长汀县公务员考试省考试题及答案

长汀县公务员考试省考试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪种属于公务员处分最轻的是（）A.警告B.记过C.降级D.撤职2.公务员的任用，坚持（）的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备3.以下不属于公务员交流方式的是（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗4.对公务员的考核，重点考核（）A.德B.能C.勤D.绩5.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）A.警告或记过B.撤职或开除C.降低一个职务层次任职D.辞退6.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；207.公务员辞去公职，任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。A.15；30B.30；90C.30；60D.60；908.下列有关公务员奖励的说法，错误的是（）A.奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则B.奖励分为嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号C.对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰，并给予一次性奖金或者其他待遇D.给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程序决定或者审批，不需要公示9.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）A.予以辞退B.降级使用C.降两级工资D.撤职10.公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是（）A.记过，十二个月B.记大过，十六个月C.降级，十八个月D.撤职，二十个月多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员应当具备的条件有（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行2.公务员的考核内容包括（）A.德、能B.勤、绩C.廉D.学3.公务员交流的方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗4.公务员的处分种类有（）A.警告、记过B.记大过、降级C.撤职D.开除5.公务员有下列情形之一的，予以辞退（）A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的6.下列属于公务员享有的权利是（）A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分C.获得工资报酬，享受福利、保险待遇D.对机关工作和领导人员提出批评和建议7.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的（）等方面的条件和资格。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历8.公务员培训包括（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训9.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受（）处分的，不得晋升工资档次。A.警告B.记过C.记大过D.降级、撤职10.公务员之间有（）关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代以内旁系血亲关系D.近姻亲关系判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）2.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。（）3.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）4.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）5.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）6.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）7.公务员处分决定应当以书面形式通知公务员本人。（）8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）9.公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。（）10.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员应当履行的义务。2.简述公务员奖励的基本原则。3.简述公务员辞退的条件。4.简述公务员交流的意义。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员考核制度对公务员队伍建设的重要性。2.谈谈你对公务员处分制度的理解和看法。3.探讨公务员培训在提升公务员能力方面的作用。4.分析公务员聘任制的优缺点。答案单项选择题1.A2.D3.D4.D5.C6.A7.B8.D9.A10.A多项选择题1.ABCD2.ABC3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.BCD10.ABCD判断题1.×2.√3.√4.√5.×6.√7.√8.√9.√10.√简答题1.公务员应履行义务包括：模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；维护国家的安全、荣誉和利益；忠于职守，勤勉尽责；保守国家秘密和工作秘密；遵守纪律，恪守职业道德；清正廉洁，公道正派等。2.公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则；公开、公平和公正的原则；奖励个人与奖励集体并重的原则；定期奖励与及时奖励相结合的原则；奖励与惩戒相结合的原则。3.辞退条件有：年度考核连续两年不称职；不胜任现职又不接受安排；机关调整等需调整工作，本人拒绝合理安排；旷工或逾期不归超规定天数等。4.公务员交流能优化人员配置，提高工作效能；促进公务员全面发展，提升能力素质；加强部门间联系协作，打破部门壁垒；防止腐败，保证公务员公正廉洁履职。讨论题1.考核制度能激励公务员积极工作，提高工作质量和效率；为公务员任用、奖惩等提供依据，保证公平公正；有助于发现公务员的优缺点，为培训和职业发展提供方向，提升队伍整体素质。2.处分制度是对公务员行为的约束，维护机关正常秩序。合理的处分能警示公务员，保障工作规范进行。但要确保处分程序公正、标准