2025年安全工程师《安全生产法及相关法律知识》题库检测试题C卷附答案

2025年安全工程师《安全生产法及相关法律知识》题库检测试题C卷附答案一、单项选择题（共30题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.依据《安全生产法》，关于生产经营单位主要负责人安全生产职责的表述，正确的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织开展危险源辨识和评估，监督落实重大危险源的安全管理措施C.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患D.组织或者参与本单位应急救援演练答案：A解析：《安全生产法》第二十一条规定，主要负责人职责包括组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程（A正确）；B、C、D为安全生产管理人员职责。2.某金属冶炼企业拟调整安全生产管理机构负责人，根据《安全生产法》，该企业应当（）。A.报应急管理部门备案B.经工会同意后任命C.书面告知负有安全生产监督管理职责的部门D.经职工代表大会讨论通过答案：C解析：《安全生产法》第二十七条规定，危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门（C正确）。3.某化工企业未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训，应急管理部门依法对其作出行政处罚。根据《安全生产法》，下列处罚中符合规定的是（）。A.责令停产停业整顿，并处5万元罚款B.责令限期改正，处10万元罚款C.责令限期改正，处3万元罚款D.直接吊销安全生产许可证答案：B解析：《安全生产法》第九十七条规定，未按规定进行教育和培训的，责令限期改正，处10万元以下罚款；逾期未改的，责令停产停业整顿，并处10万-20万元罚款。本题未提及逾期，故处10万元以下（B正确）。4.某煤矿发生透水事故，造成3人死亡、8人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故的等级是（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C解析：较大事故定义为死亡3人以上10人以下，或重伤10人以上50人以下（本题3死8伤，重伤未达10人，但死亡3人符合“3人以上”，故为较大事故，C正确）。5.依据《消防法》，关于建设工程消防设计审查与验收的要求，正确的是（）。A.特殊建设工程竣工后，建设单位应当向消防救援机构申请消防验收B.其他建设工程验收后，建设单位应当报消防救援机构备案C.特殊建设工程设计完成后，建设单位应当报住房和城乡建设主管部门审查D.其他建设工程未经消防设计审查不得施工答案：C解析：《消防法》第十一条规定，特殊建设工程设计文件需经住房和城乡建设主管部门审查（C正确）；第十二条规定，特殊建设工程竣工后由建设单位申请消防验收（A错误）；其他建设工程验收后报消防救援机构备案（B错误）；其他建设工程无需消防设计审查（D错误）。6.某烟花爆竹生产企业未按规定设置安全生产管理机构，应急管理部门对其作出责令限期改正的决定。若该企业逾期未改正，根据《安全生产法》，应（）。A.责令停产停业整顿，并处10万元以上20万元以下罚款B.处5万元以上10万元以下罚款C.对主要负责人处2万元以上5万元以下罚款D.吊销安全生产许可证答案：A解析：《安全生产法》第九十七条规定，未按规定设置机构或配备人员的，责令限期改正，处10万元以下罚款；逾期未改的，责令停产停业整顿，并处10万-20万元罚款（A正确）。7.依据《突发事件应对法》，关于应急处置措施的表述，错误的是（）。A.可以封锁危险区域，划定警戒区B.可以禁止或者限制使用有关设备、设施C.可以向单位和个人征用应急救援所需设备D.可以要求生产、供应生活必需品的企业组织生产答案：D解析：《突发事件应对法》第四十九条规定，应急处置措施包括封锁危险区域（A正确）、禁止使用有关设备（B正确）、征用设备（C正确）；D项属于事后恢复重建阶段的措施（错误）。8.某道路运输企业使用应当淘汰的危及生产安全的工艺，根据《安全生产法》，应急管理部门应（）。A.责令限期改正，处5万元以下罚款B.责令立即停止使用，没收违法所得C.责令限期改正，处10万元以上50万元以下罚款D.责令停产停业整顿，并处20万元以下罚款答案：C解析：《安全生产法》第九十九条规定，使用应当淘汰的工艺、设备的，责令限期改正，处10万-50万元罚款；逾期未改的，责令停产停业整顿（C正确）。9.某矿山企业与从业人员订立的劳动合同中约定“因工负伤企业概不负责”，根据《安全生产法》，该条款（）。A.有效，双方自愿约定B.部分有效，不影响其他条款效力C.无效，对企业主要负责人处2万元以下罚款D.无效，该企业应承担赔偿责任答案：D解析：《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位不得以协议免除或减轻对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任，该条款无效（D正确），企业仍需赔偿。10.依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取的丧葬补助金标准为（）。A.6个月的统筹地区上年度职工月平均工资B.12个月的统筹地区上年度职工月平均工资C.20个月的本人工资D.30个月的本人工资答案：A解析：《工伤保险条例》第三十九条规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（A正确）。二、多项选择题（共15题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.依据《安全生产法》，属于生产经营单位安全生产管理人员职责的有（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.组织或者参与本单位应急救援演练C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查事故隐患E.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：BCD解析：A、E为主要负责人职责（排除），B、C、D为安全生产管理人员职责（正确）。2.某化工企业发生火灾事故，造成4人死亡、12人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，关于事故调查的说法，正确的有（）。A.由设区的市级人民政府负责调查B.事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交调查报告C.事故调查组成员包括应急管理部门、工会、监察机关人员D.事故调查中需要进行技术鉴定的，所需时间计入调查期限E.事故调查报告应当包括事故防范和整改措施答案：ABCE解析：较大事故（4死12伤）由市级政府调查（A正确）；调查期限60日（B正确）；成员包括应急管理、工会、监察等（C正确）；技术鉴定时间不计入调查期限（D错误）；报告需含防范措施（E正确）。3.依据《消防法》，属于机关、团体、企业、事业等单位应当履行的消防安全职责的有（）。A.组织进行有针对性的消防演练B.保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通C.对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测D.确定消防安全管理人，组织实施本单位的消防安全管理工作E.建立专职消防队答案：ABC解析：D为消防安全重点单位职责（排除）；E为大型核设施等特殊单位职责（排除）；A、B、C为所有单位通用职责（正确）。4.根据《安全生产法》，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”要求包括（）。A.安全设施投资应当纳入建设项目概算B.安全设施设计需报应急管理部门审查C.安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用D.安全设施竣工验收由应急管理部门负责E.用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产前，需由应急管理部门对安全设施进行验收答案：AC解析：“三同时”要求安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用（C正确），投资纳入概算（A正确）；B仅适用于矿山、金属冶炼等特殊建设项目（错误）；D、E中验收由建设单位负责（错误）。5.依据《突发事件应对法》，关于应急物资储备的说法，正确的有（）。A.设区的市级以上人民政府应当储备必要的应急物资B.县级以上地方各级人民政府应当整合应急资源，建立或者确定综合性应急救援队伍C.企业应当根据实际情况，做好应急物资储备D.国家鼓励公民、法人和其他组织提供应急物资E.应急物资储备应当统一规划、分级储备答案：BCDE解析：A错误，应为“县级以上人民政府”；B、C、D、E均符合《突发事件应对法》第三十二条、第三十七条规定（正确）。三、案例分析题（共3题，每题20分）案例一2024年12月，某石化企业（危险化学品生产单位）因违规操作导致液化石油气储罐泄漏，引发爆炸事故。事故造成3人死亡、7人重伤，直接经济损失1200万元。经调查，企业存在以下问题：（1）主要负责人王某长期未组织安全生产检查，未督促落实重大危险源监控措施；（2）安全管理人员张某未履行隐患排查职责，事故前已发现储罐阀门密封老化但未报告；（3）企业未按规定对新入职的3名操作人员进行安全生产教育和培训；（4）事故发生后，企业未在1小时内向应急管理部门报告，而是自行组织救援，导致延误救治1名重伤人员。问题：1.指出该起事故的等级，并说明依据。（5分）2.分析企业主要负责人王某未履行的安全生产职责。（7分）3.列举企业存在的违法行为及对应的法律责任。（8分）答案1.事故等级：较大事故（2分）。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故（本题3死7伤，直接损失1200万元，符合较大事故标准，3分）。2.王某未履行的职责：（1）未督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患（《安全生产法》第二十一条第五项，2分）；（2）未组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划（第二十一条第三项，2分）；（3）未督促落实本单位重大危险源的安全管理措施（第二十一条第五项，3分）。3.违法行为及法律责任：（1）未按规定对从业人员进行安全生产教育和培训：依据《安全生产法》第九十七条，责令限期改正，处10万元以下罚款；逾期未改的，责令停产停业整顿，并处10万-20万元罚款（2分）。（2）安全管理人员未履行隐患排查职责：企业未督促安全生产管理人员履职，依据第九十七条，处10万元以下罚款；导致事故的，对主要负责人处上一年年收入40%的罚款（2分）。（3）未及时报告事故：依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十五条，对企业处100万-500万元罚款；对主要负责人、直接责任人员处上一年年收入60%-100%的罚款（2分）。（4）未落实重大危险源监控措施：依据《安全生产法》第九十九条，责令限期改正，处10万-50万元罚款；逾期未改的，责令停产停业整顿（2分）。案例二某建筑施工企业承接了一项高层住宅建设项目，未依法对起重机械进行定期检验，且安排无证人员操作。2025年1月，起重机械因故障坠落，造成2名工人死亡、4人轻伤。经调查，企业安全生产投入不足，未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品。问题：1.分析企业在设备管理方面的违法行为及法律依据。（6分）2.指出企业未履行的安全生产投入职责。（7分）3.计算该起事故中企业主要负责人可能面临的罚款数额（假设其年收入为80万元）。（7分）答案1.设备管理违法行为：（1）未对起重机械进行定期检验：违反《特种设备安全法》第四十条，特种设备需定期检验，未经检验不得使用（3分）；（2）安排无证人员操作：违反《特种设备安全法》第十四条，特种设备作业人员需持证上岗（3分）。2.未履行的安全生产投入职责：（1）未保证劳动防护用品的采购和配备（《安全生产法》第四十五条）；（2）未保障特种设备定期检验所需资金（《特种设备安全法》第十五条）；（3）未落实安全生产教育和培训经费（《安全生产法》第二十八条）；（4）未为安全管理人员履行职责提供必要条件（《安全生产法》第二十五条）。（每点2分，共7分）3.罚款数额：事故为一般事故（2死4伤），依据《安全生产法》第一百一十四条，发生一般事故的，对主要负责人处上一年年收入40%的罚款（80万元×40%=32万元）（7分）。案例三某金属矿山企业存在超层越界开采行为，被应急管理部门责令停产整顿。整顿期间，企业擅自恢复生产，导致冒顶事故，造成1人死亡、5人被困（后全部获救）。经查，企业未制定应急预案，也未组织应急演练。问题：1.指出企业擅自恢复生产的违法行为及法律责任。（6分）2.分析企业未制定应急预案的法律后果。（7分）3.说明从业人员在事故中的权利。（7分）答案1.违法行为及责任：擅自恢复生产违反《安全生产法》第一百一十三条“被责令停产整顿的生产经营单位，经整改合格后，方可恢复生产经营”的规定（3分）。依据第一百一十三条，对企业处50万-100万元罚款；对主要负责人处2万-5万元罚款；构成犯罪的，追究刑事责任（3分）。2.未制定应急预案的后果：（1）违反《安全生产法》第八十一条“生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案