7.下列哪项不属于职业健康监护的基本内容（）。A.职业史调查B.职业健康检查C.职业病诊疗补贴发放D.健康资料管理答案：C8.对接触游离二氧化硅含量大于10%的粉尘作业人员，目标性职业健康检查周期为（）。A.半年B.一年C.两年D.三年答案：B9.某劳动者被诊断为职业性慢性苯中毒，其依法享受工伤保险待遇，用人单位对诊断结论有异议，可在接到诊断证明书之日起（）日内向作出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生健康行政部门申请鉴定。A.10B.15C.20D.30答案：B10.下列关于局部排风罩设计原则的描述，错误的是（）。A.罩口应尽可能靠近污染源B.罩口方向应与污染气流方向相反C.罩口边缘应平滑过渡D.罩口风速应大于控制风速答案：B11.职业健康风险评估常用模型“RR=(E×T×V)/(W×R)”中，字母V代表（）。A.接触时间B.危害程度C.暴露频次D.个体易感性答案：C12.某实验室采用乙二醇作为冷却剂，其职业接触限值MAC为26mg/m³，下列属于MAC采样方法的是（）。A.个体采样B.定点短时间采样C.定点长时间采样D.被动采样答案：B13.对高温作业WBGT指数进行评价时，当WBGT=32℃，劳动强度为Ⅲ级，则该岗位热应激等级为（）。A.轻度B.中度C.重度D.极重度答案：C14.某企业计划实施“听力保护计划”，其首要步骤是（）。A.发放耳塞B.进行噪声分级C.建立噪声暴露档案D.进行基线听力测定答案：B15.职业卫生“三同时”制度是指职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、（）。A.同时验收B.同时投入生产和使用C.同时检测D.同时评价答案：B16.某化工厂使用正己烷，其嗅阈为0.88mg/m³，当劳动者出现周围神经损害时，空气中正己烷浓度最可能已高于（）。A.10mg/m³B.50mg/m³C.100mg/m³D.180mg/m³答案：D17.下列属于《职业病分类和目录》中职业性肿瘤的是（）。A.石棉所致肺癌B.噪声所致耳聋C.高温所致中暑D.苯所致白血病答案：A18.某车间设置有柜式排风罩，其控制点风速要求为0.5m/s，实测为0.3m/s，应优先采取的措施是（）。A.增加排风机功率B.减小罩口面积C.降低污染源高度D.增加罩口法兰边答案：A19.对接触氰化氢的劳动者，现场急救首选解毒剂为（）。A.亚硝酸异戊酯+亚硝酸钠+硫代硫酸钠B.亚甲蓝C.二巯丙磺钠D.依地酸钙钠答案：A20.某企业开展职业病危害现状评价，评价范围应覆盖用人单位所有产生职业病危害的（）。A.生产车间B.作业岗位C.工作场所D.行政区域答案：C21.某劳动者岗前体检发现“疑似肺结核”，用人单位正确的处理方式是（）。A.直接安排上岗B.拒绝录用并告知原因C.要求其自行复查D.先录用后复查答案：B22.职业健康检查机构出具个体结论报告，对需要复查的劳动者，复查时限最长不得超过（）。A.15天B.30天C.60天D.90天答案：C23.某电子厂使用无铅焊锡，其烟尘主要危害因素为（）。A.铅烟B.锡氧化物C.松香热分解产物D.臭氧答案：C24.对接触煤尘的劳动者，职业健康检查必检项目不包括（）。A.高千伏胸片B.肺功能C.血常规D.心电图答案：D25.某企业委托检测机构进行化学毒物检测，采样点应设在劳动者（）。A.呼吸带高度B.胸部高度C.头部高度D.站立面高度答案：A26.下列属于职业卫生行政强制措施的是（）。A.警告B.罚款C.责令停止作业D.通报批评答案：C27.某劳动者职业史显示“接触噪声15年，LEX,8h=94dB(A)”，其最可能出现的听力图为（）。A.双侧对称性高频下降B.单侧低频下降C.传导性聋D.混合性聋答案：A28.对存在放射性职业病危害的建设项目，预评价报告应报（）审查。A.卫生健康行政部门B.生态环境部门C.应急管理部门D.工信部门答案：B29.某企业建立职业卫生档案，下列资料应永久保存的是（）。A.职业病危害因素检测报告B.劳动者职业健康检查汇总表C.职业病病人诊疗资料D.防护用品发放记录答案：C30.对职业健康检查机构的质量控制，国家要求实验室参加能力验证的频次至少为（）。A.每年1次B.每两年1次C.每三年1次D.每四年1次答案：A二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于职业健康风险沟通对象的有（）。A.政府监管人员B.用人单位管理人员C.劳动者及其代表D.周边居民答案：ABC32.某化工厂发生苯泄漏事故，现场应急救援人员应佩戴的个体防护装备包括（）。A.防毒面具（滤毒盒型号A）B.化学防护服C.防静电鞋D.正压式空气呼吸器答案：BCD33.对高温作业分级需要考虑的因素有（）。A.劳动强度B.WBGT指数C.接触时间D.劳动者性别答案：ABC34.下列属于职业卫生工程技术措施的有（）。A.密闭毒物发生源B.湿式作业降尘C.增加照明D.隔振降噪答案：ABD35.某企业建立职业病危害警示标识，下列场所必须设置的有（）。A.存在苯的储罐区B.噪声超过85dB(A)的岗位C.高温作业休息区D.放射性同位素暂存库答案：ABD36.对接触石棉的劳动者，职业健康检查应重点关注的指标有（）。A.胸膜斑B.肺功能C.血铅D.高千伏胸片答案：ABD37.下列属于《职业病防治法》规定的劳动者权利的有（）。A.拒绝违章指挥B.了解职业病危害C.要求赔偿D.参与职业卫生培训答案：ABCD38.某检测机构出具的职业病危害因素检测报告应包含的内容有（）。A.检测依据B.采样点位示意图C.质控措施D.个体采样记录答案：ABCD39.下列属于职业健康检查结论的有（）。A.目前未见异常B.复查C.疑似职业病D.职业禁忌证答案：ABCD40.对职业病危害严重的建设项目，设计单位应在设计文件中提出的专项内容有（）。A.职业病防护设施设计专篇B.应急救援设施设计C.建筑采光设计D.职业病危害预评价报告答案：AB三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）答案：×42.用人单位对职业病病人应当调离原岗位，妥善安置。（）答案：√43.职业病诊断鉴定实行两级鉴定制度，省级鉴定为最终鉴定。（）答案：√44.劳动者对职业病诊断结论有异议，可直接向人民法院提起行政诉讼。（）答案：×45.职业病危害因素检测可由用人单位自行完成，无需第三方机构。（）答案：×46.某岗位噪声强度为80dB(A)，用人单位可不提供听力保护用品。（）答案：√47.职业健康检查机构必须取得省级以上卫生健康行政部门资质认可。（）答案：√48.职业病危害项目申报采用纸质方式，不得网上申报。（）答案：×49.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应设置报警装置。（）答案：√50.职业卫生培训档案保存期限不得少于3年。（）答案：√四、简答题（每题10分，共30分）51.简述职业病危害因素识别的基本程序。答案：（1）资料收集：包括原辅材料、工艺流程、设备布局、既往检测与评价报告、职业病病例资料等；（2）现场调查：对生产工序、作业方式、劳动者作业行为、防护设施使用情况进行实地观察与访谈；（3）工程分析：依据物料平衡、热平衡、毒物扩散模型等推算有害因素产生强度与扩散规律；（4）采样检测：对识别出的重点危害因素进行定点或个体采样，获取浓度/强度数据；（5）综合分析：结合定量结果与定性判断，确定危害因素种类、分布、接触人群及接触水平；（6）结果记录：形成危害因素清单，标注关键控制点，为后续风险评估与分级管理提供依据。52.简述噪声作业分级管理的具体措施。答案：（1）分级标准：依据LEX,8h将噪声作业划分为1级（85~90dB）、2级（90~95dB）、3级（95~100dB）、4级（≥100dB）；（2）工程控制：优先采用低噪设备、隔声罩、消声器、隔振基础等降低声源强度；（3）管理控制：限制接触时间，采用轮岗制度，设置远程控制室；（4）个体防护：为劳动者配备SNR≥20dB的耳塞或耳罩，并开展佩戴适合性检验；（5）健康监护：建立噪声暴露档案，进行基线及年度听力测定，发现高频标准阈值偏移≥15dB者立即调离；（6）培训教育：每年开展噪声危害及防护知识培训，提高劳动者自我保护意识；（7）监测评价：每半年对噪声岗位进行一次全面检测，超标岗位立即整改并复测。53.简述急性化学中毒现场急救原则。答案：（1）撤离与隔离：迅速将中毒者移至上风向安全区域，疏散无关人员，划定警戒区；（2）去除污染：立即脱去被污染衣物，用大量流动清水冲洗皮肤、眼睛至少15min；（3）保持呼吸道通畅：清除口腔异物，必要时气管插管，给予高流量吸氧；（4）解毒与对症：依据毒物种类使用特效解毒剂（如氰化物用亚硝酸钠硫代硫酸钠，有机磷用阿托品+氯解磷定），同时纠正休克、抽搐、肺水肿；（5）心肺复苏：对呼吸心跳骤停者立即实施CPR，尽早使用AED；（6）信息记录毒物名称、接触时间、剂量、症状，随患者一并送医院，并向上级主管部门报告；（7）持续监测：对现场空气浓度进行动态检测，确保救援人员安全，防止二次事故。五、案例分析题（共10分）54.背景：2024年8月，某印刷公司接到举报，反映车间存在“刺鼻气味”，劳动者出现头晕、恶心。卫生健康行政部门现场检测发现，车间空气中苯浓度为45mg/m³（PCTWA6mg/m³），二甲苯浓度为180mg/m³（PCTWA50mg/m³），劳动者每日作业8h，未佩戴任何防护口罩。现场有3台印刷机，仅设侧墙排风扇2台，无局部排风。问题：（1）指出该案例存在的主要违法事实；（2）提出整改措施；（3）说明对劳动者的健康监护要求。答案：（1）违法事实：①苯、二甲苯浓度超标，违反《职业病防治法》第二十二条；②未设置有效通风净化设施，违反《工作场所职业卫生管理规定》第十五条；③未提供符合要求的个体防护用品，违反《职业病防治法》第二十三条；④未组织劳动者进行职业健康检查，违反第三十五条；⑤未开展职业病危害因素日常监测，违反第二十六条。（2）整改措施